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職位描述

崗位職責：

公司儲備管理人員，按照公司的規(guī)劃和要求，進行質量體系建設和完善、產(chǎn)品工藝規(guī)范改進與制定，主要有：

1、協(xié)助生產(chǎn)管理和制訂質量標準文件，參與生產(chǎn)工藝流程、標準的制定、修訂；

2、新產(chǎn)品的質量計劃，根據(jù)新產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝編制產(chǎn)品的檢驗文件，并組織實施，確保符合管理要求及標準；

3、主導日常原輔材料檢驗、過程巡檢及成品抽檢、生產(chǎn)現(xiàn)場品質問題發(fā)覺及管控，負責品質異常數(shù)據(jù)統(tǒng)計及反饋，提升產(chǎn)品品質；

4、參與不合格品的評審和處置工作，包括顧客抱怨處理、現(xiàn)場安裝問題檢討（問題匯總及跟蹤問題改善）；

5、協(xié)助廠長日常管理工作

崗位要求：

1、中專及以上學歷，專業(yè)不限，不限工作年限，應屆生亦可；

2、工作認真、責任心強、能吃苦耐勞、學習能力強，有團隊精神，會基本的公文寫作，能熟練使用計算機；

3、接受現(xiàn)場基層崗位做起，無倒班。

福利待遇：

1、工資：底薪+提成，月均4000-6000元左右；

2、公司定期為員工提供各種業(yè)務、專業(yè)技能培訓等相關內(nèi)部培訓；

3、上班時間：月休4天和節(jié)假日

晉升空間：

公司的管理人員由內(nèi)部晉升，有管理型和專業(yè)型雙向發(fā)展通道，鼓勵進行輪崗，促進個人多元化發(fā)展：

1、管理通道晉升：儲備干部→技術工程師→生產(chǎn)經(jīng)理→副廠長→廠長→副總經(jīng)理→總經(jīng)理

公司簡介

廣西勝開企業(yè)管理有限公司成立于2020年，屬于廣州點領企業(yè)管理咨詢有限公司西南區(qū)的運營控股子公司，廣州點領咨詢團隊組建于2013年底，2014年至2017年2月以團隊合伙人方式運營企業(yè)咨詢項目。2017年2月正式成立廣州點領管理咨詢有限公司，公司下設西南區(qū)全資控股子公司廣西勝開企業(yè)管理有限公司及合伙企業(yè)深圳明韜企業(yè)管理有限公司。 公司組織管理依據(jù)戰(zhàn)略和年度目標的需要，分別設有獵頭事業(yè)部、咨詢事業(yè)部（企業(yè)管理咨詢、企業(yè)稅籌咨詢、企業(yè)上市咨詢、培訓部）、征信修復服務事業(yè)部、巴馬神健康養(yǎng)生事業(yè)部、企業(yè)合作商學院。 公司的企業(yè)管理咨詢事業(yè)部的管理咨詢師團隊都是由國內(nèi)各行業(yè)的管理咨詢精英和原稅務機關專家成員組成，他們從企業(yè)實戰(zhàn)出身、熱愛管理咨詢工作、務實、專業(yè)，愿意分享、擔當、有愛，講究實戰(zhàn)、落地、有效！每位專家都將言傳身教，將靈魂注入產(chǎn)品，將愛與能力賦能客戶團隊，讓團隊和客戶發(fā)現(xiàn)自我的最大價值，幫助中國企業(yè)獲得絕對成長，走向更優(yōu)秀。 公司的獵頭事業(yè)部主要專注于為優(yōu)秀企業(yè)提供中高端人才尋獵，公司人才庫=廣州+深圳+南寧，實行多地區(qū)業(yè)務和資源聯(lián)動共享與無縫對接，可快速滿足企業(yè)中高端人才的需求。同時點領公司還提供招聘流程外包、人力資源服務外包、人力資源綜合咨詢等多元化人力資源服務。公司擁有一批專職的、專業(yè)、值得信賴的獵頭顧問專家，已為華南和西南地區(qū)多家知名企業(yè)提供眾多中高端人才，滿足企業(yè)發(fā)展的需要。業(yè)務區(qū)域范圍以廣州、深圳、南寧為基點，輻射華南地區(qū)和西南，未來將投射大中國地區(qū)。 公司定制家具事業(yè)部位于南寧市安吉客運站附近，專門從事定制家具的設計、生產(chǎn)和銷售。

