1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃,制定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo);
2.在授權(quán)范圍內(nèi)處理企業(yè)的日常事務(wù)和對(duì)重大問(wèn)題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營(yíng)決策分析和支持;
4.負(fù)責(zé)主持企業(yè)例行會(huì)議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理制度,如有必要?jiǎng)t提出修改完善意見(jiàn);
6.負(fù)責(zé)進(jìn)行企業(yè)各部門(mén)之間的溝通協(xié)調(diào)工作,以保證各部門(mén)之間的工作能順利進(jìn)行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關(guān)系,為企業(yè)樹(shù)立良好形象;
8.參與管轄部門(mén)內(nèi)部的人員業(yè)績(jī)考核以及培訓(xùn)招聘工作。
南寧工藝品公司總裁/總經(jīng)理/CEO招聘
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南寧 總裁/總經(jīng)理/CEO 招聘
職位。好工作,上桂聘
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會(huì)計(jì)兼總經(jīng)理助理
5000-6000元2024-10-29劉小姐本公司只做對(duì)公業(yè)務(wù),往來(lái)賬全部為銀行轉(zhuǎn)賬,業(yè)務(wù)單純,守法納稅,公司不大,所以財(cái)務(wù)工作簡(jiǎn)單,技術(shù)要求不太高??偨?jīng)理助理工作則是負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理管理日常工作,要求實(shí)干肯干,干練潑辣。 -
總經(jīng)理秘書(shū)
6000-7000元2024-10-28崗位職責(zé):
1.組織、主持公司各類(lèi)會(huì)議,擬寫(xiě)會(huì)議紀(jì)要,跟進(jìn)相關(guān)事項(xiàng),并將結(jié)果反饋給總經(jīng)理;
2.負(fù)責(zé)公司各類(lèi)制度審核,擬寫(xiě)總經(jīng)辦相關(guān)文件和制度;
3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理工作日程的安排;
4.負(fù)責(zé)督辦公司未完成的各類(lèi)事項(xiàng),并將結(jié)果反饋給總經(jīng)理;
5.協(xié)助總經(jīng)理處理各類(lèi)事務(wù)性工作;
6.組織、參與公司商務(wù)接待活動(dòng);
7.完成其他領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,有人事,文秘,商務(wù)背景,有鐵路、軌道交通行業(yè)或科技型企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2. 有較強(qiáng)的寫(xiě)作能力,商務(wù)接待能力;
3. 具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力,組織協(xié)調(diào)好問(wèn)題處理及解決能力以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神;
4. 肯拼博,責(zé)任心強(qiáng),事業(yè)心強(qiáng),承壓抗壓能力強(qiáng);善溝通,悟性強(qiáng)。
約 2 個(gè)崗位
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南寧 總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資
¥
12465
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 200K,最多人拿:1W以上
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2.1%2K
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2.8%3K
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5.3%4K
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6.9%5K
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11.1%6K-8K
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12.7%8K-1W
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59.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.8%
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大專(zhuān)0.2%
南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,大專(zhuān)占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.6%
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1-3年0.2%
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5-10年0.2%
南寧總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.2%,5-10年占0.2%。