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南寧新媒體流量運(yùn)營(yíng)招聘

桂聘提供2025年11月南寧新媒體流量運(yùn)營(yíng)最新招聘,青秀區(qū)3條江南區(qū)1條,平均工資約為4640元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多新媒體流量運(yùn)營(yíng)新媒體流量運(yùn)營(yíng)傳媒招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-18
韋女士
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司企業(yè)矩陣小紅書(shū)號(hào)&職業(yè)號(hào)等系列賬號(hào)運(yùn)營(yíng)、主圖文類(lèi)運(yùn)營(yíng)。
1、內(nèi)容創(chuàng)作與輸出:圍繞需求主題,完成高質(zhì)量圖文內(nèi)容創(chuàng)作,確保內(nèi)容兼具可讀性、專(zhuān)業(yè)性與傳播性;
2、需求對(duì)接與優(yōu)化:與門(mén)店、運(yùn)營(yíng)、高效協(xié)作確保內(nèi)容符合預(yù)期目標(biāo)、需求溝通、內(nèi)容修改、跨部門(mén)配合;
3、內(nèi)容運(yùn)營(yíng)輔助:配合運(yùn)營(yíng)工作,通過(guò)數(shù)據(jù)反饋優(yōu)化內(nèi)容,助力提升內(nèi)容曝光與轉(zhuǎn)化;
4、能力迭代與積累:持續(xù)提升專(zhuān)業(yè)能力,積累優(yōu)質(zhì)內(nèi)容資源,確保創(chuàng)作水平。
任職要求:
1、93后 統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、5年及以上小紅書(shū)運(yùn)營(yíng)、新媒體機(jī)構(gòu)任職經(jīng)驗(yàn),有業(yè)績(jī)引流突出者優(yōu)先考慮;
3、熟悉平臺(tái)規(guī)則與算法邏輯,內(nèi)容創(chuàng)作與分發(fā)策略(爆款方法論),商業(yè)轉(zhuǎn)化與合規(guī)變現(xiàn)(流量變現(xiàn));
4、持續(xù)破圈與用戶(hù)共鳴的底層驅(qū)動(dòng)::熱點(diǎn)預(yù)判能力、審美與風(fēng)格把控等
5、內(nèi)容落地與資源整合的實(shí)戰(zhàn)操盤(pán):內(nèi)容策劃與執(zhí)行能力、資源整合與矩陣運(yùn)營(yíng)等
薪資待遇、工作時(shí)間及工作地點(diǎn):
1、薪資:7-9K,法定假日、繳納社保、半年度獎(jiǎng)金、年度2次調(diào)薪機(jī)會(huì)、差旅補(bǔ)貼、節(jié)日禮品、內(nèi)購(gòu)福利、技能培訓(xùn)等;
2、上班時(shí)間:9:00-12:00,13:30-18:00(大小休);
3、工作地點(diǎn):南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)科園西十路國(guó)電智能大廈8樓。
2025-11-18
南寧市江南區(qū)南站大道36號(hào)
崗位職責(zé):
1、制定并執(zhí)行新媒體運(yùn)營(yíng)策略:根據(jù)店內(nèi)的整體營(yíng)銷(xiāo)策略,制定適合新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)策略,包括內(nèi)容規(guī)劃、用戶(hù)互動(dòng)策略、活動(dòng)策劃等;
2、平臺(tái)維護(hù)與運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)店內(nèi)在各大新媒體平臺(tái)(如懂車(chē)帝、抖音、小紅書(shū)、微信、B站等)的日常運(yùn)營(yíng)和維護(hù),確保平臺(tái)信息的準(zhǔn)確性和時(shí)效性;
3、對(duì)新媒體運(yùn)營(yíng)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督和控制,確保各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)按計(jì)劃進(jìn)行,并及時(shí)調(diào)整策略以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化;
4、積極與用戶(hù)進(jìn)行互動(dòng)和溝通,提升用戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度建立和管理本店的社群,通過(guò)社群運(yùn)營(yíng)提升用戶(hù)粘性和參與度;
5、根據(jù)本店的品牌特點(diǎn)和用戶(hù)需求,制定內(nèi)容規(guī)劃,包括文章、視頻、圖片等多種形式的內(nèi)容;
6、負(fù)責(zé)內(nèi)容的制作和發(fā)布,確保內(nèi)容的質(zhì)量和時(shí)效性,同時(shí)關(guān)注新媒體平臺(tái)的傳播規(guī)律,提高內(nèi)容的傳播效果;
7、捕捉汽車(chē)行業(yè)和新媒體平臺(tái)的熱點(diǎn)話(huà)題,利用熱點(diǎn)進(jìn)行內(nèi)容策劃和制作,提升本店的曝光度和影響力;
8、對(duì)平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行定期分析,包括用戶(hù)數(shù)據(jù)、流量數(shù)據(jù)、互動(dòng)數(shù)據(jù)等,以了解用戶(hù)需求和運(yùn)營(yíng)效果;9、根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,優(yōu)化新媒體運(yùn)營(yíng)策略,提升運(yùn)營(yíng)效率和效果。
10、制定并執(zhí)行新媒體渠道的預(yù)算,定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤評(píng)估,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整預(yù)算和營(yíng)銷(xiāo)策略;
11、通過(guò)新媒體平臺(tái)進(jìn)行品牌推廣,提升本店的知名度和美譽(yù)度;
12、負(fù)責(zé)新媒體團(tuán)隊(duì)的組建、管理和培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)的整體能力和協(xié)作效率;
(吉利銀河品牌)地址: 南寧市良慶區(qū)東風(fēng)路50號(hào)五象汽車(chē)生活廣場(chǎng)二期8-10號(hào)B座(廣西優(yōu)悅吉利汽車(chē)4S店)地鐵2號(hào)線 東風(fēng)路站A出口
上班時(shí)間:9:00-18:00 單休
2025-11-15
南寧市東葛路118號(hào)萬(wàn)達(dá)金座2308
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)承接廣西總部新媒體運(yùn)營(yíng)中心項(xiàng)目在地市的落地執(zhí)行工作;
2、負(fù)責(zé)分公司新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)制定抖音快手、小紅書(shū)、微信視頻號(hào)等新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)策略,提升品牌曝光與用戶(hù)粘性;
3、負(fù)責(zé)分公司新媒體平臺(tái)流量獲客?,引流私域流量池(社群、企微),設(shè)計(jì)用戶(hù)分層運(yùn)營(yíng)機(jī)制,提升復(fù)購(gòu)率;
4、日常內(nèi)容策劃,并能夠根據(jù)當(dāng)前熱點(diǎn)、熱門(mén)話(huà)題結(jié)合業(yè)務(wù)需求,策劃優(yōu)質(zhì)內(nèi)容,提升媒體賬號(hào)的影響力、曝光度、知名度、美譽(yù)度;
5、熟悉各大新媒體渠道,能獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目新媒體矩陣的搭建,并能根據(jù)數(shù)據(jù)主動(dòng)優(yōu)化、改進(jìn)和創(chuàng)新;
?二、任職要求?
