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南寧it經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年11月南寧it經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)308條西鄉(xiāng)塘區(qū)169條,平均工資約為7781元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多it經(jīng)理it經(jīng)理高級(jí)it經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-18
何新明
崗位職責(zé):
1、根據(jù)任務(wù)目標(biāo)有計(jì)劃進(jìn)行商機(jī)報(bào)備,開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略、單體項(xiàng)目、工程代理及洽談城投城建、設(shè)計(jì)院等客戶,洽談合作,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
3、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的談判、合同的簽訂以及后續(xù)的工作跟進(jìn);
4、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目售后問(wèn)題跟進(jìn)處理。
任職要求:
1、熟悉建材行業(yè),有工程渠道客戶資源,有瓷磚、衛(wèi)浴相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng);
3、具備良好的市場(chǎng)分析及判斷能力,具備大客戶談判能力;
4、具備良好的客戶服務(wù)意識(shí),工作務(wù)實(shí)。
5、能夠適應(yīng)出差。
上班時(shí)間:9:00-12:00 13:30-17:30
2025-11-18
徐榮偉
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;
2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃;
3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù);
4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理;
5、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范;
6、制定市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度;
7、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門(mén)進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷;
2、活潑開(kāi);開(kāi)朗,熱愛(ài)活動(dòng)策劃工作;
3、能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點(diǎn),具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力;
4、有創(chuàng)意,思維敏捷,洞察力強(qiáng),文字功底扎實(shí),語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)。
5、工作地點(diǎn):五象汽車生活廣場(chǎng)smart店
本崗位招聘市場(chǎng)部組長(zhǎng)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶的拓展與維護(hù),為組內(nèi)開(kāi)發(fā)新渠道,積累優(yōu)質(zhì)客戶資源;
2、負(fù)責(zé)制定團(tuán)隊(duì)銷售策略并有效執(zhí)行,分析營(yíng)銷數(shù)據(jù),編制銷售方案計(jì)劃,協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù);
3、負(fù)責(zé)銷售部門(mén)管理培訓(xùn),提升銷售部門(mén)人員水平;
4、了解團(tuán)隊(duì)成員日常工作進(jìn)度情況及服務(wù)客戶情況,幫助成員挖掘和維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶;
5,完成公司交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,有過(guò)一年以上的帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、善于溝通,具有較強(qiáng)的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
3、工作需每日外出到各個(gè)口腔咨詢點(diǎn)位,能接受外出者再投遞;
福利待遇:
1、八小時(shí)制,月休4
2、包吃住,有餐補(bǔ)
3、每月舉辦下午茶
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 家居 瀏覽:26
2025-11-18
黃曉晨
崗位職責(zé): 1、制定和執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃:根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和市場(chǎng)需求,協(xié)助總監(jiān)制定生產(chǎn)計(jì)劃,并確保計(jì)劃的及時(shí)性和科學(xué)性,同時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批。 人員管理:全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門(mén)的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng),包括員工培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估和激勵(lì)措施。 2、生產(chǎn)過(guò)程控制:負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程的監(jiān)控和指導(dǎo),確保生產(chǎn)活動(dòng)按照既定的流程和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,保證產(chǎn)品質(zhì)量。 3、物料管理:確保生產(chǎn)所需物料的及時(shí)供應(yīng),并控制物料消耗,降低生產(chǎn)成本。 4、安全管理:負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全管理,確保員工和設(shè)備的安全。 5、質(zhì)量管理:監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量要求。 6、成本控制:采取措施降低生產(chǎn)成本,包括原材料、人工和...
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心 1人 金融 瀏覽:4
2025-11-18
黃越
工作職責(zé): 1. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃,形成相應(yīng)的銷售策略,并確保有效地在區(qū)域范圍內(nèi)執(zhí)行; 2. 完成公司制定的銷售計(jì)劃,達(dá)成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī); 3. 負(fù)責(zé)公司銷售團(tuán)隊(duì)人員的招募與甄選、輔導(dǎo)與管理; 4. 負(fù)責(zé)管理區(qū)域的業(yè)務(wù)活動(dòng),并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練; 5. 根據(jù)團(tuán)隊(duì)人員的反饋,向公司上層提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議; 6. 完成工作報(bào)告及相關(guān)的業(yè)務(wù)匯報(bào)工作。 任職要求: 1.本科以上學(xué)歷,營(yíng)銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮; 2. 8年以上工作經(jīng)驗(yàn),有三方財(cái)富管理公司同崗位或者銀行行長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先;有豐富的財(cái)富管理行業(yè)人脈資源。 3. 具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成...
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)公司的計(jì)劃管理、信息管理、流程管理和核算管理監(jiān)控工作; 2、配合實(shí)施集團(tuán)企業(yè)總體戰(zhàn)略規(guī)劃;負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略規(guī)劃; 3、負(fù)責(zé)本部門(mén)年度、季度和月度計(jì)劃的編制并監(jiān)督實(shí)施; 4、協(xié)調(diào)集團(tuán)對(duì)工程核算進(jìn)行管理; 5、負(fù)責(zé)公司關(guān)鍵會(huì)議組織召開(kāi),如運(yùn)營(yíng)會(huì)、專項(xiàng)會(huì)等; 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)跟蹤督辦,跨部門(mén)協(xié)調(diào)溝通。 任職要求: 1、企業(yè)管理、管理工程類、管理類相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、具有大中型房地產(chǎn)企業(yè)、建筑企業(yè)3年以上同職工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)法規(guī)及運(yùn)作流程,企業(yè)文化管理,品牌管理等,熟悉房地產(chǎn)、建筑行業(yè)特點(diǎn); 4、計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控...
2025-11-18
覃女士
薪資待遇: 1、8-15K(3-5年經(jīng)理級(jí)別,基本符合滿足崗位職責(zé)1、2、3、4點(diǎn),任職資格1、2、3、5、8點(diǎn)核心職能要求者。) 2、10-20K(5年以上總監(jiān)級(jí)別,特別匹配,能力特別優(yōu)秀者)

