南寧酒店人事部經理招聘
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南寧 人事部經理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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餐飲主管
4000-5000元2024-11-09黃女士工作內容:
1.負責餐廳的日常管理工作,并與廚房保持密切聯系,確保餐廳的服務質量,直接對餐廳經理負責。
2.出席每周的業(yè)務會,匯報本餐廳工作,向員工傳達會議精神。
3.檢查工作,每日檢查設備、家具、餐具的擺設及其完好情況。
4.主持每日餐前會,安排當天的服務工作。
5.做好員工考勤工作、評估工作。
6.做好餐廳的財產管理工作。
7.負責員工的培訓工作。
職位要求:
1.有餐飲管理2年以上工作經驗優(yōu)先
2.男女不限22-35歲 、身體健康、性格開朗、有較強的溝通能力
薪資: 3200-4500 據經驗面談 月休4天 節(jié)假日有假期
福利:
1、包吃4餐包?。咫U
2、節(jié)假日福利、年終獎等
3、工作環(huán)境好、同事團結友愛
4、住宿小區(qū)公寓式,配套設施齊全、入職可安排住宿
5、定期員工免費培訓、有良好的晉升空間
南寧地址:南寧市江南區(qū)沙井大道56號維也納國際酒店華南城店(面試請到負一樓人事部)
職位招聘1人
約 1 個崗位
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南寧 人力資源經理/主管招聘工資
¥
4608
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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5.9%2K
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26.2%3K
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27%4K
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18.4%5K
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13.4%6K-8K
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6.3%8K-1W
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2.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.9%
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初中0.1%
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高中0.1%
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中專0.1%
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大專1.5%
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本科0.2%
南寧人力資源經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占97.9%,初中占0.1%,高中占0.1%,中專占0.1%,大專占1.5%,本科占0.2%。
經驗要求分析
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不限經驗97.9%
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1-3年1.7%
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3-5年0.5%
南寧人力資源經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占97.9%,1-3年占1.7%,3-5年占0.5%。