22小時前
羅先生
1、根據(jù)公司部分資源對客戶進行意向咨詢;
2、對意向客戶進行深入溝通,邀約客戶上門;
3、維系自身的已簽約的客戶,保持長期的合作關(guān)系。
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成客戶的對接和跟進工作。
任職要求:
1、初中以上學(xué)歷,會打字 會用電腦 會用QQ微信
2、有較好的傾聽、學(xué)習(xí)能力,能在溝通中有良好的應(yīng)變能力;
3、對銷售崗位有一定的熱愛,接受實習(xí)生。
4、能熟練使用辦公軟件以及PS軟件
2024-10-28
付燕語
客戶經(jīng)理
【薪資詳情】
薪資范圍:2000-5000元/月
底薪:1500元/月
提成方式:銷售額提成
【崗位職責(zé)】:
公司產(chǎn)品等銷售;
1、協(xié)助配合銷售團隊,按時完成銷售任務(wù)
2、公司提供老帶新培訓(xùn),通過線上渠道發(fā)掘新客戶,維護老客戶;
3、定期與客戶進行溝通,建立情感上的維系,建立良好的長期合作關(guān)系。
4、其他部門事項。
【任職要求】:
18-25周歲,經(jīng)驗不限
1、做事有激情、自信,認(rèn)真負(fù)責(zé),有團隊合作精神和執(zhí)行力,勇于挑戰(zhàn)自己;
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、微信、等網(wǎng)絡(luò)營銷軟件操作:
3、有較強的抗壓能力及學(xué)習(xí)迭代能力,有服務(wù)意識,工作積極主動;
4、有自我增值意識,自學(xué)能力;
【待遇及福利】:
1、底薪+提成+獎金+全勤。
2、公司注重團隊建設(shè)和培養(yǎng)個人能力的提升。
3、有能力的都有晉升機會。
4、包住不包吃。
【晉升制度】:
銷售專員:底薪+提成
——表現(xiàn)良好且具備團隊管理能力可晉升為銷售主管
銷售主管:底薪+提成+團隊提成
——表現(xiàn)良好且具備公司經(jīng)營思維可晉升為銷售總監(jiān)
銷售總監(jiān):底薪+提成+團隊提成+部門分紅
約 2 個崗位
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南寧 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
  • 4.2%
    2K
  • 20.4%
    3K
  • 21.4%
    4K
  • 23.1%
    5K
  • 16.2%
    6K-8K
  • 8.7%
    8K-1W
  • 6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.1%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    1.4%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,初中占0.2%,高中占0.6%,中專占0.6%,大專占1.4%,本科占0.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.7%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.7%,3-5年占0%。
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