1.熟練產(chǎn)品知識(shí)、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場(chǎng)操作模式;
2.有出色的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展和人際交往溝通能力,良好的商業(yè)談判及執(zhí)行能力;
3.有事業(yè)心,責(zé)任感強(qiáng),誠(chéng)實(shí)守信、愛(ài)崗敬業(yè)、積極主動(dòng);
4.熟悉物業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)推廣、策劃、開(kāi)拓等工作環(huán)境內(nèi)容,有房地產(chǎn)項(xiàng)目招商、銷(xiāo)售、租賃等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5.有較豐富的商業(yè)物業(yè)客戶(hù)資源者優(yōu)先。
南寧物業(yè)招商招聘
桂聘提供2025年11月南寧物業(yè)招商最新招聘,青秀區(qū)3條良慶區(qū)1條,平均工資約為3980元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多物業(yè)招商物業(yè)招商物業(yè)招商管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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選址開(kāi)發(fā)負(fù)責(zé)人
20000-28000元2025-11-22
尚向民職位描述:
1、對(duì)集團(tuán)及子公司月度和年度的選址開(kāi)發(fā)目標(biāo)負(fù)責(zé),按時(shí)完成區(qū)域網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃,確保新店的開(kāi)發(fā)進(jìn)度;
2、負(fù)責(zé)收集、分析市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,完成各區(qū)域商圈、社區(qū)的調(diào)研,為新店開(kāi)發(fā)項(xiàng)目提供策略依據(jù),撰寫(xiě)項(xiàng)目評(píng)估分析報(bào)告,確保開(kāi)發(fā)出符合公司要求的新址,建立目標(biāo)地區(qū)商圈、商業(yè)體、社區(qū)項(xiàng)目信息庫(kù);
3、負(fù)責(zé)意向客戶(hù)的開(kāi)發(fā)和承接,完成對(duì)接洽談、商務(wù)簽約及落店前的對(duì)接;
4、和招商部門(mén)進(jìn)行緊密配合,不定期的保持與客戶(hù)的溝通維護(hù),建立良好的客情關(guān)系;
5、配合相關(guān)部門(mén)工作,確保新店順利開(kāi)設(shè);
6、負(fù)責(zé)子公司內(nèi)部及外部協(xié)同部門(mén)的橫向溝通、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌等相關(guān)工作;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
職位要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,5年以上連鎖品牌選址開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);
2、具有豐富的商務(wù)關(guān)系資源,商場(chǎng)資源,熟悉選址開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)調(diào)研、客戶(hù)洽談、物業(yè)合同談判及簽署等流程;
3、良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守,較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、談判能力及抗壓能力。 -
物業(yè)項(xiàng)目招商策劃(南寧、百色)
6000-8000元2025-11-20
bgygxhr@163.com崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)策劃、組織并執(zhí)行社區(qū)文化活動(dòng),包括節(jié)日慶典、主題沙龍、親子活動(dòng)等,豐富住戶(hù)文化生活,提升社區(qū)凝聚力;
2、維護(hù)住戶(hù)關(guān)系,定期走訪(fǎng)收集需求與建議,協(xié)調(diào)解決鄰里矛盾,搭建物業(yè)與業(yè)主之間的溝通橋梁;
3、負(fù)責(zé)業(yè)主私宴統(tǒng)籌工作,包括活動(dòng)策劃、場(chǎng)地安排、流程設(shè)計(jì)及現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行,提供高品質(zhì)服務(wù)體驗(yàn);
4、負(fù)責(zé)社區(qū)文化宣傳,通過(guò)公告欄、微信群、公眾號(hào)等渠道傳播社區(qū)動(dòng)態(tài)、文明公約及便民信息,營(yíng)造和諧社區(qū)氛圍。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,物業(yè)管理、社會(huì)工作、新聞傳播、酒店管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2、具備1年以上社區(qū)活動(dòng)策劃、高端客戶(hù)服務(wù)或物業(yè)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
3、熟悉辦公軟件及新媒體運(yùn)營(yíng)工具,具備活動(dòng)執(zhí)行能力和服務(wù)意識(shí),有親和力,善于與不同年齡段人群交流
4、有高端宴會(huì)、私人活動(dòng)策劃或酒店服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備良好的商務(wù)禮儀素養(yǎng)
工作地點(diǎn):南寧市、百色市 -
媒體開(kāi)發(fā)專(zhuān)員
4000-6000元2025-11-18
人事部崗位職責(zé):
1.合同工作:
1)開(kāi)發(fā)主管完成場(chǎng)地方商務(wù)條款談判后,負(fù)責(zé)與場(chǎng)地方對(duì)接人落實(shí)合同工作,包括跟進(jìn)場(chǎng)地方流程進(jìn)度、合同初審及完成內(nèi)部提審流程
