職位描述
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)組織公司多種經(jīng)營(yíng)模式研究分析,制定多種經(jīng)營(yíng)規(guī)劃與年度實(shí)施計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行情況.
2.負(fù)責(zé)收集、分析市場(chǎng)信息并開(kāi)拓多種經(jīng)營(yíng)模式,制定項(xiàng)目拓展計(jì)劃并督導(dǎo)執(zhí)行情況.
3.定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研并編制調(diào)研報(bào)告,開(kāi)拓多種經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目及統(tǒng)籌投標(biāo)、合同簽訂工作,健全客戶管理信息及外拓項(xiàng)目動(dòng)態(tài)管理機(jī)制.
4.統(tǒng)籌各項(xiàng)目多種經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)及資源的整合、模式分析,項(xiàng)目孵化階段的經(jīng)營(yíng)管理.
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,中文、新聞、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.具備8年以上工作經(jīng)驗(yàn),且具備3年以上同崗位管理或部門管理經(jīng)驗(yàn)。
3.初級(jí)或以上職稱優(yōu)先。
4.熟悉市場(chǎng)調(diào)查分析流程,掌握項(xiàng)目開(kāi)拓知識(shí),熟悉商業(yè)模式架構(gòu),熟悉物業(yè)行業(yè)項(xiàng)目管理政策法規(guī)知識(shí)。
5.熟悉社文活動(dòng)組織流程,嫻熟的社區(qū)關(guān)系及其他外部關(guān)系維護(hù)技巧。
6.熟練掌握電腦操作,有良好的文字基礎(chǔ),口頭表達(dá)、商務(wù)談判能力。
公司簡(jiǎn)介
南寧軌道地產(chǎn)物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司隸屬于南寧軌道地產(chǎn)集團(tuán)有限責(zé)任公司,前身南寧市中房物業(yè)管理公司成立于1994年,是南寧市首家國(guó)有專業(yè)物業(yè)服務(wù)企業(yè),公司注冊(cè)資本500萬(wàn)元,具有國(guó)家一級(jí)物業(yè)管理資質(zhì)等級(jí),2007年全面通過(guò)ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證,2015年4月全面通過(guò)質(zhì)量管理、環(huán)境管理、職業(yè)健康安全管理的三標(biāo)體系認(rèn)證,現(xiàn)為中國(guó)物業(yè)管理行業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員單位和南寧市物業(yè)管理行業(yè)協(xié)會(huì)理事單位。
公司一直秉承以客戶為中心的服務(wù)理念,實(shí)現(xiàn)了物業(yè)管理服務(wù)的多維度拓展,所提供的物業(yè)管理服務(wù)涵蓋大型交通樞紐、地鐵運(yùn)營(yíng)控制中心綜合調(diào)度指揮大樓、商住辦公樓、各類型住宅小區(qū)等,目前接管有南寧東站交通樞紐、地鐵2號(hào)線保潔、地鐵3號(hào)線保潔、南寧國(guó)際旅游中心、南寧軌道交通集團(tuán)控制中心大樓、南寧市南湖公務(wù)員住宅區(qū)等23個(gè)項(xiàng)目,物業(yè)管理面積約450萬(wàn)平方米。
公司所管項(xiàng)目相繼獲得(被授予)國(guó)家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)的獎(jiǎng)牌、稱號(hào)等榮譽(yù)50余項(xiàng),公司先后榮獲“安居中國(guó)物業(yè)創(chuàng)新管理十大影響力品牌”、“南寧市十佳物業(yè)服務(wù)企業(yè)”、“2017年度工人先鋒號(hào)”、“2018年紅色物業(yè)示范點(diǎn)”等稱號(hào)。2018年12月,南寧東站交通樞紐、南寧軌道交通集團(tuán)控制中心綜合指揮大樓分別被廣西房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)授予“2017年度全區(qū)城市物業(yè)管理優(yōu)秀工業(yè)園”和“2017年度全區(qū)城市物業(yè)管理優(yōu)秀大廈”榮譽(yù)稱號(hào)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市濱湖路 查看上班路線
