南寧青秀區(qū)資產(chǎn)管理會(huì)計(jì)招聘
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南寧 青秀區(qū) 資產(chǎn)管理會(huì)計(jì) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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財(cái)務(wù)經(jīng)理
6000-7000元2024-10-31李明齋工作內(nèi)容:
1、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作,組織并督促部門(mén)人員完成本部門(mén)職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);
3、組織公司的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,降低消耗,節(jié)約費(fèi)用,提高公司盈利水平;
4、組織完成公司月度、年度經(jīng)營(yíng)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)表編制工作,進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,為決策者提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)信息;
5、定期組織資產(chǎn)(包括資金、庫(kù)存、固定資產(chǎn))清查盤(pán)點(diǎn)工作,保證公司財(cái)產(chǎn)安全;
6、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)各項(xiàng)管理制度的建立(含完善)及執(zhí)行監(jiān)督(制度健全、有效;遵守審批流程、單據(jù)合規(guī))監(jiān)督各項(xiàng)資產(chǎn)管理,維護(hù)公司資產(chǎn)安全;
7、建立并維護(hù)好與財(cái)政、稅務(wù)、金融等外部機(jī)構(gòu)的關(guān)系;
8、負(fù)責(zé)組織公司的應(yīng)收賬款管理、問(wèn)題存貨管理、成本管理等工作,并進(jìn)行分析、控制和考核;
9、負(fù)責(zé)稅收政策執(zhí)行及策劃,組織做好公司的稅收申報(bào)和納稅工作。
任職條件
?1、年齡:35-45歲
? 2、學(xué)歷:本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)
? 3、經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理及以上管理工作經(jīng)驗(yàn)
?4、知識(shí)要求:具有中級(jí)職稱(chēng)資格,具備較全面的財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí),熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、投資、進(jìn)出口貿(mào)易、企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程,熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算
? 5、能力要求:具備具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力,領(lǐng)導(dǎo)能力和組織管理能力;
上班時(shí)間:8:30-12:00、13:30-17:30 -
會(huì)計(jì)
4000-5000元2024-10-28梁總監(jiān)一、崗位職責(zé):
1、獨(dú)立負(fù)責(zé)公司帳務(wù)處理、會(huì)計(jì)核算、報(bào)表編報(bào)及全盤(pán)帳目的日常財(cái)務(wù)工作;
2、負(fù)責(zé)及時(shí)按財(cái)務(wù)周期進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表的編制及上傳、納稅申報(bào)等稅務(wù)處理相關(guān)工作;
3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料收集,會(huì)計(jì)檔案整理和保管,核對(duì)各項(xiàng)往來(lái)帳款;
4、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理;
5、負(fù)責(zé)工資表編制;
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng);
二、任職要求:
1、需有3年以上醫(yī)療行業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、審計(jì)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷,初級(jí)會(huì)計(jì)以上職稱(chēng),;
2、熟悉國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)法律法規(guī),熟練使用日常辦公軟件、財(cái)務(wù)軟件;
3、有良好的溝通和人際交往能力,組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力,具備良好的學(xué)習(xí)能力、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、較強(qiáng)的責(zé)任心。 -
會(huì)計(jì)
4000-5000元2024-10-27楊駿崗位職責(zé):
1、按照公司財(cái)務(wù)制度和核算管理的有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目核算和審核原始憑證,填制記賬憑證,并且登記各種賬簿;
2、做好項(xiàng)目工程臺(tái)賬、招商臺(tái)帳、固定資產(chǎn)管理,定期或不定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn)工作;
3、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)的稅收政策及相關(guān)法規(guī),處理各種涉稅事宜,包括工商、稅局事宜辦理,辦納稅申報(bào)等工作;
4、負(fù)責(zé)往來(lái)賬核對(duì)工作,進(jìn)行款項(xiàng)的清算,及時(shí)提供會(huì)計(jì)信息,并協(xié)同相關(guān)部門(mén)催收客戶欠款。
5、負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表等會(huì)計(jì)資料進(jìn)行整理、裝訂、編冊(cè)、歸檔。
6、完成部門(mén)經(jīng)理交辦的其他工作。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè), 從事房地產(chǎn)會(huì)計(jì)核算工作2年以上;
2、熟悉會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)流程,能獨(dú)立處理賬務(wù),有成本會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練操作辦公和財(cái)務(wù)軟件,熟悉一般納稅人業(yè)務(wù)操作;
4、認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)致,且有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力;
5、有較強(qiáng)的敬業(yè)精神,原則性強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)。
福利待遇:
1、工資4000-5000,試用期1個(gè)月,轉(zhuǎn)正后視工作能力、考核評(píng)分進(jìn)行調(diào)薪;
2、公司有職工餐廳,免費(fèi)提供午餐,餐廳環(huán)境優(yōu)美、衛(wèi)生;
3、享受節(jié)假日福利+帶薪年假+年終獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng)+社保
4、工作時(shí)間 上午9:00-12:00 下午14:00-18:00,月休6天+法定節(jié)假日
約 3 個(gè)崗位
按行業(yè):
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南寧青秀區(qū) 會(huì)計(jì)招聘工資
¥
4178
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
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10.8%2K
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25.5%3K
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32.4%4K
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17.4%5K
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10%6K-8K
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2.1%8K-1W
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1.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.1%
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高中0.1%
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中專(zhuān)0.2%
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大專(zhuān)1.3%
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本科0.3%
南寧青秀區(qū)會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,高中占0.1%,中專(zhuān)占0.2%,大專(zhuān)占1.3%,本科占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年1.8%
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3-5年0.1%
南寧青秀區(qū)會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.8%,3-5年占0.1%。