2)合同存檔:完成合同掃描及存放工作
3)合同信息登記:完成合同關(guān)鍵信息的表格錄取工作
2.媒體入庫(kù):新開(kāi)發(fā)媒體資源達(dá)到入庫(kù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)度后,按要求完成媒體入庫(kù)流程
3.工程部對(duì)接:在媒體開(kāi)發(fā)工作中,如需工程部配合的工作,需主動(dòng)與工程部同事溝通,以獲得相關(guān)信息
4.商圈信息完善:與場(chǎng)地方對(duì)接人溝通以獲取公司要求提供的相關(guān)商圈信息,并完成相關(guān)報(bào)表,且周期性更新
5.費(fèi)用處理:
1)按照合同執(zhí)行進(jìn)度,完成如租金、電費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi)等相應(yīng)場(chǎng)地費(fèi)用的提報(bào)流程并跟進(jìn)付款進(jìn)度;
2)合同完結(jié)后應(yīng)及時(shí)跟進(jìn)如保證金等費(fèi)用的退還流程
3)完成部門(mén)其他費(fèi)用的提報(bào)工作
6.客戶(hù)報(bào)備:及時(shí)與場(chǎng)地方對(duì)接人就外采媒體資源進(jìn)行客戶(hù)報(bào)備
7.設(shè)計(jì)對(duì)接工作:開(kāi)發(fā)工作中如需提交設(shè)計(jì)方案的,及時(shí)與相關(guān)設(shè)計(jì)人員進(jìn)行對(duì)接,并敦促設(shè)計(jì)師及時(shí)反饋設(shè)計(jì)結(jié)果
8.媒體評(píng)估測(cè)算表:結(jié)合場(chǎng)地方、工程部及銷(xiāo)售部等多方數(shù)據(jù),完成媒體評(píng)估測(cè)算表,為公司提供評(píng)估依據(jù)
8.場(chǎng)地方側(cè)異議問(wèn)題處理:處理工程部或銷(xiāo)售部在場(chǎng)地方對(duì)接過(guò)程中無(wú)法協(xié)調(diào)/溝通的問(wèn)題
9.報(bào)表工作:
10.媒體開(kāi)發(fā):完成難度不高的媒體開(kāi)發(fā)談判及媒體采購(gòu)工作
崗位要求:
1、具備較好的溝通及表達(dá)能力;擁有一定的談判能力基礎(chǔ);
2、基礎(chǔ)OFFICE實(shí)操能力;
3、具備較強(qiáng)的商務(wù)禮儀意識(shí);
4、邏輯性強(qiáng);
有商業(yè)地產(chǎn)拓展、房產(chǎn)中介、快銷(xiāo)品渠道拓展、商業(yè)住宅物業(yè)拓展、購(gòu)物中心招商等工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 -
物業(yè)經(jīng)理
8000-10000元2025-11-13
物業(yè)經(jīng)理/副經(jīng)理8k-10k 崗位職責(zé) 1、貫徹執(zhí)行公司對(duì)物業(yè)管理部的年度要求,制定物業(yè)管理部工作計(jì)劃,并分解落實(shí); 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目物業(yè)費(fèi)用的年度預(yù)算,并提報(bào)審批根據(jù)年度預(yù)算控制項(xiàng)目物業(yè)費(fèi)用,節(jié)約能源損耗 …… ; 3、負(fù)責(zé)物業(yè)部外包各班組(工程、保安、保潔、綠化等)的日常管理工作; 4、控制商業(yè)樓能源損耗、提升商業(yè)樓招商效率及金額、及時(shí)收取物業(yè)費(fèi)用、確保商業(yè)樓安全; 5、在客戶(hù)服務(wù)前臺(tái)調(diào)度下負(fù)責(zé)處理業(yè)主投訴
約 4 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
南寧物業(yè)招商招聘最新投遞
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陳先生2025-11-20 -
宋先生投遞了 廣西電競(jìng)時(shí)光科技有限公司 的 物業(yè)經(jīng)理 職位2025-11-04 -
覃先生投遞了 廣西南寧市沃土傳媒有限公司 的 媒體開(kāi)發(fā)專(zhuān)員 職位2025-10-27
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南寧物業(yè)管理員招聘工資
¥
3980
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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4.8%2K
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26.7%3K
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29.1%4K
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11.1%5K
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5.4%6K-8K
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1.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.2%
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高中0.4%
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中專(zhuān)0.4%
南寧物業(yè)管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,高中占0.4%,中專(zhuān)占0.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.6%
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1-3年0.4%
南寧物業(yè)管理員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,1-3年占0.4%。