      公司長期招聘招聘獵手、企業(yè)管理咨詢師、稅籌專家以及各事業(yè)部合伙人，有意向可發(fā)簡歷到招聘郵箱。

上班地點

工作地址：廣西南寧市青秀區(qū)民族大道12號麗原天際A座1211號查看上班路線

可能感興趣的職位: 儲備干部
6000-9000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧東創(chuàng)智能制造有限公司

通信/電信運營、增值服務

要求：1、專業(yè)不限； 2、一本畢業(yè)生； 3、塑膠行業(yè)工作經(jīng)驗兩年以上。

12小時前; 實習管培生
7000-8000元

南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀廣場

南寧市青年醫(yī)學研究有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務

【青年中醫(yī)學研究院是中國中醫(yī)科學院培訓中心青年中醫(yī)培訓班運營單位，廣東省健康管理發(fā)展促進會中醫(yī)藥專業(yè)委員會會長單位，廣東省中醫(yī)院技術支持合作單位，廣東省中醫(yī)藥學會非物質文化遺產(chǎn)委員單位】【我們將提供】傳幫帶的師徒教導，免費的培訓線上線下相結合的中醫(yī)專業(yè)培訓以產(chǎn)業(yè)拉動讓學習落地理論學習和社會實踐相結合內(nèi)部創(chuàng)業(yè)，公平公正公開的晉升機制可提供專人撰寫評語，實習證明蓋章，三方協(xié)議【職位描述】： 1、用公司的產(chǎn)品給客戶座亞健康慢病調理 2、學習中醫(yī)專業(yè)知識，與客戶有效的溝通 3、從基層做起，學習專業(yè)知識，公司運營模式和團隊管理模式 4、協(xié)助主管老師服務客戶【應聘要求】 1、工作認真、服務熱誠，良好的服務意識及團隊合作精神； 2、個性開朗、反應敏捷，善于學習，樂于分享，具有較強的企圖心與上進心； 3、熱愛生活，有團隊合作意識，適應活躍的團隊氣氛； 4、有創(chuàng)業(yè)精神和理想、能吃苦、有事業(yè)心。 5、熱愛中醫(yī) 以上人員：學歷不限，年齡17-25。（應屆畢業(yè)生或者有相關專業(yè)優(yōu)先考慮）有無經(jīng)驗均可，一經(jīng)錄用，免費提供住宿，帶薪培訓，不收取任何費用和押金，表現(xiàn)優(yōu)秀者，公費出差和旅游的機會。【薪酬福利】收入理想：底薪2000加20%-34%提成，最高月收入過萬時間自由：5天8小時，周末雙休，不用打卡，法定節(jié)假日正常放假集體活動：定期團建，每月生日會旅游獎金：一年4到5次旅游，年底獎金職業(yè)考證：中級康復理療師正，健康管理師證，中醫(yī)護理證等進修學習：跟【中國中醫(yī)科學院】【廣東省中醫(yī)院】【廣州中醫(yī)藥大學】【國家衛(wèi)健委】合作，有機會進修學習中醫(yī) 青年中醫(yī)學研究院人才觀：賽馬不相馬，個個是人才，我們尊重并接納來自不同背景的人士，亦重視所有人的尊嚴和人格！一起實現(xiàn)美好的生活職位福利：周末雙休、節(jié)日福利、創(chuàng)業(yè)公司、包住、五險

2024-11-01; 管培生（培訓上崗＋無責底薪＋住房補貼）
5000-6000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場

