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南寧區(qū)域運營管理招聘

桂聘提供2025年11月南寧區(qū)域運營管理最新招聘,青秀區(qū)13條邕寧區(qū)11條,平均工資約為7236元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多區(qū)域運營管理區(qū)域運營管理運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

渠道銷售

5000-12000元
無固定辦公點 1人 1年以上 茶葉 食品 健康 瀏覽:46
  • 五險
  • 公積金
2025-11-12
陳生
區(qū)域銷售經(jīng)理
縣區(qū)營業(yè)部業(yè)務經(jīng)理(負責人?)
崗位職責
1、負責指定縣區(qū)內【一豐健康甘油二酯食用油、春勤日化洗滌用品】的銷售推廣,制定區(qū)域銷售計劃,開發(fā)商超、便利店、餐飲渠道及團購客戶,確保完成公司下達的銷售目標。
2、統(tǒng)籌兩類產(chǎn)品的客戶訂單對接、貨物配送調度,協(xié)調倉儲與物流銜接,保障訂單及時、準確送達,維護客戶長期合作關系。
3、負責區(qū)域倉庫日常管理,重點做好兩類產(chǎn)品的入庫驗收、出庫核對、分類存放、定期盤點及庫存預警,確保賬實相符、貨物完好。
4、調研本地兩類產(chǎn)品的市場需求、競品動態(tài)及消費趨勢,針對性優(yōu)化銷售策略,及時向公司反饋市場信息與產(chǎn)品改進建議。
5、配合公司開展兩類產(chǎn)品的品牌推廣、促銷活動落地等工作,執(zhí)行上級交辦的其他任務。
崗位要求
1、學歷、專業(yè)不限,具備較強的溝通談判、客戶開發(fā)及市場開拓能力。
2、有快消品(糧油、日化類優(yōu)先)銷售或區(qū)域市場運營經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉本地銷售渠道、擁有客戶資源者更佳。
3、持有有效駕駛證,自有自駕小貨車或面包車(便于兩類產(chǎn)品配送)者優(yōu)先。
4、本地戶籍、中共黨員或退伍軍人優(yōu)先考慮,能長期穩(wěn)定在本地工作。
5、工作積極主動、責任心強,具備良好的抗壓能力和團隊協(xié)作意識。

