1. 本科及以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有大宗型貨物及設(shè)備招標(biāo)、詢價、比價、議價、采購、談判等實踐經(jīng)驗,熟悉電子招標(biāo)采購流程及規(guī)范,能獨立完成招標(biāo)采購工作,具備國有企、事業(yè)單位或招標(biāo)代理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 熟悉招標(biāo)、采購流程和相關(guān)法律法規(guī)、采購管理制度,具備一定的招標(biāo)采購文件編制,招標(biāo)采購材料及合同審核能力;
3. 具備良好的市場調(diào)研、分析和溝通協(xié)調(diào)能力,有較強的議價及談判能力,團隊合作、服務(wù)意識強,能夠與供應(yīng)商、需求方進(jìn)行有效溝通,處理招標(biāo)采購過程中發(fā)生的質(zhì)疑投訴;
4. 具備較強的責(zé)任心和抗壓能力,能夠承受工作壓力,保證招標(biāo)、采購工作高質(zhì)高效完成;
5. 熟練使用辦公軟件和招標(biāo)采購軟件,具備良好的文字表達(dá)和文檔處理能力。
6.工作作風(fēng)廉潔,遵守紀(jì)律,嚴(yán)格執(zhí)行保密工作,能夠完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
2024-10-28
招聘負(fù)責(zé)人
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)根據(jù)養(yǎng)殖品種特性、區(qū)域特點、養(yǎng)殖模式、競品營養(yǎng)水平等因素科學(xué)制訂產(chǎn)品營養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)及產(chǎn)品配方。
2.負(fù)責(zé)配方的管理、執(zhí)行與監(jiān)督,并根據(jù)市場、原料、生產(chǎn)等情況,適時對產(chǎn)品配方進(jìn)行調(diào)整建議并組織實施;
3.負(fù)責(zé)市場調(diào)研及產(chǎn)品效果跟蹤,完善產(chǎn)品定位,改善和提升產(chǎn)品滿意度。
4.負(fù)責(zé)協(xié)助品控、采購做好原料質(zhì)量控制,并跟蹤、分析產(chǎn)品質(zhì)量,解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)相關(guān)問題;
5.負(fù)責(zé)協(xié)助銷售部門及時處理市場投訴和技術(shù)服務(wù);負(fù)責(zé)銷售人員的技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
任職資格:
1.動物營養(yǎng)、水產(chǎn)養(yǎng)殖相關(guān)專業(yè),碩士研究生及以上學(xué)歷。
2.有2年以上水產(chǎn)料技術(shù)配方師工作經(jīng)驗。
3.具有水產(chǎn)動物營養(yǎng)理論基礎(chǔ)和水產(chǎn)飼料配方技術(shù)經(jīng)驗。
4.具有水產(chǎn)飼料產(chǎn)品定位和效果跟蹤經(jīng)驗,具有較強溝通能力和服務(wù)意識。
5.了解水產(chǎn)飼料產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程及質(zhì)量控制要點。
6.了解水產(chǎn)飼料原料特性、具有原料質(zhì)量鑒別能力。
7.了解水產(chǎn)養(yǎng)殖通用技術(shù)、具備養(yǎng)殖模式分析總結(jié)能力。
8.有駕照,1年以上實際駕齡;能適應(yīng)出差。
薪酬標(biāo)準(zhǔn):10萬-30萬元/年,該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。
2024-10-28
人力資源部
一、崗位職責(zé):1.根據(jù)年度業(yè)務(wù)目標(biāo),制定本部門工作計劃和預(yù)算,制定市場營銷策劃方案;
2.執(zhí)行購銷計劃,并監(jiān)督購銷計劃及工作計劃的執(zhí)行情況
3.開拓市場,根據(jù)購銷目標(biāo)和購銷計劃組織實施市場開發(fā),挖掘潛在客戶,保證市場占有率;
4.搜集國內(nèi)相關(guān)行業(yè)政策、上游企業(yè)信息、競爭對手信息、客戶信息等匯報分管副總裁,分析市場發(fā)展趨勢,組織市場調(diào)研,把握市場機會應(yīng)對市場危機;
5.組織業(yè)務(wù)開發(fā)工作,執(zhí)行公司政策,完成部門的業(yè)務(wù)目標(biāo);
6.參與合同談判、合同簽訂等工作;
7.監(jiān)督部門業(yè)務(wù)工作的年度資金預(yù)算、月度資金預(yù)算及資金計劃的執(zhí)行;
