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職位描述
辦公室干事要求:1.熱愛(ài)國(guó)家.孝敬父母,熱愛(ài)教育事業(yè)2.男女不限.??埔陨蠈W(xué)歷.漢語(yǔ)言教育專業(yè).職稱要求:初級(jí)以上教師資格證.精通小學(xué)各年級(jí)語(yǔ)文教育教學(xué)工作3.有熱愛(ài)國(guó)學(xué)傳統(tǒng)文化底蘊(yùn)優(yōu)先錄用(即國(guó)學(xué)),4.即日起有意向應(yīng)聘的老師把推薦表和相關(guān)證件發(fā)送到82****84@qq.com.聯(lián)系電話:13481****53.李助理,13978****97黃主任.面試時(shí)間:2017年8月3日
公司簡(jiǎn)介
南寧市扶壯學(xué)校由南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)教育局批準(zhǔn)成立的一所集學(xué)前班、小學(xué)、初中于一體的創(chuàng)新型、有特色的寄宿制、走讀制民辦學(xué)校;校園占地面積32畝。目前在校生2932人。學(xué)校秉承教育家陶行知“千教萬(wàn)教教人求真,千學(xué)萬(wàn)學(xué)學(xué)做真人”的教育思想,傳承中華經(jīng)典和打造民族文化特色。發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)和教師的職能作用,狠抓教育教學(xué)常規(guī)管理。關(guān)愛(ài)學(xué)生,以人為本,致力為來(lái)自全國(guó)各地的學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)、教育環(huán)境,走出了一條特色的辦學(xué)路子。因?qū)W校擴(kuò)大招生,現(xiàn)面向全國(guó)誠(chéng)聘優(yōu)秀教師。
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營(yíng)銷儲(chǔ)備干部6000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧職來(lái)職往服裝有限公司第一分公司服裝/紡織/皮革工作內(nèi)容:1、在公司部署下,完成相應(yīng)的工作任務(wù)。2、跟班學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)對(duì)接,商務(wù)洽談。3、各種能力提升培訓(xùn),并總結(jié)心得。4、考核業(yè)務(wù)能力,分配崗位。 薪資待遇:1、試用期1800+500補(bǔ)貼。2、轉(zhuǎn)正工資4000責(zé)任底薪+6%業(yè)務(wù)提成+達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì),3、早九晚六,8小時(shí)工作制,月休6天。15小時(shí)前
張臣義聊一聊 -
工藝儲(chǔ)備干部5000-7000元南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新品上市管理、保證新品上市及優(yōu)化新品上市服務(wù)流程; 2、負(fù)責(zé)工藝標(biāo)準(zhǔn)制定,交付作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、指導(dǎo)車間生產(chǎn)工作; 3、負(fù)責(zé)工藝優(yōu)化改良,尋找各產(chǎn)品的工藝優(yōu)化點(diǎn)并主導(dǎo)相關(guān)改善實(shí)施; 4、負(fù)責(zé)已有產(chǎn)品跨公司復(fù)制對(duì)接工作; 5、完成本地取產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研,提交調(diào)研報(bào)告、整合調(diào)研信息; 6、負(fù)責(zé)對(duì)工藝管理體系的有效性提出改善建議; 7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理,分析差評(píng)產(chǎn)品的發(fā)生原因及對(duì)應(yīng)解決方案; 8、掌握關(guān)鍵設(shè)備操作使用; 9、完成上司安排的其他工作任務(wù)。 二、任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,機(jī)械、食品相關(guān)專業(yè); 2、在校期間有學(xué)生干部經(jīng)歷優(yōu)先考慮(可接受優(yōu)秀應(yīng)屆生培養(yǎng)); 3、前期至沈陽(yáng)總部及上海研發(fā)中心學(xué)習(xí)培訓(xùn)一年左右時(shí)間,后調(diào)回廣西工廠任職。 三、福利待遇: 1、五險(xiǎn)一金 2、法定節(jié)假日 3、帶薪年假 4、擁有激勵(lì)調(diào)薪及晉升調(diào)薪15小時(shí)前
徐鑫聊一聊 -
儲(chǔ)備干部6000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西樂(lè)村淘網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件七年前廣西樂(lè)村淘由十幾個(gè)人的公司發(fā)展到現(xiàn)在的幾十上百人的集團(tuán)公司;業(yè)績(jī)從幾十萬(wàn)到上百破千萬(wàn)乃至上億;足跡從單一到跨縣區(qū),可以驕傲地說(shuō)廣西樂(lè)村淘現(xiàn)在已經(jīng)是一家業(yè)內(nèi)品牌好、平臺(tái)佳、前景廣,圍繞以科技為手段,服務(wù)三農(nóng)為核心,涵蓋農(nóng)村電商、倉(cāng)儲(chǔ)、物流、配送、農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)城服務(wù),致力于服務(wù)農(nóng)民的鄉(xiāng)村供應(yīng)鏈公司。 