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南寧計(jì)算機(jī)公司企業(yè)文化招聘

桂聘提供2025年11月南寧計(jì)算機(jī)公司企業(yè)文化最新招聘,青秀區(qū)28條江南區(qū)12條,平均工資約為5150元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多企業(yè)文化企業(yè)文化培訓(xùn)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-瑞東科技工業(yè)園 1人 建筑 計(jì)算機(jī) 軟件 瀏覽:10
2025-11-18
梁小姐
崗位要求:
1.熟練操作并精通Photoshop、CDR、AI、UI設(shè)計(jì)軟件。
2.有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)了解施工圖,有較強(qiáng)的美術(shù)功底和出色的創(chuàng)意設(shè)計(jì)審美功力,豐富的視覺想象力,做過企業(yè)文化墻、黨建文化、展覽展示或展館的優(yōu)先。
3.具有平面的設(shè)計(jì)創(chuàng)意思維,懂得小程序制作和手繪插畫的優(yōu)先。
4.設(shè)計(jì)方案創(chuàng)意新穎。
5.有責(zé)任心能吃苦耐勞,有良好的溝通能力(面試時(shí)請附帶個(gè)人作品)。
公司寄語:
對于工作我們是認(rèn)真的
但對于你我們是期待的。
公司網(wǎng)站:

咨詢顧問

15000-20000元
2025-11-18
彭女士
招聘職位:管理咨詢顧問
一、崗位職責(zé):
1.根據(jù)項(xiàng)目需要,搜集與分析資料,訪談?wù){(diào)研,診斷企業(yè)發(fā)展經(jīng)營管理中的問題,提出系統(tǒng)、科學(xué)的管理咨詢建議;
2.撰寫形成實(shí)效性可操作咨詢方案與報(bào)告;
3.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目階段成果匯報(bào)工作;
4.在項(xiàng)目經(jīng)理指導(dǎo)下,能夠針對項(xiàng)目運(yùn)作的具體思路、方法、技能等提出改進(jìn)和創(chuàng)新建議,推動(dòng)客戶實(shí)施變革。
5.與客戶保持長期的實(shí)施跟蹤服務(wù),提高客戶粘性。
二、任職條件:
1.管理、經(jīng)濟(jì)、金融或相關(guān)專業(yè)碩士(MBA優(yōu)先,優(yōu)選國內(nèi)排名前50名商學(xué)院或管理學(xué)院畢業(yè)或有海外留學(xué)經(jīng)歷者)。
2.熱愛、有志于咨詢行業(yè),有咨詢工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,了解、認(rèn)同北大縱橫運(yùn)作模式者優(yōu)先。
3.掌握現(xiàn)代企業(yè)管理理論、國企改革、企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、組織管控設(shè)計(jì)、流程制度體系建設(shè)及流程制度匯編設(shè)計(jì)、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、內(nèi)控與風(fēng)險(xiǎn)管理、企業(yè)文化、對標(biāo)世界一流管理提升、數(shù)字化智能化轉(zhuǎn)型等知識;
4.熟悉計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)操作,精通各種分析軟件。
5.具備出色的溝通能力和縝密的邏輯思維能力,注重團(tuán)隊(duì)合作,有強(qiáng)烈的上進(jìn)心、責(zé)任心、敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識。
6.崗位性質(zhì)需要長期出差。項(xiàng)目周期一般為2至6個(gè)月,項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員上項(xiàng)目期間,須在客戶辦公室(出差)全程駐場或階段性駐場工作,原則上一個(gè)月左右回家休息一次,完成項(xiàng)目主要工作后結(jié)束(岀差)駐場工作。不上項(xiàng)目可以不去公司辦公室坐班。
三、招聘流程:先發(fā)簡歷,電話+微信視頻面試,通過后直接辦理入職。
四、薪酬待遇:按能力和實(shí)際表現(xiàn)支付薪酬,***。
五、城市:入職后社保繳納城市不限(可自己選擇),常駐地不限(不上項(xiàng)目不需要到公司總部或區(qū)域辦公室坐班)。
2025-11-07
崗位職責(zé):
1.戰(zhàn)略統(tǒng)籌與方案管理:主導(dǎo)制定公司整體營銷戰(zhàn)略及落地規(guī)劃,統(tǒng)籌產(chǎn)品方案、行業(yè)解決方案的頂層設(shè)計(jì)與優(yōu)化迭代,結(jié)合市場趨勢、客戶需求及公司戰(zhàn)略,確保方案具備核心競爭力,為業(yè)務(wù)拓展提供戰(zhàn)略支撐。
2.招商與市場拓展:統(tǒng)籌全國/區(qū)域招商策略制定與執(zhí)行,牽頭推動(dòng)產(chǎn)業(yè)園區(qū)銷售、公司核心業(yè)務(wù)市場拓展工作,主導(dǎo)重大招商項(xiàng)目、政企合作項(xiàng)目的洽談與落地,挖掘高價(jià)值合作機(jī)會(huì),擴(kuò)大業(yè)務(wù)覆蓋范圍。
3.算力業(yè)務(wù)全流程管控:負(fù)責(zé)算力產(chǎn)品的銷售戰(zhàn)略制定、定價(jià)體系搭建及全生命周期運(yùn)營管理,建立高效的算力銷售與運(yùn)營體系,統(tǒng)籌核心客戶關(guān)系維護(hù),對算力業(yè)務(wù)的營收目標(biāo)、市場滲透率負(fù)責(zé)。
4.渠道與品牌生態(tài)建設(shè):統(tǒng)籌銷售渠道的規(guī)劃、搭建與優(yōu)化升級,制定品牌戰(zhàn)略及推廣方案,主導(dǎo)品牌形象塑造與市場影響力提升;整合內(nèi)外部資源,拓展多元化銷售渠道,構(gòu)建可持續(xù)的渠道生態(tài)。
5.合作伙伴生態(tài)運(yùn)營:牽頭搭建合作伙伴管理體系,與核心合作伙伴建立深度戰(zhàn)略協(xié)作關(guān)系,統(tǒng)籌資源整合與協(xié)同落地,推動(dòng)渠道、品牌、銷售等維度的深度合作,攜手達(dá)成整體銷售目標(biāo)。
6.團(tuán)隊(duì)與績效管控:全面負(fù)責(zé)營銷團(tuán)隊(duì)的搭建、管理與人才培養(yǎng),建立健全團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制與績效考核體系,引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)作,對公司整體營銷業(yè)績、銷售目標(biāo)的達(dá)成負(fù)總責(zé)。
7.市場洞察與風(fēng)險(xiǎn)管控:持續(xù)洞察行業(yè)趨勢、競爭對手動(dòng)態(tài)及政策變化,及時(shí)調(diào)整營銷戰(zhàn)略與執(zhí)行策略,規(guī)避市場風(fēng)險(xiǎn),確保公司營銷工作的前瞻性與有效性。
任職要求:
1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,市場營銷、計(jì)算機(jī)、電子信息、云計(jì)算等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.5年以上同級別(營銷副總/營銷總監(jiān))高管任職經(jīng)歷,深耕科技、云計(jì)算、算力服務(wù)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)運(yùn)營、數(shù)字經(jīng)濟(jì)等相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先。
3.具備帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成營收目標(biāo)的成功案例,主導(dǎo)過重大招商項(xiàng)目、產(chǎn)業(yè)園區(qū)銷售項(xiàng)目或算力業(yè)務(wù)拓展項(xiàng)目落地,擁有可驗(yàn)證的業(yè)績突破成果。
4.具備扎實(shí)的營銷戰(zhàn)略規(guī)劃能力,能精準(zhǔn)把握市場需求,主導(dǎo)產(chǎn)品方案與解決方案的頂層設(shè)計(jì)。
5.精通招商全流程、產(chǎn)業(yè)園區(qū)銷售模式及市場拓展策略,具備強(qiáng)大的政企資源整合與重大項(xiàng)目談判能力。
6.深度理解算力產(chǎn)品特性、行業(yè)應(yīng)用場景及運(yùn)營管理邏輯,具備算力業(yè)務(wù)銷售與運(yùn)營的統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn)。
7.具備渠道生態(tài)搭建、品牌戰(zhàn)略落地、合作伙伴深度運(yùn)營的實(shí)戰(zhàn)能力,擁有豐富的行業(yè)內(nèi)優(yōu)質(zhì)政企資源、行業(yè)渠道資源與合作伙伴資源。
8.具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力、戰(zhàn)略思維與決策能力,能帶領(lǐng)大型營銷團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn),備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、談判博弈及資源整合能力,能應(yīng)對復(fù)雜商業(yè)場景。
9.目標(biāo)導(dǎo)向極強(qiáng),抗壓能力突出,具備敏銳的市場洞察力與商業(yè)嗅覺,職業(yè)素養(yǎng)過硬,誠信正直,具備強(qiáng)烈的責(zé)任心與使命感,認(rèn)同公司企業(yè)文化。
約 3 個(gè)崗位
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南寧企業(yè)文化招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 6.7%
    2K
  • 14.6%
    3K
  • 24.7%
    4K
  • 16.9%
    5K
  • 14.6%
    6K-8K
  • 3.4%
    8K-1W
  • 9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧企業(yè)文化招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧企業(yè)文化招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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