南寧項(xiàng)目策劃招聘
桂聘提供2025年11月南寧項(xiàng)目策劃最新招聘,青秀區(qū)50條良慶區(qū)24條,平均工資約為13865元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多項(xiàng)目策劃項(xiàng)目策劃項(xiàng)目策劃執(zhí)行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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企業(yè)文化建設(shè)總監(jiān)
10000-15000元2025-11-18
梁先生漢和生物集團(tuán)辦公室企業(yè)文化建設(shè)總監(jiān)招聘 1名
一、崗位職責(zé):
1、文化戰(zhàn)略制定與落地?
(1)根據(jù)公司戰(zhàn)略提煉核心價(jià)值觀,設(shè)計(jì)企業(yè)文化體系(理念文化、行為文化、制度文化),制定中長(zhǎng)期建設(shè)規(guī)劃及年度落地計(jì)劃。
(2)將文化理念融入經(jīng)營(yíng)管理流程,通過(guò)制度優(yōu)化、項(xiàng)目設(shè)計(jì)等形式推動(dòng)文化滲透,確保與業(yè)務(wù)協(xié)同發(fā)展。
2、思想教育與員工關(guān)懷?
?(1)定期開(kāi)展員工思想動(dòng)態(tài)調(diào)研,設(shè)計(jì)并實(shí)施思想政治培訓(xùn)課程,結(jié)合心理疏導(dǎo)、職業(yè)道德教育等方式提升員工認(rèn)同感。
(2)建立員工溝通機(jī)制(如座談會(huì)、內(nèi)部論壇),解決思想矛盾,強(qiáng)化雇主品牌與團(tuán)隊(duì)凝聚力。
3、文化活動(dòng)與傳播?
(1)策劃組織企業(yè)文化活動(dòng)(如文化節(jié)、團(tuán)建、表彰會(huì)),結(jié)合線上線下渠道(內(nèi)刊、公眾號(hào)、短視頻等)傳播文化案例與故事。
(2)管理企業(yè)文化載體(如VI系統(tǒng)、宣傳物料),確保內(nèi)外形象一致性。
?4、團(tuán)隊(duì)管理與跨部門協(xié)作?
(1)組建并培養(yǎng)文化工作團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)HR、品牌等部門資源,推動(dòng)文化項(xiàng)目跨部門執(zhí)行。
(2)定期評(píng)估文化建設(shè)效果,通過(guò)調(diào)研數(shù)據(jù)優(yōu)化策略,形成閉環(huán)管理。
二、任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,性別年齡不限,人力資源管理、企業(yè)管理、心理學(xué)、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
?2、5年以上企業(yè)文化或思政教育相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有中大型企業(yè)文化模塊負(fù)責(zé)人經(jīng)歷者優(yōu)先。
?3、熟悉員工心理疏導(dǎo)、價(jià)值觀引導(dǎo)方法,能結(jié)合政策與企業(yè)實(shí)際設(shè)計(jì)思政課程。
4、優(yōu)秀的文字功底與活動(dòng)策劃能力,能獨(dú)立完成文化宣傳內(nèi)容及大型活動(dòng)方案。
5、資源整合與項(xiàng)目管理能力,擅長(zhǎng)跨部門協(xié)作及多任務(wù)推進(jìn)。
6、具備正能量與感染力,善于溝通,能通過(guò)言行示范文化價(jià)值觀。
7、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),對(duì)互聯(lián)網(wǎng)、新媒體傳播趨勢(shì)敏感。
三、薪酬福利:***。
四、工作地點(diǎn):南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(hào)漢和生物集團(tuán)辦公室。
五、工作時(shí)間:8:30-12:00,14:30-18:00,雙休 -
政府采購(gòu)全過(guò)程咨詢項(xiàng)目經(jīng)理
8000-13000元2025-11-18
伍先生一、崗位職責(zé)
1.全流程項(xiàng)目管理:負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全流程管理,包括但不限于需求對(duì)接、項(xiàng)目策劃、招標(biāo)文件編制、組織開(kāi)標(biāo)評(píng)標(biāo)、咨詢報(bào)告編制、相關(guān)函件草擬等關(guān)鍵環(huán)節(jié),確保項(xiàng)目按時(shí)、高質(zhì)量交付。
2.客戶需求管理:精準(zhǔn)把握客戶需求,提供專業(yè)建議與解決方案,有效降低采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn),持續(xù)提升客戶滿意度。
3.資源協(xié)調(diào)與問(wèn)題解決:高效協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動(dòng)項(xiàng)目順利進(jìn)行,及時(shí)應(yīng)對(duì)并妥善解決項(xiàng)目過(guò)程中出現(xiàn)的各類問(wèn)題。