南寧市弘尚信息科技有限公司

計算機硬件

公司直招，不收取任何費用崗位職責： 1.熟悉公司產(chǎn)品的操作流程、產(chǎn)品的專業(yè)知識。 2.負責所指定區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣、宣傳和運營 2.在所轄區(qū)域內(nèi)負責給客戶提供樣品體驗產(chǎn)品 3.協(xié)助主管做好后期新老客戶的維護工作和售后的處理 4.負責所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 5.前期1-3個月負責熟悉市場業(yè)務，提升個人綜合能力，待能力提升開始負責團隊的運營和管理， 6.協(xié)助經(jīng)理培養(yǎng)優(yōu)秀的骨干 7.前期熟悉公司的業(yè)務流程及企業(yè)文化——>學習人事管理——>學習行政管理——>學習經(jīng)營運作管理崗位要求：愿意從基層業(yè)務做起，想全面提升自己者均可（歡迎優(yōu)秀應屆生）（1）大學?？埔陨蠈W歷（2）具有良好的溝通能力、協(xié)調能力；（3）具備較強的責任心、結果導向明顯，能承受一定的工作壓力；（4）具備良好的人際溝通、團隊協(xié)作能力。（5）請求職者前來應聘和上班時形象專業(yè)、著正裝（6）品格端正、為人正直友善、謙卑好學。福利待遇：【我們將為您提供】試用期2個月 1、薪資結構：底薪3000元+績效獎金1000元+高額提成+團隊管理獎金（平均月薪6000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關懷+員工季度旅游+帶薪培訓+年終獎地址：廣西南寧江南區(qū)福建園街道亭洪路48號萬達廣場A3棟1026室地鐵2號線到亭洪路地鐵站下車，地鐵C出口出來直走150米，左手邊抬頭即可看到A3棟，上十樓1026室

2024-11-01; 管培生
5000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西悅顏千千色企業(yè)管理有限公司

金融/投資/證券

崗位職責： 1、全面了解公司運營流程并配合公司安排進行部門輪崗。任職要求： 1、全日制大專及以上學歷（不限專業(yè)）； 2、接受輪崗； 3、熱愛零售行業(yè)并致力于零售行業(yè)長期發(fā)展。薪資福利：全日制學歷補貼：二本院校500元/月一本院校1000元/月實習階段（門店輪崗6個月：見習顧問-一星顧問-二星顧問-三星顧問），1.5個月儲備店長學習及考核）實習階段完成及以多元化路徑發(fā)展（銷售線（店長-區(qū)域經(jīng)理-總監(jiān)）；職能線（各中心/部門專業(yè)-主管-經(jīng)理））；其他福利：五險/商業(yè)險、工齡補貼、年終獎、節(jié)日利、員工內(nèi)購員工團建、完善的培訓機制、具有競爭力的薪酬。上班及休息時間：門店：排班制（8小時工作制）月休：4天。工作地點：廣西區(qū)域地市（南寧、百色、崇左、靖西、欽州等地市...）（根據(jù)公司門店位置及個人所處地就近原則安排）

2024-11-01

韋女士; 連鎖門店管理員（管培生）
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-榮桂商廈

廣西美加美新零售有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責： 1、通過在門店基層的學習，掌握門店標準化細則及評分標準 2、嚴格按《門店標準化考核評分表》進行巡查和評分對不合理處要求整改 3、了解區(qū)域門店經(jīng)營情況及人員狀態(tài)，收集整理門店出現(xiàn)的各種問題和建議意見，并協(xié)助門店解決或給出優(yōu)化方案 4、做好門店陳列、形象、購物體驗感、門店標準化意義宣導工作，強調經(jīng)營過程中門店標準化細則的重要性 5、做好供應鏈和第三方供貨商貨品配送效率、產(chǎn)品缺貨率及服務態(tài)度等工作的監(jiān)管 6、做好巡店過程中了解到的內(nèi)容信息進行記錄匯總分析，并給出解決方法與意見 7、完成領導交待的其他任務崗位要求： 1、21-25歲，大專及以上學歷，不限經(jīng)驗； 2.有良好的溝通表達能力，靈活，吃苦耐勞。其他說明： 1.該崗位屬于公司后備人才培養(yǎng)計劃，制定有培養(yǎng)和晉升機制。特別優(yōu)秀的或者學歷較高的，后續(xù)可通過競聘或選拔轉崗到公司總經(jīng)辦、人力資源部、采購部、供應鏈部、營銷部等部門。 2.公司有培訓和帶訓機制，不需要有經(jīng)驗，歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生投遞簡歷！