學員服務專員

3000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學 4人 咨詢 教育 投遞:3人 瀏覽:37
2025-11-12
覃老師
崗位職責:
1、負責招聘基地前臺的日常運營,以熱情、專業(yè)的形象,接待每一位來訪學員、家長及嘉賓,塑造專業(yè)、可靠的首因印象。
2、為前來試聽、報名的學員提供引導和協(xié)助;管理前臺區(qū)域的環(huán)境與秩序,確保環(huán)境整潔、有序、溫馨,為學員創(chuàng)造專注的學習氛圍。
3、收發(fā)基地的快遞、信件及文件,并做好登記。
4、在大型講座或模考期間,協(xié)助進行簽到、引導和現(xiàn)場支持工作。
5、在日常溝通中,初步建立與學員的良好關系,及時反饋學員的普遍性需求。
6、協(xié)助上級完成基地的日常行政事務,如文件整理、費用報銷等。
任職要求:
1、大專及以上學歷,行政管理、文秘、人力資源管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、形象端莊,氣質佳,身高158cm以上,親和力強,具備出色的服務意識。
3、普通話標準流利,具備良好的溝通表達能力和應變能力。
4、熟練使用Office辦公軟件(Word, Excel, PowerPoint)。
5、性格開朗,工作細致認真,責任心強,有條理性,能高效處理多任務,能適應教育培訓行業(yè)的工作節(jié)奏。
6、有教育培訓行業(yè)、咨詢服務機構前臺或行政助理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
注:工作地點為南寧市內①志公教育中關村封閉培訓基地;②志公教育長線培訓基地
【加入志公,你將獲得】
1、法定節(jié)假日 +五險一金+員工食堂+學習深造+晉升+帶薪年假+節(jié)日關愛+團建活動+拓展培訓。
2、能力足夠,未來公司能給予的是分紅、期權、股權等核心收益。
3、豐富的企業(yè)文化,團隊富有活力,團隊領導人身先士卒,員工擁有廣闊大提升空間。
2025-11-11
一、崗位職責
1.供應鏈財務統(tǒng)籌:負責供應鏈全環(huán)節(jié)財務支持,對接上下游業(yè)務部門,搭建業(yè)財協(xié)同機制,保障資金流、信息流合規(guī)高效。
2.業(yè)務數(shù)據(jù)管理:牽頭收集整理主營業(yè)務數(shù)據(jù),建立標準化臺賬,確保數(shù)據(jù)真實可追溯,支撐財務分析。
3.經(jīng)營監(jiān)控分析:動態(tài)監(jiān)控主營業(yè)務(產(chǎn)能利用率、毛利率)及重點項目,按周期編制財務分析報告,針對成本、盈利問題提優(yōu)化建議,輔助管理層決策。
4.風險與盈利管控:跟蹤市場價格波動與供應鏈履約,提示價格、回款等風險;為新模式(長期采購、套期保值)做財務測算,分析項目盈虧,統(tǒng)籌成本管控與投資回報率核算。
5.經(jīng)營預警:實時測算公司及重點項目盈虧平衡點,建立預警機制,指標異常時聯(lián)動業(yè)務部門應對。
6.財稅與金融對接:配合集團處理區(qū)域銀行(行業(yè)專項貸款、供應鏈金融)及稅務(資源稅、增值稅、政策落地)事宜,確保合規(guī)。
7.財務復核監(jiān)督:復核付款憑證、財務報表及核心業(yè)務數(shù)據(jù)(庫存、回款),把控數(shù)據(jù)準確性與業(yè)務合規(guī)性。
8.資金與報表管理:定期出具運營資金盤點表,分析資金占用并提優(yōu)化建議,配合年度決算與審計。
9.其他任務:完成上級交辦的行業(yè)成本對標分析、供應鏈財務制度修訂等專項工作。
二、任職要求
1.學歷專業(yè):本科及以上,財務管理、會計學、金融學相關專業(yè);持CPA、中級會計師證書優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗:2年及以上財務主管經(jīng)驗,有色金屬行業(yè)(礦產(chǎn)、冶煉、金屬貿(mào)易)經(jīng)驗優(yōu)先,熟悉行業(yè)供應鏈財務邏輯。
3.專業(yè)能力:
(1)精通財務會計、財務管理知識,擅長行業(yè)成本核算(冶煉成本分攤)、盈利分析、投資回報率評估;
(2)熟悉財務報表全流程,熟練操作ERP(SAP/用友U9優(yōu)先,有行業(yè)ERP經(jīng)驗更佳)及Office,能獨立搭建復雜財務模型。
4.綜合素養(yǎng):具備跨部門溝通、團隊管理能力,責任心強、嚴謹細致,能應對市場波動帶來的工作壓力,職業(yè)素養(yǎng)高。
5.政策認知:深入了解有色金屬行業(yè)財務、稅務、審計法規(guī)(如資源稅改革),熟悉行業(yè)趨勢與管控要點。
2025-11-11
gxzqrz@dossen.com
崗位職責: 1.負責事業(yè)群整體的收益、營銷、經(jīng)營預算管理; 2.負責事業(yè)群的預算制定、會員發(fā)展、銷售管控、客戶關系管理等工作,監(jiān)督各項工作的落地情況,優(yōu)化各類營銷政策和制度; 3.負責大區(qū)營銷經(jīng)理的日常管理 …… ,承接大區(qū)營銷工作需求; 4.負責事業(yè)群的各類營銷相關活動策劃、組織等; 5.協(xié)助門店和區(qū)域做好客戶發(fā)展與維護工作; 6.完成各項營銷類專項督導工作。 …… 任職要求: 1.本科及以上學歷,三年及以上酒店運營工作經(jīng)驗; 2.具備較強的數(shù)據(jù)分析和邏輯分析能力,對文旅住宿市場的變化較敏感; 3.溝通能力強、細心負責、自驅力強,具備較強的抗壓能力; 4.具有連鎖酒店集團總部營銷類崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:11
