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南寧東盟慧谷薪資福利招聘

共找到 18條 南寧 東盟慧谷 薪資福利 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 7人 20歲以上 大專以上 電子 電信 金融
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-07
李經(jīng)理
招聘經(jīng)理
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)審核售后工單,根據(jù)平臺(tái)規(guī)則判定該工單的處理方式。
2、工單無法直接推文處理的情況下需要聯(lián)系客戶或商家核實(shí)情況,根據(jù)實(shí)際情況給出解決方案,客戶認(rèn)可即可。
3、售后工單為退貨、退款等訴求。
工作時(shí)間:
9:00-18:00
薪資福利:
底薪+補(bǔ)貼+審單提成,綜合薪資3500-6000元/月。
提供住宿(空調(diào)、熱水),節(jié)假日福利、帶薪年假2-15天,婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等;
公司不定期舉辦各類興趣團(tuán)隊(duì)活動(dòng);
崗位學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)多,暢通無阻的晉升空間。
晉升渠道:
A.普通客服 導(dǎo)師 專家
B.管理線:儲(chǔ)備干部 團(tuán)隊(duì)組長(zhǎng) 團(tuán)隊(duì)主管 中心經(jīng)理 運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
C.專業(yè)線:招聘專員、質(zhì)檢專員、培訓(xùn)師、后勤
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷且有畢業(yè)證
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、
3、具備良好的抗壓能力、溝通能力及問題處理能力。
4、客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-07
奉敏
市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司年度目標(biāo)進(jìn)行分解,并監(jiān)督實(shí)施,定期向總裁匯報(bào)團(tuán)隊(duì)情況;
2、組織公司產(chǎn)品和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品在市場(chǎng)上銷售情況的調(diào)查,綜合客戶的反饋意見,組織市場(chǎng)部門調(diào)查分析,市場(chǎng)機(jī)會(huì)開拓和合作伙伴開發(fā);撰寫市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告,提交公司管理層;
3、組織部門人員做好銷售合同的簽訂、履行與管理工作,監(jiān)督市場(chǎng)人員做好應(yīng)收賬款的催收工作;
4、制定本部門相關(guān)的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情況;
5、組織對(duì)公司客戶的售后服務(wù),與技術(shù)部門聯(lián)絡(luò)以取得必要的技術(shù)支持;
6、對(duì)下屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核;
7、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
職位要求:
1、受過管理技能開發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷、合同法、財(cái)務(wù)基本知識(shí)等方面的培訓(xùn),3年以上市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻認(rèn)知,良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、抗壓能力,能適應(yīng)短期出差;
3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力,敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力;
4、有政企、互聯(lián)網(wǎng)、媒體等行業(yè)領(lǐng)域具有客情資源優(yōu)先。
薪資福利
1、薪資:基本工資+崗位工資+績(jī)效工資+項(xiàng)目獎(jiǎng)金/提成+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)等;范圍:6000-15000,上不封頂。
2、工作時(shí)間:9:00-18:00,雙休;
崗位職責(zé):
2024-11-07
莫冰媚
一、崗位要求
1、有2年及以上相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn);
2、在云南、貴州、江西、河南、安徽、新疆等地工作過或熟悉當(dāng)?shù)胤N植結(jié)構(gòu)者優(yōu)先考慮。
二、薪資福利
無責(zé)底薪5000+元/月+提成;
年薪20W+,業(yè)績(jī)優(yōu)秀者上不封頂。
三、工作地點(diǎn):
廣西南寧,以出差的形式(廣西區(qū)外市場(chǎng))。
2024-11-07
行政人資部
薪資福利: 薪資=基本工資+績(jī)效+五險(xiǎn)+獎(jiǎng)金 月薪范圍:3500-5000元 職業(yè)發(fā)展通道:財(cái)務(wù)經(jīng)理。
2024-11-07
行政人資部
(三)薪資福利 薪資=基本工資+績(jī)效工資+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)金+節(jié)假日福利 注:公司實(shí)行大小周上班制,辦公室上班時(shí)間:8:30-12:00、 14:30-18:00
2024-11-07
行政人資部
任職資格: (1)2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); (2)辦事嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神; 薪資福利: 薪資=基本工資+績(jī)效+五險(xiǎn)+獎(jiǎng)金 月薪范圍:行業(yè)薪資中上水平,崗位薪資:3500-4500
2024-11-07
行政人資部
薪資福利: 薪資=基本工資+績(jī)效+五險(xiǎn)+節(jié)假日福利+獎(jiǎng)金 月薪范圍:4000-5500元 職業(yè)發(fā)展通道:成本會(huì)計(jì)-總賬會(huì)計(jì)-會(huì)計(jì)主管。

QC質(zhì)檢員

5000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 10人 應(yīng)屆畢業(yè)生 18-35歲 大專以上 電子 人力資源 咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2024-11-06
龔女士
人事專員
3.有夜班,二周一換,能適應(yīng)兩班倒; 二、薪資福利: 1、薪資:底薪3500—5000,加班另算。
2024-11-06
彭蘭秀
三、薪資福利 1、底薪+績(jī)效獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng); 2、繳納社保; 3、法定節(jié)假日及婚假/產(chǎn)假/喪假; 4、豐富多彩的團(tuán)建活動(dòng); 5、團(tuán)隊(duì)成員年輕,辦公室氛圍好。
2024-11-03
韋女士
薪資福利: 1、前期薪資 10K-15K元/月,社保、年終獎(jiǎng)/分紅(入股享受分紅后收入年薪20-30W)、法定假日、節(jié)日禮品、差旅補(bǔ)貼、團(tuán)建活動(dòng); 2、上班時(shí)間:周一至周六上午8:30-12:00,

