1.負責產品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設、優(yōu)化和維護;
2.負責產品數據庫的設計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設計系統(tǒng),攻克各種技術難點,給出合理解決方案;
4.保障產品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴展性,保障線上系統(tǒng)的正常運營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務和項目,能在較短的時間內進入工作狀態(tài),融入團隊;
6、指導并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術問題;
7、對項目開發(fā)流程、項目質量和項目開發(fā)進度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領技術團隊,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;
南寧食品公司流程優(yōu)化主管招聘
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南寧 流程優(yōu)化主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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研發(fā)技術員
6000-8000元2024-11-01高女士行政人事主管崗位職責:
1、負責開展公司內部的應用實驗及客戶反饋的產品優(yōu)化實驗;
2、負責公司部分產品的配方或工藝優(yōu)化及穩(wěn)定性驗證實驗;
3、對我司部分重要產品進行持續(xù)跟蹤優(yōu)化及數據監(jiān)控匯總;
4、負責對客戶的產品問題進行解答,必要時拜訪客戶對相關問題做現(xiàn)場技術指導或演示實驗。
5、協(xié)助主管進行工藝優(yōu)化、技術改進工作。
任職要求:
1、性別不限,年齡25-35歲,本科以上學歷(可接收碩士或以上學歷優(yōu)秀應屆畢業(yè)生)。
2、具有2年以上食品、生物類生產企業(yè)產品研發(fā)工作經驗,熟悉企業(yè)生產工藝及流程,專業(yè)知識扎實,實踐動手能力強,以進行各項檢測項目操作
3、熟悉產品研發(fā)過程所需的相關儀器操作,能獨立制定相應的實驗方案,掌握產品研發(fā)方法及手段,進行不同階段的小、中實驗。
4、熟悉食品調味品開發(fā)、微生物發(fā)酵者優(yōu)先,無研發(fā)工作經驗者慎投。
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學歷要求分析
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不限學歷98.9%
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南寧項目經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占98.9%,高中占0.1%,大專占1%。
經驗要求分析
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不限經驗98.6%
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1-3年0.9%
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3-5年0.4%
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5-10年0.1%
南寧項目經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占98.6%,1-3年占0.9%,3-5年占0.4%,5-10年占0.1%。