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南寧企業(yè)管理公司會計招聘

桂聘提供2026年1月南寧企業(yè)管理公司會計最新招聘,青秀區(qū)85條西鄉(xiāng)塘區(qū)35條,更多會計總賬會計建筑/工程會計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

法律顧問

5000-6000元
南寧-青秀區(qū) 1人 企業(yè)管理 咨詢 投遞:1人 瀏覽:14
2026-01-05
人力資源部
崗位職責:
1. 為企業(yè)和個人提供專業(yè)的法律意見與服務;
2. 代表客戶參與法律談判,確??蛻衾娌皇芮趾Γ?br /> 3. 審核企業(yè)合同協(xié)議,保障合同的合規(guī)性和執(zhí)行力;
4. 跟蹤研究最新法律法規(guī)變化,及時為客戶提供法律環(huán)境分析報告;
5. 組織法律講座和培訓,提升企業(yè)和個人的法律意識。
任職要求:
1. 具備扎實的法律專業(yè)知識,有較強的邏輯思維能力和分析判斷能力;
2. 優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧,能夠有效解決客戶的法律問題;
3. 對法律事業(yè)有濃厚興趣,能夠承受工作壓力;
4. 具備良好的職業(yè)道德,保證工作中的機密性與公正性;
5. 熟悉使用法律相關軟件工具。
2026-01-05
人力資源部
崗位職責:
1.負責開發(fā)有需要委托代理執(zhí)行案件需求的客戶
2.負責執(zhí)行案件的業(yè)務管理與跟進
3.與相關部門協(xié)作,提升案件處理效率
任職要求:
1.具備出色的組織和協(xié)調(diào)能力
2.能夠獨立處理和解決問題
3.具有良好的溝通能力,能夠與團隊成員有效合作
2026-01-05
人力資源部
【崗位職責】
1. 負責挖掘并開發(fā)潛在客戶資源,建立并維護良好的客戶關系;
2. 通過多種渠道進行市場調(diào)研,了解行業(yè)動態(tài)及競爭對手情況,制定有效的拓展策略;
3. 組織和參與商務談判,促成合作意向,簽訂合作協(xié)議;
4. 定期反饋市場信息及客戶反饋,為團隊提供決策支持;
5. 協(xié)助完成項目跟進,確保項目順利進行及客戶滿意度
【任職要求】
1. 大專及以上學歷,市場營銷、法律、商務管理等相關專業(yè)優(yōu)先;
2. 具備良好的市場分析能力和客戶拓展技巧,有成功案源開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠獨立開展商務談判;
4. 強烈的責任心和進取心,抗壓能力強,具備團隊合作精神;
5. 熟練使用辦公軟件,具備基本的數(shù)據(jù)分析能力。
2026-01-03
人力資源部
一、 崗位職責 1. 執(zhí)行申請與立案: 負責準備并向有管轄權的法院遞交《強制執(zhí)行申請書》及相關證據(jù)材料,完成執(zhí)行立案手續(xù)。 跟蹤立案進度,確保案件順利進入法院執(zhí)行系統(tǒng)。 2. 財產(chǎn)線索查控與核實: 協(xié)助律師或獨立通過法院“總對總”查控系統(tǒng)、現(xiàn)場調(diào)查等方式,查找被執(zhí)行人名下財產(chǎn)線索(包括房產(chǎn)、車輛、銀行賬戶、股權、理財產(chǎn)品等)。 對發(fā)現(xiàn)的財產(chǎn)線索進行分析和初步核實,并提交給執(zhí)行法官。 3. 執(zhí)行過程全程跟進: 作為公司與執(zhí)行法院之間的主要聯(lián)絡人,保持與執(zhí)行法官、書記員的常態(tài)化溝通,及時了解案件進展。 協(xié)調(diào)法院采取查封、凍結(jié)、扣押、劃撥等強制措施,...

會計

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-東葛大廈 1人 電子 批發(fā) 企業(yè)管理 投遞:4人 瀏覽:54
2025-12-30
行政
會計正常工作性質(zhì),執(zhí)行核對,結(jié)算公司收支帳目
約 5 個崗位

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