帶貨主播

5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-02
曹李賽登
回答粉絲問題,引導(dǎo)有購(gòu)買需求的粉絲下單成交; 3.年齡不限,形象氣質(zhì)佳,親和力強(qiáng),表現(xiàn)力強(qiáng),性格開朗,具有良好的表達(dá)能力,能調(diào)動(dòng)氣氛; 4.有良好的邏輯思維能力和應(yīng)變能力,與團(tuán)隊(duì)人員配合融洽;?? 薪資福利
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-11-02
曹李賽登
靈活的應(yīng)變能力; 4、能獨(dú)立思考,分析判斷客戶的優(yōu)劣,會(huì)針對(duì)性地跟進(jìn)客戶; 5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧,公關(guān)意識(shí),具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力;勇于開拓和創(chuàng)新精神; 三、薪資福利
2024-11-02
王冶軍
薪資福利:固定工資(無責(zé)任底薪)+高額銷售提成(綜合月薪:8k-20k)+社保+包吃+包住+廠家/集團(tuán)/店內(nèi)培訓(xùn)+匯達(dá)捷集團(tuán)晉升平臺(tái)+節(jié)日福利等。 上班地點(diǎn):科園大道店、北湖店、金橋店
2024-11-01
韋女士
薪資福利: 全日制學(xué)歷補(bǔ)貼:二本院校500元/月 一本院校1000元/月 實(shí)習(xí)階段 (門店輪崗6個(gè)月 :見習(xí)顧問-一星顧問-二星顧問-三星顧問),1.5個(gè)月儲(chǔ)備店長(zhǎng)學(xué)習(xí)及考核)實(shí)習(xí)階段完成及以多元化路徑發(fā)展
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園 1人
2024-10-28
唐平平
三、薪資福利 1、4000無責(zé)底薪+1000績(jī)效+提成+獎(jiǎng)勵(lì),綜合工資6000元~10000元(多勞多得); 2、上班時(shí)間:9:00-18:00;周末雙休; 3、晉升通道:組員——組長(zhǎng)——主管——
2024-10-28
行政人資部
薪資福利: 薪資=基本工資+績(jī)效+五險(xiǎn)+獎(jiǎng)金 月薪范圍:3500-5000元 職業(yè)發(fā)展通道:財(cái)務(wù)經(jīng)理。
2024-10-28
行政人資部
任職資格: (1)2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); (2)辦事嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神; 薪資福利: 薪資=基本工資+績(jī)效+五險(xiǎn)+獎(jiǎng)金 月薪范圍:行業(yè)薪資中上水平,崗位薪資:3500-4500
男女不限,年齡34歲以內(nèi),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年以上品牌獨(dú)立開發(fā)經(jīng)驗(yàn),大專以上學(xué)歷; 2、具備較強(qiáng)的工作執(zhí)行分析能力、溝通談判能力以及工作激情,接受出差; 3、常駐工作地點(diǎn):福建福清 薪資福利及上班時(shí)間
約 18 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

西鄉(xiāng)塘區(qū)附近熱門公司

南寧翔恒科技有限公司
許可項(xiàng)目:道路貨物運(yùn)輸(不含危險(xiǎn)貨物);保險(xiǎn)代理業(yè)務(wù);網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營(yíng)服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息技術(shù)咨詢服務(wù);國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸代理;普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)(不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目);運(yùn)輸貨物打包服務(wù);裝卸搬運(yùn);供應(yīng)鏈管理服務(wù);汽車銷售;新能源汽車整車銷售;汽車拖車、求援、清障服務(wù);汽車零配件零售;新能源汽車電附件銷售;汽車零配件批發(fā);汽車裝飾用品銷售;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù);商務(wù)代理代辦服務(wù);銷售代理;小微型客車租賃經(jīng)營(yíng)服務(wù);企業(yè)管理咨詢;咨詢策劃服務(wù);外賣遞送服務(wù);自行車及零配件零售;摩托車及零配件零售;電子產(chǎn)品銷售;通訊設(shè)備銷售;家用電器銷售;電動(dòng)自行車銷售;共享自行車服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
廣西泰盈信息技術(shù)有限公司
網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)研發(fā)推廣;電信增值業(yè)務(wù)(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營(yíng),具體項(xiàng)目以審批部門批準(zhǔn)的為準(zhǔn));網(wǎng)上貿(mào)易代理(除國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定外);數(shù)據(jù)處理服務(wù);軟件開發(fā),系統(tǒng)集成,數(shù)字處理和存儲(chǔ)服務(wù);集成電路設(shè)計(jì);接受金融機(jī)構(gòu)委托從事金融外包服務(wù);電子設(shè)備技術(shù)研發(fā)。
南寧八菱科技股份有限公司
研究、開發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)散熱器、汽車配件、空調(diào)配件、發(fā)電機(jī)組配件、工程機(jī)械、機(jī)車及船舶工程配件等;散熱器、汽車配件、空調(diào)配件、發(fā)電機(jī)組配件、工程機(jī)械、機(jī)車及船舶工程配件的受托加工、委托加工、來料加工等;相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)開發(fā)、咨詢服務(wù);設(shè)備租賃;進(jìn)出口貿(mào)易;道路普通貨物運(yùn)輸。

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