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職位描述

【職位描述】

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣；

2、根據(jù)市場(chǎng)計(jì)劃，完成指標(biāo)；

3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品范圍；

4、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

【任職要求】

1、有目標(biāo)有激情的年輕人，性別不限，性格開(kāi)朗；

2、不安于現(xiàn)狀，喜歡挑戰(zhàn)；

3、有強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望，有謀求長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的想法。

【薪資待遇】

1、月結(jié)：4000底薪+高額提成+當(dāng)日獎(jiǎng)+周獎(jiǎng)金+月度獎(jiǎng)金+包住宿+國(guó)內(nèi)外旅游

2、在職員工平均每月8000以上

【獎(jiǎng)勵(lì)制度】

當(dāng)日獎(jiǎng)、周獎(jiǎng)勵(lì)、月獎(jiǎng)勵(lì)、季度獎(jiǎng)勵(lì)、年終獎(jiǎng)勵(lì)等(各種獎(jiǎng)勵(lì)讓你拿到手軟）

溫馨的工作氛圍，沒(méi)有國(guó)企的勾心斗角、沒(méi)有事業(yè)單位的你爭(zhēng)我斗，讓你在舒適快樂(lè)的公司氛圍中成長(zhǎng)。

完善豐富的晉升機(jī)會(huì)：代表—主管—副經(jīng)理—經(jīng)理。

成熟的晉升渠道，公平、公正，以培養(yǎng)職業(yè)經(jīng)理人為己任，表現(xiàn)出眾者經(jīng)考核達(dá)標(biāo)后可晉升儲(chǔ)備干部階層，工作重心轉(zhuǎn)向與協(xié)助經(jīng)理處理團(tuán)隊(duì)等管理事宜. 歡迎應(yīng)往屆畢業(yè)生！

我們是創(chuàng)業(yè)公司：我們提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和豐厚的獎(jiǎng)金，讓你任性為夢(mèng)想而戰(zhàn)，如果想同公司一起發(fā)展，實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想且能付出行動(dòng)的，歡迎加入我們！

公司簡(jiǎn)介

首戰(zhàn)科技有限公司，是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售、創(chuàng)新為一體的科技連鎖集團(tuán)，是一家內(nèi)外貿(mào)易、系統(tǒng)經(jīng)營(yíng)、電子商務(wù)、資源共享、平臺(tái)共贏于一體的綜合性企業(yè)。

集團(tuán)擁有頂尖的研發(fā)團(tuán)隊(duì)和雄厚的技術(shù)力量，目前至今有數(shù)十家合作直營(yíng)分公司，業(yè)務(wù)分部多個(gè)大中城市，采用國(guó)際經(jīng)營(yíng)系統(tǒng)，落地融洽的職場(chǎng)氛圍，秉著公平公正公開(kāi)的原則，自成一體的完善培訓(xùn)體系和內(nèi)部孵化創(chuàng)業(yè)型機(jī)構(gòu)。 公司主營(yíng)：電子產(chǎn)品、通訊、移動(dòng)支付、軟件設(shè)計(jì)、新零售等多個(gè)領(lǐng)域，市場(chǎng)業(yè)務(wù)廣闊，運(yùn)作系統(tǒng)規(guī)范。 在首戰(zhàn)，我們注重的不止是市場(chǎng)，我們更重視員工的成長(zhǎng)和發(fā)展，公司匯聚著一群行業(yè)精英，傳承激情向上，團(tuán)結(jié)友愛(ài)，自動(dòng)自發(fā)的工作氛圍，并響應(yīng)國(guó)家“大眾創(chuàng)業(yè)，萬(wàn)眾創(chuàng)新”的指導(dǎo)思想，沿用先進(jìn)的管理模式，培養(yǎng)更多德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)人才，在企業(yè)內(nèi)部為員工創(chuàng)造更好的工作和發(fā)展環(huán)境?！笆讘?zhàn)”，只做唯一。 公司本著以“人才培養(yǎng)”為根本的經(jīng)營(yíng)理念，現(xiàn)培養(yǎng)了一批專(zhuān)業(yè)的高級(jí)管理人才。 我們的使命：造就他人，成就自己，為平凡的人提供一個(gè)非凡的創(chuàng)業(yè)平臺(tái)！使他們可以通過(guò)更快捷、更簡(jiǎn)單的方式成功，建立屬于自己的事業(yè)。 我們的企業(yè)文化：用感恩的心做人、用愛(ài)心做事業(yè)，對(duì)工作要有樂(lè)趣、熱忱、積極的工作態(tài)度并付出行動(dòng)，我們培養(yǎng)的合作伙伴懂感恩、善分享，忠誠(chéng)于自己的目標(biāo)，以團(tuán)隊(duì)為核心，積極向上，敢于承擔(dān)責(zé)任。 我們的承諾：給顧客提供更好的產(chǎn)品質(zhì)量，更加優(yōu)惠的產(chǎn)品價(jià)格，更好的產(chǎn)品服務(wù)，給伙伴們提供更好的工作環(huán)境和公平、公正的發(fā)展平臺(tái)。 我們的愿景：我們未來(lái)5年將打造108位職業(yè)經(jīng)理人，1008位高管，10000人團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)成就更多的人，做行業(yè)的領(lǐng)域人，讓他們?cè)趯W(xué)習(xí)創(chuàng)業(yè)的同時(shí)變得更值錢(qián)，更有價(jià)值！為社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)！

