1、精通色彩搭配,服裝的搭配,具有自己獨到的美學(xué)觀點和豐富的想象力、造型能力;
2、負責(zé)對藝人活動、拍攝,電視節(jié)目、電影,雜志媒體等拍攝進行服裝搭配;
3、熟悉各大國際時尚品牌,可獨立提供服裝搭配計劃,并能夠針對客戶的需求制作最佳搭配方案;
南寧中級需求分析招聘
桂聘提供2025年10月南寧中級需求分析最新招聘,青秀區(qū)8條良慶區(qū)3條,平均工資約為6494元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多中級需求分析軟件需求分析工程師資深需求分析工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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檢驗師
5000-6000元2025-10-28
江洪彪檢驗師招聘要求通常包括以下方面:
學(xué)歷與專業(yè)
? 學(xué)歷:不限
? 專業(yè):醫(yī)學(xué)檢驗
資格證書
? 專業(yè)技術(shù)資格證:需具備檢驗士、檢驗師或主管檢驗師
工作經(jīng)驗
? 一般經(jīng)驗要求:初級檢驗師一般要求1-3年工作經(jīng)驗,主管檢驗師等中級及以上崗位通常要求3-5年甚至5年以上工作
專業(yè)技能
? 操作技能:熟練掌握臨床生化、免疫、細菌、臨檢等檢驗技術(shù),能熟練操作血細胞分析儀、生化分析儀、免疫分析儀等各類檢驗儀器設(shè)備。
? 質(zhì)量控制技能:了解質(zhì)量控制和質(zhì)量管理知識,能進行室內(nèi)質(zhì)控和室間質(zhì)評工作,確保檢驗結(jié)果的準確性和可靠性。
? 數(shù)據(jù)分析技能:具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠?qū)z驗結(jié)果進行分析和解讀,為臨床診斷提供參考依據(jù)。
個人素質(zhì)
? 責(zé)任心:對待工作認真負責(zé),嚴格遵守操作規(guī)程和規(guī)章制度,確保檢驗工作的準確性和安全性。
? 團隊合作精神:能夠與醫(yī)生、護士及其他檢驗人員等密切配合,共同完成醫(yī)療工作任務(wù)。
? 溝通能力:能與患者、醫(yī)護人員進行有效的溝通,解答疑問,了解需求。 -
財務(wù)負責(zé)人
7000-10000元2025-10-28
王天宇任職要求:
1.財務(wù)、會計、金融、投資等專業(yè)本科及以上學(xué)歷,擁有中級以上會計師職稱;
2.熟知國家財經(jīng)法律法規(guī)政策,熟練操作財務(wù)軟件,稅務(wù)賬操作5年以上經(jīng)驗;
3.具備良好的財務(wù)管理意識,熟知先進的財務(wù)管理方式。具有同一企業(yè)5年以上財務(wù)人員管理經(jīng)驗;
4.有較強的財務(wù)分析預(yù)測、投融資及風(fēng)險防范能力;
5.具備出色的管理能力與良好的溝通技巧;
6.具備出色的財務(wù)管理經(jīng)驗及敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺,熟悉財務(wù)計劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等高級財務(wù)管理流程;
7.有現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)成本控制及提高資金周轉(zhuǎn)率的實踐工作經(jīng)驗和技巧;
8.具有良好的團隊合作精神;有很強的管理經(jīng)驗;
9.善于使用人才和培養(yǎng)人才;
10.具有良好的職業(yè)道德、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感;嚴守公司機密;
職責(zé):
1.制定公司財務(wù)目標、政策及操作程序,并根據(jù)授權(quán)向總經(jīng)理報告;
2.建立健全該公司財務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu),設(shè)置崗位,明確職責(zé),保障財務(wù)會計信息質(zhì)量,降低經(jīng)營管理成本,保證信息通暢,提高工作效率;
3.對該公司的經(jīng)營目標進行財務(wù)描述,為經(jīng)營管理決策提供依據(jù),并定期審核和計量公司的經(jīng)營風(fēng)險,采用有效的措施予以防范;
4.建立健全該公司內(nèi)部財務(wù)管理、主持公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定、財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作;
5.協(xié)調(diào)該公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計、審計等政府部門的關(guān)系,維護公司利益;
6.審核財務(wù)報表,提交財務(wù)分析和管理工作報告;參與投資項目的分析、論證和決策;
