職位描述
崗位職責：
1、負責處理廚房的運作及行政事務；
2、出具每日菜譜、負責每日菜肴制作；
3、負責工作區(qū)域的衛(wèi)生清潔；
4、對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔重要的責任；
5、負責制訂廚房的各種工作計劃，準備員工的早餐、中餐。
任職資格：
1、年齡50歲以下，可提供無犯罪記錄證明、健康證，有單位飯?zhí)霉ぷ鹘?jīng)驗優(yōu)先；
2、具有強烈的責任心，勇于開拓和創(chuàng)新，作風干練；
3、具備單獨承擔采購及主廚工作，擅長粵式菜系。
4、上班時間 6:00-14:00，周末及節(jié)假日休。
工作時間：主廚薪資5500元/月，幫廚2500-300元/月，周末及節(jié)假日休，年齡50歲以下。
公司簡介
廣西天旭物業(yè)服務有限公司成立于2011年，注冊資本為人民幣500萬元，是一家以物業(yè)管理為主的三級資質(zhì)的物業(yè)管理企業(yè)，主要從事對住宅小區(qū)、學校、辦公樓及商業(yè)項目的物業(yè)管理，并提供房屋中介等服務，公司物業(yè)管理已通過質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全三項管理體系認證，是廣西物業(yè)管理專業(yè)委員會會員、南寧物業(yè)管理行業(yè)協(xié)會會員單位。
公司本著“以品牌信譽謀發(fā)展、以質(zhì)量精品求效益”的經(jīng)營方針，從高檔住宅小區(qū)物業(yè)管理服務模式中吸取服務經(jīng)驗，積極引進酒店式尊貴服務理念，參照“國優(yōu)”標準向客戶提供優(yōu)質(zhì)、精細的物業(yè)管理服務，努力打造精品物業(yè)，塑造品牌物業(yè)。物業(yè)管理服務方面采取定期、不定期建立客戶回訪制度，積極聽取客戶的意見與建議，以便對存在的問題能夠及時有效地糾正。公司建立品質(zhì)監(jiān)控部，對各管轄項目定期進行督查，以保障服務水平的穩(wěn)定性，以項目自查與公司督查相結(jié)合的模式，使項目管理人員取長補短，相互學習，不斷地提升現(xiàn)有物管服務水平。
在公司內(nèi)部管理上，公司嚴抓細管，嚴格按照城市物業(yè)管理優(yōu)秀小區(qū)/大廈標準控制日常工作各環(huán)節(jié)，要求做事有記錄，做事有標準，事事有結(jié)果，事前有計劃，事后有分析、總結(jié)，在這要求下已逐步形成了一整套系統(tǒng)的管理制度，造就了一支作風踏實、業(yè)務精湛、技術(shù)力量雄厚、年輕化、能適應社會主義市場經(jīng)濟運行規(guī)律的管理隊伍。
公司秉承“高起點、高標準、高品質(zhì)”的服務宗旨，在工作中盡可能地體現(xiàn)“人性化”的特點，切切實實為客戶“創(chuàng)造美好、和諧、高品質(zhì)的居住生活環(huán)境”。我們勇于改正工作中尚存在的不足之處，為社區(qū)提供安心與創(chuàng)新的物業(yè)管理服務，并致力維護客戶享有安全、舒適、健康、優(yōu)質(zhì)的生活，立志達到物業(yè)管理服務的整體水平，促進物業(yè)服務市場化的健康發(fā)展，最大限度地滿足客戶要求及為創(chuàng)建和諧城市做出自己應有的貢獻！
公司注重人才培養(yǎng)，以“高素質(zhì)、高效率、高業(yè)績” 的人才發(fā)展戰(zhàn)略，公司成立至今已聚集了一批善經(jīng)營，懂管理，有較強專業(yè)知識，不斷追求卓越有責任感的管理人員人才，并且均持證上崗。公司在接管服務中，健全了內(nèi)部工作制度，量化檢查考評工作標準，提高人員素質(zhì)，深受廣大客戶和各級領(lǐng)導的肯定。公司在注重人才培養(yǎng)的同時也十分注重人與人之間的交流，一直認為只有在物業(yè)公司于客戶的互助中，才能逐步完善天旭物業(yè)服務從住宅小區(qū)傳統(tǒng)管理服務模式中吸取物管理經(jīng)驗，積極引進酒店式服務理念，參照“國優(yōu)”標準向客戶提供優(yōu)質(zhì)、精細的服務，努力打造精品物業(yè)，塑造品牌物業(yè)。
上班地點
工作地址：
廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)友愛北路秀廂地鐵口附近 查看上班路線
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- 廣西天旭物業(yè)服務有限公司
- 所在行業(yè) 物業(yè)
- 成立時間 14年（2011年3月8日）
- 企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
- 公司規(guī)模 10-30人
