南寧會(huì)展公司營銷人才招聘

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共找到 4條南寧營銷人才招聘職位。好工作，上桂聘

按城市：

南寧(41) 桂林(10) 柳州(7) 貴港(5) 百色(4) 北海(3) 來賓(2) 防城港(1) 欽州(1) 河池(1)

按地區(qū)：

不限(41) 青秀區(qū)(19) 江南區(qū)(9) 西鄉(xiāng)塘區(qū)(5) 興寧區(qū)(4) 良慶區(qū)(4)

按商圈：

不限(10) 萬象城(3) 江南萬達(dá)廣場(chǎng)(2) 航洋國際城(1) 豐澤·東方華府(1) 金源CBD現(xiàn)代城(1) 桂林理工大學(xué)安吉校區(qū)(1) 領(lǐng)東尚層(1)

市場(chǎng)副總監(jiān)

8000-10000元

廣西華輝裝飾集團(tuán)有限公司

南寧-江南區(qū) 1人電子會(huì)展裝飾

2024-10-29

徐女士

【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)客戶渠道開拓及維護(hù)，完成工作指標(biāo)；
2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的跟蹤搜集，拓展業(yè)務(wù)渠道，分析行業(yè)市場(chǎng)趨勢(shì)，探索新業(yè)務(wù)模式；
3.負(fù)責(zé)落實(shí)公司商務(wù)模式執(zhí)行，維護(hù)客戶關(guān)系，促成戰(zhàn)略合作達(dá)成；
4.定期收集整理市場(chǎng)反饋及合作渠道效果數(shù)據(jù)，并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的分析和評(píng)估；
5.負(fù)責(zé)本部門人員管理及工作指導(dǎo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績；；
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)。
【任職資格】
1.年齡范圍：30-38歲；
2.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
3.工作經(jīng)驗(yàn)：具有5年及以上裝修行業(yè)、家裝營銷等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
4.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
5.具有一定談判能力、語言表達(dá)能力及公關(guān)能力，思維及表述具有邏輯性；
6.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)；
7.條件優(yōu)秀者可放寬要求。
【福利待遇】
1.員工福利：帶薪年假、績效獎(jiǎng)金、國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、節(jié)日福利、結(jié)婚/生育賀禮、企業(yè)活動(dòng)、部門團(tuán)建等。
2.培訓(xùn)機(jī)制：公司培訓(xùn)機(jī)制完善，晉升通道廣闊，注重培養(yǎng)內(nèi)部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。
3.職業(yè)規(guī)劃：激勵(lì)機(jī)制+培訓(xùn)機(jī)制+晉升機(jī)制。公司將根據(jù)員工的發(fā)展需求，通過縱向或橫向晉升通道，幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃。

市場(chǎng)總監(jiān)

10000-15000元

廣西華輝裝飾集團(tuán)有限公司

南寧-江南區(qū) 1人電子會(huì)展裝飾

2024-10-29

徐女士

【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道開拓及維護(hù)，開發(fā)和維護(hù)設(shè)計(jì)師、裝修公司、材料商等異業(yè)渠道，通過異業(yè)渠道與目標(biāo)客戶建立聯(lián)系；
2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)部營銷戰(zhàn)略制定及計(jì)劃執(zhí)行、跟進(jìn)工作；
3.與客戶建立聯(lián)系后邀約客戶到展廳體驗(yàn)，完成團(tuán)隊(duì)銷售業(yè)績；
4.負(fù)責(zé)陪同跟進(jìn)客戶簽單情況及后續(xù)工地對(duì)接工作；
5.負(fù)責(zé)本部門人員管理及工作指導(dǎo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售業(yè)績；
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。
【任職資格】
1.年齡范圍：30-40歲
2.學(xué)歷要求：不限；
3.工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上建材/家居行業(yè)市場(chǎng)營銷經(jīng)驗(yàn)，含2年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
4.善于開拓客戶渠道，有固定的客戶資源，善于溝通，善于保持客戶粘度；
5.具有一定的溝通能力、人際交往能力以及團(tuán)隊(duì)管理能力。
【福利待遇】
1.員工福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、節(jié)日福利、結(jié)婚/生育賀禮、企業(yè)活動(dòng)、部門團(tuán)建等。
2.培訓(xùn)機(jī)制：公司培訓(xùn)機(jī)制完善，晉升通道廣闊，注重培養(yǎng)內(nèi)部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。
3.職業(yè)規(guī)劃：激勵(lì)機(jī)制+培訓(xùn)機(jī)制+晉升機(jī)制。公司將根據(jù)員工的發(fā)展需求，通過縱向或橫向晉升通道，幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展。

