1,執(zhí)行業(yè)務(wù)訂單的出貨打包,確保倉庫作業(yè)順利進行;
2,負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗收、碼放、保管、盤點、等工作;
3,負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選、打包、發(fā)貨、裝車等工作
4,負(fù)責(zé)保持倉庫內(nèi)貨品環(huán)境的整潔、整齊和衛(wèi)生工作
5,負(fù)責(zé)相關(guān)單據(jù)的保管與存檔
6,部門主管交辦的其他事宜

南寧收貨部員工招聘
桂聘提供2025年9月南寧收貨部員工最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)1條,平均工資約為4023元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多收貨部員工收貨部員工發(fā)貨招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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食安品質(zhì)專員
5000-6000元2025-09-05曾錦華人事經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)食安質(zhì)檢部全面工作,對公司生產(chǎn)現(xiàn)場的質(zhì)量安全進行監(jiān)督、檢查、整改,并跟進糾正預(yù)防措施的有效執(zhí)行;
2、對倉庫、收貨區(qū)、廚房各檔口、傳菜區(qū)、前廳區(qū)域等環(huán)節(jié)進行4D標(biāo)準(zhǔn)管理檢查,做好安全防范的指導(dǎo)和整改;
3、負(fù)責(zé)門店食材、調(diào)料、佐料、餐食的品質(zhì)檢查,制止違規(guī)操作,結(jié)合巡查不符情況進行分析,并對一線員工進行技能培訓(xùn),提高食品安全意識及規(guī)范性;
4、對存在的質(zhì)量問題,要求限期整改;完善食品安全管理體系文件,開展檢查,落實“日管控、周排查、月優(yōu)化”的制度;
5、建立執(zhí)行驗收標(biāo)準(zhǔn),檢查審核供應(yīng)商的檢測報告和驗收記錄,對不符合食品安全的產(chǎn)品上報公司整改;
6、每月保證每家店巡檢2次,對生產(chǎn)過程中的不良原因進行分析,并上交巡檢報告和整改計劃;
7、負(fù)責(zé)落實公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成公司質(zhì)量體系的日常維護工作,確保公司質(zhì)量目標(biāo)的實現(xiàn)。
8、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成其他質(zhì)量管理體系方面的工作。
任職要求:
1、28-36歲,大專及以上學(xué)歷,中共黨員優(yōu)先;
2、食品安全工程等相關(guān)專業(yè),有質(zhì)檢或安全生產(chǎn)、質(zhì)量管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉食品安全管理的法律法規(guī)、管理流程及規(guī)范有食品安全檢測、質(zhì)量管理經(jīng)驗,持食品檢測人員上崗證者優(yōu)先;
4、熟練使用電腦和辦公軟件,具有較強的學(xué)習(xí)能力,吃苦耐勞,善于溝通,有團隊合作精神;
約 1 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
南寧收貨部員工招聘最新投遞
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陸小姐投遞了 廣西瑤王府餐飲管理有限公司 的 食安品質(zhì)專員 職位2025-09-08
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韋小姐投遞了 廣西瑤王府餐飲管理有限公司 的 食安品質(zhì)專員 職位2025-09-07
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南寧配/理/揀/發(fā)貨招聘工資
¥
4023
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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7.5%2K
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29.6%3K
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28.9%4K
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23.9%5K
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8.2%6K-8K
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0.4%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.4%
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初中2.2%
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高中0.7%
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中專0.7%
南寧配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.4%,初中占2.2%,高中占0.7%,中專占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.6%
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1-3年1.1%
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3-5年0.4%
南寧配/理/揀/發(fā)貨招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.6%,1-3年占1.1%,3-5年占0.4%。