1、負責收銀部工作，確保收銀工作正常進行；
2、負責收銀員排班，及時發(fā)現(xiàn)收銀員所需用品和備用金；
3、收銀機出現(xiàn)不能解決的故障應及時通知電腦部或銀行；
4、清點營業(yè)款，核對有關(guān)單據(jù)，打印各收銀員當班報表（差異表）；
5、每月3日前將收銀短款上報財務，并督促短款人員上報前交清；
6、及時將人員變更情況上報電腦主管，更改相應密碼；
7、嚴肅處理收銀員的差錯或過失；
8、定期或不定期對收銀員進行業(yè)務培訓和考核；
9、宣達公司文件精神并監(jiān)督執(zhí)行情況，收集合理化建議報有關(guān)部門；
南寧客運公司收銀招聘
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
南寧 收銀招聘工資
￥
2904
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K，最多人拿：3K
-
25%2K
-
63.9%3K
-
10.2%4K
-
0.4%5K
-
0.4%6K-8K
學歷要求分析
-
不限學歷96.7%
-
初中1.6%
-
高中0.8%
-
中專0.8%
南寧收銀招聘需要什么學歷？不限學歷占96.7%，初中占1.6%，高中占0.8%，中專占0.8%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗97.1%
-
1-3年2.9%
南寧收銀招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占97.1%，1-3年占2.9%。
