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南寧良慶區(qū)電子公司老客戶開發(fā)招聘

共找到 3條 南寧 良慶區(qū) 老客戶開發(fā) 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-15
孔令公
1、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶;
2、負(fù)責(zé)客戶合同的簽訂、回收;
3、負(fù)責(zé)客戶合作談判等事宜;
4、負(fù)責(zé)所合作客戶款項(xiàng)的追蹤等工作。
崗位要求:
1、28-35歲有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績突出者優(yōu)先;
2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧、具有親和力;
3、具備一定的市場分析判斷力、良好的客戶服務(wù)意識(shí);
4、有責(zé)任心、能承受較大的工作壓力;
5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,勇于挑戰(zhàn);
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)得力辦公產(chǎn)品及電腦、打印機(jī)等IT設(shè)備的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門業(yè)務(wù)量指標(biāo);
3、開發(fā)、維護(hù)政府、教育行業(yè)客戶,具備將新客戶轉(zhuǎn)化為老客戶的能力;
崗位要求:
1、20-35歲,大專以上學(xué)歷,市場營銷相關(guān)專業(yè);
2、具備良好的溝通表達(dá)能力,獨(dú)立完成商務(wù)談判的能力,敢于并樂于商務(wù)對(duì)接洽談,渴望從與企業(yè)客戶溝通中不斷學(xué)習(xí)成長;
3、認(rèn)可陌生拜訪的銷售模式,心態(tài)積極,有親和力,有事業(yè)心和責(zé)任感,待人真誠,做事踏實(shí)勤奮;
職責(zé)要求:
1.良好的客戶服務(wù)意識(shí);
2.有責(zé)任心,工作態(tài)度好
3.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)
崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)全國指定行業(yè)內(nèi)的銷售工作;
2)參與招投標(biāo)工作,參與合同談判與簽訂;
3)開發(fā)新客戶并維護(hù)老客戶關(guān)系,定期完成月度、季度、年度銷售任務(wù);
4)按照公司的相關(guān)戰(zhàn)略開拓市場,利用公司資源努力達(dá)成目標(biāo);
5)及時(shí)收集并向相關(guān)部門反饋市場、行業(yè)需求及競爭信息;
6)對(duì)客戶做好售前、售中、和售后服務(wù),并保持良好的合作關(guān)系。
任職要求:
1)本科以上學(xué)歷,年齡35周歲以下;
2)具有敏感的市場洞察力,較佳的新客戶開拓能力;
3)具有有效溝通和清晰表達(dá)的能力,包括面談、書寫、演講和報(bào)告,能夠承受壓力;
4)對(duì)IT行業(yè)有很大興趣,熱心投入信息化產(chǎn)業(yè)者;
5)有客戶資源優(yōu)先考慮;
6)良好的親和力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力,善于與人溝通,團(tuán)隊(duì)合作能力。
約 3 個(gè)崗位
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南寧良慶區(qū) 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:3K
  • 3.7%
    2K
  • 25%
    3K
  • 19.2%
    4K
  • 20.7%
    5K
  • 15.9%
    6K-8K
  • 7.3%
    8K-1W
  • 8.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.3%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    1.5%
  • 大專
    1.2%
  • 本科
    0.3%
南寧良慶區(qū)銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.3%,高中占0.6%,中專占1.5%,大專占1.2%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.2%
南寧良慶區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%。
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