2025-11-11
陳波
大區(qū)銷售經(jīng)理/主任(南寧、百色、梧州、貴港) 核心職責 1、制定區(qū)域銷售策略,統(tǒng)籌全渠道產(chǎn)品規(guī)劃與資源投放; 2、推動經(jīng)銷商網(wǎng)絡開發(fā)、優(yōu)化及分級管理,提升終端市場覆蓋率; 3、賦能經(jīng)銷商運營,提供生意診斷 …… 、目標拆解及工具支持; 4、監(jiān)督供應鏈全環(huán)節(jié)(訂單、庫存、物流),確保數(shù)據(jù)精準性; 5、管理區(qū)域銷售風險,處理客戶投訴,維護區(qū)域合規(guī)經(jīng)營; 6、帶領團隊分解目標,協(xié)調資源,驅動業(yè)績達成與人才發(fā)展 …… 核心能力 1、戰(zhàn)略落地能力:將公司目標轉化為區(qū)域可執(zhí)行方案,推動團隊高效達成; 2、經(jīng)銷商管理能力:擅長開發(fā)、優(yōu)化及分級管理經(jīng)銷商,提升網(wǎng)絡健康度; 3、數(shù)據(jù)分析能力:通過系統(tǒng)工具監(jiān)控進銷存數(shù)據(jù), …… 及時糾偏業(yè)務問題; 4、團隊領導力:有效培養(yǎng)下屬,協(xié)調資源,驅動團隊目標與能力雙提升; 5、生意思維:洞察區(qū)域市場生意機會與問題,通過分析診斷經(jīng)銷商盈利模型。 …… 注:駐地廣西內各城市區(qū)域。
2025-11-11
方逸
薪資待遇: 1.底薪+提成,綜合薪資8000~2w/月(以實際區(qū)域及門店為準) ; 2.帶保險 ; 3.吃住由門店決定 。 …… 崗位職責: 1.全面負責門店的日常營運及管理,完成下達的業(yè)績指標; 2.負責門店人員管理,包括排班、考勤、辦公行為規(guī)范、紀律、制度遵守的管理等; 3.負責門店內技師及服務人員調度安排、相關工作配合銜接等 …… ; 4.做好經(jīng)營服務和日常員工培訓指導; 5.維護與客戶的良好關系,妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾; 6.配合總部完成門店運營標準。
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城 1人 投遞:1人 瀏覽:23
2025-11-09
戴文軍
工作職責: 1、基礎運營:負責區(qū)域門店線上商品運營;根據(jù)區(qū)域市場實際情況提交平臺商品運營規(guī)劃;負責所轄區(qū)域內門店的評價管理(差評及時處理,好評及時回復); 2、新開門店上線:協(xié)同完成新開門店的抖快大等平臺門店的開通 …… ,根據(jù)總部政策完成新開門店的活動提報; 3、平臺運營:結合主推產(chǎn)品或活動完成短視頻拍剪、腳本輸出、熱點追蹤;根據(jù)區(qū)域主推產(chǎn)品、營銷節(jié)點,結合區(qū)域特色整合資源主導直播帶貨; 4、平臺賬號管理:所轄區(qū)城抖音賬號管理及區(qū)域內職人矩陣賬號管理 …… 5、品牌協(xié)同:配合總部全國營銷活動在區(qū)域線上平臺的落地 任職要求: 1、本科學歷,不限專業(yè),2025屆應屆畢業(yè)生; 2、具備邏輯思維能力、溝通協(xié)調能力、學習能力、應變能力; 3、有韌性、自我驅動力強
2025-11-07
工作職責 1、主要負責區(qū)域人工智能等相關產(chǎn)品的銷售工作,對客戶進行需求挖掘,價值闡述,方案溝通,商務談判,引導達成簽約合作; 2、負責區(qū)域客戶關系的開發(fā)與維護,進行客戶拜訪工作,與客戶建立聯(lián)系,保持粘性 …… ,并不斷開拓大客戶資源,直接參與重要客戶的業(yè)務談判,實現(xiàn)區(qū)域的市場占有率和銷售目標; 3、基于業(yè)務營銷策略,分析市場,制定有效的市場規(guī)劃和策略,并成功實施; 4、負責區(qū)域市場信息收集與分析、用戶調研與需求分析工作 …… 熟悉各類銷售渠道與銷售方式; 3、具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力; 5、性格樂觀,工作認真細致,具備較強的市場洞察力和業(yè)務拓展能力,具備客戶管理運營能力
南寧-良慶區(qū) 1人 計算機 瀏覽:4
2025-11-07
崗位職責: 1.戰(zhàn)略統(tǒng)籌與方案管理:主導制定公司整體營銷戰(zhàn)略及落地規(guī)劃,統(tǒng)籌產(chǎn)品方案、行業(yè)解決方案的頂層設計與優(yōu)化迭代,結合市場趨勢、客戶需求及公司戰(zhàn)略,確保方案具備核心競爭力,為業(yè)務拓展提供戰(zhàn)略支撐 …… 2.招商與市場拓展:統(tǒng)籌全國/區(qū)域招商策略制定與執(zhí)行,牽頭推動產(chǎn)業(yè)園區(qū)銷售、公司核心業(yè)務市場拓展工作,主導重大招商項目、政企合作項目的洽談與落地,挖掘高價值合作機會,擴大業(yè)務覆蓋范圍。 …… 3.算力業(yè)務全流程管控:負責算力產(chǎn)品的銷售戰(zhàn)略制定、定價體系搭建及全生命周期運營管理,建立高效的算力銷售與運營體系,統(tǒng)籌核心客戶關系維護,對算力業(yè)務的營收目標、市場滲透率負責。 …… 6.團隊與績效管控:全面負責營銷團隊的搭建、管理與人才培養(yǎng),建立健全團隊激勵機制與績效考核體系,引領團隊高效協(xié)作,對公司整體營銷業(yè)績、銷售目標的達成負總責。 …… 6.深度理解算力產(chǎn)品特性、行業(yè)應用場景及運營管理邏輯,具備算力業(yè)務銷售與運營的統(tǒng)籌經(jīng)驗。