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儲(chǔ)備店長(zhǎng)5000-10000元南寧-興寧區(qū)廣西南寧市億客源食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、執(zhí)行區(qū)域各項(xiàng)營(yíng)銷政策、方案,制定區(qū)域銷售規(guī)劃、業(yè)務(wù)計(jì)劃及各項(xiàng)銷售指標(biāo),達(dá)成各項(xiàng)銷售指標(biāo); 2、貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度及銷售策略,確保政令有效執(zhí)行; 3、組建、培養(yǎng)穩(wěn)定高績(jī)效的銷售團(tuán)隊(duì),貫徹執(zhí)行公司文化與價(jià)值觀,塑造良好的、有凝聚力的團(tuán)隊(duì)氛圍; 4、嚴(yán)格管控區(qū)域市場(chǎng)費(fèi)用,按公司要求及時(shí)、準(zhǔn)確核銷; 5、組建靈活的市場(chǎng)信息收集渠道,深入了解區(qū)域狀況,做出及時(shí)、準(zhǔn)確的反饋和有效的應(yīng)對(duì); 任職資格: 1、有事業(yè)心、高度責(zé)任心,與公司的價(jià)值觀一致; 2、有零售業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、基礎(chǔ)能力者為佳; 3、“喜歡便利店事業(yè),適合便利店事業(yè)”; 4、具備一定的銷售、溝通能力,行動(dòng)力、執(zhí)行力強(qiáng);3小時(shí)前
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餐飲管理經(jīng)理3000-4000元南寧-青秀區(qū)廣西巡耕記餐飲管理有限公司餐飲業(yè)1.店內(nèi)服務(wù)員培訓(xùn)已經(jīng)客戶維護(hù) 2.五官端正,嘴巴甜 3.一個(gè)月4天休息3小時(shí)前
龍衛(wèi)軍 -
餐廳主管4000-5000元南寧-青秀區(qū)南寧市明豐榮和餐飲管理有限責(zé)任公司餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)餐廳的值班工作,包括:值班檢查(備貨量、效期、餐廳衛(wèi)生等)、班中人員協(xié)調(diào)、班中客訴處理、班前會(huì)、值班交接工作; 2、負(fù)責(zé)員工訓(xùn)練工作(制定培訓(xùn)計(jì)劃、追蹤培訓(xùn)執(zhí)行、驗(yàn)收培訓(xùn)結(jié)果) 3、負(fù)責(zé)員工每周排班、每月考勤匯總的工作; 4、協(xié)助店總進(jìn)行其他工作安排。 任職條件: 1、性格熱情、大方開(kāi)朗、積極主動(dòng),有企圖心; 2、喜歡與團(tuán)隊(duì)相處、熱心幫助團(tuán)隊(duì)和下屬成長(zhǎng); 3、擅長(zhǎng)表達(dá),具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力; 4、會(huì)使用電腦辦公軟件,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、能夠快速學(xué)習(xí)餐飲管理軟件。 您的發(fā)展規(guī)劃: 職位發(fā)展:主管-經(jīng)理-店總-平臺(tái)負(fù)責(zé)人-營(yíng)運(yùn)經(jīng)理 3個(gè)月:從餐廳廚房、前廳各崗位開(kāi)始學(xué)習(xí),通過(guò)理論與實(shí)踐相結(jié)合的方式。45天完成廚房各崗位的學(xué)習(xí)與考核,15天完成前廳各崗位的學(xué)習(xí)與考核,15天完成值班學(xué)習(xí),15天獨(dú)立擔(dān)任值班管理工作。最后通過(guò)值班評(píng)估后即可轉(zhuǎn)正; 9-12個(gè)月:在掌握了現(xiàn)場(chǎng)人員管理、訂貨排班、成本控制、設(shè)備維護(hù)等營(yíng)運(yùn)系統(tǒng)管理工作后,逐項(xiàng)學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)管理、人事管理、培訓(xùn)管理、服務(wù)管理、食品安全與庫(kù)存管理,考核通過(guò)后即可晉升下一職位; 9-12個(gè)月:繼續(xù)進(jìn)階學(xué)習(xí)績(jī)效管理、經(jīng)營(yíng)分析、餐廳營(yíng)銷、團(tuán)隊(duì)管理,由此逐漸榮升為獨(dú)當(dāng)一面的店總。 福利待遇: 1、餐廳主管:3600-4500元/月+績(jī)效獎(jiǎng)金900元/月;餐廳經(jīng)理:4300-5200元/月+績(jī)效獎(jiǎng)金900元/月;餐廳店總:7000-8000元/月+績(jī)效獎(jiǎng)金6000元/季度 2、帶薪年假(滿一年5天,每多一年增加一天)、法定節(jié)假日出勤補(bǔ)貼、每年9月團(tuán)建、節(jié)日福利(年節(jié)禮物+餐券)、生日福利(禮物+帶薪休+生日用餐折扣)、員工積分自助兌換禮物、員工用餐7折(通品牌)、入職帶薪培訓(xùn)上崗 3、包吃、包住、宿舍有空調(diào)、熱水器、電視/wifi、洗衣機(jī)等家電 4、經(jīng)理級(jí)(含)以上轉(zhuǎn)正后,可入股餐廳,享受每月度盈利的分紅,實(shí)現(xiàn)高收入!2025-11-20