8.控制銷售費用 ,控制銷售隊伍的銷售費用,嚴(yán)格按照公司規(guī)定執(zhí)行銷售費用的使用規(guī)定
9.負(fù)責(zé)發(fā)展協(xié)調(diào)客戶關(guān)系;
10.負(fù)責(zé)建立并維護上下游客戶的良好關(guān)系,協(xié)調(diào)處理貿(mào)易工作中的異常情況,保證貿(mào)易工作的順利進(jìn)行
11.組織有色金屬產(chǎn)品貿(mào)易運輸?shù)奈锪髡袠?biāo)工作;
12.監(jiān)督物貨物的發(fā)運情況;
13.負(fù)責(zé)本部門員工隊伍建設(shè),提出對下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見;
14.參與業(yè)務(wù)管理制度的制定,檢查本部門執(zhí)行情況;
15.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)下屬業(yè)務(wù)員之間、本部門與相關(guān)部門之間關(guān)系,積極配合其他部門的各項工作;
16.建立銷售團隊,增強團隊凝聚力和團隊精神
崗位要求
1.大學(xué)本科以上,市場營銷或金融等相關(guān)專業(yè)
2.5年以上行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,3年以上管理工作經(jīng)驗
3.具備金融證券、期貨套保業(yè)務(wù)相關(guān)知識,有色金屬貿(mào)易相關(guān)知識、團隊管理知識、協(xié)調(diào)處理能力
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的市場推廣,輸出品牌相關(guān)的傳播推廣及內(nèi)容營銷; 2.進(jìn)行全面的區(qū)域市場調(diào)研,以便支持新產(chǎn)品開發(fā)需求; 3.實施戰(zhàn)略性的營銷項目和活動,以確保營銷活動的順利進(jìn)行; 4.評估區(qū)域市場對實踐開發(fā)和管理的需求
實施戰(zhàn)略性的營銷項目和活動,以確保營銷活動的順利進(jìn)行; 2.評估區(qū)域市場對實踐開發(fā)和管理的需求,并確定為最終用戶提供增值項目的戰(zhàn)略機會領(lǐng)域; 3.執(zhí)行并協(xié)助區(qū)域市場營銷活動和其他市場推廣活動; 4.進(jìn)行全面的區(qū)域市場調(diào)研
2024-10-28
陸女士
負(fù)責(zé)組織門店團隊成員做好周邊市場調(diào)研,做好門店戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃。 【任職資格】 1. 體育相關(guān)專業(yè)畢業(yè),3年以上籃球教學(xué)管理經(jīng)驗; 2. 有一定的團隊管理能力,有籃球俱樂部從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
2024-10-28
駱女士
2、活動推廣方案,并實施調(diào)整; 3、負(fù)責(zé)對接平面制作、廣告設(shè)計、宣傳推廣、媒體選用等工作; 4、根據(jù)分管項目需要,策劃、組織和實施各類市場推廣及專題活動,并進(jìn)行前、中、后期跟蹤報道; 5、負(fù)責(zé)市場調(diào)研
2024-10-28
南寧市青秀區(qū)南寧青秀萬達(dá)廣場西-1棟
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展策略及經(jīng)營目標(biāo),開展商家的引進(jìn)、洽談、簽約工作,完成公司下達(dá)的招商任務(wù); 2、市場調(diào)研拓展招商渠道,收集有效客戶信息,挖掘潛在客戶,并建立客戶檔案; 3、負(fù)責(zé)日常招商客戶接待
2024-10-28
人力資源部
管理招聘活動,從策略制定到執(zhí)行,搭建海外招聘渠道,確保吸引和招募到合適人才; 3.建立和完善績效評估體系和制度,組織和指導(dǎo)績效評估工作,確保評估的公正、公平、公開; 4.設(shè)計和管理公司薪酬體系,進(jìn)行市場調(diào)研
2024-10-28
鄒小姐
、負(fù)責(zé)公司會員招募、數(shù)據(jù)管理及會員行為分析,提供會員運營管理方案,通過定期不定期的會員管理方案等提升會員轉(zhuǎn)化率,達(dá)成公司會員管理KPI指標(biāo); 6、負(fù)責(zé)對公司活動策劃執(zhí)行方案進(jìn)行總結(jié)與評估等,定期完成市場調(diào)研及顧客滿意度調(diào)研
2024-10-28
張恒昱
銷售總監(jiān): 1.專業(yè)要求: 市場營銷、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等專業(yè) 2.工作要求: 1.市場調(diào)研與分析 2.制定營銷策略 3.組建銷售隊伍 4.銷售公司日常管理 5.制定銷售代表崗位職責(zé) 3.

