1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃,制定企業(yè)的經(jīng)營目標;
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務和對重大問題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營決策分析和支持;
4.負責主持企業(yè)例行會議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營管理制度,如有必要則提出修改完善意見;
6.負責進行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門之間的工作能順利進行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內(nèi)部的人員業(yè)績考核以及培訓招聘工作。
南寧金融公司總裁/總經(jīng)理/CEO招聘
桂聘提供2025年11月南寧金融公司總裁/總經(jīng)理/CEO最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)17條青秀區(qū)13條,平均工資約為11386元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多總裁/總經(jīng)理/CEO總裁/總經(jīng)理/CEO總經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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私人財富中心總經(jīng)理
20000-40000元2025-11-18
黃越工作職責:
1. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計劃,形成相應的銷售策略,并確保有效地在區(qū)域范圍內(nèi)執(zhí)行;
2. 完成公司制定的銷售計劃,達成團隊業(yè)績;
3. 負責公司銷售團隊人員的招募與甄選、輔導與管理;
4. 負責管理區(qū)域的業(yè)務活動,并提供專業(yè)的輔導與訓練;
5. 根據(jù)團隊人員的反饋,向公司上層提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議;
6. 完成工作報告及相關(guān)的業(yè)務匯報工作。
任職要求:
1.本科以上學歷,營銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2. 8年以上工作經(jīng)驗,有三方財富管理公司同崗位或者銀行行長工作經(jīng)驗,有團隊者優(yōu)先;有豐富的財富管理行業(yè)人脈資源。
3. 具有優(yōu)秀的團隊管理能力,能帶領(lǐng)團隊完成銷售任務;
4. 具有敏銳的市場洞察力和準確的客戶分析能力,能夠有效開發(fā)客戶資源;
5. 具備自我約束、激勵并勇于承擔、完成目標責任的能力,能在一定的壓力下勝任工作;
6. 有優(yōu)秀的團隊組建團隊籌備能力;
7. 強有力的自律和自我驅(qū)動力,具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情;
8. 有強烈的創(chuàng)業(yè)意識,愿與公司一同成長。
加分項
有以下行業(yè)經(jīng)驗:銀行·證券/期貨·財富管理
約 1 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
總裁/總經(jīng)理/CEO總經(jīng)理公司總經(jīng)理CEO首席執(zhí)行官總經(jīng)理ceoceo總經(jīng)理首席執(zhí)行官ceo執(zhí)行總裁總裁ceo/總裁/總經(jīng)理副總經(jīng)理執(zhí)行總經(jīng)理項目總經(jīng)理副總裁職業(yè)總經(jīng)理店總經(jīng)理酒店總經(jīng)理公司高管行政總經(jīng)理工廠總經(jīng)理項目運營總經(jīng)理商業(yè)總經(jīng)理裝修公司總經(jīng)理商業(yè)項目總經(jīng)理企業(yè)高管事業(yè)部總經(jīng)理醫(yī)院總經(jīng)理分公司ceo建筑公司總經(jīng)理軟裝總經(jīng)理裝飾公司總經(jīng)理集團ceo電商總經(jīng)理餐飲總經(jīng)理投融資總經(jīng)理中端酒店總經(jīng)理連鎖餐飲總經(jīng)理
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南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資
¥
11386
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:1W以上
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1.5%2K
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1.5%3K
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7.3%4K
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10%5K
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11.2%6K-8K
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13.9%8K-1W
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51%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。