7.確保該公司財務(wù)體系的高效運轉(zhuǎn);組織并具體推動公司年度經(jīng)營/預(yù)算計劃程序,包括對資本的需求規(guī)劃及正常運作;
8.根據(jù)該公司實際經(jīng)營狀況,制定有效的融資策略及計劃,利用各種財務(wù)手段,確保公司最優(yōu)資本結(jié)構(gòu); -
信息化設(shè)計師
10000-15000元2025-10-27
黃女士崗位職責(zé):
1.負責(zé)開展信息化應(yīng)用系統(tǒng)、信息設(shè)施系統(tǒng)(如云計算等)、大數(shù)據(jù)系統(tǒng)等需求分析、系統(tǒng)架構(gòu)、功能規(guī)劃、系統(tǒng)選配、造價估算等相關(guān)設(shè)計工作;
2.負責(zé)信息化項目需求調(diào)研分析,與用戶互動獲得深入的業(yè)務(wù)需求,分析用戶的需求和約束條件,撰寫需求方案,組織需求論證說明,確認需求分析書;
3.負責(zé)信息化項目相關(guān)技術(shù)方案編寫、方案比選、方案細化、產(chǎn)品選配等工作,完成項目建議書、可行性研究報告、初步設(shè)計等相關(guān)申報材料起草工作,解決方案設(shè)計的各種技術(shù)難點,提成具體建議方案。
4.負責(zé)市場售前支撐工作,完成項目前期策劃工作;
5.完成公司交辦的其他工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,具有計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程等相關(guān)專業(yè),3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.熟悉IT軟硬件基礎(chǔ)知識、系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、組網(wǎng)方式、系統(tǒng)功能、產(chǎn)品選配、部署方式等方法及應(yīng)用;
3.熟悉主流軟硬廠商產(chǎn)品、解決方案、及競爭分析,具備產(chǎn)品比選綜合分析能力;
4.能夠獨立承擔(dān)信息系統(tǒng)集成、軟件應(yīng)用系統(tǒng)項目的技術(shù)交流、業(yè)務(wù)咨詢、方案編寫等工作;
5.具備良好的溝通表達能力、邏輯分析能力和文檔編寫能力,文字功底扎實,能獨立撰寫文檔;熟練運用OFFICE系列辦公軟件、Visio制圖軟件等常用軟件;
6.具有良好的職業(yè)道德,保密意識強,工作細心,責(zé)任心強,處事靈活,具有良好的團隊合作精神。
薪酬體系:
1.薪資:年薪+獎金;(基本薪酬范圍:初級:8-12萬年薪;中級:10-15萬年薪;高級:15-20萬年薪;)
2.福利:節(jié)假日按國家規(guī)定;五險一金;員工活動;
3.工作時間:五天制,周末雙休;上午8:30-12:00,下午:14:00-18:00。 -
JAVA高級開發(fā)工程師
15000-20000元2025-10-27
劉女士職責(zé)描述 1.負責(zé)ERP SPD SCM 供應(yīng)鏈系統(tǒng)、cssd系統(tǒng) 功能的后臺開發(fā),參與需求分析、架構(gòu)設(shè)計、技術(shù)決策以及詳細設(shè)計; 2.確保系統(tǒng)的架構(gòu)質(zhì)量,核心部分代碼編寫、指導(dǎo)和培訓(xùn)初、中級工程師 …… 、不斷進行系統(tǒng)優(yōu)化; 3.對新技術(shù)有敏感性并愿意致力于新技術(shù)的探索和研究,以及應(yīng)用推廣,提升團隊的架構(gòu)設(shè)計、技術(shù)分析、解決問題能力; 4.能力突出,綜合素質(zhì)優(yōu)秀的薪資可面談 -
Java高級軟件開發(fā)工程師
15000-20000元2025-10-27
劉女士職責(zé)描述 1.負責(zé)ERP SPD SCM 供應(yīng)鏈系統(tǒng)、cssd系統(tǒng) 功能的后臺開發(fā),參與需求分析、架構(gòu)設(shè)計、技術(shù)決策以及詳細設(shè)計; 2.確保系統(tǒng)的架構(gòu)質(zhì)量,核心部分代碼編寫、指導(dǎo)和培訓(xùn)初、中級工程師 …… 、不斷進行系統(tǒng)優(yōu)化; 3.對新技術(shù)有敏感性并愿意致力于新技術(shù)的探索和研究,以及應(yīng)用推廣,提升團隊的架構(gòu)設(shè)計、技術(shù)分析、解決問題能力; 4.能力突出,綜合素質(zhì)優(yōu)秀的薪資可面談 -
研發(fā)部技術(shù)負責(zé)人
10000-12000元2025-10-23
