電梯更新改造業(yè)務(wù)專員

職位描述

應(yīng)國家舊樓電梯更新改造補(bǔ)助政策啟動，目前從廣西自治區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳了解到，今年廣西首批將更新改造住宅老舊電梯1102部，更新改造總投資超3.233億元，其中超長期特別國債支持1.653億元：我司在電梯行業(yè)深耕20多年，現(xiàn)我司將大力開展此板塊業(yè)務(wù)向社會廣招賢才：

1、任職要求：性別不限，大專及以上學(xué)歷，25—35歲，形象好，氣質(zhì)佳

2、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受一定的工作壓力

3、有電梯行業(yè)或大型設(shè)備銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

工作內(nèi)容:

1、在南寧市區(qū)或廣西區(qū)內(nèi)各老舊小區(qū)進(jìn)行品牌電梯銷售推廣。

2、根據(jù)需要走訪客戶,向客戶推廣各品牌電梯產(chǎn)品,不斷提高產(chǎn)品市場份額;

3、充分了解市場狀態(tài),及時向上級主管反映竟?fàn)帉κ值那闆r及市場動態(tài)、提出合理化建議;

4、制定并實(shí)施轄區(qū)小區(qū)的推銷計劃,組織小區(qū)內(nèi)各種推廣活動;

6、樹立公司的良好形象, 對公司商業(yè)秘密做到保密。

7、學(xué)習(xí)各品牌電梯產(chǎn)品知識，完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)及各項(xiàng)工作，

8、福利待遇：月薪5000—15000元，年薪6-30萬元；底薪+社保+生日補(bǔ)貼+節(jié)日補(bǔ)貼+高提成（上不封頂） 

公司簡介

??????廣西宏建電梯空調(diào)工程有限公司成立于2008年10月，坐落于風(fēng)景秀麗的南寧市青秀區(qū)桂雅路16號天昌東盟中央城15層整層樓，辦公面積600多平米，擁有電梯行業(yè)最高的安裝、維修雙A級資質(zhì)，同時是廣西區(qū)內(nèi)規(guī)模較大的專業(yè)從事電梯銷售、安裝、維修、保養(yǎng)等一站式服務(wù)的電梯企業(yè)。公司作為日立電梯、西子奧的斯電梯等一線品牌電梯廣西區(qū)核心經(jīng)銷機(jī)構(gòu)及服務(wù)中心，每年銷售安裝電梯數(shù)百臺。公司以優(yōu)質(zhì)電梯品牌為支撐，強(qiáng)大工程技術(shù)支持為后盾，客戶至上理念為指導(dǎo)，專業(yè)銷售、安裝、維修、保養(yǎng)乘客電梯、觀光電梯、病床電梯、載貨電梯、自動扶梯和人行道梯。?????廣西宏建電梯空調(diào)工程有限公司作為廣西宏匯投資集團(tuán)有限公司旗下的全資子公司，嚴(yán)格按照集團(tuán)公司的要求，注重管理、品質(zhì)及服務(wù)，提出了“管理為根，質(zhì)量為本，求實(shí)創(chuàng)新，用戶至上”的質(zhì)量方針。從公司成立之初起，大力促進(jìn)系統(tǒng)管理，有效地提高了公司管理水平及效果，確保了每個跟蹤項(xiàng)目的產(chǎn)品、安裝、使用品質(zhì)。公司在快速發(fā)展基礎(chǔ)上，注重不斷加強(qiáng)技術(shù)人才的吸納，目前我司經(jīng)驗(yàn)豐富的工程管理、營銷人員超過20人，技術(shù)成熟的工程技術(shù)、銷售人員超過40人，組建覆蓋全區(qū)的營銷、維保服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，在北海、欽州、防城港、梧州、河池等地建立了分支機(jī)構(gòu)，在區(qū)內(nèi)其他地市設(shè)有服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)。??????公司辦公環(huán)境優(yōu)雅，各項(xiàng)設(shè)施齊全，擁有一批精通電梯安裝、維護(hù)技術(shù)的行內(nèi)專業(yè)精英。公司始終堅(jiān)持“以人為本”的人力資源管理理念，把員工視為企業(yè)最寶貴的財富，盡全力為員工提供完善的職業(yè)生涯設(shè)計、合理的薪酬福利體系、眾多的培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會、廣闊的價值實(shí)現(xiàn)空間，努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)和員工的共贏?，F(xiàn)由于公司發(fā)展規(guī)模不斷拓展，誠邀各方有志之士加盟合作！

上班地點(diǎn)