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職位描述

工作內(nèi)容：
1、通過電話、外訪等方式對逾期賬戶進(jìn)行提醒及催繳，引導(dǎo)逾期賬戶還款；完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的月目標(biāo)。
2、根據(jù)部門制定的年度重點(diǎn)風(fēng)控工作計(jì)劃和日常工作安排，研究公司定位業(yè)務(wù)最新風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)。
3、承擔(dān)在公司投保的重大項(xiàng)目和重點(diǎn)客戶的售前、售后服務(wù)工作。
4、為公司風(fēng)控工作提供技術(shù)指導(dǎo)，確保公司的風(fēng)控工作體現(xiàn)出較強(qiáng)的專業(yè)性。
任職資格：
1、年齡在20—35歲之間，男女不限，高中及以上學(xué)歷，退伍軍人優(yōu)先。
2、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和工作執(zhí)行力，能連續(xù)三個(gè)月完成風(fēng)控師的目標(biāo)工作。
3、從事銀行、金融相關(guān)工作2年以上，最好有催收工作、風(fēng)控經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
4、優(yōu)秀的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細(xì)致；具有良好的應(yīng)變能力，思維敏捷，邏輯能力及綜合分析能力強(qiáng)。
5、具有良好的文字表述能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
6、掌握汽車金融、貸款、銀行基礎(chǔ)知識；有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識具備良好的溝通能力及問題解決能力。
上班時(shí)間：
上午9：00-11：00 下午14:00-18；00（中午休息2個(gè)小時(shí)）周末大小休，月休6天
薪酬及福利：
1、2200底薪+高業(yè)績提成+績效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+季度獎(jiǎng)金+工齡獎(jiǎng)+五險(xiǎn)（提成上不封頂。試用期可根據(jù)個(gè)人能力和情況適當(dāng)縮短，提前轉(zhuǎn)正。）
2、公司為錄用員工提供帶薪在職培訓(xùn)。
3、轉(zhuǎn)正后公司為員工繳交五險(xiǎn)（醫(yī)療+養(yǎng)老+失業(yè)+工傷+生育）
4、過節(jié)福利及其他各類員工關(guān)懷活動(dòng)，部門不定期組織聚餐、K歌、員工生日會(huì)等活動(dòng)。
5、公司每年組織優(yōu)秀員工評比活動(dòng)，優(yōu)秀員工可獲得獎(jiǎng)金或旅游等獎(jiǎng)勵(lì)晉升通道：儲(chǔ)備干部—風(fēng)控組長—風(fēng)控主管—風(fēng)控經(jīng)理—風(fēng)控總監(jiān)

公司簡介

廣西崇億資產(chǎn)管理有限公司：致力于中國的消費(fèi)者金融服務(wù)，是一家專業(yè)的提供不良資產(chǎn)管理咨詢和提供委外提醒服務(wù)、信用風(fēng)險(xiǎn)服務(wù)及管理機(jī)構(gòu)，規(guī)范、合法的為各大金融機(jī)構(gòu)提供風(fēng)險(xiǎn)管理、信用分析、消費(fèi)信貸管理咨詢及大客戶營銷管理，票據(jù)咨詢，承兌等服務(wù)，并以專業(yè)、審慎和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，最大程度保障客戶的利益。公司憑借自身雄厚的資本實(shí)力、豐富的資源和專業(yè)管理團(tuán)隊(duì)同時(shí)憑借嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娘L(fēng)險(xiǎn)控制體系和強(qiáng)大的律師團(tuán)隊(duì)，根據(jù)客戶委托的業(yè)務(wù)情況進(jìn)行信用風(fēng)險(xiǎn)評估，對具有潛在風(fēng)險(xiǎn)的信貸逾期客戶進(jìn)行信息修復(fù)、電話跟催、約見訪談直至訴諸法律等多種方法，提供定制化的整合理財(cái)規(guī)劃方案，幫助銀行客戶降低風(fēng)險(xiǎn)，減少投訴，加快逾期信貸的回款周期，維護(hù)客戶的信譽(yù)，從而降低不良率實(shí)現(xiàn)財(cái)富的積累和持續(xù)增長。廣西崇億資產(chǎn)管理有限公司遵循科學(xué)發(fā)展觀，倡導(dǎo)循環(huán)經(jīng)濟(jì)的指導(dǎo)思想，秉承“發(fā)展以人文本、客戶滿意至上”的經(jīng)營理念，并致力于管理一流、業(yè)績一流、服務(wù)一流的為客戶提供全方位、綜合性金融服務(wù)，以信貸風(fēng)險(xiǎn)管理、票據(jù)服務(wù)為核心，滿足客戶不斷增長的資本管理需求，以票據(jù)咨詢，信貸融資、資本運(yùn)營、資產(chǎn)管理等綜合服務(wù)，逐步擴(kuò)大資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)規(guī)模，向?qū)I(yè)化、規(guī)范化、市場化、國際化的目標(biāo)邁進(jìn)，不斷創(chuàng)造社會(huì)價(jià)值和經(jīng)濟(jì)價(jià)值，積極追求客戶高度滿意，以累積客戶忠誠度來發(fā)展長期互惠合作關(guān)系，實(shí)現(xiàn)多方共贏。時(shí)刻銘記我們的社會(huì)責(zé)任，以實(shí)際行動(dòng)回報(bào)社會(huì)，取得公共利益與商業(yè)利益***平衡點(diǎn)。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 綜合干事（柳州柳北）
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū)