施女士 -
餐廳主管(梧州)3000-5000元南寧-青秀區(qū)南寧市明豐榮和餐飲管理有限責(zé)任公司餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整個(gè)餐廳值班檢查、統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)溝通; 2、負(fù)責(zé)訂貨、人事、維修組別工作; 3、對(duì)員工工作進(jìn)行評(píng)估; 4、協(xié)助完成店總安排工作。 任職條件: 1、熱情、積極主動(dòng),有上進(jìn)心; 2、具備帶有團(tuán)隊(duì)能力; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、熟悉office辦公軟件,能夠快速學(xué)習(xí)餐飲相關(guān)管理軟件。 福利待遇: 1、月薪:3800-5700元/月(構(gòu)成為基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金) 2、帶薪年休假、帶薪休假、不定期旅游、節(jié)日福利、生日福利、員工用餐折扣、專業(yè)培訓(xùn) 3、包吃、包住、宿舍含有空調(diào)、熱水器、電視/wifi、洗衣機(jī)等家電 晉升機(jī)制: 主管—經(jīng)理—店長(zhǎng)—平臺(tái)制或營(yíng)運(yùn)經(jīng)理—總監(jiān)—副總 經(jīng)理級(jí)(含)以上入職3個(gè)月,通過(guò)考核轉(zhuǎn)正后,可入股公司開(kāi)業(yè)盈利的門店,享受每月度門店盈利的分紅,實(shí)現(xiàn)高收入!2025-11-20
施女士 -
底盤研發(fā)見(jiàn)習(xí)生5000-9000元南寧-邕寧區(qū)廣西申龍汽車制造有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1. 在導(dǎo)師的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)車輛底盤的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)流程; 2. 參與車輛底盤各系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作,包括但不限于結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、性能優(yōu)化; 3. 協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成車輛模型的建立與測(cè)試; 4. 參與團(tuán)隊(duì)會(huì)議,對(duì)設(shè)計(jì)流程提出建設(shè)性意見(jiàn)。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,專業(yè)要求包括機(jī)械工程、車輛工程、汽車技術(shù)或相關(guān)專業(yè); 2. 對(duì)車輛底盤設(shè)計(jì)充滿熱情,有志于成為設(shè)計(jì)崗位的儲(chǔ)備人才; 3. 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力; 4. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)。2025-11-18
葉小姐 -
電器研發(fā)見(jiàn)習(xí)生5000-9000元南寧-邕寧區(qū)廣西申龍汽車制造有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1. 在導(dǎo)師的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)電器及新能源產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)流程; 2. 參與產(chǎn)品的設(shè)計(jì)方案討論,提出創(chuàng)新點(diǎn)和改進(jìn)建議; 3. 協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)的市場(chǎng)調(diào)研和技術(shù)研究; 4. 參與產(chǎn)品的測(cè)試和故障排除,確保設(shè)計(jì)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,專業(yè)要求包括機(jī)械工程、車輛工程、汽車技術(shù)或相關(guān)專業(yè); 2. 對(duì)電器及新能源設(shè)計(jì)崗位有濃厚的興趣,愿意接受挑戰(zhàn); 3. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力; 4. 對(duì)新技術(shù)有持續(xù)學(xué)習(xí)的意愿和能力。2025-11-18