4.項(xiàng)目進(jìn)展跟蹤與匯報(bào):實(shí)時(shí)跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展,定期不定期向客戶匯報(bào)項(xiàng)目動(dòng)態(tài),保障信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
5.業(yè)務(wù)拓展與客戶維護(hù):全力服務(wù)好對(duì)接的客戶,積極挖掘潛在客戶及客戶的潛在需求,促成業(yè)務(wù)增量,為集團(tuán)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)貢獻(xiàn)力量。
6.項(xiàng)目沉淀和經(jīng)驗(yàn)萃?。贺?fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的沉淀和總結(jié),提煉可復(fù)制的成功經(jīng)驗(yàn),并進(jìn)行入庫(kù),為后續(xù)項(xiàng)目提供借鑒。
7.按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
二、任職要求
1.年齡與學(xué)歷:27-35歲,電子信息化類、儀器設(shè)備類、機(jī)械設(shè)備類、金融經(jīng)濟(jì)類、管理類、建筑工程類專業(yè)畢業(yè),本科及以上學(xué)歷。
2.工作經(jīng)驗(yàn):3年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有直接對(duì)接政府、事業(yè)單位、國(guó)企項(xiàng)目者優(yōu)先。
3.個(gè)人素質(zhì):具備良好溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、抗壓與學(xué)習(xí)能力,有鉆研精神、服務(wù)意識(shí),堅(jiān)守職業(yè)底線。
三、薪酬福利
1.薪資待遇:提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資,具體金額***。
2.福利保障:七險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、通訊補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、員工食堂、健身房、商品房宿舍等。 -
設(shè)計(jì)師助理室內(nèi)
2000-5000元2025-11-18
李設(shè)計(jì)師助理 室內(nèi)設(shè)計(jì)
協(xié)助設(shè)計(jì)師和整個(gè)設(shè)計(jì)小組做好與客戶的溝通協(xié)調(diào)工作1、為人真誠(chéng),工作細(xì)致,認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2、工作積極務(wù)實(shí),勇于承擔(dān)責(zé)任。
3、性格開(kāi)朗,善于交際,擅于組織策劃公司活動(dòng)和項(xiàng)目。
4、性格堅(jiān)韌。確定了正確方向,我就能把所有的力氣砸向那個(gè)方向,執(zhí)行能力強(qiáng)。
5、勤奮,善于學(xué)習(xí)自己感興趣的知識(shí)和事物。做事有計(jì)劃,分出輕重緩急。 -
售前工程師
8000-12000元2025-11-18
黃女士崗位職責(zé): 1.售前領(lǐng)域:負(fù)責(zé)信息化應(yīng)用系統(tǒng)、信息設(shè)施系統(tǒng)(如云計(jì)算等)、大數(shù)據(jù)系統(tǒng)等信息化領(lǐng)域的售前技術(shù)支持; 2.項(xiàng)目策劃:負(fù)責(zé)對(duì)接重點(diǎn)行業(yè)大客戶,挖掘需求,做好項(xiàng)目策劃,制定行業(yè)解決方案,打造標(biāo)桿項(xiàng)目 …… ,參與行業(yè)規(guī)范制定; 3.方案制作:負(fù)責(zé)配合相關(guān)部門完成項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容規(guī)劃、售前技術(shù)文檔準(zhǔn)備和售前技術(shù)交流,為客戶提供需求分析、方案規(guī)劃、方案交流與技術(shù)確認(rèn)、項(xiàng)目組織管理等的全面的支持服務(wù)。 …… 協(xié)助市場(chǎng)人員配合客戶完成政務(wù)信息化項(xiàng)目資金申請(qǐng)等材料編制; 4.商務(wù)支持:配合公司完成市場(chǎng)機(jī)會(huì)分析工作;負(fù)責(zé)組織完成項(xiàng)目招標(biāo)方案編制、投標(biāo)方案的報(bào)價(jià)方案、技術(shù)方案制作;配合組織完成公司資質(zhì)申報(bào)工作; -
活動(dòng)策劃執(zhí)行
2000-4000元2025-11-18
張才瑜3、協(xié)助策劃總監(jiān)分析梳理客戶需求,給客戶提供專業(yè)合理的策劃建議,挖掘更多合作機(jī)會(huì)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 …… 2、1年以上營(yíng)銷/活動(dòng)策劃工作經(jīng)驗(yàn),并完整操作過(guò)項(xiàng)目策劃的全過(guò)程。 3、文字能力強(qiáng),思路清晰,考慮問(wèn)題細(xì)致。具有團(tuán)隊(duì)精神、溝通理解能力和策略提案能力。 -
電器工藝工程師
7000-10000元2025-11-18