2024-11-01

人事部; 房地產(chǎn)營銷策劃管培生
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧智造中芯科技有限公司

計算機硬件

崗位職能： 1、負責營銷策劃部的活動策劃、設計及拍攝工作。有相關設計、攝影攝像、線上推廣經(jīng)驗優(yōu)先。 2、收集有關行業(yè)的信息，掌握市場動態(tài)，分析銷售和市場發(fā)展狀況，提出書面報告及針對性意見。 3、負責收集整理歸納客戶資料，對客戶群進行分析。 4、配合銷售經(jīng)理組織根據(jù)市場政策及調查數(shù)據(jù)分析，制定、報批、執(zhí)行項目銷售推廣、銷售策略、價格策略、廣告策劃、促銷策劃等整體性銷售方案及統(tǒng)籌執(zhí)行工作。 5、負責項目線上推廣工作，熟悉編輯推文及宣傳語。任職要求： 1、本科應屆畢業(yè)生，廣告學、市場營銷等相關專業(yè)，具備組織和策劃的能力； 2、具有出色的業(yè)務拓展分析能力，溝通協(xié)調能力，具有團隊精神，執(zhí)行能力強； 3、有想法、有創(chuàng)意，具備一定的文案策劃和文案書寫經(jīng)驗，有一定的文字功底，（策劃過大型活動者優(yōu)先）； 4、熟悉市場營銷和銷售渠道，擅長市場推廣； 5、有較強的市場觸覺、創(chuàng)新精神，注重市場細節(jié)，有較高的市場敏感性和判斷能力。

2024-11-01

南寧市連疇路69號; 信用卡催收儲備干部
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國際

石家莊氐宿企業(yè)管理咨詢有限公司南寧分公司

專業(yè)服務/咨詢

一、崗位職責： 1、根據(jù)公司要求完成團隊的任務； 2、負責新員工的培訓； 3、對團隊成員進行業(yè)務培訓和監(jiān)督執(zhí)行； 4、從事過信用卡電話催收行業(yè)，有帶過團隊的優(yōu)先。（男女不限）二、公司待遇： 1、該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定 2、福利待遇：五險一金，下午茶團建，帶薪年假，節(jié)日福利，不定期舉辦員工活動。 3、工作時間:8：30-12:00, 14:00-18:00 月休7天，國家法定節(jié)假日。

2024-11-01; 銷售培訓生
4000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西和而信科技有限公司

