南寧青秀區(qū)軟件銷售合伙人招聘

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)shopee跨境電商平臺店鋪日常運營管理，獨立管理店鋪賬戶，包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護與更新等；
2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化，及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣運營計劃，做好數(shù)據(jù)分析工作；
3.對店鋪、產(chǎn)品鏈接定期優(yōu)化，保持產(chǎn)品優(yōu)勢，提高市場占有率，包括優(yōu)化liting、日常店鋪裝修與活動裝修等；
4.根據(jù)公司產(chǎn)品政策，根據(jù)產(chǎn)品的銷售與排名變化,及時制定或調(diào)整產(chǎn)品的銷售和推廣計劃；
5.熟悉公司ERP軟件的操作，同步處理每天的訂單，及時跟進(jìn)有問題的訂單；
6.妥善處理客戶投訴與糾紛，處理好退換貨，并對中差評及時跟進(jìn)處理，保持賬號良好及維護賬號安全。
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，國際貿(mào)易、跨境電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.有半年及以上工作經(jīng)驗，行業(yè)不限，有電商運營經(jīng)驗優(yōu)先；
3.具備較好的數(shù)據(jù)分析能力，思維敏捷，敏銳的市場分析能力；
4.性格開朗，責(zé)任心強，具有較強的團隊精神、執(zhí)行能力；
5.具備基本的計算機操作技巧，熟練掌握office辦公軟件的操作。
合伙人模式：
1.收入：
按照店鋪毛利分成，分成比例為30%-60%，月均8-30k，上不封頂。
2.福利：
①公司每日下午茶和課間球類活動，不定期團建活動；
②法定節(jié)假日、司齡獎、節(jié)日福利、結(jié)婚賀禮、帶薪年假。
3.培訓(xùn)帶教
無跨境相關(guān)經(jīng)驗可安排師傅帶教，定期開展分享交流會及培訓(xùn)課程。
4.晉升空間：
合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)店鋪日常運營管理，獨立管理店鋪賬戶，包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護與更新等；
2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化，及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣運營計劃，做好數(shù)據(jù)分析工作；
3.對店鋪、產(chǎn)品鏈接定期優(yōu)化，保持產(chǎn)品優(yōu)勢，提高市場占有率，包括優(yōu)化liting、日常店鋪裝修與活動裝修等；
4.根據(jù)公司產(chǎn)品政策，根據(jù)產(chǎn)品的銷售與排名變化,及時制定或調(diào)整產(chǎn)品的銷售和推廣計劃；
5.熟悉公司ERP軟件的操作，同步處理每天的訂單，及時跟進(jìn)有問題的訂單；
6.妥善處理客戶投訴與糾紛，處理好退換貨，并對中差評及時跟進(jìn)處理，保持賬號良好及維護賬號安全。
崗位要求：
1.具備較好的數(shù)據(jù)分析能力，思維敏捷，敏銳的市場分析能力；
2.性格開朗，責(zé)任心強，具有較強的團隊精神、執(zhí)行能力；
3.具備基本的計算機操作技巧，熟練掌握office辦公軟件的操作。
合伙人模式：
1.收入：
按照店鋪毛利分成，分成比例為30%-60%，月均8-30k，上不封頂。
2.福利：
①公司每日下午茶和課間球類活動，不定期團建活動；
②法定節(jié)假日、司齡獎、節(jié)日福利、結(jié)婚賀禮、帶薪年假。
3.培訓(xùn)帶教
無跨境相關(guān)經(jīng)驗可安排師傅帶教，定期開展分享交流會及培訓(xùn)課程。
4.晉升空間：
合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東

職位描述
我們?yōu)槟峁?br /> 1、公司提供客戶資源及工作平臺，無需自己開發(fā);
2、帶薪入職培訓(xùn)，主管、經(jīng)理一對一去帶；
3、底薪2700+雙提成+現(xiàn)金獎等;
4、員工生日驚喜和過節(jié)禮品獎金，不定期下午茶等;
晉升通道：客服--組長--主管--部門經(jīng)理--合伙人
上班時間：
9:00-12:00,14:00-18:00，中午休息兩個小時，周日休息
崗位職責(zé)：
1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)上的簡單銷售；
2、熟悉公司產(chǎn)品、使用方法及基本的價格，線上接受客戶咨詢，為顧客解答疑惑并推薦合適的產(chǎn)品；
3、簡單的售前工作；
4、客戶反饋問題處理，退換貨處理等；
5、無需外跑，擅長使用網(wǎng)絡(luò)聊天軟件。
任職要求：
1、會用電腦以及辦公軟件，不限專業(yè)。
2、不限經(jīng)驗。（入職有專業(yè)帶薪培訓(xùn)）
3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強、為人正直。
4、有較強的溝通能力。
5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
試用期一個月，帶薪培訓(xùn)。公司提供大量客戶資源，高提成！ 不定時發(fā)放現(xiàn)金獎勵（50-1500不等）！
新入職薪資3K-4K，轉(zhuǎn)正后5K-1W 敢于挑戰(zhàn)請投遞簡歷，歡迎您的加入。

無需自己開發(fā); 2、帶薪入職培訓(xùn)，主管、經(jīng)理一對一去帶； 3、底薪2700+雙提成+現(xiàn)金獎等; 4、員工生日驚喜和過節(jié)禮品獎金，不定期下午茶等; 晉升通道：客服--組長--主管--部門經(jīng)理--合伙人 …… 上班時間： 9:00-12:00,14:00-18:00，中午休息兩個小時，周日休息 崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)上的簡單銷售； 2、熟悉公司產(chǎn)品、使用方法及基本的價格，線上接受客戶咨詢 …… ，為顧客解答疑惑并推薦合適的產(chǎn)品； 3、簡單的售前工作； 4、客戶反饋問題處理，退換貨處理等； 5、無需外跑，擅長使用網(wǎng)絡(luò)聊天軟件。 …… 任職要求： 1、會用電腦以及辦公軟件，不限專業(yè)。 2、年齡18-35，不限經(jīng)驗。（入職有專業(yè)帶薪培訓(xùn)） 3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強、為人正直。 4、有較強的溝通能力。 5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。

無需自己開發(fā); 2、帶薪入職培訓(xùn)，主管、經(jīng)理一對一去帶； 3、底薪2700+雙提成+現(xiàn)金獎等; 4、員工生日驚喜和過節(jié)禮品獎金，不定期下午茶等; 晉升通道：客服--組長--主管--部門經(jīng)理--合伙人 …… 上班時間： 9:00-12:00,14:00-18:00，中午休息兩個小時，周日休息 崗位職責(zé)： 1、主要負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在互聯(lián)網(wǎng)上的簡單銷售； 2、熟悉公司產(chǎn)品、使用方法及基本的價格，線上接受客戶咨詢 …… ，為顧客解答疑惑并推薦合適的產(chǎn)品； 3、簡單的售前工作； 4、客戶反饋問題處理，退換貨處理等； 5、無需外跑，擅長使用網(wǎng)絡(luò)聊天軟件。 …… 任職要求： 1、會用電腦以及辦公軟件，不限專業(yè)。 2、年齡18-35，不限經(jīng)驗。（入職有專業(yè)帶薪培訓(xùn)） 3、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強、為人正直。 4、有較強的溝通能力。 5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。