葉小姐崗位職責(zé): 1、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃和工作計(jì)劃要求,完成本專業(yè)圖紙審核,本專業(yè)工藝策劃方案,跟蹤本專業(yè)工藝驗(yàn)證過(guò)程,編制本專業(yè)作業(yè)文件,確保質(zhì)量目標(biāo)和生產(chǎn)效率的達(dá)成。 …… 2、工藝技術(shù)創(chuàng)新與應(yīng)用,參與本專業(yè)發(fā)展規(guī)劃相關(guān)項(xiàng)目(新工藝的研究與應(yīng)用等),確保本專業(yè)行業(yè)領(lǐng)先。 -
主創(chuàng)平面設(shè)計(jì)師
5000-8000元2025-11-18
方先生崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)合作客戶的品牌宣傳設(shè)計(jì)及公關(guān)活動(dòng)的主視覺(jué)設(shè)計(jì); 2、全面參與項(xiàng)目設(shè)計(jì)過(guò)程,獨(dú)立完成日常設(shè)計(jì)工作; 3、參與創(chuàng)意策略制定,與部門共同探討立意; 4、有個(gè)人獨(dú)立的設(shè)計(jì)想法,輔助策劃文案完成創(chuàng)意 …… 任職資格: 1、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立設(shè)計(jì)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。 …… 2、對(duì)品牌視覺(jué)極其執(zhí)著且想法不斷,要以創(chuàng)意為精神食糧; 3、擁有視覺(jué)至上的審美能力,能夠與策劃文案團(tuán)隊(duì)有良好的配合,與我們一起完成有趣、不一樣的任務(wù); 4、精通設(shè)計(jì)軟件,有新穎的設(shè)計(jì)模式,獨(dú)特的風(fēng)格 -
軟件需求工程師
10000-15000元2025-11-18
黃女士崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)客戶項(xiàng)目需求收集,對(duì)用戶需求、市場(chǎng)需求和業(yè)務(wù)需求進(jìn)行調(diào)研分析,撰寫需求方案,設(shè)計(jì)和優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,制定有針對(duì)性的解決方案。 …… 分析用戶的需求和約束條件,建立業(yè)務(wù)模型并確定合適的技術(shù)架構(gòu),組織需求論證說(shuō)明,確認(rèn)需求分析書; 3.負(fù)責(zé)信息化項(xiàng)目的總體規(guī)劃、框架設(shè)計(jì)、概要設(shè)計(jì)、功能設(shè)計(jì)、造價(jià)估算等相關(guān)方案編制、方案比選、方案細(xì)化工作,完成項(xiàng)目建議書 …… 4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)售前支撐工作,完成項(xiàng)目前期策劃工作; 5.完成公司交辦的其他工作。 任職要求: 1. …… 具有計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程等相關(guān)專業(yè),至少 2 年以上相關(guān)需求分析工作經(jīng)驗(yàn); 2.掌握業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)等系統(tǒng)分析方法,能夠熟練應(yīng)用需求分析方法輸出需求方案,具備軟件架構(gòu)規(guī)劃及評(píng)估能力; 3.具備IT 項(xiàng)目管理能力 …… ,協(xié)調(diào)安排團(tuán)隊(duì)成員工作,把控項(xiàng)目需求分析進(jìn)度,保證項(xiàng)目需求分析團(tuán)隊(duì)工作效率; 4.具備良好的溝通表達(dá)能力、邏輯分析能力和文檔編寫能力,文字功底扎實(shí),能獨(dú)立撰寫文檔;熟練運(yùn)用OFFICE系列辦公軟件、Visio -
阿里巴巴運(yùn)營(yíng)專員
4000-6000元2025-11-18
黃薈羽1.熟悉阿里巴巴國(guó)際站的規(guī)則和政策,制定店鋪和產(chǎn)品的推廣方案和完善,提高產(chǎn)品的質(zhì)量,進(jìn)行關(guān)鍵詞精準(zhǔn)營(yíng)銷,提高店鋪的點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率、曝光率、增加優(yōu)質(zhì)詢盤; 2.負(fù)責(zé)阿里巴巴店鋪產(chǎn)品發(fā)布,日常的運(yùn)營(yíng)推廣項(xiàng)目 …… ,店鋪裝修,優(yōu)化標(biāo)題關(guān)鍵詞、圖片、詳情頁(yè)、櫥窗推薦、并配合店鋪?zhàn)陨懋a(chǎn)品的類目進(jìn)行相關(guān)的營(yíng)銷推廣、活動(dòng)報(bào)名策劃執(zhí)行等; 3.每日查看阿里后臺(tái)數(shù)據(jù),進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,評(píng)估關(guān)鍵詞質(zhì)量度,優(yōu)化店鋪,商品排名,并偵測(cè)同行業(yè)運(yùn)營(yíng)情況和市場(chǎng)最新動(dòng)態(tài) -
執(zhí)行專員
5000-6000元2025-11-17
