職位描述
崗位定位:
公司儲備管理人員(統(tǒng)計配載崗,客服崗,倉管崗),根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和要求,完成客戶服務(wù)、質(zhì)控管理、數(shù)據(jù)分析、方案制定等工作。
崗位職責(zé):
1、質(zhì)控管理類
1.1 總部質(zhì)控業(yè)務(wù)處理:工單升級處理,當(dāng)日出現(xiàn)投訴務(wù)必完結(jié);承接總部質(zhì)控要求,完成網(wǎng)點云呼推進相關(guān)任務(wù)。
1.2 質(zhì)量數(shù)據(jù)改善:質(zhì)量控制6大率數(shù)據(jù)分析與改善。
1.3 質(zhì)量檢查:承接總部質(zhì)量案件進行調(diào)查,并借助總部質(zhì)量檢查提升威懾力。
1.4 培訓(xùn)宣導(dǎo):案件、制度、系統(tǒng)模塊(工單、云呼)、新業(yè)務(wù)的宣傳與培訓(xùn)工作。
2、經(jīng)營管理類
2.1省區(qū)業(yè)務(wù)工作處理:承接總部下發(fā)任務(wù),匯報省區(qū)業(yè)務(wù)工作情況
2.2實時監(jiān)控省區(qū)業(yè)務(wù)變化情況,制定相應(yīng)異常處理方案和改善方案,并跟蹤落實
2.3參加省區(qū)復(fù)盤會議,匯報區(qū)域業(yè)務(wù)情況,監(jiān)督省區(qū)各部門快遞數(shù)據(jù)改善情況,監(jiān)督區(qū)域改善方案落實。
3、運營管理類
3.1、每天對考核指標(biāo)進行統(tǒng)計,找出異常點和問題點,分析問題原因并找到解決辦法;
3.2、每天對執(zhí)行力得分情況進行通報;
3.3、每天對操作貨量進行統(tǒng)計,張貼在看板上以便操作工核對;
3.4、審核各操作組填寫的操作貨量、出勤人員、裝卸車開始時間和裝卸車結(jié)束時間;
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.專業(yè)不限,物流類專業(yè)優(yōu)先;
3.有較強的抗壓能力、溝通能力佳,有上進心;
4.能熟練使用辦公軟件;
薪酬福利:
1.工資:基本工資+伙食補貼+全勤獎+績效獎金(按部門績效而定)+特色福利+工齡獎,到手工資3000元至5000元;
2.單休,提供各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等);
特色福利:
1.傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)送禮品(如中秋節(jié)月餅禮盒、端午節(jié)粽子禮盒等)
2.提供廣闊的發(fā)展平臺,明確的發(fā)展通道(管理通道和專業(yè)通道)
3.公司提供完善的培訓(xùn)機制,入職滿6個月的新員工有機會參與公司A180人才選拔走上
公司簡介
安能于2010年6月1日在上海成立,以零擔(dān)快運業(yè)務(wù)起步,通過整合傳統(tǒng)物流專線、零擔(dān)快運網(wǎng)絡(luò)和信息技術(shù)平臺,創(chuàng)新顛覆性商業(yè)模式,致力成為商業(yè)流通領(lǐng)域最有效率的連接者。
截止目前,安能網(wǎng)絡(luò)已覆蓋全國98%GDP區(qū)域,服務(wù)范圍遍及全國(除港澳臺)近3000多個市縣(區(qū)),已在全國建立210多個分撥中心,擁有20000多名員工和含各業(yè)務(wù)體系在內(nèi)的15000多家認證加盟商及合作伙伴,全國轉(zhuǎn)運中心運營場地總面積達100多萬平米,運輸車線達4000余條,創(chuàng)造實現(xiàn)了年復(fù)合增長率140%的“安能速度”。
六年來,安能引進全球頂尖投資公司,多家投資機構(gòu)的資金注入,助力安能成為中國最大的零擔(dān)快運加盟網(wǎng)絡(luò)。公司始終堅持“以客為本,聚創(chuàng)共贏”的價值觀,持續(xù)創(chuàng)新升級加盟網(wǎng)點管理、推進物流信息化建設(shè)、搭建最優(yōu)線路、優(yōu)化運力資源,致力為客戶提供“經(jīng)濟、高效、服務(wù)、安全”的服務(wù)體驗,助力客戶創(chuàng)造更大的物流價值。
安能企業(yè)文化:
文化主題:能文化——信任 聚創(chuàng) 毅行
企業(yè)使命:傳遞信任 成就夢想
企業(yè)愿景:成為商業(yè)流通領(lǐng)域最有效率的連接者
核心價值觀:以客為本 聚創(chuàng)共贏
安能榮譽
◆ 榮獲2012年上?,F(xiàn)代物流高峰論壇“重點推薦企業(yè)獎”
◆ 安能總裁秦興華榮獲“2013年度中國新銳創(chuàng)業(yè)家獎”
◆ 榮獲“2012-2013年度中國電商物流大獎”
◆ 榮獲“2013年中國海峽兩岸十大最具成長性物流企業(yè)”
◆ 榮獲“2013年度運輸過程透明管理標(biāo)桿企業(yè)獎?wù)隆?br /> ◆ 榮獲“2014年度華人企業(yè)領(lǐng)袖最佳顛覆獎”
◆ 榮獲“2015年上海最具發(fā)展?jié)摿π路?wù)企業(yè)50強,物流業(yè)第一名”
◆ 榮獲2015年度“上海市物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用示范工程獎”