雷靜薇4、與公司銷售、售前等部門密切協(xié)作,準確理解業(yè)務(wù)需求,推動產(chǎn)品落地;與醫(yī)院客戶保持良好溝通,及時響應(yīng)客戶需求與反饋,協(xié)調(diào)解決技術(shù)問題;與外部合作伙伴建立穩(wěn)固關(guān)系,促進技術(shù)資源整合與業(yè)務(wù)合作。 …… 精通常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)及其適用場景,掌握常用算法(排序、搜索、動態(tài)規(guī)劃、貪心、圖算法)并能分析時空復(fù)雜度,具備?解決復(fù)雜算法問題的能力。?理解進程/線程調(diào)度、內(nèi)存管理。 …… 深入理解TCP/IP協(xié)議棧、HTTP/HTTPS協(xié)議、WebSocket、RESTful API設(shè)計原則、網(wǎng)絡(luò)性能分析與調(diào)優(yōu)。 …… 框架深度使用經(jīng)驗,精通容器化Docker容器化與編排技術(shù),熟練使用Kubernetes進行部署和管理;熟悉主流前端框架 Vue及其核心原理、生態(tài),熟悉前端工程構(gòu)建工具、包管理工具; 5、熟練使用性能分析工具進行性能瓶頸分析 …… ;具備強大的線上問題診斷與調(diào)試能力,能快速定位并解決生產(chǎn)環(huán)境中的復(fù)雜Bug、性能問題、穩(wěn)定性問題(如內(nèi)存泄漏、死鎖、資源耗盡)等疑難雜癥排查; 6、? 能夠指導(dǎo)初級/中級工程師,進行代碼審查(Code -
大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師
14000-15000元2025-10-23
黃勇民負責(zé)大數(shù)據(jù)相關(guān)系統(tǒng)項目管理、技術(shù)方案設(shè)計、功能開發(fā)和產(chǎn)品交付;負責(zé)項目開發(fā)需求分析與評估;負責(zé)軟件質(zhì)量控制,保證系統(tǒng)開發(fā)質(zhì)量;負責(zé)銀行大數(shù)據(jù)相關(guān)系統(tǒng)的生產(chǎn)運維支持;負責(zé)相關(guān)技術(shù)管理和協(xié)調(diào)工作。 …… 1.原則上年齡在32周歲以下; 2.具有3年及以上大數(shù)據(jù)系統(tǒng)開發(fā)相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)歷; 3.具有數(shù)據(jù)倉庫建設(shè)經(jīng)驗,熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計,數(shù)據(jù)挖掘,算法,對數(shù)據(jù)具有良好的敏感度,有數(shù)據(jù)清洗、分析、挖掘和建模經(jīng)驗; …… 行業(yè)知識,了解各種技術(shù)架構(gòu),熟悉大數(shù)據(jù)架構(gòu)及原理,熟練使用Hadoop體系的常用組件:Hive、HBase、Spark、Elasticsearch、Kafka、Flink等; 5.思維清晰敏捷,邏輯分析能力強 …… ,有獨立進行軟件設(shè)計和解決問題的能力; 6.具有較好的文字表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力; 7.參與過銀行大型項目建設(shè)或具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱/相關(guān)資格證書的,同等條件下優(yōu)先考慮。 -
售前工程師
8000-12000元2025-10-23
黃女士崗位職責(zé): 1.售前領(lǐng)域:負責(zé)信息化應(yīng)用系統(tǒng)、信息設(shè)施系統(tǒng)(如云計算等)、大數(shù)據(jù)系統(tǒng)等信息化領(lǐng)域的售前技術(shù)支持; 2.項目策劃:負責(zé)對接重點行業(yè)大客戶,挖掘需求,做好項目策劃,制定行業(yè)解決方案,打造標桿項目 …… ,參與行業(yè)規(guī)范制定; 3.方案制作:負責(zé)配合相關(guān)部門完成項目建設(shè)內(nèi)容規(guī)劃、售前技術(shù)文檔準備和售前技術(shù)交流,為客戶提供需求分析、方案規(guī)劃、方案交流與技術(shù)確認、項目組織管理等的全面的支持服務(wù)。 …… 6.生態(tài)圈建設(shè):負責(zé)完成行業(yè)合作伙伴分析、競爭分析、合作支持;負責(zé)生態(tài)伙伴開發(fā)、洽談、管理等工作; 7.完成公司交辦的其他工作。 …… ,具備產(chǎn)品比選綜合分析能力; 3.能夠獨立承擔(dān)信息系統(tǒng)集成、軟件應(yīng)用系統(tǒng)項目的技術(shù)交流、業(yè)務(wù)咨詢、技術(shù)引導(dǎo)、方案編寫等工作;擅長對外溝通理解需要并維持良好的客戶關(guān)系; 4.具備良好的溝通表達能力、邏輯分析能力和文檔編寫能力 …… 薪酬體系: 1.薪資:年薪+獎金;(基本薪酬范圍:初級:8-12萬年薪;中級:10-15萬年薪;高級:15-20萬年薪;) 2.福利:五險一金;員工活動; 3.工作時間:五天制,周末雙休;上午8: -
信息系統(tǒng)監(jiān)理工程師
5000-7000元2025-10-23