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 集團(tuán)管培生
3000-4000元

南寧-良慶區(qū)

廣西青松照明集團(tuán)有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

工作輪崗一般以跨部門(mén)輪崗的形式，讓培訓(xùn)生較為全面地接觸公司運(yùn)營(yíng)的各個(gè)方面。輪崗期間，需協(xié)助公司完成跨部門(mén)的相關(guān)項(xiàng)目，完成能力規(guī)劃的訓(xùn)練和培養(yǎng) 任職要求： 1.真誠(chéng)穩(wěn)重，有較強(qiáng)的語(yǔ)言組織能力、溝通能力。擅長(zhǎng)與生疏人溝通交流。 2.優(yōu)秀的人品和價(jià)值觀，具備親和力、 3.具備開(kāi)拓精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)能力，抗壓能力強(qiáng)。

2024-11-08

蔡青松; 管理培訓(xùn)生（儲(chǔ)備干部）
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)

廣西東糖投資有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

一、培養(yǎng)方向：下屬公司中、高層管理者和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。二、招聘條件： 1.具備政治立場(chǎng)堅(jiān)定，專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，學(xué)業(yè)成績(jī)優(yōu)良，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，愿意扎根基層，服從工作分配。 2.獲全日制本科學(xué)歷、研究生學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生或畢業(yè)未超過(guò)三年的歷屆畢業(yè)生。 3.應(yīng)屆本科生年齡不超過(guò)25周歲、碩士研究生不超過(guò)28周歲，大學(xué)期間有參軍入伍經(jīng)歷及歷屆畢業(yè)生，可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)放寬年齡要求。三：專(zhuān)業(yè)要求：制糖造紙行業(yè)工藝類(lèi)專(zhuān)業(yè)、機(jī)械機(jī)電類(lèi)專(zhuān)業(yè)、熱能供熱類(lèi)專(zhuān)業(yè)、電氣儀表類(lèi)專(zhuān)業(yè)、農(nóng)學(xué)植保類(lèi)專(zhuān)業(yè)。四、工作地址：南寧市大塘鎮(zhèn)；來(lái)賓市遷江鎮(zhèn)、鳳凰鎮(zhèn)、正龍鄉(xiāng)；象州縣石龍鎮(zhèn)；橫州市巒城鎮(zhèn)、石塘鎮(zhèn)；天等縣縣城。五、專(zhuān)業(yè)不符或不愿到以上地方工作的勿投。

