崗位職責(zé):
貝殼房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人職位描述:
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢、帶看等工作,提供專業(yè)的房產(chǎn)咨詢服務(wù);
2. 負(fù)責(zé)房源的開發(fā)、維護(hù)和推廣,積極尋找優(yōu)質(zhì)房源資源;
3. 負(fù)責(zé)客戶的跟進(jìn)、維護(hù)和管理,建立良好的客戶關(guān)系;
4. 協(xié)助客戶完成房產(chǎn)交易,提供專業(yè)的交易服務(wù);
5. 參與團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)拓展和市場(chǎng)推廣,完成團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)。
任職要求:
1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠與客戶建立良好的關(guān)系;
2. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握房產(chǎn)相關(guān)知識(shí);
3. 具備一定的市場(chǎng)營(yíng)銷和銷售技巧,能夠有效地推廣和銷售房源;
4. 具備團(tuán)隊(duì)合作精神和積極進(jìn)取的工作態(tài)度,能夠積極參與團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)拓展和市場(chǎng)推廣;
5. 具備相關(guān)房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人資格證書或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
以上是貝殼房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人職位描述,希望對(duì)您有所幫助。
2024-10-29
鄭小姐
主要職責(zé):
1.負(fù)責(zé)管理店面陶瓷銷售,渠道銷售等業(yè)務(wù)開拓,店面團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn)管理工作。
2.其他本職負(fù)責(zé)的工作。
任職要求:40歲以內(nèi),3年以上品牌陶瓷專賣店或其他類建材門店同等職位銷售管理工作,擁有一定的銷售資源。
薪酬福利:月薪6000元~8000元+月度任務(wù)提成2%
上班時(shí)間:調(diào)休制,每周休一天,上午8:30-12:00 下午13:50-18:10 包午餐
2024-10-29
覃女士
人事
【崗位職責(zé)】
1、開發(fā)瓶裝氣新客戶民用、餐飲、工業(yè)三個(gè)板塊
2、制定銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)區(qū)域業(yè)務(wù)開發(fā)維護(hù),確保完成上級(jí)下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
3、做好客戶關(guān)系維護(hù)工作?!救温氁蟆?br /> 1、22-40歲,高中或以上學(xué)歷:
2、具備良好的銷售意識(shí)和溝通技巧:人際溝通能力強(qiáng),較強(qiáng)的抗壓能。
3、有終端營(yíng)銷、信用卡pos機(jī)、快消品、房地產(chǎn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先!
2024-10-28
潘秀忠
工作內(nèi)容: 1.依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,組織制定營(yíng)銷戰(zhàn)略,組織市場(chǎng)銷售推廣工作。 2.規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng),建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度,推動(dòng)公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化。 …… 3.參與制定公司銷售中長(zhǎng)期規(guī)劃,依據(jù)公司整體銷售目標(biāo)年度銷售計(jì)劃和方案,年度銷售預(yù)算、計(jì)劃方案,監(jiān)督實(shí)施銷售全過程,完成銷售任務(wù)。 4.負(fù)責(zé)銷售項(xiàng)目的總體規(guī)劃、部署及資源調(diào)配等。 …… 5.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)管理和建設(shè),對(duì)銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)。 6.參與市場(chǎng)規(guī)劃、產(chǎn)品管理等工作。 …… 職位要求: 1.學(xué)歷要求:大學(xué)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、銷售管理、企業(yè)管理等專業(yè)畢業(yè); 2.工作經(jīng)驗(yàn):具有五年以上從事銷售管理工作的經(jīng)驗(yàn),有同等崗位2年工作經(jīng)驗(yàn); 3.個(gè)人技能:較強(qiáng)的表達(dá)能力,對(duì)電子辦公軟件熟練使用 …… ; 4.工作能力:具有一定抗壓能力,有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓和銷售能力; 5.團(tuán)隊(duì)管理:具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,以往銷售業(yè)績(jī)良好; 6.人際交流:具有很好的人際資源和開發(fā)人際資源能力
2024-10-28
農(nóng)小姐
職位描述 公司提供住宿 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)銷售管理達(dá)成公司銷售目標(biāo); 2、開發(fā)工地工程項(xiàng)目新客戶; 3、負(fù)責(zé)銷售前后過程管理。 …… 任職資格: 1、主要負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目建筑材料的銷售,要求能吃苦耐勞; 2、服從管理,具有良好的溝通能力,語(yǔ)言表達(dá)能力; 3、對(duì)管道建材行業(yè)和工程項(xiàng)目跟進(jìn)有一定了解更佳,大專及以上學(xué)歷。
為大中小工程建設(shè)單位多層次階梯的需求量提供中高級(jí)建筑咨詢服務(wù); 2、通過電話、網(wǎng)絡(luò)咨詢了解客戶需求,相應(yīng)地為客戶提供相應(yīng)的業(yè)務(wù)服務(wù),促成合作; 3、搜集、整理相關(guān)客戶資料以及新老客戶需求等情況,聯(lián)系客戶,發(fā)掘客戶需求; 4、做好客戶報(bào)價(jià)、合同簽訂確認(rèn)等銷售跟進(jìn)工作 …… 【職位要求】: 1.具有一定的溝通能力。 2.思維清晰,活躍,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 3.歡迎廣大畢業(yè)應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生,為你提供步入社會(huì)的就業(yè)機(jī)會(huì),公司會(huì)在最短的時(shí)間之內(nèi)培養(yǎng)起來(lái)。
2024-10-28
丁雅嵐
入職培訓(xùn):針對(duì)不同職位安排,包括企業(yè)文化與制度、人員架構(gòu)、公司平臺(tái)與系統(tǒng)應(yīng)用、港口知識(shí)、優(yōu)勢(shì)航線、業(yè)務(wù)流程、銷售技巧、行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、操作流程、財(cái)務(wù)流程、成功案例分析等培訓(xùn)。
南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時(shí)代 1人 電器 建筑 家居
2024-10-26
葉起
該崗位有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可,帶薪培訓(xùn),有人帶做,手把手教、 一、工作內(nèi)容: 1、接待進(jìn)店的用戶,幫用戶辦理業(yè)務(wù)【繳費(fèi),新開手機(jī)卡,寬帶等】 2、負(fù)責(zé)店里衛(wèi)生 3、打電話回訪中國(guó)電信老用戶續(xù)簽寬帶套餐等 二、職位要求 …… : 1、年齡20歲-35歲,【有同行經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬條件】, 2、初中以上學(xué)歷; 3、電腦基礎(chǔ)操作熟練、喜歡打電話,有銷售熱情 上班時(shí)間:9:00-18:00,上六休一。
2024-10-23
258909956@qq.com
職位描述 工作內(nèi)容: 1,主要對(duì)接建筑單位 2、通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)與單位進(jìn)行交流, 給單位提供優(yōu)質(zhì)的人才證書。 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)。 …… 5、代辦資質(zhì) 6、收集各類人才證書 任職資格: 1、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)即可(男女不限) 2、年齡20-30歲 3、普通話無(wú)障礙 4、對(duì)銷售工作有較高的熱情; 5、有責(zé)任心,熱愛銷售行業(yè) 薪資待遇:
2024-10-22
牟小姐
工作職責(zé):負(fù)責(zé)戶外照明工程(樓宇亮化、市政照明、燈光字體、施工圍擋、LED顯示屏)及照明產(chǎn)品銷售等業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)尋找和跟進(jìn)項(xiàng)目的實(shí)施及客戶服務(wù)工作,完成上級(jí)制定的銷售拓展目標(biāo)。 …… 職位要求:1、熱愛銷售及業(yè)務(wù)開發(fā)工作,具有一定的溝通技巧和能力,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力;2、富有上進(jìn)心、勤學(xué)肯干、抗壓能力強(qiáng);3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神、服從領(lǐng)導(dǎo)安排;4、工資待遇:工資底薪 + 提成。
2024-10-21
母先生
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司門窗產(chǎn)品的銷售及推廣; 2.負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)和老客戶的維護(hù),分析意向客戶需求并提供解決方案; 3.負(fù)責(zé)潛在客戶的開發(fā)、維護(hù)、跟進(jìn),做好售前、售中、售后各環(huán)節(jié)服務(wù),達(dá)成公司銷售目標(biāo) …… 職位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,熱愛銷售工作,勇于挑戰(zhàn)高薪,有市場(chǎng)推廣或鋁合金門窗銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2.具備較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,反應(yīng)靈敏,表達(dá)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)提升能力,能與客戶建立良好穩(wěn)固關(guān)系
2024-10-19
吳女士
崗位職責(zé): 1、銷售人員職位,在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù); 2、維護(hù)客戶關(guān)系,完成銷售任務(wù); 3、了解和發(fā)掘客戶需求及購(gòu)買愿望; 4、收集潛在客戶資料及市場(chǎng)信息
約 12 個(gè)崗位

