1.監(jiān)控發(fā)電站設(shè)備和指標(biāo),以檢測(cè)操作問(wèn)題的證據(jù);
2.調(diào)整控制器以產(chǎn)生特定的電力,或調(diào)節(jié)發(fā)電站和變電站之間的電力流量;
3.使用控制電路板或半自動(dòng)化設(shè)備,來(lái)控制發(fā)電設(shè)備;
4.根據(jù)儀器數(shù)據(jù)或計(jì)算機(jī),來(lái)規(guī)范設(shè)備的操作和條件;。
5.基于圖表、儀表和量具的讀數(shù),在規(guī)定的時(shí)間間隔,來(lái)采取定期的行動(dòng);
6.在必要時(shí),啟動(dòng)或停止發(fā)電機(jī)、輔助抽水設(shè)備、渦輪機(jī)或其他電廠設(shè)備;
7.檢查記錄或日志或工廠人員溝通,以評(píng)估設(shè)備的運(yùn)作狀態(tài);
8.、控制或維持輔助設(shè)備;
9.清潔、潤(rùn)滑或維護(hù)設(shè)備,以防止故障或退化;
10.與系統(tǒng)操作員溝通,以規(guī)范并協(xié)調(diào)線路電壓和傳輸負(fù)載與頻率。
南寧木材公司技術(shù)文檔工程師招聘
桂聘提供2026年1月南寧木材公司技術(shù)文檔工程師最新招聘,青秀區(qū)25條江南區(qū)13條,更多技術(shù)文檔工程師高級(jí)技術(shù)文檔工程師技術(shù)文檔工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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林業(yè)技術(shù)員
3000-6000元2025-12-31
招聘:林地管理員
主要職責(zé)及工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)林業(yè)運(yùn)作中的造林撫育現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。
負(fù)責(zé)造林的安全、質(zhì)量、進(jìn)度
負(fù)責(zé)造林工人的管理培訓(xùn)
負(fù)責(zé)物料管理和開(kāi)工計(jì)劃
負(fù)責(zé)質(zhì)量驗(yàn)收及匯報(bào)
職業(yè)要求:
林業(yè)、農(nóng)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷
熱愛(ài)林業(yè)工作,愿意不斷學(xué)習(xí)和發(fā)展
具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力
誠(chéng)信、認(rèn)真負(fù)責(zé)、能吃苦耐勞
有林業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能適應(yīng)野外工作環(huán)境
有駕駛執(zhí)照優(yōu)先
試用期3個(gè)月工資3000元。轉(zhuǎn)正后6000+年終獎(jiǎng)金每月休息4天。 -
林務(wù)部林業(yè)技術(shù)員
4000-6000元2025-12-26
馬先生崗位職責(zé)(包括但不限于):
(一)負(fù)責(zé)林地伐區(qū)的調(diào)查、相關(guān)數(shù)據(jù)核查并出具核查報(bào)告等工作。
(二)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
一、本科及以上學(xué)歷,林學(xué)、林業(yè)技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),35周歲及以下;
二、能夠熟練運(yùn)用各類(lèi)辦公軟件、Arcgis等制圖軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)管理軟件;
三、有較強(qiáng)的文字組織能力,能獨(dú)立或協(xié)助完成項(xiàng)目設(shè)計(jì)、外業(yè)調(diào)查及可行性研究報(bào)告編制;
四、持C1駕照并能熟練駕駛汽車(chē),能適應(yīng)長(zhǎng)期出差者優(yōu)先錄用;
五、能吃苦耐勞、適應(yīng)能力強(qiáng)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng);
六、有相關(guān)林業(yè)調(diào)查設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
勞動(dòng)關(guān)系:
與廣西林業(yè)集團(tuán)有限公司下屬子公司廣西馳林企業(yè)管理服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,以服務(wù)外包方式安排至廣西廣林青山木業(yè)公司工作,與廣林青山木業(yè)公司職工同工同酬。
此次招聘截止日期為2025年1月20日
約 2 個(gè)崗位
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