2024-11-08

黃先生; vivo 綜合管培生
7000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西金瑞嘉企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司

文案/策劃

崗位名稱(chēng)：vivo綜合管培生（細(xì)分方向：營(yíng)銷(xiāo)策劃/新零售管理/互聯(lián)網(wǎng)/大客戶(hù)管理）【培養(yǎng)方向】管培生項(xiàng)目是vivo廣西省公司人才梯隊(duì)建設(shè)的重要項(xiàng)目，旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)管理人才。【培養(yǎng)方式】?jī)?nèi)部輪崗機(jī)制或定向培養(yǎng)機(jī)制；【職業(yè)發(fā)展】通過(guò)專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)，培養(yǎng)全方位的技能，磨煉心智，考察期過(guò)后將作為公司管理層候選人，向省公司核心領(lǐng)域負(fù)責(zé)人或城市經(jīng)理職位發(fā)展；互聯(lián)網(wǎng)/零售線：專(zhuān)項(xiàng)技能學(xué)習(xí)→門(mén)店管理學(xué)習(xí)→區(qū)域經(jīng)理→城市零售總監(jiān) 城市經(jīng)理線：專(zhuān)項(xiàng)技能學(xué)習(xí)→客戶(hù)管理學(xué)習(xí)→區(qū)域經(jīng)理→城市總經(jīng)理職能線：基礎(chǔ)崗位學(xué)習(xí)→主管級(jí)→經(jīng)理級(jí)→領(lǐng)域負(fù)責(zé)人總監(jiān)級(jí) 【崗位工作內(nèi)容】 1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門(mén)輪崗計(jì)劃安排，了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求； 2、關(guān)鍵部門(mén)輪崗：承接崗位項(xiàng)目工作，提升全省視野格局，結(jié)構(gòu)化思維，包括但不限于：營(yíng)銷(xiāo)策劃、客戶(hù)管理、互聯(lián)網(wǎng)線上管理、專(zhuān)賣(mài)店管理、用戶(hù)運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品培訓(xùn)、促銷(xiāo)推廣等，培養(yǎng)成為具備商業(yè)化邏輯的綜合管理者； 3、通過(guò)公司針對(duì)儲(chǔ)備營(yíng)銷(xiāo)管理崗和儲(chǔ)備城市經(jīng)理制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃，在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過(guò)考核作為晉升的指標(biāo)； 4、因個(gè)人能力定崗，擔(dān)當(dāng)核心業(yè)務(wù)部門(mén)骨干或城市經(jīng)理人員，獨(dú)立開(kāi)展各項(xiàng)工作。【任職要求】 1、學(xué)歷：統(tǒng)考全日制本科及以上學(xué)歷（應(yīng)屆畢業(yè)或畢業(yè)兩年內(nèi)）； 2、經(jīng)驗(yàn)：有學(xué)生干部經(jīng)歷，曾任班級(jí)、學(xué)生會(huì)、協(xié)會(huì)等主要負(fù)責(zé)人； 3、態(tài)度：品行端正優(yōu)良，敢于付出奉獻(xiàn)，能吃苦耐勞，學(xué)歷能力強(qiáng)，喜歡挑戰(zhàn)與競(jìng)爭(zhēng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；【薪資福利】 1、入職起薪：本科生轉(zhuǎn)正后月薪7k+，年薪8-10萬(wàn)，每年1次調(diào)薪機(jī)會(huì)； 2、享受五險(xiǎn)一金和帶薪年休假5-10天（入職≥1年），帶薪假期（婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等）； 3、享受每季度公司團(tuán)建、年度帶薪旅游（5-6天）、年會(huì)表彰活動(dòng)； 4、發(fā)放節(jié)假日福利，年度免費(fèi)

2024-11-08

南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308; 管理培訓(xùn)生（市場(chǎng)銷(xiāo)售方向）
6000-7000元

南寧-江南區(qū)