廣西樂(lè)村淘的發(fā)展歷史實(shí)際上就是廣西樂(lè)村淘人的成長(zhǎng)史,七年的風(fēng)雨歷程告訴廣西樂(lè)村淘人的執(zhí)著拼搏夢(mèng)想,未來(lái)的日子廣西樂(lè)村淘人要繼續(xù)為夢(mèng)想而奮斗,成為全國(guó)鄉(xiāng)村供應(yīng)鏈專業(yè)服務(wù)商。 隨著我國(guó)鄉(xiāng)村振興不斷完善,越來(lái)越多的企業(yè)加入了農(nóng)村電子商務(wù)行業(yè),使得農(nóng)村電子商務(wù)競(jìng)爭(zhēng)越加激烈,市場(chǎng)越加嚴(yán)峻,廣西樂(lè)村淘也越加困難。要如何強(qiáng)企圓夢(mèng)?“強(qiáng)軍就強(qiáng)國(guó)”,企業(yè)也同一個(gè)道理,“強(qiáng)團(tuán)隊(duì)就強(qiáng)企業(yè)”。廣西樂(lè)村淘現(xiàn)員工老齡化趨勢(shì)加劇,目前正處在快速發(fā)展期,急需培養(yǎng)一大批合格的、優(yōu)秀的管理人才,現(xiàn)面向社會(huì)招募一批具有物流管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、商務(wù)公關(guān)、電子商務(wù)、商貿(mào)流通五個(gè)相關(guān)專業(yè)特長(zhǎng)的儲(chǔ)備干部。 要求政治思想覺(jué)悟高,黨員優(yōu)先考慮。年輕人是廣西樂(lè)村淘的未來(lái),是國(guó)家的未來(lái),歡迎朝氣蓬勃的00后90后加入我們共同合作發(fā)展。 福利待遇: 1、周末雙休、另享受法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假及廣西區(qū)特定節(jié)假日等; 2、公司為正式員工繳納社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè))、商業(yè)保險(xiǎn)等; 3、正式員工可享受各種通用性福利(節(jié)假日禮品、慰問(wèn)禮品、住院探望等),另有各種職務(wù)性福利。15小時(shí)前
王小姐聊一聊 -
生產(chǎn)儲(chǔ)備干部6000-8000元南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)崗位職責(zé): 1、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、設(shè)備維護(hù)管理、食品安全管理; 2、優(yōu)化排產(chǎn),提高生產(chǎn)效率及解決產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題; 3、解決車間突發(fā)狀況。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,食品、機(jī)械、機(jī)電、自動(dòng)化等理工類相關(guān)專業(yè); 2、具有良好組織領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力,吃苦耐勞,能適應(yīng)車間輪崗學(xué)習(xí),倒班(含夜班)工作 3、前期至東莞桃李培訓(xùn)半年到一年左右時(shí)間,后調(diào)回廣西工廠任職 東莞工廠地址:廣東省東莞市東城區(qū)牛山社區(qū)鐘屋圍偉民路兆炫工業(yè)園 培養(yǎng)方向: 生產(chǎn)儲(chǔ)備干部-生產(chǎn)組長(zhǎng)-生產(chǎn)主任-廠長(zhǎng)15小時(shí)前
徐鑫聊一聊 -
技術(shù)培訓(xùn)生10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西金域醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室有限公司醫(yī)療設(shè)備/器械技術(shù)培訓(xùn)生 學(xué)歷:碩士及以上 專業(yè):臨床醫(yī)學(xué)、微生物學(xué)、臨床檢驗(yàn)診斷學(xué)、分子生物學(xué)、流行病與統(tǒng)計(jì)學(xué)等方向 崗位方向:基因檢測(cè)、質(zhì)譜檢測(cè)、血液流式檢測(cè)、病理診斷等培養(yǎng)方向 年薪:14-20w15小時(shí)前
人力資源部聊一聊 -
儲(chǔ)備干部(管理崗)6000-8000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世工作職責(zé)? 1.銷售運(yùn)營(yíng):推動(dòng)多渠道開(kāi)拓新會(huì)員,跟進(jìn)新客回訪與首購(gòu)轉(zhuǎn)化,助力店員提升服務(wù),推動(dòng)會(huì)員進(jìn)階與裂變。? 2.團(tuán)隊(duì)管理:招聘門店人員,開(kāi)展新老員工培訓(xùn)帶教與能力評(píng)估,提升團(tuán)隊(duì)效益。? 3.店務(wù)管理:負(fù)責(zé)門店形象、衛(wèi)生、廣宣等標(biāo)準(zhǔn)化管理;監(jiān)督陳列布局與美陳生動(dòng)化,吸引顧客;協(xié)調(diào)整合資源,做好自媒體宣發(fā)。? 任職要求? 1.大專及以上學(xué)歷,對(duì)母嬰零售行業(yè)有熱情,具備良好的溝通、學(xué)習(xí)與執(zhí)行力。? 2.有責(zé)任心,能統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。? 3.能接受公司安排,在區(qū)域內(nèi)不同城市的門店進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí)。 發(fā)展前景與空間 1.全方位輪崗培養(yǎng),快速掌握門店運(yùn)營(yíng)全流程,為晉升管理崗奠定基礎(chǔ)。 2.職業(yè)發(fā)展晉升路徑:門店儲(chǔ)干生 --代理店長(zhǎng) --督導(dǎo)--城市經(jīng)理?。 3.享受有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利,擁有清晰的職業(yè)發(fā)展路徑和廣闊空間。? 加入我們,一起在母嬰零售領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)成長(zhǎng)與突破!2025-11-21
