1.負責產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護;
2.負責產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點,給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴展性,保障線上系統(tǒng)的正常運營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項目,能在較短的時間內(nèi)進入工作狀態(tài),融入團隊;
6、指導并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對項目開發(fā)流程、項目質(zhì)量和項目開發(fā)進度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團隊,建立并完善公司各項研發(fā)規(guī)范及流程;
南寧it經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年11月南寧it經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)294條西鄉(xiāng)塘區(qū)167條,平均工資約為7781元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多it經(jīng)理it經(jīng)理高級it經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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大化金融經(jīng)理
5000-6000元3小時前
張春需要具備一定的抗壓能力
性格開朗
能接受外出、銷售即可。 -
人事經(jīng)理
5000-6000元3小時前
周女士一、崗位職責:
1、平臺企業(yè)群人力資源規(guī)劃和各項制度建設(shè)
2、人力資源各大模塊工作的開展與管理
3、協(xié)助領(lǐng)導做好發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃
二、任職資格:
1.基本要求:30歲以上,已婚,身體健康。
2.基本素質(zhì):品性正直,有良好的職業(yè)道德,工作踏實勤懇,認真負責。
3.學歷要求:本科學歷。
4.資歷要求:人力資源管理工作3年以上。
5.知識要求:對人力資源各大模塊能熟練掌握。
6.能力要求:具有較強的領(lǐng)導能力、判斷與決策能力、人際溝通能力、計劃與執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力、自我情緒的管控能力、影響力
三、福利待遇:到手4500--7000/月+社保+獎金+物資補助
四、平臺:創(chuàng)業(yè)型公司,多個業(yè)務(wù)模塊,業(yè)務(wù)穩(wěn)定增長,員工約50人,多個業(yè)務(wù)模塊,發(fā)展快,可多渠道施展自己的才華。 -
餐飲選址經(jīng)理
6000-10000元3小時前
韋女士崗位職責:
1. 負責區(qū)域內(nèi)餐飲市場調(diào)研與評估,挖掘潛在合作機會;
2. 與業(yè)主和投資人洽談合作事宜,簽訂合作協(xié)議,推動項目落地;
3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保項目的順利運營及持續(xù)優(yōu)化;
4. 建立并維護良好的客戶關(guān)系,提升品牌影響力和市場占有率。
任職要求:
1. 具備物業(yè)選址及風險評估能力
2. 具備出色的商務(wù)談判及項目管理能力,有餐飲連鎖加盟行業(yè)合作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠獨立開展客戶拜訪及談判工作;
4. 結(jié)果導向,具備強烈的責任心和執(zhí)行力,能夠在壓力下達成目標;
5. 對餐飲行業(yè)有深刻理解,能夠洞察市場趨勢,提出創(chuàng)新合作方案;
6.大專及以上學歷,退伍軍人優(yōu)先。 -
餐飲招商經(jīng)理
4000-9000元3小時前
韋女士上不封頂 -
物業(yè)項目經(jīng)理(南寧)
8000-12000元3小時前
bgygxhr@163.com年以上全國知名物業(yè)管理企業(yè)高端物業(yè)住宅小區(qū)管理經(jīng)驗,熟悉物業(yè)前期介入、銷售配合、常規(guī)管理流程、物業(yè)行業(yè)政策; 3、具較強的經(jīng)營管理能力,能獨立完成物業(yè)管理方案的設(shè)計; 4、持注冊物業(yè)管理師、物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先 -
梧州金融經(jīng)理
5000-10000元3小時前
張春能接受外出,銷售即可。 -
靖西金融經(jīng)理
3000-8000元3小時前