廣西太古可口可樂(lè)飲料有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

【您需要具備的】 1、全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限（市場(chǎng)銷(xiāo)售、制造、物流、財(cái)務(wù)、人力資源等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先）； 2、良好的英語(yǔ)能力，CET-6及其他同等英語(yǔ)水平認(rèn)證； 3、2023/2024畢業(yè)生，或2025屆應(yīng)屆生； 4、具備良好的學(xué)習(xí)、溝通表達(dá)、組織計(jì)劃和問(wèn)題分析與解決能力； 5、愿意從事快消費(fèi)品行業(yè)，能夠接受公司業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)的調(diào)動(dòng)。【我們提供給您的福利】 1、稅前月薪：本科：6000-6500元；研究生：6500-7000元 2、工作服裝、工作保護(hù)裝備、7-15天帶薪年假、帶薪病假 3、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、誤餐補(bǔ)貼、高溫津貼 4、五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療/意外險(xiǎn)、子女商業(yè)醫(yī)療/意外險(xiǎn) 5、銷(xiāo)售激勵(lì)獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)金、年度調(diào)薪 6、各種節(jié)日福利、生日福利、年度旅游 7、充足的培訓(xùn)發(fā)展機(jī)會(huì) 8、不設(shè)限的晉升平臺(tái)

2024-11-07

南寧高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)，高新五路18號(hào)。（可搭乘52、46路公交車(chē)到達(dá)）; 管理培訓(xùn)生（物流方向）
6000-7000元

南寧-江南區(qū)

廣西太古可口可樂(lè)飲料有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

【您需要具備的】 1、全日制本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限（物流管理、供應(yīng)鏈相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先）； 2、良好的英語(yǔ)能力，CET-6及其他同等英語(yǔ)水平認(rèn)證； 3、2023/2024畢業(yè)生，或2025屆應(yīng)屆生； 4、具備良好的學(xué)習(xí)、溝通表達(dá)、組織計(jì)劃和問(wèn)題分析與解決能力； 5、愿意從事快消費(fèi)品行業(yè)，能夠接受公司業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)的調(diào)動(dòng)。【薪資福利】 1、稅前月薪：本科：6000-6500元；研究生：6500-7000元 2、工作服裝、工作保護(hù)裝備、7-15天帶薪年假、帶薪病假 3、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼、誤餐補(bǔ)貼、高溫津貼 4、五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療/意外險(xiǎn)、子女商業(yè)醫(yī)療/意外險(xiǎn) 5、銷(xiāo)售激勵(lì)獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)金、年度調(diào)薪 6、各種節(jié)日福利、生日福利、年度旅游 7、充足的培訓(xùn)發(fā)展機(jī)會(huì) 8、不設(shè)限的晉升平臺(tái)

2024-11-07

南寧高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)，高新五路18號(hào)。（可搭乘52、46路公交車(chē)到達(dá)）; 車(chē)間儲(chǔ)備干部
4000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