家裝監(jiān)理

6000-8000元

廣西華輝裝飾集團(tuán)有限公司

南寧-江南區(qū) 1人電子會(huì)展裝飾

2024-10-29

徐女士

【崗位職責(zé)】
1、行使工程監(jiān)理責(zé)任，負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程質(zhì)量、施工材料、施工工藝驗(yàn)收（要求會(huì)標(biāo)準(zhǔn)使用各類工序驗(yàn)收工具），針對(duì)工序是否符合驗(yàn)收要求進(jìn)行評(píng)判；依據(jù)驗(yàn)收結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)提出解決方案，至符合公司要求。
2、通過項(xiàng)目進(jìn)行巡檢針對(duì)工期進(jìn)度、安全文明監(jiān)督，并通過ERP等系統(tǒng)檢核與反饋；
3、做好每個(gè)工地的記錄，包括巡檢及驗(yàn)收過程中產(chǎn)生的影像(項(xiàng)目照片、工藝照片、驗(yàn)收單等)、書面資料 ( 各種驗(yàn)收單、材料配送單、施工記錄、變更簽證、客戶溝通信息)等；
4、審核項(xiàng)目經(jīng)理日常工作（業(yè)主群維護(hù)、工作播報(bào)、售后協(xié)調(diào)）；
5、對(duì)重大事件(重大質(zhì)量問題、重大質(zhì)量隱患、重大安全問題、重大安全隱患、客戶投訴)處理；
6、針對(duì)項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)驗(yàn)收工作進(jìn)行工作回訪；
7、跟蹤項(xiàng)目的回款情況，及時(shí)提出解決處理方案；
8、項(xiàng)目驗(yàn)房，配合營銷端口進(jìn)行前期工作，提供房屋質(zhì)量整改建議；
【任職資格】
1.年齡范圍：30-39歲；
2.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷；精通家裝工程監(jiān)理，工程管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，了解建筑法、合同法、招投標(biāo)法等相關(guān)法律法規(guī)，了解工程概預(yù)算相關(guān)知識(shí);
3、具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項(xiàng)相關(guān)工作，工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致，具備一定計(jì)算機(jī)、APP操作能力;
4、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞；
【福利待遇】
1.員工福利：帶薪年假、績效獎(jiǎng)金、國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、節(jié)日福利、結(jié)婚/生育賀禮、企業(yè)活動(dòng)、部門團(tuán)建等。
2.培訓(xùn)機(jī)制：公司培訓(xùn)機(jī)制完善，晉升通道廣闊，注重培養(yǎng)內(nèi)部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。
3.職業(yè)規(guī)劃：激勵(lì)機(jī)制+培訓(xùn)機(jī)制+晉升機(jī)制。公司將根據(jù)員工的發(fā)展需求，通過縱向或橫向晉升通道，幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)規(guī)劃。

營銷總監(jiān)

15000-20000元

廣西華輝裝飾集團(tuán)有限公司

南寧-江南區(qū) 1人電子會(huì)展裝飾

2024-10-29

徐女士

【任職資格】 1.年齡范圍：30-39歲； 2.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷； 3.工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上建筑領(lǐng)域/建筑裝飾（家裝/別墅裝飾）/房地產(chǎn)行業(yè)營銷經(jīng)驗(yàn)，含3年以上銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 4.具有較強(qiáng)的商務(wù)溝通能力 …… 培訓(xùn)機(jī)制：公司培訓(xùn)機(jī)制完善，注重培養(yǎng)內(nèi)部人才，所有入職的員工均可免費(fèi)享受公司提供的入職培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等。 3. 職業(yè)規(guī)劃：激勵(lì)機(jī)制+培訓(xùn)機(jī)制+晉升機(jī)制。