◆ 榮獲“2015中國物流杰出企業(yè)“、”2015中國物流創(chuàng)新獎”榮譽稱號
◆ 榮獲“2016杰出品牌形象獎稱號”
◆ 榮獲“2016最佳品牌形象獎”
◆ 榮獲“2016年度杰出實踐獎”
◆ 榮獲“2016年度中國卓越雇主全國百強”
◆ 榮獲“2016年度中國卓越雇主全國物流行業(yè)十強”
◆ 榮獲“2016中國物流社會責(zé)任貢獻獎”
◆ 榮獲“2016中國物流信息化十佳應(yīng)用企業(yè)”
◆ 榮獲“2016年度責(zé)任品牌獎
上班地點
工作地址:
南寧市良慶區(qū)安能物流(南寧分撥中心) 查看上班路線
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2025-11-19
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倉務(wù)員(香港)10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城 中專以上 3年以上廣西風(fēng)雨林科技有限公司人力資源工作地點:香港 工作內(nèi)容: 1、負責(zé)日常倉庫運作及貨倉管理 2、根據(jù)指令收貨、出貨及驗貨 3、包裝貨物、盤點及整理貨倉 4、跟蹤更新庫存記錄,拍照存檔,資料輸入 年齡要求:20-48歲 崗位要求:有物流/快遞/工廠倉儲工作經(jīng)驗優(yōu)先錄取,身心健康 住宿膳食:吃住自理,約3000港幣/月。吃有食堂或自己做,住宿底薪里扣10% 薪資:13390港幣/月+加班費(約57港幣/小時) 合同周期:兩年一簽 說明: 1.本崗位需服務(wù)費、勞務(wù)管理費 2.港粵通行證、體檢費、入職交通費根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為香港雇主,求職者與雇主簽訂勞動合同,正規(guī)勞工簽,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。2025-11-17
陳經(jīng)理招聘顧問 -
汽配倉管員4000-5000元南寧-興寧區(qū)-萬里國際南寧汽配城南寧市興寧區(qū)弘力汽車配件經(jīng)營部汽車及零配件1.執(zhí)行物資管理中與倉庫相關(guān)流程,確保倉庫作業(yè)順利進行; 2.負責(zé)倉庫日常物資的驗收.入庫.碼放.保管.盤點.對賬等工作; 3.負責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔.整齊和衛(wèi)生工作。 4.根據(jù)客戶需要配件核對配件型號報價,出單,備貨。 任職資格: 1.相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗; 2.熟悉倉庫進出貨操作流程,具備物資保管專業(yè)知識和技能; 3.對汽車配件的工作充滿熱情,善于接受挑戰(zhàn),積極進取 4.大專以上 薪資待遇 4-5K 做過汽配的優(yōu)先 待遇從優(yōu)2025-11-17
張偉山 -
倉庫管理員3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)桂之健(廣西)健康產(chǎn)業(yè)有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生1、專科以上學(xué)歷,物流管理等相關(guān)專業(yè)。 2、負責(zé)倉庫日常管理工作。 3、及時處理各類單據(jù),輸入ERP系統(tǒng)。 4、做好日常庫存盤點工作,及時上報積壓、呆滯、殘損、變質(zhì)等日常物資,并配合相關(guān)部門開展倉庫物資的清盤工作。 5、實施倉庫安全、防火、防盜、防潮等措施,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時上報處理。 5、做好日常維護工作。2025-11-17
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倉庫管理員2001-3000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧思鴻輝電子科技有限公司計算機硬件主要崗位職責(zé): 1、要求:身體健康,吃苦耐勞,服務(wù)管理;為人正直,心態(tài)積極向上,有責(zé)任心,勇于承擔(dān);思路清晰,反應(yīng)迅速,行動力、執(zhí)行能力強;熟悉使用office辦公軟件,文字編輯能力強,熟悉倉庫管理及貨物進出操作流程,會使用一般的photoshop軟件制圖者優(yōu)先。2、工作內(nèi)容:負責(zé)倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;負責(zé)倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔、賬務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入和管理;負責(zé)與采購溝通并跟進來往貨物的物流情況;負責(zé)貨物的準(zhǔn)備與發(fā)出。2025-11-17
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