廣西群賢教育集團(tuán)有限公司

教育/培訓(xùn)

工作內(nèi)容： 1.跟進(jìn)及督促后勤人員完成工作。 2.善于溝通和表達(dá)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備基本辦公軟件操作能力，責(zé)任心強(qiáng)，服從管理，有后勤經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。任職要求：有電工證，會(huì)水電維修等工作。

6小時(shí)前

麥老師; 營銷儲(chǔ)備干部
6000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧職來職往服裝有限公司第一分公司

服裝/紡織/皮革

工作內(nèi)容：1、在公司部署下，完成相應(yīng)的工作任務(wù)。2、跟班學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)對接，商務(wù)洽談。3、各種能力提升培訓(xùn)，并總結(jié)心得。4、考核業(yè)務(wù)能力，分配崗位。薪資待遇：1、試用期1800+500補(bǔ)貼。2、轉(zhuǎn)正工資4000責(zé)任底薪+6%業(yè)務(wù)提成+達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)，3、早九晚六，8小時(shí)工作制，月休6天。

2025-11-22

張臣義; 工藝儲(chǔ)備干部
5000-7000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)

沈陽桃李面包有限公司

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新品上市管理、保證新品上市及優(yōu)化新品上市服務(wù)流程； 2、負(fù)責(zé)工藝標(biāo)準(zhǔn)制定，交付作業(yè)指導(dǎo)書、指導(dǎo)車間生產(chǎn)工作； 3、負(fù)責(zé)工藝優(yōu)化改良，尋找各產(chǎn)品的工藝優(yōu)化點(diǎn)并主導(dǎo)相關(guān)改善實(shí)施； 4、負(fù)責(zé)已有產(chǎn)品跨公司復(fù)制對接工作； 5、完成本地取產(chǎn)品的市場調(diào)研，提交調(diào)研報(bào)告、整合調(diào)研信息； 6、負(fù)責(zé)對工藝管理體系的有效性提出改善建議； 7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理，分析差評產(chǎn)品的發(fā)生原因及對應(yīng)解決方案； 8、掌握關(guān)鍵設(shè)備操作使用； 9、完成上司安排的其他工作任務(wù)。二、任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，機(jī)械、食品相關(guān)專業(yè)； 2、在校期間有學(xué)生干部經(jīng)歷優(yōu)先考慮（可接受優(yōu)秀應(yīng)屆生培養(yǎng)）； 3、前期至沈陽總部及上海研發(fā)中心學(xué)習(xí)培訓(xùn)一年左右時(shí)間，后調(diào)回廣西工廠任職。三、福利待遇： 1、五險(xiǎn)一金 2、法定節(jié)假日 3、帶薪年假 4、擁有激勵(lì)調(diào)薪及晉升調(diào)薪

2025-11-22

徐鑫; 少兒藝術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)儲(chǔ)備干部
4000-9000元

南寧-良慶區(qū)

廣西騏通教育發(fā)展有限公司

教育/培訓(xùn)