南寧八菱科技股份有限公司

汽車(chē)及零配件

崗位職責(zé)： 1.在車(chē)間主任領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、設(shè)備、安全等各項(xiàng)工作，按單生產(chǎn)，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。 2.參與車(chē)間精益生產(chǎn)工作，負(fù)責(zé)班組“安全、人員、質(zhì)量、響應(yīng)、成本”GMS五大目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。 3.按規(guī)定進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)核查，并對(duì)問(wèn)題及時(shí)解決或反饋。 4.負(fù)責(zé)班組設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作的安排和檢查。 5.負(fù)責(zé)班組員工的工作安排、操作技能培訓(xùn)、考勤考核管理。 6.負(fù)責(zé)向本班組員工培訓(xùn)公司的規(guī)章制度、工作制度、流程，傳達(dá)公司通知。崗位要求： 1.本科以上學(xué)歷，機(jī)械、機(jī)電、工業(yè)工程、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)（有車(chē)間管理工作經(jīng)驗(yàn)學(xué)歷可放寬）； 2.愿意從基層管理做起，吃苦耐勞，對(duì)生產(chǎn)管理有一定的認(rèn)識(shí)（如精益生產(chǎn)、線平衡理論）； 3.具備有一定的管理意識(shí)和管理潛力，抗壓能力，職業(yè)目標(biāo)清晰且有規(guī)劃和目標(biāo)； 4.自我驅(qū)動(dòng)力良好，有一定的學(xué)習(xí)能力，能靈活并愿意適應(yīng)生產(chǎn)線工作時(shí)間、常態(tài)問(wèn)題及突發(fā)情況； 5.熟悉運(yùn)用辦公軟件，會(huì)基本的數(shù)據(jù)處理和文檔的排版； 6.了解生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)管理規(guī)范及車(chē)間各項(xiàng)工作流程，能服從崗位工作安排；成長(zhǎng)路線：車(chē)間班長(zhǎng)助理--班長(zhǎng)--主任助理---主任/物控/計(jì)劃主管--部長(zhǎng)助理--生產(chǎn)部部長(zhǎng)

2024-11-07

謝武珍; 銷(xiāo)售儲(chǔ)備干部（25屆畢業(yè)生）
5000-8000元

南寧-江南區(qū)-南寧經(jīng)開(kāi)區(qū)北部灣科技園

廣西華銀醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)所有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各大醫(yī)院?jiǎn)挝豢剖易咴L，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系； 2、負(fù)責(zé)醫(yī)院常規(guī)檢驗(yàn)項(xiàng)目業(yè)務(wù)維護(hù)，包括對(duì)賬回款跟進(jìn)，新項(xiàng)目上量，項(xiàng)目開(kāi)發(fā)，以及醫(yī)院臨床方面的其他需求對(duì)接； 3、負(fù)責(zé)客戶(hù)關(guān)系的維護(hù)，定期進(jìn)行客戶(hù)拜訪，解決客戶(hù)所反饋問(wèn)題； 4、本崗位需要能接受廣西省內(nèi)市區(qū)包含縣份出差拜訪合作客戶(hù)。實(shí)習(xí)期：未拿到畢業(yè)證可來(lái)公司實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)薪資3K(無(wú)責(zé))，老員工/主管帶教，學(xué)習(xí)檢驗(yàn)項(xiàng)目；試用期（3-6個(gè)月）：拿到畢業(yè)證后，簽訂勞動(dòng)合同，底薪3.9K+600元新人津貼+話補(bǔ)；轉(zhuǎn)正后：薪資構(gòu)成無(wú)責(zé)底薪4.2K+提成+話補(bǔ)，綜合平均5K-10K；營(yíng)銷(xiāo)崗位差旅實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo) 二、福利待遇六險(xiǎn)一金、周末雙休（營(yíng)銷(xiāo)會(huì)議除外）、帶薪年假、三月三假期、節(jié)假日福利、工會(huì)福利等二、崗位要求 1、專(zhuān)業(yè)不限，本科及以上學(xué)歷。 2、溝通能力較好，性格開(kāi)朗，熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)，主動(dòng)性強(qiáng)。 3、具備良好的溝通表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。四、工作區(qū)域廣西區(qū)內(nèi)：南寧、桂林、柳州、河池、玉林、百色、崇左、梧州、貴港、賀州、北海、防城港等視實(shí)際市場(chǎng)情況分配區(qū)域；分配區(qū)域后會(huì)在個(gè)人負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)出差，工作日按照個(gè)人行程線路拜訪，維護(hù)客戶(hù)，推廣項(xiàng)目。公司中心實(shí)驗(yàn)室地址：廣西南寧市經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)壯錦大道39號(hào)綠港國(guó)際中心B4棟3層至5層

2024-11-07

凌小姐; 龍光服務(wù)光芒生（管培生）
5000-7000元

南寧-江南區(qū)