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南寧 其他銷售職位招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:6K-8K
  • 5.9%
    2K
  • 13.7%
    3K
  • 21.6%
    4K
  • 13.7%
    5K
  • 27.5%
    6K-8K
  • 11.8%
    8K-1W
  • 5.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    60.8%
  • 初中
    2%
  • 高中
    21.6%
  • 中專
    2%
  • 大專
    13.7%
南寧其他銷售職位招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占60.8%,初中占2%,高中占21.6%,中專占2%,大專占13.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    60.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2%
  • 1-3年
    35.3%
  • 3-5年
    2%
南寧其他銷售職位招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占60.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占35.3%,3-5年占2%。

南寧 其他銷售職位百科

...崗位職責(zé)
  1.根據(jù)分支行的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)制定支行的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃;
  2.確定經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和工作計(jì)劃后,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織實(shí)施,并監(jiān)督實(shí)施情況;
  3.管理支行的日常事務(wù),發(fā)展業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)支行銷售目標(biāo)。
  4.負(fù)責(zé)支行的內(nèi)部管理、制度建設(shè)和團(tuán)隊(duì)建設(shè);
  5.開展新業(yè)務(wù)試點(diǎn),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略;
  6.全面開發(fā)也無(wú),開拓市場(chǎng),開發(fā)和維護(hù)客戶;
  7.進(jìn)行支行員工培訓(xùn),提高員工的工作質(zhì)量和效率。
企業(yè)服務(wù)
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