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南寧考核員招聘

桂聘提供2025年11月南寧考核員最新招聘,邕寧區(qū)1條,平均工資約為5505元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多考核員考核員薪資招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

外檢操作工

6000-7000元
南寧-邕寧區(qū) 2人 電子 投遞:1人 瀏覽:3
2025-11-23
崗位職責(zé):
1.機列交接,交接班時同上一班外檢員交接清楚所看機列班中存在的異常和需要注意事項,交接清楚等結(jié)果批號;
2.信息核對,電池箔成品分切前核對毛箔單與箔是否相符,核對內(nèi)在指標(biāo)是否在客戶要求范圍內(nèi);
3.過程檢驗,嚴(yán)格按照工段規(guī)定取客戶樣,對電池箔在線檢測報警的缺陷進行取樣;
4.報表記錄,檢查當(dāng)班異常是否錄入電腦,當(dāng)班所有報表是否記錄完整,出現(xiàn)錯誤的及時考核;
5.異常反饋,準(zhǔn)確判定缺陷責(zé)任工段,有異常及時通知責(zé)任工段及其領(lǐng)導(dǎo)并下達(dá)品質(zhì)異常單,錄入異常日報表;端面銅粉嚴(yán)格按照工段下發(fā)規(guī)定進行檢測,發(fā)現(xiàn)異常及時通知;
6.核對指標(biāo),對內(nèi)檢反饋的內(nèi)在指標(biāo)異常及時管控并錄入異常日報表,跟蹤復(fù)檢結(jié)果,結(jié)果未出的貼等結(jié)果標(biāo)簽,并與接班外檢進行交接。
任職要求:
有檢驗工作經(jīng)驗,熟悉使用質(zhì)量管理工具(MAS、SPC),能夠進行數(shù)據(jù)處理分析,能夠簡單的維護檢測儀器處理日常儀器故障。
約 1 個崗位

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南寧薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 2.4%
    2K
  • 12.3%
    3K
  • 19.8%
    4K
  • 18.6%
    5K
  • 18.5%
    6K-8K
  • 8.5%
    8K-1W
  • 6.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.7%
  • 中專
    0.1%
  • 大專
    0.1%
南寧薪酬績效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,中專占0.1%,大專占0.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.9%
  • 1-3年
    0.1%
南寧薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.9%,1-3年占0.1%。
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