職位要求：學(xué)歷:大專及以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn):有無經(jīng)驗(yàn)均可，接受從基層做起入職要求: 1、能接受周末工作(周一調(diào)休)； 2、愿意輪崗(招生、教務(wù)、課程顧問)主動(dòng)性強(qiáng)、肯學(xué)習(xí)、主動(dòng)解決問題； 3、愿意接受挑戰(zhàn)，具備自我學(xué)習(xí)和成長的能力。晉升方向: 部門主管-校長助理-副校長崗位工作內(nèi)容: 1、機(jī)構(gòu)的教學(xué)和服務(wù)質(zhì)量; 2、學(xué)員的滿意度及家長信任; 3、市場的信息收集及分析； 5、招生、推廣策略的擬訂。

2025-11-22

韋女士; 儲(chǔ)備干部
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

廣西樂村淘網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

七年前廣西樂村淘由十幾個(gè)人的公司發(fā)展到現(xiàn)在的幾十上百人的集團(tuán)公司；業(yè)績從幾十萬到上百破千萬乃至上億；足跡從單一到跨縣區(qū)，可以驕傲地說廣西樂村淘現(xiàn)在已經(jīng)是一家業(yè)內(nèi)品牌好、平臺(tái)佳、前景廣，圍繞以科技為手段，服務(wù)三農(nóng)為核心，涵蓋農(nóng)村電商、倉儲(chǔ)、物流、配送、農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)城服務(wù)，致力于服務(wù)農(nóng)民的鄉(xiāng)村供應(yīng)鏈公司。廣西樂村淘的發(fā)展歷史實(shí)際上就是廣西樂村淘人的成長史，七年的風(fēng)雨歷程告訴廣西樂村淘人的執(zhí)著拼搏夢想，未來的日子廣西樂村淘人要繼續(xù)為夢想而奮斗，成為全國鄉(xiāng)村供應(yīng)鏈專業(yè)服務(wù)商。隨著我國鄉(xiāng)村振興不斷完善，越來越多的企業(yè)加入了農(nóng)村電子商務(wù)行業(yè)，使得農(nóng)村電子商務(wù)競爭越加激烈，市場越加嚴(yán)峻，廣西樂村淘也越加困難。要如何強(qiáng)企圓夢？“強(qiáng)軍就強(qiáng)國”，企業(yè)也同一個(gè)道理，“強(qiáng)團(tuán)隊(duì)就強(qiáng)企業(yè)”。廣西樂村淘現(xiàn)員工老齡化趨勢加劇，目前正處在快速發(fā)展期，急需培養(yǎng)一大批合格的、優(yōu)秀的管理人才，現(xiàn)面向社會(huì)招募一批具有物流管理、市場營銷、商務(wù)公關(guān)、電子商務(wù)、商貿(mào)流通五個(gè)相關(guān)專業(yè)特長的儲(chǔ)備干部。要求政治思想覺悟高，黨員優(yōu)先考慮。年輕人是廣西樂村淘的未來，是國家的未來，歡迎朝氣蓬勃的00后90后加入我們共同合作發(fā)展。福利待遇： 1、周末雙休、另享受法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假及廣西區(qū)特定節(jié)假日等； 2、公司為正式員工繳納社保（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)）、商業(yè)保險(xiǎn)等； 3、正式員工可享受各種通用性福利（節(jié)假日禮品、慰問禮品、住院探望等），另有各種職務(wù)性福利。

2025-11-22

王小姐; vivo廣西財(cái)務(wù)管培生
7000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司

文案/策劃

一、培養(yǎng)目標(biāo)：通過在區(qū)域輪崗、財(cái)務(wù)部內(nèi)部交叉輪崗及培訓(xùn)學(xué)習(xí)，全面了解公司業(yè)務(wù)、終端及財(cái)務(wù)各模塊工作內(nèi)容，掌握財(cái)務(wù)實(shí)操技能，培養(yǎng)成為懂規(guī)劃、懂經(jīng)營、懂管理，具備商業(yè)化思維及全局化視野的綜合管理類人才。二、職位描述： 1、各階段輪崗學(xué)習(xí)全面了解公司業(yè)務(wù)、終端及財(cái)務(wù)各模塊工作內(nèi)容； 2、財(cái)務(wù)內(nèi)部輪崗各大模塊：會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)分析、稅務(wù)、賬務(wù)、審計(jì)等，全面塑造綜合財(cái)務(wù)管理的能力，支撐公司營銷戰(zhàn)略達(dá)成； 3、崗位工作內(nèi)容根據(jù)各階段輪崗發(fā)生變化，協(xié)助完成財(cái)務(wù)部各模塊領(lǐng)域相關(guān)的其他內(nèi)容。三、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)專業(yè)，有初級會(huì)計(jì)證書； 2、通過英語四/六級，口語能力強(qiáng)或有海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、做事細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任感強(qiáng)，并且積極主動(dòng)，勤思好學(xué)； 4、數(shù)據(jù)分析強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力、熟練掌握辦公軟件、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 5、對目標(biāo)崗位有濃厚熱情，認(rèn)同vivo品牌文化。