招商運營專員

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 投資 民營 知名企業(yè) 高潛公司
2024-10-28
歐女士(0771-3211111)、黃女士(0771-3388888)
崗位職責(zé): 1、在部門負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,負(fù)責(zé)分管區(qū)域的招商及運營日常工作; 2、負(fù)責(zé)根據(jù)分管區(qū)域運營實際情況制定分管區(qū)域的招商工作目標(biāo)和工作計劃; 3、參與市場調(diào)研,收集同行、本商業(yè)項目商戶信息資料
2024-10-28
招聘
房地產(chǎn)管理專業(yè)優(yōu)先,具備市場營銷、房地產(chǎn)開發(fā)和廣告策劃學(xué)等相關(guān)專業(yè)知識; 2、工作年限6年以上,3年以上房地產(chǎn)項目策劃工作經(jīng)驗,操盤至少2個以上完整房地產(chǎn)項目; 3、熟悉南寧房地產(chǎn)市場和政策法規(guī),具有房地產(chǎn)開發(fā)、市場調(diào)研
在公司高層領(lǐng)導(dǎo)的直接指導(dǎo)下,全面參與公司的各項業(yè)務(wù)運營,快速學(xué)習(xí)并掌握公司核心業(yè)務(wù)流程; 2.協(xié)助高層管理團隊制定和執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及相關(guān)決策; 3.參與公司跨部門項目,協(xié)調(diào)各部門資源,推動項目順利完成; 4.負(fù)責(zé)市場調(diào)研
2024-10-27
覃女士
人力資源專員
1、有房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)及文案、策劃專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、了解房地產(chǎn)市場并有一定的認(rèn)識,能把握市場動態(tài)和市場方向的能力; 3、.參與項目各類營銷方案的撰寫;(項目階段營銷方案、季度營銷方案、市場調(diào)研
協(xié)助部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)企劃方案的撰寫和統(tǒng)籌; 2、負(fù)責(zé)重要項目提案的撰寫和提報; 3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成項目的策劃文案工作; 4、負(fù)責(zé)企劃方案的撰寫和加工工作; 5、負(fù)責(zé)資料的搜集和整理分析工作; 6、負(fù)責(zé)前期的市場調(diào)研與分析報告的撰寫工作
2024-10-26
孫政國
1、景區(qū)招商方案、招商工作計劃的有效執(zhí)行; 2、開展市場調(diào)研,積累商戶資源,搜索目標(biāo)客戶信息,開拓新的商戶; 3、負(fù)責(zé)商戶引進(jìn)、洽談、簽約工作及商戶的業(yè)態(tài)調(diào)整、優(yōu)化工作; 4、通過合理渠道搜集、篩選有效客戶信息
2024-10-25
南寧市廂竹大道10號A座綜合樓
崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司月子房銷售目標(biāo),對目標(biāo)進(jìn)行分解和實施,指導(dǎo)團隊成員完成銷售目標(biāo); 2、定期對團隊成員進(jìn)行培訓(xùn),管理團隊; 3、做好客戶開發(fā)和維護客戶的工作; 4、負(fù)責(zé)各渠道的市場調(diào)研,渠道的建立和不斷擴展
2024-10-24
gxxybangongshi@163.com
、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的生命周期管理,跟進(jìn)產(chǎn)品的規(guī)劃、設(shè)計、落地;深度理解業(yè)務(wù),規(guī)劃業(yè)務(wù)產(chǎn)品模型,根據(jù)用戶分析、行業(yè)需求、同行競爭分析,對產(chǎn)品方案和制定產(chǎn)品線路給出建議; 2、協(xié)助技術(shù)部門做好技術(shù)儲備,能對前端市場調(diào)研提出需求整理出相應(yīng)的技術(shù)方案
職責(zé)描述: 1.對銷售業(yè)績、回款、市場拓展、團隊建設(shè)與管理的結(jié)果負(fù)全責(zé); 2.參與公司經(jīng)營規(guī)劃的制定; 3.組織市場調(diào)研、分析決策,根據(jù)行業(yè)、客戶、市場等多方信息做好市場分析與預(yù)判; 4.制定公司整體銷售目標(biāo)規(guī)劃
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南寧 市場調(diào)研招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 7.4%
    2K
  • 22.2%
    3K
  • 37%
    4K
  • 22.2%
    5K
  • 3.7%
    6K-8K
  • 3.7%
    8K-1W
  • 3.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.3%
  • 本科
    3.7%
南寧市場調(diào)研招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.3%,本科占3.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.3%
  • 1-3年
    3.7%
南寧市場調(diào)研招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.3%,1-3年占3.7%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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