客戶經(jīng)理

2000-3000元
南寧-青秀區(qū) 2人 證券 瀏覽:6
2025-11-18
楊女士
一、20周歲以上且具有完全的民事行為能力,大專及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者,條件可適當(dāng)放寬),須通過(guò)證券從業(yè)資格考試。有銀行、證券從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 二、具有較強(qiáng)業(yè)務(wù)能力與上進(jìn)心,能承受工作壓力,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力,具備高度責(zé)任感和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。 三、工作職責(zé): 1、充分了解客戶,向客戶介紹公司和證券市場(chǎng)的基本情況,包括相關(guān)法律法規(guī)、證券投資的基本知識(shí)及開(kāi)戶、交易、資金存取等業(yè)務(wù)流程; 2、依法合規(guī)地開(kāi)展客戶招攬活動(dòng),積極完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo); 3、向客戶傳遞由公司統(tǒng)一提供的研究所報(bào)告及其他與證券投資有關(guān)的信息; 4、向客戶客觀真實(shí)的介紹公司代銷的各...
2025-11-18
人事部
崗位要求 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷;年齡22-32歲 2、有責(zé)任擔(dān)當(dāng),良好的溝通能力和應(yīng)變能力; 3、熟悉維修廠工作流程,從事過(guò)售后前臺(tái)接待者優(yōu)先考慮; 4、有汽修行業(yè)服務(wù)經(jīng)理的優(yōu)先。
2025-11-18
梁小姐
崗位要求: 1.有兩年或兩年以上建筑類方面經(jīng)驗(yàn),有自身供應(yīng)商資源者優(yōu)先。 2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)客戶、設(shè)計(jì)師、供應(yīng)商之間的施工關(guān)系,及時(shí)解答處理施工中遇到的問(wèn)題。 3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,跟進(jìn)工期按時(shí)完工,項(xiàng)目進(jìn)展的檢查。 4.施工期間要求精準(zhǔn),把控嚴(yán)格,對(duì)細(xì)節(jié)施工監(jiān)督到位,按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,對(duì)工藝流程、材料質(zhì)量的審核,并在驗(yàn)收工作時(shí)完成驗(yàn)收流程。 公司寄語(yǔ): 對(duì)于工作我們是認(rèn)真的 但對(duì)于你我們是期待的。 公司網(wǎng)站:
2025-11-18
伍先生
工作職責(zé): 1.完成集團(tuán)分配的業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù),實(shí)現(xiàn)集團(tuán)市場(chǎng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。 2.維護(hù)和深挖現(xiàn)有客戶,開(kāi)發(fā)拓展新客戶; 3.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職資格: 1.品貌端正,大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)信息敏感度,具有良好的分析籌劃能力,工作思路清晰,能夠綜合精準(zhǔn)分析客戶需求,制定明確目標(biāo)及可行方案; 3.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,善于表達(dá)自己的觀點(diǎn)和看法,引導(dǎo)客戶往更利于業(yè)務(wù)開(kāi)展的方向; 4.具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神,對(duì)企業(yè)有較強(qiáng)的責(zé)任感; 5.有資源者優(yōu)先。 工作地點(diǎn):廣西各地市均有分公司,可匹配個(gè)人資源情況,靈活選擇工作地點(diǎn)。
南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園 1人 輪胎 瀏覽:6
2025-11-18
張小波
從事該職位,您將: 1、 貫徹公司的各類銷售政策,按時(shí)完成銷量指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)渠道網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)發(fā)(輪胎店、維修店、養(yǎng)護(hù)店、修理廠、洗美店等); 3、拜訪分銷渠道網(wǎng)點(diǎn), 為客戶提供有效、完善的銷售服務(wù),解決客戶投訴,及時(shí)做好售后跟蹤服務(wù); 4、按照公司要求的節(jié)點(diǎn)完成回款; 5、市場(chǎng)店面的開(kāi)發(fā)、門(mén)頭廣告、戶外廣告的開(kāi)發(fā)與協(xié)調(diào); 6、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 期望您具備: 1、大專以上學(xué)歷,汽車類及營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先; 2、為人謙虛好學(xué)、有責(zé)任心,且必須有較強(qiáng)的執(zhí)行力; 3.表達(dá)能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較強(qiáng)事業(yè)心; 4、能吃苦耐勞,熱愛(ài)銷售事業(yè),適應(yīng)高壓工作; 5、能...