?1、本科及以上學(xué)歷,新聞、傳媒、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、1年左右新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉抖音、小紅書(shū)等平臺(tái)規(guī)則,有成功案例者優(yōu)先;接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;
?3、具備熱點(diǎn)敏感度與創(chuàng)意策劃能力,擅長(zhǎng)結(jié)合品牌調(diào)性輸出差異化內(nèi)容;
4、熟悉平臺(tái)運(yùn)營(yíng)邏輯,擅長(zhǎng)內(nèi)容輸出和流量獲取。
三、招聘城市
南寧、賀州、百色、河池、來(lái)賓、玉林、崇左、柳縣、柳市、桂林,根據(jù)意向城市調(diào)整
2025-11-13
張柏瑋
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)“新手盒子”的流量運(yùn)營(yíng)和推廣工作,通過(guò)精準(zhǔn)的市場(chǎng)分析和用戶(hù)畫(huà)像鎖定,制定并執(zhí)行流量引入策略,包括但不限于付費(fèi)廣告投放、kol/koc、社群運(yùn)營(yíng)、內(nèi)部廣告資源整合等有效提升平臺(tái)DUA …… 需要熟悉抖音、B站、小紅書(shū)等社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和算法,制定并執(zhí)行內(nèi)容發(fā)布計(jì)劃 3、定期對(duì)推廣運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,包括內(nèi)容表現(xiàn)、用戶(hù)行為、銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化等,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容質(zhì)量和推廣效果 …… 4、與其他同事保持密切溝通,共同推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展,解決運(yùn)營(yíng)過(guò)程中遇到的問(wèn)題,提升整體運(yùn)營(yíng)效率。 …… 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,5年及以上流量運(yùn)營(yíng),用戶(hù)增長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉KOL/KOC/社群/社交媒體的流量運(yùn)營(yíng)體系,且有完整落地的項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉新媒體賬號(hào)運(yùn)營(yíng),孵化;需要有從0~1完整運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn) …… ; 3、具備高度的流量敏感度,較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠挖掘數(shù)據(jù)背后的關(guān)鍵問(wèn)題與增長(zhǎng)機(jī)會(huì); 4、有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力和執(zhí)行力,善于協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的關(guān)系,解決復(fù)雜問(wèn)題,具備主動(dòng)工作的意識(shí),有良好的溝通能力
南寧-青秀區(qū)-廣西壯族自治區(qū)工商局宿舍 1人 診所 瀏覽:3
2025-11-10
陳瑋
崗位職責(zé): 1、自媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)與推廣:抖音/快手、視頻號(hào)、小紅書(shū)、官方公眾號(hào) 2、搭建用戶(hù)標(biāo)簽體系,針對(duì)失眠人群、養(yǎng)生愛(ài)好者等分層運(yùn)營(yíng)。 …… 3、監(jiān)測(cè)睡眠相關(guān)關(guān)鍵詞熱度,分析用戶(hù)行為路徑,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布時(shí)間 4、公司電商平臺(tái)的上線運(yùn)營(yíng)及協(xié)助市場(chǎng)中心總經(jīng)理進(jìn)行策略制定 任職要求: 1、較好的溝通和協(xié)調(diào)能力,敏銳的市場(chǎng)洞察力和熱點(diǎn)敏感度,工作積極主動(dòng) …… ; 2、熟練掌握新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和推廣技巧,了解各平臺(tái)的流量分發(fā)機(jī)制和用戶(hù)特點(diǎn); 3、具備良好的文案策劃能力,能夠撰寫(xiě)高質(zhì)量的宣傳文案、活動(dòng)策劃方案等; 4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練使用數(shù)據(jù)分析工具 …… ,對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和解讀,為運(yùn)營(yíng)決策提供支持; 5、熟悉使用AI進(jìn)行工作
約 5 個(gè)崗位
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南寧新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
  • 4.6%
    2K
  • 18.1%
    3K
  • 31.4%
    4K
  • 18.5%
    5K
  • 14%
    6K-8K
  • 4.8%
    8K-1W
  • 2.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.2%
  • 初中
    0.1%
  • 高中
    0.4%
  • 大專(zhuān)
    0.8%
  • 本科
    0.4%
南寧新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,初中占0.1%,高中占0.4%,大專(zhuān)占0.8%,本科占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.2%
南寧新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%。
企業(yè)服務(wù)
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