梁女士主要包括:項目需求分析、項目立項論證參與、項目市場調(diào)研、項目成本審核、項目招標相關(guān)文件審核、項目招標進度跟進、項目合同審核以及項目招標過程規(guī)范性監(jiān)督等。 3、協(xié)助開展日常的行政管理工作。 …… 7、具有國家軟考中級資質(zhì)證書(系統(tǒng)集成項目管理工程師、信息系統(tǒng)監(jiān)理師等)者優(yōu)先考慮。 -
軟件需求工程師
10000-15000元2025-10-23
黃女士崗位職責(zé): 1.負責(zé)客戶項目需求收集,對用戶需求、市場需求和業(yè)務(wù)需求進行調(diào)研分析,撰寫需求方案,設(shè)計和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,制定有針對性的解決方案。 …… 2.根據(jù)業(yè)務(wù)需求進行功能需求及數(shù)據(jù)需求分析,與用戶互動獲得深入的業(yè)務(wù)需求,分析用戶的需求和約束條件,建立業(yè)務(wù)模型并確定合適的技術(shù)架構(gòu),組織需求論證說明,確認需求分析書; 3.負責(zé)信息化項目的總體規(guī)劃、 …… 大專及以上學(xué)歷,具有計算機科學(xué)與技術(shù)、軟件工程等相關(guān)專業(yè),至少 2 年以上相關(guān)需求分析工作經(jīng)驗; 2.掌握業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)等系統(tǒng)分析方法,能夠熟練應(yīng)用需求分析方法輸出需求方案,具備軟件架構(gòu)規(guī)劃及評估能力; …… 3.具備IT 項目管理能力,協(xié)調(diào)安排團隊成員工作,把控項目需求分析進度,保證項目需求分析團隊工作效率; 4.具備良好的溝通表達能力、邏輯分析能力和文檔編寫能力,文字功底扎實,能獨立撰寫文檔;熟練運用OFFICE …… 薪酬體系: 1.薪資:年薪+獎金;(基本薪酬范圍:初級:8-12萬年薪;中級:10-15萬年薪;高級:15-20萬年薪;) 2.福利:節(jié)假日按國家規(guī)定;五險一金;員工活動; 3.工作時間:五天制, -
系統(tǒng)集成工程師
10000-15000元2025-10-19
5、配合銷售人員提供售前支持、協(xié)調(diào)資源和跟蹤控制項目的進度; 6、負責(zé)工業(yè)機器人應(yīng)用、MES系統(tǒng)集成項目的需求分析、系統(tǒng)調(diào)研、規(guī)劃設(shè)計和方案編制、講解、溝通、匯報、修訂等工作; 7、負責(zé)系統(tǒng)集成項目招投標階段的標書 …… 生產(chǎn)制造行業(yè)資源優(yōu)勢者優(yōu)先錄用; 4、熟悉主流通用軟硬件產(chǎn)品及解決方案,包括操作系統(tǒng)、ERP、MES、數(shù)據(jù)庫、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、虛擬化、存儲備份、容災(zāi)產(chǎn)品; 5、持有計算機技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)考試中級以上合格證書者優(yōu)先考慮 …… ; 6、具備良好的溝通能力和團隊合作精神,具備較強的邏輯分析能力、優(yōu)秀的分析問題和解決問題的能力。 -
測試工程師【銀行信貸】
8000-13000元2025-10-18
曾丹招聘銀行信貸測試,高級中級初級都有需求 1. 具有2年銀行業(yè)信息系統(tǒng)測試經(jīng)驗,至少參與實施過1個銀行業(yè)信貸類系統(tǒng)軟件測試服務(wù)項目; 2. …… 熟悉軟件測試基本理論和方法,掌握需求分析業(yè)務(wù)技能; 3. 熟悉案例設(shè)計方法,可根據(jù)測試大綱快速的編寫案例; 4. 有一定的分析理解能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力和語言表達能力和質(zhì)量、風(fēng)險意識; -
財務(wù)總監(jiān)
20000-30000元2025-10-18
閉啟泉設(shè)計和優(yōu)化股權(quán)架構(gòu),降低稅務(wù)和法律風(fēng)險,支持業(yè)務(wù)需求。 4. 組織編制和審核月、季、年度財務(wù)報告,確保財務(wù)數(shù)據(jù)的準確性和及時性。 5. …… 擁有中級會計師以上資格,具備良好的專業(yè)素質(zhì)。 3. 具備5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,優(yōu)先考慮有地產(chǎn)文旅商業(yè)公司或大型集團工作經(jīng)歷的候選人。 4. 熟悉財務(wù)軟件及辦公軟件,能夠熟練處理財務(wù)數(shù)據(jù)。 …… 擁有較強的分析能力和計劃性,能夠準確地理解和執(zhí)行工作任務(wù)。
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