投資經(jīng)理

3000-8000元
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人 瀏覽:5
2025-11-18
李興葵
崗位職責(zé): 1、通過(guò)公司提供的意向投資標(biāo)的資源或自行尋找的可投標(biāo)的資源,初步篩選出有相互意向的可投企業(yè)標(biāo)的,這類企業(yè)多為消費(fèi)行業(yè)企業(yè)。 2、協(xié)助推進(jìn)投資項(xiàng)目的立項(xiàng)、盡調(diào)、上會(huì)、投資談判和投資交割等事宜。 3、協(xié)助已投項(xiàng)目的投后管理 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、法律、金融類相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先 2、具有1年以上金融投資、金融助貸、企業(yè)咨詢、企業(yè)培訓(xùn)等領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、有敏感的投資判斷能力、較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)精神優(yōu)先 晉升路徑: 初級(jí)投資經(jīng)理-區(qū)域投資經(jīng)理主管-業(yè)務(wù)合伙人
職位描述: 1、 負(fù)責(zé)公司整體品牌推廣、營(yíng)銷策劃方案的制訂,并監(jiān)督實(shí)施 ; 2、 負(fù)責(zé)監(jiān)控政策及整體市場(chǎng)分析、 撰寫(xiě)項(xiàng)目前期市場(chǎng)調(diào)研、規(guī)劃建議、可行性報(bào)告; 3、 編制及實(shí)施項(xiàng)目各階段策劃方案,包括項(xiàng)目定位、策劃執(zhí)行方案等; 4、 負(fù)責(zé)與媒體廣告機(jī)構(gòu)、制作安裝相關(guān)公司的項(xiàng)目專案的溝通和對(duì)接; 5、負(fù)責(zé)銷售、開(kāi)盤(pán)、開(kāi)業(yè)、運(yùn)營(yíng)促銷等關(guān)鍵環(huán)節(jié); 崗位要求: 1、 編制及實(shí)施項(xiàng)目各階段策劃方案,包括項(xiàng)目定位、策劃執(zhí)行方案等; 2、 負(fù)責(zé)與媒體廣告機(jī)構(gòu)、銷售代理機(jī)構(gòu)、制作安裝相關(guān)公司的項(xiàng)目專案的溝通和對(duì)接; 3、 熟悉地產(chǎn)開(kāi)發(fā)流程、銷售、開(kāi)盤(pán)、開(kāi)業(yè)、運(yùn)營(yíng)促銷、活動(dòng)等關(guān)鍵環(huán)節(jié);熟悉房地產(chǎn)...
2025-11-18
李女士
家居行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn) 薪資福利: 1.底薪+高于同行業(yè)績(jī)提成+獎(jiǎng)勵(lì),年薪10-15萬(wàn) 2.五險(xiǎn)+團(tuán)隊(duì)PK+團(tuán)建旅游+帶薪年假+外派學(xué)習(xí)培訓(xùn)+節(jié)假日禮品 晉升通道:見(jiàn)習(xí)設(shè)計(jì)師—設(shè)計(jì)師—設(shè)計(jì)部主管—設(shè)計(jì)部經(jīng)理
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南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 0.8%
    2K
  • 3%
    3K
  • 7.4%
    4K
  • 13.6%
    5K
  • 24.8%
    6K-8K
  • 18.4%
    8K-1W
  • 26.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.5%
  • 中專
    0.2%
  • 大專
    0.4%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.5%,中專占0.2%,大專占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.5%
  • 1-3年
    0.4%
  • 5-10年
    0.2%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,1-3年占0.4%,5-10年占0.2%。

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開(kāi)發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開(kāi)發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng);
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書(shū)寫(xiě),組織解決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的重大技術(shù)問(wèn)題;
7、對(duì)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務(wù)
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