南寧會(huì)計(jì)人員招聘
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南寧 會(huì)計(jì)人員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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按福利:
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財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)
4000-5000元2024-10-28王麗明經(jīng)理一、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)總賬及各種明細(xì)賬目,做到手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、書寫整潔、登記及時(shí)、賬面清楚。制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等。
二、負(fù)責(zé)編制部門年度預(yù)決算,及時(shí)按要求填報(bào)各類財(cái)務(wù)報(bào)表,按期做好納稅申報(bào)工作。填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作。
三、認(rèn)真審核原始憑證的合法性、真實(shí)性和完整性,對(duì)違反規(guī)定或不合格的憑證應(yīng)拒絕入賬。嚴(yán)格掌握開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn),對(duì)不合理、不合規(guī)的支出不予報(bào)銷。
四、建立固定資產(chǎn)明細(xì)賬核算,定期進(jìn)行清查盤點(diǎn),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,做到賬賬、賬物、賬卡相符。對(duì)組織的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等。辦理、核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理。
五、協(xié)助做好工資、獎(jiǎng)金、福利的造表數(shù)據(jù)的復(fù)核、稅費(fèi)扣繳及發(fā)放工作;開發(fā)票等。對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問題。
六、定期裝訂會(huì)計(jì)憑證、賬簿、表冊(cè)等,妥善保管和存檔。當(dāng)年會(huì)計(jì)檔案由會(huì)計(jì)人員保管,往年會(huì)計(jì)檔案應(yīng)及時(shí)歸檔保管。參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議。
七、要做公司相關(guān)的各種標(biāo)書。
八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作等等。
九、要有5年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),必須能獨(dú)立工作。
十、要求住在安吉片區(qū)附近,年齡在28-35歲之間。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
10000-15000元2024-10-25陳女士崗位職責(zé):
1、主持公司財(cái)務(wù)核算管理工作及隊(duì)伍建設(shè);
2、組織會(huì)計(jì)人員開展核算工作,監(jiān)督工作質(zhì)量,對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);
3、負(fù)責(zé)審核公司各部門經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的真實(shí)性,真實(shí)反映經(jīng)營(yíng)成果;
4、組織完成公司月度、年度經(jīng)營(yíng)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)表編制工作,進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;
5、參與公司業(yè)務(wù)流程和經(jīng)營(yíng)管理制度的制定和完善,監(jiān)督各項(xiàng)資產(chǎn)管理,維護(hù)公司資產(chǎn)安全。負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)印鑒的保管工作;
6、審核各部門各項(xiàng)收付款業(yè)務(wù),確保資金安全;
7、貫徹執(zhí)行公司的費(fèi)用預(yù)算,負(fù)責(zé)費(fèi)用審核、控制費(fèi)用開支;
8、負(fù)責(zé)維護(hù)稅務(wù)和銀行關(guān)系,做好稅務(wù)和融資溝通工作。
任職資格:
1、財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱;
2、10年及以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),有商貿(mào)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉資金、稅籌及項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理,具備財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、管理知識(shí)培訓(xùn);
4、具備組織協(xié)調(diào)溝通能力,創(chuàng)新能力及學(xué)習(xí)能力,分析和判斷能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
5、有很強(qiáng)的責(zé)任心,能快速適應(yīng)環(huán)境;性格開朗、勤奮踏實(shí)、樂于分享;
6、思想端正,為人正直,品質(zhì)優(yōu)秀,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力。 -
財(cái)務(wù)主管
6000-7000元2024-10-21莫澤圳1、負(fù)責(zé)制定本公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度,并領(lǐng)導(dǎo)和督促會(huì)計(jì)人員貫徹執(zhí)行;
2、組織領(lǐng)導(dǎo)本公司會(huì)計(jì)核算,協(xié)調(diào)各會(huì)計(jì)崗位人員分工,檢查審核會(huì)計(jì)核算
結(jié)果。
3、加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理和成本控制,為公司高層提供真實(shí)有效的會(huì)計(jì)信息資料
4、分析和檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況。
5、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。
6、按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,記賬、核帳、報(bào)賬做到手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確、
賬目清楚、按期報(bào)賬;
7、編制會(huì)計(jì)報(bào)表要做到賬目健全、賬目清楚、日清月結(jié)、賬證賬務(wù)相符,報(bào)
表要做到內(nèi)容完整,數(shù)字清楚正確、報(bào)送好會(huì)計(jì)核算,及時(shí)提供真實(shí)的資料 -
餐飲店店長(zhǎng)
6000-9000元2024-10-21甘2.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)店面的所有收支賬,與公司會(huì)計(jì)人員復(fù)核; 3.負(fù)責(zé)盤點(diǎn)店面經(jīng)營(yíng)狀況,按公司要求,每月匯總統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)成本報(bào)表,進(jìn)行盈虧分析。 -
會(huì)計(jì)/財(cái)務(wù)主管
6000-7000元2024-10-18劉女士崗位職責(zé): 1、監(jiān)督、指導(dǎo)并安排會(huì)計(jì)人員日常及月末結(jié)賬工作; 2、審核公司各部門獎(jiǎng)金計(jì)算表,并及時(shí)、準(zhǔn)確完成發(fā)放工作; 3、準(zhǔn)確、及時(shí)編制月度財(cái)務(wù)報(bào)表/分析報(bào)告并向上級(jí)匯報(bào); 4、審核市場(chǎng)活動(dòng)方案及進(jìn)行相關(guān)成本控制
約 5 個(gè)崗位
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南寧會(huì)計(jì)人員招聘最新投遞
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南寧 會(huì)計(jì)招聘工資
¥
4095
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 40K,最多人拿:4K
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0.1%小于2K
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9.4%2K
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26.5%3K
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35.5%4K
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17.5%5K
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7.7%6K-8K
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1.5%8K-1W
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1.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.1%
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高中0.1%
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中專0.2%
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大專1.4%
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本科0.2%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,高中占0.1%,中專占0.2%,大專占1.4%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.2%
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1-3年1.6%
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3-5年0.1%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0%,1-3年占1.6%,3-5年占0.1%,5-10年占0%。