黃靜1、廣告?zhèn)髅?、市?chǎng)營(yíng)銷及相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷; 2、熟知會(huì)議項(xiàng)目運(yùn)作流程,具有獨(dú)立邀請(qǐng)演講嘉賓的能力,具有較強(qiáng)溝通能力; 3、具備隨機(jī)應(yīng)變的溝通、文字功底優(yōu)秀,組織協(xié)調(diào)能力,能有效處理各類突發(fā)事; …… 4、工作細(xì)致、執(zhí)行力強(qiáng),高度的工作熱情,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、適應(yīng)和抗壓能力; 5、有3年以上活動(dòng)策劃、市場(chǎng)宣傳、會(huì)議項(xiàng)目活動(dòng)的策劃經(jīng)驗(yàn)。 …… 職位描述: 1、負(fù)責(zé)專業(yè)會(huì)議的整體策劃和實(shí)施,開(kāi)展調(diào)研工作并撰寫會(huì)議方案和會(huì)議流程; 2、負(fù)責(zé)會(huì)議的演講嘉賓邀請(qǐng)及維護(hù)關(guān)系,會(huì)議質(zhì)量及嘉賓的滿意; 3、協(xié)調(diào)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的工作進(jìn)展;擬定會(huì)議宣傳資料; …… 4、負(fù)責(zé)行業(yè)的深入調(diào)研、信息收集、分析與預(yù)測(cè),并存檔備用,為日后開(kāi)展活動(dòng)提供素材依據(jù); 5、策劃、組織、實(shí)施和推動(dòng)客戶各類會(huì)議活動(dòng)。 -
視光會(huì)員
3000-4000元2025-11-17
盧女士崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)院內(nèi)VIP客戶的回訪工作; 2、負(fù)責(zé)VIP客戶關(guān)系的維護(hù),開(kāi)發(fā)客戶再次診療及轉(zhuǎn)介; 3、負(fù)責(zé)預(yù)約患者到院的接待及轉(zhuǎn)化; 4、負(fù)責(zé)日常VIP會(huì)員活動(dòng)的策劃及執(zhí)行; 5、負(fù)責(zé)院內(nèi)項(xiàng)目 -
鄉(xiāng)村振興策劃
6000-8000元2025-11-17
行政人力部2.深入調(diào)研鄉(xiāng)村的自然、文化、產(chǎn)業(yè)等資源,挖掘特色亮點(diǎn),為項(xiàng)目策劃提供基礎(chǔ)依據(jù)。 二、資源整合與協(xié)調(diào) 1.整合農(nóng)業(yè)、旅游、文化、生態(tài)等多領(lǐng)域資源,搭建合作平臺(tái),推動(dòng)產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。 …… 三、項(xiàng)目策劃與設(shè)計(jì) 1.負(fù)責(zé)鄉(xiāng)村振興項(xiàng)目的整體策劃,包括產(chǎn)業(yè)發(fā)展、文旅融合、生態(tài)建設(shè)、鄉(xiāng)村治理等方面,設(shè)計(jì)具有創(chuàng)新性和可操作性的項(xiàng)目方案。 …… 2.獨(dú)立撰寫策劃文本,包括項(xiàng)目可行性分析、投資預(yù)算、運(yùn)營(yíng)模式、效益評(píng)估等內(nèi)容,確保方案邏輯清晰、內(nèi)容詳實(shí)。 …… 四、項(xiàng)目推進(jìn)與落地 1.配合項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、考察,收集信息并分析整理,為項(xiàng)目實(shí)施提供數(shù)據(jù)支持。 …… 六、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通 1.與設(shè)計(jì)、工程、運(yùn)營(yíng)等專業(yè)團(tuán)隊(duì)密切合作,提供策劃支持,確保項(xiàng)目各環(huán)節(jié)銜接順暢。 2.與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、客戶及合作伙伴保持良好溝通,及時(shí)匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展,反饋問(wèn)題并提出解決方案。 -
開(kāi)發(fā)經(jīng)理
15000-22000元2025-11-17
黃漢杰(一)崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域公司戰(zhàn)略和重點(diǎn)省市區(qū)縣內(nèi)的風(fēng)電項(xiàng)目開(kāi)發(fā)(工作地點(diǎn):河南、湖北、廣西、云南、福建、江西); 2、負(fù)責(zé)本開(kāi)發(fā)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)洞察、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析、區(qū)域策劃、項(xiàng)目策劃、線索收集、商機(jī)轉(zhuǎn)化 …… 、項(xiàng)目立項(xiàng)、項(xiàng)目指標(biāo)申報(bào)、項(xiàng)目核準(zhǔn)、項(xiàng)目開(kāi)工、建設(shè)以及并網(wǎng); 