南寧興寧區(qū)其他醫(yī)療健康職位招聘

崗位目標(biāo)：
全面負(fù)責(zé)診所線下渠道的拓展與客戶引流工作，通過與診所周邊關(guān)鍵機(jī)構(gòu)建立深度合作關(guān)系，策劃并執(zhí)行有效的線下活動，顯著提升診所到店客流量及品牌知名度。
核心職責(zé)：
1. 渠道開拓與關(guān)系維護(hù)：
· 主動開拓并維護(hù)與周邊高端小區(qū)物業(yè)、金融機(jī)構(gòu)（銀行/保險）、大型寫字樓、企事業(yè)單位、學(xué)校（大/中小學(xué)）、老年大學(xué)、健身房、養(yǎng)生會所等機(jī)構(gòu)的合作關(guān)系。
· 與關(guān)鍵決策人建立長期、穩(wěn)定、互信的伙伴關(guān)系，為引流活動鋪平道路。
2. 引流活動策劃與執(zhí)行：
· 針對不同渠道的特性，策劃并落地多樣化的引流項(xiàng)目，例如：
· 社區(qū)/物業(yè)： “名醫(yī)進(jìn)社區(qū)”健康講座、免費(fèi)體質(zhì)辨識、季節(jié)養(yǎng)生沙龍、中醫(yī)育兒知識分享會。
· 金融機(jī)構(gòu)/寫字樓： “職場人頸肩腰背養(yǎng)護(hù)”專場、企業(yè)員工中醫(yī)福利日、壓力與睡眠調(diào)理講座。
· 學(xué)校： 教職工健康關(guān)懷活動、青少年脊柱健康篩查、季節(jié)性傳染?。ㄈ缌鞲校╊A(yù)防講座。
· 其他： 聯(lián)合異業(yè)合作伙伴（如健身房、茶社）舉辦主題養(yǎng)生派對。
3. 到店轉(zhuǎn)化與數(shù)據(jù)跟蹤：
· 設(shè)計(jì)具有吸引力的到店體驗(yàn)券、專項(xiàng)檢測套餐等引流工具。
· 跟蹤活動效果，分析引流數(shù)據(jù)，持續(xù)優(yōu)化拓客策略，確保投入產(chǎn)出比。
· 協(xié)同店內(nèi)咨詢顧問，完成客戶到店后的接待與轉(zhuǎn)化銜接。
4. 品牌形象塑造：
· 在所有線下活動中，專業(yè)、清晰地傳遞診所的核心價值與服務(wù)優(yōu)勢，提升品牌美譽(yù)度。
我們期待的你：
· 經(jīng)驗(yàn)： 擁有3年以上線下推廣、地推、渠道銷售或B端商務(wù)合作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)療健康、教育培訓(xùn)、高端服務(wù)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
· 能力：
· 出色的溝通與談判能力： 能快速與陌生人建立聯(lián)系，說服并打動合作方。
· 強(qiáng)大的資源開拓與整合能力： 具備“從0到1”開拓市場的能力，有本地相關(guān)機(jī)構(gòu)資源者優(yōu)先考慮。
· 活動策劃與執(zhí)行能力： 能獨(dú)立策劃小型線下活動并確保完美落地。
· 目標(biāo)導(dǎo)向與結(jié)果驅(qū)動： 對業(yè)績目標(biāo)有強(qiáng)烈的渴望，并能為達(dá)成目標(biāo)不斷努力。
· 誠信可靠： 具備良好的職業(yè)操守，能代表診所的專業(yè)形象。
· 其他： 性格外向，積極主動，抗壓能力強(qiáng)，對中醫(yī)健康文化有基本認(rèn)同和興趣。
我們?yōu)槟闾峁?br /> · 富有競爭力的薪酬體系： 底薪 + 高額績效獎金 + 渠道開拓提成，收入上不封頂，你的努力直接決定你的回報。
· 完善的資源支持： 提供品牌宣傳物料、活動經(jīng)費(fèi)、體驗(yàn)產(chǎn)品及專業(yè)的內(nèi)部培訓(xùn)支持。
· 廣闊的成長空間： 作為初創(chuàng)團(tuán)隊(duì)或核心業(yè)務(wù)崗位，享有快速的職位晉升和職業(yè)發(fā)展通道。
· 溫馨的團(tuán)隊(duì)氛圍： 扁平化管理，簡單融洽的同事關(guān)系，與資深中醫(yī)專家共事的學(xué)習(xí)機(jī)會。
· 優(yōu)厚的員工福利： 員工及家屬就診優(yōu)惠、帶薪年假、定期團(tuán)建、五險等。
加入我們，你不僅僅是一份工作，更是：
· 一份傳播健康、造福他人的事業(yè)。
· 一個將個人能力直接轉(zhuǎn)化為商業(yè)價值的平臺。
· 一次在朝陽行業(yè)（大健康產(chǎn)業(yè)）中深度發(fā)展的絕佳機(jī)會。