綜合行政主管

3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-半島·融園 1人 物業(yè) 瀏覽:21
2025-11-07
黃方
4、負責來訪接待、會務服務工作; 5、協(xié)助完善項目辦管理制度、工作流程;協(xié)助子公司經(jīng)理做好子公司管理運營,保證子公司利潤目標達成; 6、掌握子公司運營的各項成本構成及關鍵控制點,參與成本分析;掌握子公司運營的各項成本構成及關鍵控制點 …… ,參與成本分析; 7、協(xié)助做好公司人事管理工作; 任職要求 1、大專及以上學歷,物業(yè)管理、人力資源、工商管理、企業(yè)管理等相關專業(yè); 2、責任心強、品性端正、細心嚴謹、能夠適應周邊區(qū)域調動; 3

行政專員

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-半島·融園 1人 物業(yè) 投遞:4人 瀏覽:30
2025-11-07
黃方
日常行政管理:維護辦公室日常運營,包括辦公環(huán)境管理、設備維護、物資采購與庫存控制,確保辦公區(qū)域整潔、有序。 2. …… 文檔管理:負責公司各類文件的歸檔、分類、保管及銷毀工作,確保信息的準確性和安全性。 3. 會議支持:安排會議日程,預訂會議室,準備會議材料,確保會議順利進行,并負責會后整理工作。 4. …… 預算管理:協(xié)助編制和監(jiān)控行政預算,合理控制成本,提高資源利用效率。 任職要求:大專及以上學歷,年齡22-35歲,有無工作經(jīng)驗皆可,做事主動,服從管理,溝通能力強。歡迎應屆畢業(yè)生加入公司。
約 41 個崗位

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南寧運營經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 2.2%
    3K
  • 6.7%
    4K
  • 17%
    5K
  • 24.4%
    6K-8K
  • 20.7%
    8K-1W
  • 19.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.5%
  • 大專
    2.5%
南寧運營經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占97.5%,大專占2.5%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.5%
  • 1-3年
    1.6%
  • 3-5年
    0.8%
南寧運營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.5%,1-3年占1.6%,3-5年占0.8%。
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