葉小姐 -
車身設(shè)計(jì)見(jiàn)習(xí)生5000-8000元南寧-邕寧區(qū)廣西申龍汽車制造有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1. 在導(dǎo)師的指導(dǎo)下學(xué)習(xí)車身設(shè)計(jì)流程及相關(guān)軟件工具; 2. 參與項(xiàng)目的設(shè)計(jì)研究,協(xié)助完成設(shè)計(jì)任務(wù); 3. 跟進(jìn)最新的設(shè)計(jì)趨勢(shì),為團(tuán)隊(duì)提供創(chuàng)新點(diǎn)子; 4. 參與團(tuán)隊(duì)會(huì)議,提出設(shè)計(jì)相關(guān)的問(wèn)題和改進(jìn)建議。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,專業(yè)要求包括機(jī)械工程、車輛工程、汽車技術(shù)或相關(guān)專業(yè); 2. 對(duì)車身及內(nèi)飾設(shè)計(jì)有濃厚興趣,愿意學(xué)習(xí)新知識(shí); 3. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力; 4. 對(duì)設(shè)計(jì)趨勢(shì)有敏銳的洞察力,能夠提出創(chuàng)新點(diǎn)。2025-11-18
葉小姐 -
儲(chǔ)備店長(zhǎng)3000-6000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世崗位職責(zé): 1、銷售任務(wù):根據(jù)銷售目標(biāo)完成任務(wù)。 2、活動(dòng)執(zhí)行:執(zhí)行各項(xiàng)促銷活動(dòng)。 3、執(zhí)行新會(huì)員招募工作,不斷發(fā)掘新的會(huì)員開(kāi)發(fā)渠道和方式,完成會(huì)員招募指標(biāo)。 4、對(duì)新、老會(huì)員進(jìn)行日常維護(hù)管理。 5、負(fù)責(zé)門店商品按布局圖及點(diǎn)位圖的陳列標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行陳列。 6、負(fù)責(zé)門店的一切日常清潔工作。 崗位要求: 1、18-40歲,學(xué)歷不限,有導(dǎo)購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 2、有換位思考能力,能站在客戶的角度為客戶思考。 3、比較吃苦耐勞,溝通表達(dá)能力強(qiáng)? 4、性格開(kāi)朗大方,有激情。2025-11-15
鄧嘉穎 -
西餐廳主管4000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西紅林集團(tuán)有限公司酒店/旅游負(fù)責(zé)餐廳的日常管理工作,并與廚房保持密切聯(lián)系,確保餐廳的服務(wù)質(zhì)量,妥善處理客人投訴和質(zhì)詢。2025-11-13
人力資源部 -
餐廳經(jīng)理8000-12000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家廣西芒果旅宿文化旅游投資有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)餐廳營(yíng)運(yùn)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn),完成經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。 2、確保餐廳的顧客滿意度及各項(xiàng)系統(tǒng)運(yùn)轉(zhuǎn)維持良好。 3、輔導(dǎo)、教練餐廳管理組及員工進(jìn)行各項(xiàng)系統(tǒng)管理,不斷提升其工作能力。 任職資格: 1、高中以上文化程度,形象氣質(zhì)佳; 2、熟悉餐廳管理和服務(wù)方面的知識(shí),具有熟練的服務(wù)技能; 3、有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對(duì)客溝通能力; 4、熱愛(ài)服務(wù)工作,工作踏實(shí)、認(rèn)真,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。2025-11-13
南寧相關(guān)熱門崗位
行業(yè)招聘
- 南寧軌道地產(chǎn)物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)/物業(yè)
- 成立時(shí)間 31年(1994年5月25日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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