2025-11-22

南寧市東葛路118號萬達(dá)金座2308; 生產(chǎn)儲(chǔ)備干部
6000-8000元

南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)

沈陽桃李面包有限公司

崗位職責(zé)： 1、生產(chǎn)現(xiàn)場管理、設(shè)備維護(hù)管理、食品安全管理； 2、優(yōu)化排產(chǎn)，提高生產(chǎn)效率及解決產(chǎn)品質(zhì)量問題； 3、解決車間突發(fā)狀況。崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，食品、機(jī)械、機(jī)電、自動(dòng)化等理工類相關(guān)專業(yè)； 2、具有良好組織領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力，吃苦耐勞，能適應(yīng)車間輪崗學(xué)習(xí)，倒班（含夜班）工作 3、前期至東莞桃李培訓(xùn)半年到一年左右時(shí)間，后調(diào)回廣西工廠任職東莞工廠地址：廣東省東莞市東城區(qū)牛山社區(qū)鐘屋圍偉民路兆炫工業(yè)園培養(yǎng)方向：生產(chǎn)儲(chǔ)備干部-生產(chǎn)組長-生產(chǎn)主任-廠長

2025-11-22

徐鑫; 零售管培生
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

崗位職責(zé)： 1、參與零售業(yè)務(wù)的全面學(xué)習(xí)與實(shí)踐，深入了解零售行業(yè)的運(yùn)作模式； 2、協(xié)助進(jìn)行市場調(diào)研，收集并分析消費(fèi)者行為數(shù)據(jù)，為產(chǎn)品優(yōu)化和營銷策略提供支持； 3、支持門店運(yùn)營，包括庫存管理、銷售數(shù)據(jù)分析及顧客服務(wù)等關(guān)鍵業(yè)務(wù)領(lǐng)域； 4、參與制定和執(zhí)行品牌推廣活動(dòng)，提升品牌在目標(biāo)市場的知名度和影響力。任職要求： 1、對零售行業(yè)充滿熱情，具備良好的商業(yè)意識和市場敏感度； 2、優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境； 3、具備基本的數(shù)據(jù)分析能力，能夠使用相關(guān)工具進(jìn)行市場趨勢和消費(fèi)者偏好分析； 4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力，能夠快速掌握新技能并應(yīng)用于實(shí)踐。

2025-11-22

林金潔; 銷售培訓(xùn)生（廣西）
5000-7000元

南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心

北京百事可樂飲料有限公司

崗位職責(zé): 百事飲品事業(yè)銷售培訓(xùn)生項(xiàng)目旨在招募對銷售工作充滿熱情與探索精神的高潛人才，銷售管培生將在為期3-5年的時(shí)間內(nèi)完成定制化的銷售職業(yè)發(fā)展與學(xué)習(xí)路徑，提供跨職能輪崗機(jī)會(huì)，激發(fā)自身潛力，提升銷售專業(yè)能力和領(lǐng)導(dǎo)力，從而實(shí)現(xiàn)高速職業(yè)發(fā)展任職要求: 1. 畢業(yè)兩年內(nèi)的潛力新星，本科及本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2. 對快速消費(fèi)品飲料行業(yè)及銷售崗位充滿熱情和興趣 3. 能夠接受且靈活適應(yīng)公司業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)的輪崗或調(diào)動(dòng) 4. 具備學(xué)習(xí)敏銳度，溝通能力及良好的洞察能力

2025-11-22

章麗君; 百事可樂銷售管培生（南寧）
5000-8000元

南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心

北京百事可樂飲料有限公司

1. 畢業(yè)兩年內(nèi)的潛力新星，本科及本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2. 對快速消費(fèi)品飲料行業(yè)及銷售崗位充滿熱情和興趣 3. 能夠接受且靈活適應(yīng)公司業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)的輪崗或調(diào)動(dòng) 4. 具備學(xué)習(xí)敏銳度，溝通能力及良好的洞察能力

2025-11-22

章麗君