南寧酒店運營管理經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年11月南寧酒店運營管理經(jīng)理最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)2條青秀區(qū)1條,平均工資約為7236元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多酒店運營管理經(jīng)理酒店運營管理經(jīng)理運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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營銷經(jīng)理
12000-15000元2025-11-11
gxzqrz@dossen.com崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)事業(yè)群整體的收益、營銷、經(jīng)營預(yù)算管理;
2.負(fù)責(zé)事業(yè)群的預(yù)算制定、會員發(fā)展、銷售管控、客戶關(guān)系管理等工作,監(jiān)督各項工作的落地情況,優(yōu)化各類營銷政策和制度;
3.負(fù)責(zé)大區(qū)營銷經(jīng)理的日常管理,承接大區(qū)營銷工作需求;
4.負(fù)責(zé)事業(yè)群的各類營銷相關(guān)活動策劃、組織等;
5.協(xié)助門店和區(qū)域做好客戶發(fā)展與維護(hù)工作;
6.完成各項營銷類專項督導(dǎo)工作。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,三年及以上酒店運營工作經(jīng)驗;
2.具備較強的數(shù)據(jù)分析和邏輯分析能力,對文旅住宿市場的變化較敏感;
3.溝通能力強、細(xì)心負(fù)責(zé)、自驅(qū)力強,具備較強的抗壓能力;
4.具有連鎖酒店集團(tuán)總部營銷類崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先。
福利:
五險一金,績效獎金,通訊補貼,帶薪年假,周末雙休,節(jié)日福利,定期體檢。 -
食堂經(jīng)理助理(玉林)
3000-6000元2025-11-11
覃女士崗位職責(zé):
1、協(xié)助經(jīng)理開展高校食堂日常運營管理工作;
2、協(xié)助經(jīng)理開展高校食堂安全、衛(wèi)生的監(jiān)督與整改等工作;
3、協(xié)助經(jīng)理開展各項培訓(xùn)工作的開展與落實;
4、協(xié)助經(jīng)理監(jiān)督、跟蹤食堂的各項操作流程是否合規(guī)標(biāo)準(zhǔn);
5、積極完成上級交代的各項工作,配合學(xué)校完成相應(yīng)的工作。
任職要求:
1、有餐飲業(yè)服務(wù)或管理相關(guān)工作經(jīng)驗以上;
2、餐飲、酒店、連鎖管理等專業(yè)中專以上學(xué)歷優(yōu)先;
3、性格開朗、善于溝通,善于思考,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠吃苦耐勞,有上進(jìn)心;(這點很重要)
4、熱衷于管理工作,對餐飲服務(wù)行業(yè)充滿熱情,認(rèn)可并接受餐飲服務(wù)行業(yè)的工作模式;
5、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、分析能力、管理能力及語言表達(dá)能力。
6、相關(guān)食品加工技術(shù)專業(yè)優(yōu)先或持有公共營養(yǎng)師、檢驗工相關(guān)證書優(yōu)先。
7、服從公司崗位安排調(diào)配。(南寧市內(nèi)多個食堂均可安排)
待遇:
2500~5000,轉(zhuǎn)正、晉升后待遇從優(yōu)。(暑假寒假學(xué)生放假后可選擇帶薪休假) -
食堂助理(桂林)
2000-5000元2025-11-11
覃女士崗位職責(zé):
1、協(xié)助經(jīng)理開展高校食堂日常運營管理工作;
2、協(xié)助經(jīng)理開展高校食堂安全、衛(wèi)生的監(jiān)督與整改等工作;
3、協(xié)助經(jīng)理開展各項培訓(xùn)工作的開展與落實;
4、協(xié)助經(jīng)理監(jiān)督、跟蹤食堂的各項操作流程是否合規(guī)標(biāo)準(zhǔn);
5、積極完成上級交代的各項工作,配合學(xué)校完成相應(yīng)的工作。
任職要求:
1、有餐飲業(yè)服務(wù)或管理相關(guān)工作經(jīng)驗以上;
2、餐飲、酒店、連鎖管理等專業(yè)中專以上學(xué)歷優(yōu)先;
3、性格開朗、善于溝通,善于思考,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠吃苦耐勞,有上進(jìn)心;(這點很重要)
4、熱衷于管理工作,對餐飲服務(wù)行業(yè)充滿熱情,認(rèn)可并接受餐飲服務(wù)行業(yè)的工作模式;
5、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、分析能力、管理能力及語言表達(dá)能力。
6、相關(guān)食品加工技術(shù)專業(yè)優(yōu)先或持有公共營養(yǎng)師、檢驗工相關(guān)證書優(yōu)先。
7、服從公司崗位安排調(diào)配。
待遇:
2500~5000,轉(zhuǎn)正、晉升后待遇從優(yōu)。(暑假寒假學(xué)生放假后可選擇帶薪休假)
約 3 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
酒店運營管理經(jīng)理運營管理團(tuán)隊運營管理業(yè)務(wù)運營管理門店運營管理區(qū)域運營連鎖管理品牌運營管理保險運營經(jīng)理企業(yè)運營管理連鎖門店管理區(qū)域運營管理區(qū)域門店運營連鎖門店運營零售運營管理企業(yè)運營策劃餐飲運營管理業(yè)務(wù)管理經(jīng)理運營管理經(jīng)理互聯(lián)網(wǎng)運營管理運營經(jīng)理/主管運營管理崗藥店運營運營管理主管運營維護(hù)主管經(jīng)營主管運營團(tuán)隊主管運營管理專家園區(qū)運營園區(qū)運營管理營運經(jīng)理公司運營經(jīng)理運營管理人員汽車后市場運營門店營運經(jīng)理運營維護(hù)經(jīng)理景區(qū)運營渠道運營經(jīng)理運營推廣經(jīng)理渠道運營專家
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南寧運營經(jīng)理/主管招聘工資
¥
7236
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
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2.2%3K
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6.7%4K
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17%5K
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24.4%6K-8K
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20.7%8K-1W
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19.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.5%
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大專2.5%
南寧運營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.5%,大專占2.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.5%
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1-3年1.6%
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3-5年0.8%
南寧運營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.5%,1-3年占1.6%,3-5年占0.8%。