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程項(xiàng)目手續(xù)辦理(除工程負(fù)責(zé)手續(xù)外); 4、負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)政府、電網(wǎng)、產(chǎn)業(yè)方、合作方等關(guān)系拓展與維護(hù),為公司項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、申報(bào) …… (二)任職要求 1、學(xué)歷及專業(yè)要求:理工科、經(jīng)濟(jì)、營(yíng)銷、管理類等相關(guān)專業(yè),本科以上(雙證齊全); 2、職稱及執(zhí)業(yè)資質(zhì)要求:相關(guān)中級(jí)及以上職稱或職業(yè)資格優(yōu)先; 3、工作經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、項(xiàng)目開(kāi)拓經(jīng)驗(yàn) …… ,50MW風(fēng)電項(xiàng)目開(kāi)發(fā)或20MW光伏項(xiàng)目獨(dú)立牽頭開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn); 4、專業(yè)知識(shí)與技能要求:熟悉風(fēng)電光伏項(xiàng)目開(kāi)發(fā)商務(wù)公關(guān)以及項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程等專業(yè)知識(shí)和管理知識(shí); 5、個(gè)人素質(zhì)要求:積極向上、主動(dòng)作為、能適應(yīng)國(guó)內(nèi)長(zhǎng)短期出差 …… ; (三)福利 1、繳納五險(xiǎn)一金; 2、項(xiàng)目獎(jiǎng)金+長(zhǎng)效激勵(lì)+利潤(rùn)分享獎(jiǎng); 3、年度體檢+出差補(bǔ)貼+生日福利+節(jié)假日福利+采暖補(bǔ)貼+任職資格調(diào)整+其他獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。 -
科創(chuàng)部部門主管
5000-10000元2025-11-17
韋負(fù)責(zé)部門間工作銜接,協(xié)調(diào)跨部門合作,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。 5. 參與重要項(xiàng)目的策劃和執(zhí)行,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供政策研究支持和決策依據(jù)。 二、任職要求 1. …… 具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和項(xiàng)目管理能力。 5. 優(yōu)秀的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí),能夠處理復(fù)雜的人際關(guān)系和工作挑戰(zhàn)。 …… 6.有過(guò)高企認(rèn)定、科技項(xiàng)目、工信項(xiàng)目的申報(bào)經(jīng)驗(yàn),熟悉申報(bào)流程為加分項(xiàng)。 三、薪酬福利 - 崗位工資+五險(xiǎn)+提成+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+差旅費(fèi)補(bǔ)貼+年資津貼+年終分紅+帶薪年假+國(guó)家法定節(jié)假日。 -
總經(jīng)理助理
7000-12000元2025-11-17
張黎明(二)業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)與推進(jìn) 跨部門項(xiàng)目管理:作為項(xiàng)目協(xié)調(diào)人,主導(dǎo)或參與跨部門重點(diǎn)項(xiàng)目,組織項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議,明確各部門職責(zé)與分工,制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃并跟蹤進(jìn)度,及時(shí)解決項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中的問(wèn)題與沖突,確保項(xiàng)目按時(shí)、 …… 品牌建設(shè):參與公司品牌規(guī)劃與傳播工作,與品牌部門緊密合作,基于品牌定位與核心價(jià)值,策劃品牌推廣活動(dòng),提升品牌知名度與美譽(yù)度,塑造公司良好的品牌形象,增強(qiáng)品牌市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 …… 參與重大投資項(xiàng)目、合作項(xiàng)目的財(cái)務(wù)評(píng)估與可行性分析,從成本效益、風(fēng)險(xiǎn)回報(bào)等多維度提供專業(yè)建議,為公司決策層提供精準(zhǔn)的財(cái)務(wù)決策依據(jù),保障公司資源合理配置,實(shí)現(xiàn)投資效益最大化。 …… 出色的中英文書面及口頭表達(dá)能力,能夠流暢撰寫各類商務(wù)報(bào)告、方案策劃,并在跨部門、跨層級(jí)溝通中清晰表達(dá)觀點(diǎn),協(xié)調(diào)各方資源。
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