廣東龍光集團(tuán)物業(yè)管理有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

1. 五官端正，形象氣質(zhì)佳 2. 凈身高：女≧162cm 男≧172cm 3、擔(dān)任學(xué)生干部或社團(tuán)重要角色 4、在校學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良 5、對(duì)物業(yè)行業(yè)有充分興趣或認(rèn)知培養(yǎng)定位：中層管理者和業(yè)務(wù)骨干只招2025年6月畢業(yè)生學(xué)歷要求：全日制本科及以上學(xué)歷（專(zhuān)業(yè)：物管、酒店、旅管、環(huán)境、消防）

2024-11-07

873128631@QQ.COM; 欽州永福路麥當(dāng)勞管培生
2000-3000元

南寧-青秀區(qū)

廣西禾嘜餐飲有限公司

餐飲業(yè)

成為麥當(dāng)勞餐廳管培生,你將: *完善的有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系 *本科及以上學(xué)歷享受菁英補(bǔ)貼 *獲得免費(fèi)的餐飲和制服 *24小時(shí)意外醫(yī)療及意外險(xiǎn)保障 *靈活的工作時(shí)間 *互相關(guān)愛(ài)的團(tuán)隊(duì) *及時(shí)的認(rèn)知和獎(jiǎng)勵(lì) *完整豐富的職業(yè)培訓(xùn)，參加正式的餐廳管理課程 *有機(jī)會(huì)前往麥當(dāng)勞漢堡大學(xué)就讀課程 *精彩的職業(yè)發(fā)展和無(wú)限的上升潛力，擁有一個(gè)廣闊的晉升前景 *獲得很多受益終生的技能 *團(tuán)隊(duì)一起參與充滿樂(lè)趣的活動(dòng) *工作職責(zé)： 1、從實(shí)地訓(xùn)練、區(qū)域管理及鋪面管理,學(xué)習(xí)基本的餐廳營(yíng)運(yùn)知識(shí) 2、管理指定值班的員工、產(chǎn)品及設(shè)備,以達(dá)到最佳的質(zhì)量、服務(wù)、清潔及物超所值 3、維護(hù)并提升顧客滿意度 4、對(duì)基本監(jiān)督、人際關(guān)系、人際溝通及跟進(jìn)技巧作出了解 5、確保眾雇員在一個(gè)相互尊重的環(huán)境下工作 *任職要求： 1、中專(zhuān)或以上學(xué)歷，本科及以上學(xué)歷享受菁英補(bǔ)貼 2、熱愛(ài)顧客服務(wù)工作并有意愿成為領(lǐng)導(dǎo)者 3、喜歡快節(jié)奏的工作 4、愿意與各年齡段的伙伴合作 5、能適應(yīng)輪班制度

2024-11-07

包經(jīng)理; 生產(chǎn)儲(chǔ)備干部
5000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-和泰科技園

南寧鵬野農(nóng)業(yè)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、先從基層做起，各生產(chǎn)線輪崗，了解員工的工作內(nèi)容 2、輔助領(lǐng)班、主管做好生產(chǎn)上的管理工作 3、及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)工作中所存在的問(wèn)題，并提出有效解決方案 4、協(xié)助主管做好各類(lèi)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)和文件管理工作 5、協(xié)助主管做好員工的現(xiàn)場(chǎng)指揮、培訓(xùn)、質(zhì)量監(jiān)督和安全監(jiān)管任職資格： 1、高中以上學(xué)歷 2、有一定的溝通表達(dá)能力，有較強(qiáng)的分析和判斷能力，有責(zé)任心，吃苦耐勞，愿意到基層去學(xué)習(xí)鍛煉 3、能長(zhǎng)期扎根于企業(yè)，表現(xiàn)優(yōu)異者直接提升為管理人員 4、晉升路線：生產(chǎn)職工-組長(zhǎng)-領(lǐng)班-主管企業(yè)：奇思智能制造有限公司地點(diǎn)：南寧江南區(qū)研祥智谷

2024-11-07

人事部