鄧嘉穎聊一聊 -
零售儲(chǔ)備干部5000-7000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世主要負(fù)責(zé)區(qū)域所轄門店的管理及運(yùn)營(yíng),協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標(biāo),完成門店店務(wù)及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動(dòng)方案; 2.協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動(dòng)方案,并執(zhí)行落地; 3.定期巡查門店,根據(jù)門店情況,制定、執(zhí)行門店拓新方案; 4.協(xié)助新店開(kāi)業(yè)工作,活動(dòng)執(zhí)行; 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析。 崗位要求: 學(xué)歷:大?;蛞陨蠈W(xué)歷; 經(jīng)驗(yàn):1年及以上社會(huì)工作、銷售崗位等經(jīng)驗(yàn),母嬰,連鎖,快消等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 素質(zhì)要求:勤奮,吃苦耐勞,熱情開(kāi)朗,性格外向,有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 能力要求:有一定的規(guī)劃、總結(jié)能力,具有全局觀;具有學(xué)習(xí)進(jìn)取的意愿及能力,具有執(zhí)行和推動(dòng)執(zhí)行能力,有較強(qiáng)的理解能力,執(zhí)行及推動(dòng)力強(qiáng)。 愿意把連鎖管理、銷售管理作為長(zhǎng)期職業(yè)發(fā)展。 經(jīng)驗(yàn)豐富者薪資從優(yōu)。2025-11-21
鄧嘉穎聊一聊 -
儲(chǔ)備干部4000-6000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世一、工作職責(zé): 1、在門店工作,學(xué)習(xí)門店前臺(tái)和后臺(tái)的營(yíng)運(yùn)管理; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品營(yíng)銷服務(wù)推廣等客戶服務(wù)工作; 3、協(xié)助店長(zhǎng)處理日常事務(wù)及突發(fā)事件; 二、任職要求: 1、30歲以內(nèi),專業(yè)不限,中專及以上學(xué)歷(條件可放寬); 2、性格開(kāi)朗,心態(tài)積極,為人正直,待人熱情; 3、愿意從基層工作干起,有意向在零售連鎖行業(yè)發(fā)展; 4、能接受公司安排,在區(qū)域內(nèi)不同城市的門店進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí)。 三、職業(yè)發(fā)展晉升路徑:門店儲(chǔ)干生 --代理店長(zhǎng) --大店長(zhǎng)-- 區(qū)域經(jīng)理--城市經(jīng)理2025-11-21
鄧嘉穎聊一聊 -
儲(chǔ)備干部(管理)4000-6000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世一、工作職責(zé): 1、在門店工作,學(xué)習(xí)門店前臺(tái)和后臺(tái)的營(yíng)運(yùn)管理; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品營(yíng)銷服務(wù)推廣等客戶服務(wù)工作; 3、協(xié)助店長(zhǎng)處理日常事務(wù)及突發(fā)事件; 二、任職要求: 1、30歲以內(nèi),專業(yè)不限,中專及以上學(xué)歷(條件可放寬); 2、性格開(kāi)朗,心態(tài)積極,為人正直,待人熱情; 3、愿意從基層工作干起,有意向在零售連鎖行業(yè)發(fā)展; 4、能接受公司安排,在區(qū)域內(nèi)不同城市的門店進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí)。 三、職業(yè)發(fā)展晉升路徑:門店儲(chǔ)干生 --代理店長(zhǎng) --大店長(zhǎng)-- 區(qū)域經(jīng)理--城市經(jīng)理2025-11-21
鄧嘉穎聊一聊 -
業(yè)務(wù)儲(chǔ)備干部3000-5000元南寧-江南區(qū)-研祥智谷 21-35歲廣西南寧億匯鴻商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí),熟悉產(chǎn)品情況; 2、協(xié)助公司開(kāi)發(fā)區(qū)域經(jīng)銷商,維護(hù)現(xiàn)有經(jīng)銷商,促進(jìn)區(qū)域回款; 3、了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品及服務(wù); 4、與客戶保持良好溝通,為客戶提供周到的服務(wù); 5、完成公司交辦的其他工作。 崗位要求: 積極熱情,有責(zé)任心,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 銷售獎(jiǎng)勵(lì)另計(jì),上不封頂。2025-11-19
梁女士人事部聊一聊
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- 所在行業(yè) 學(xué)校
- 成立時(shí)間 23年(2002年7月24日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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