批發(fā)/零售

任職要求： 1、招聘有意向往銷售崗位發(fā)展的退伍軍人； 2、對醫(yī)學檢驗行業(yè)感興趣，立志于在醫(yī)學檢驗行業(yè)展現(xiàn)自己的才能并愿意長期發(fā)展； 3、具有工作激情、團隊精神，良好的心理素質及良好的溝通能力； 4、接受公司安排進行市場培訓，作為公司儲備干部進行培養(yǎng)，合格后分配區(qū)域工作。工作職責： 1、了解并熟悉公司產(chǎn)品和市場的業(yè)務開發(fā)流程，學習檢驗、病理實驗項目的市場開發(fā)及管理； 2、根據(jù)公司年度計劃任務，制定本區(qū)域年度計劃任務，不斷的總結工作過程與經(jīng)驗，能帶領團隊，完成既定目標； 3、協(xié)助銷售區(qū)域主管負責區(qū)域內(nèi)的醫(yī)院業(yè)務的推廣、訂單收集及客戶維護等工作； 4、能獨立完成區(qū)域主管分配的區(qū)域內(nèi)銷售任務，負責客戶匯款的催繳和跟蹤； 5、定期拜訪客戶，及時了解、收集產(chǎn)品需求信息及競爭對手信息。所有正式員工享有以下福利： 1、提供系列專業(yè)培訓，為期六個月，培訓地點為公司及客戶終端； 2、培訓期間，保證底薪3000+培訓補助2000元/月，培訓合格后簽訂正式勞動合同； 3、購買五險一金（養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、住房公職金）及人身意外商業(yè)險； 4、正式員工享有帶薪年假、年終獎、優(yōu)秀員工獎、節(jié)假日津貼、通訊補貼、午餐補貼、結婚禮金、生育禮金等。誠摯歡迎你的加入，來接受挑戰(zhàn)吧！

2024-11-01

姚女士; 儲備干部（雙休+五險高薪）
9000-13000元

南寧-青秀區(qū)-航洋國際城

廣西恒格企業(yè)管理咨詢集團有限公司

專業(yè)服務/咨詢

【企業(yè)優(yōu)勢】 1、公司提供大量優(yōu)質的客戶資源； 2、專業(yè)培訓（專業(yè)知識、溝通技巧、企業(yè)文化等），完善的公司體系； 3、高端的辦公場所，強大的團隊力量已經(jīng)形成了很好的氛圍辦公環(huán)境。【崗位職責】 1、根據(jù)公司提供的優(yōu)質資源，通過電話、網(wǎng)絡等形式開發(fā)有需求的客戶。在高端職場內(nèi)辦公，無需外出（客戶群體精準：公司內(nèi)部有豐富的優(yōu)質客戶資源提供，業(yè)務難度低，提成高，收入高； 2、日常維護客戶。【任職要求】 1、具有較強的溝通表達能力及交際技巧，熱愛銷售工作，認可電話拓客模式，富有銷售激情； 2、思維清晰、活躍，具有親和力，工作細心負責，有團隊協(xié)作精神； 3、吃苦耐勞，敢于迎接挑戰(zhàn)，抗壓能力強。【上班時間】 8:30-18:00（午休兩小時），周末雙休，國家法定假日休息【福利待遇】 1、豐富多彩的集體活動，貼心下午茶，團隊聚餐； 2、五險、雙休、法定假日、過節(jié)禮品福利、生日福利； 3、公司提供完善的專業(yè)知識、銷售技能培訓和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，職業(yè)發(fā)展晉升通道； 4、級別底薪+高提成+獎金； 5、培訓與發(fā)展：公司有完善的培訓體系、為員工提供適應全新業(yè)務模式的系統(tǒng)培訓；為員工提供多維度職業(yè)發(fā)展通道。【薪資構成】薪資：級別底薪+高提成+獎金：轉正員工綜合平均月均收入8000——15000元/月；業(yè)務能力突出者15000——40000元/月；業(yè)務能力優(yōu)秀者40000元/月以上；（崗位不設業(yè)績上限，能者多得）【晉升發(fā)展】晉升路線明晰：業(yè)務專員→業(yè)務骨干→業(yè)務主管→業(yè)務經(jīng)理【上班地址】南寧市青秀區(qū)民族大道131號航洋國際B座1901-1926 公司地處南寧金融中心地帶，地鐵及多路公交直達交通便利，辦工環(huán)境舒適，工作氛圍愉悅；入職可享業(yè)務精英培訓，公司晉升路線公平明晰；歡迎各位優(yōu)秀的人才投遞簡歷！

2024-11-01; 匹克零售管培生
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)

南寧市旗峰體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

1、負責終端店鋪的運營、團隊管理 2、2025屆應屆畢業(yè)生 3、上班地點南寧市區(qū)安排

2024-11-01

張聲洪