張春我們不限專業(yè),不限學歷,只需要你: 應(yīng)屆畢業(yè)生:作為儲備管理培訓生,接受公司全方位的培訓和鍛煉; 根據(jù)工作安排,在公司相關(guān)業(yè)務(wù)、職能部門輪崗,累積實習經(jīng)驗; 邏輯性強,語言表達清晰流暢,有較強的學習能力及分析判斷能力; 有較強的事業(yè)心,有良好的職業(yè)道德操守、團隊精神,踏實穩(wěn)重; 邏輯清晰,責任感強,擅長問題分析和解決,樂于與他人溝通協(xié)作; 抗壓能力強,且具有極強的執(zhí)行力和持續(xù)的推動力。 具體崗位:汽車金融業(yè)務(wù)方向 崗位職責:負責公司汽車金融產(chǎn)品的營銷推廣,與B端汽車經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系; 根據(jù)需求為客戶匹配適合的金融方案,協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù)和流程,提供個性化金融服務(wù); ... -
崇左金融經(jīng)理
5000-10000元3小時前
張春我們不限專業(yè),不限學歷,只需要你: 應(yīng)屆畢業(yè)生:作為儲備管理培訓生,接受公司全方位的培訓和鍛煉; 根據(jù)工作安排,在公司相關(guān)業(yè)務(wù)、職能部門輪崗,累積實習經(jīng)驗; 邏輯性強,語言表達清晰流暢,有較強的學習能力及分析判斷能力; 有較強的事業(yè)心,有良好的職業(yè)道德操守、團隊精神,踏實穩(wěn)重; 邏輯清晰,責任感強,擅長問題分析和解決,樂于與他人溝通協(xié)作; 抗壓能力強,且具有極強的執(zhí)行力和持續(xù)的推動力。 具體崗位:汽車金融業(yè)務(wù)方向 崗位職責:負責公司汽車金融產(chǎn)品的營銷推廣,與B端汽車經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系; 根據(jù)需求為客戶匹配適合的金融方案,協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù)和流程,提供個性化金融服務(wù); ... -
一汽大眾捷達-渠道經(jīng)理(梧州)
7000-12000元3小時前
崗位職責: 1、作為一汽捷達廣西省地區(qū)網(wǎng)絡(luò)發(fā)展部下屬渠道經(jīng)理。 2、按照廠家規(guī)范,負責廣西省內(nèi)各地級市下屬的區(qū)縣開發(fā)品牌方售后服務(wù)中心; 3、負責對已開發(fā)的售后服務(wù)中心進行維系、技術(shù)支持、項目輔導等 4、負責對于開發(fā)的售后服務(wù)中心進行合同簽署、清退洽商等工作 5、學習、熟悉廠家商務(wù)政策,同下屬售后服務(wù)中心保持有效溝通 6、根據(jù)廠家要求,并結(jié)合廣西省內(nèi)各地級市現(xiàn)狀,進行售后維修中心的選址、洽商、簽約、履約等全鏈條業(yè)務(wù)。 任職要求: 1、具備外拓、地推等工作經(jīng)驗最佳。 2、對于廣西省地級市有較強的認知和行業(yè)資訊 3、具備較強的溝通能力,有陌拜經(jīng)驗; 4、熟悉屬地的汽車維修市場... -
渠道經(jīng)理(玉林)
8000-10000元3小時前
崗位職責: 1、負責修理廠門店的合作開發(fā); 2、負責已開發(fā)修理廠門店的維護; 3、負責給門店賦能,可以是維修方面,可以是銷售方面。 任職要求: 1、有4S店服務(wù)顧問經(jīng)驗,4S店三年以上經(jīng)驗 2、有銷售顧問經(jīng)驗,2年以上,對汽車感興趣,愿意學習汽車售后知識 3、機修出生,2年或以上4S店機修經(jīng)驗,對汽車原理,常規(guī)車輛維修養(yǎng)護都非常熟練 4、頭腦靈活,性格外向,工作態(tài)度積極、對工作面臨的困難有預(yù)期、有承壓能力、認可結(jié)果導向的考核方式。 5、有駕駛證,適應(yīng)出差。 -
財務(wù)經(jīng)理
12000-15000元3小時前
崗位職責: 1、全面負責財務(wù)部的日常管理工作; 2、組織制定財務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、制定、維護、改進公司財務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財務(wù)計劃; 4、負責編制及組織實施財務(wù)預(yù)算報告,月、季、年度財務(wù)報告; 5、負責公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會計核算和分析工作; 6、負責資金、資產(chǎn)的管理工作; 7、監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動; 8、管理與銀行及其他機構(gòu)的關(guān)系; 9、協(xié)助老板與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作; 10、完成上級交給的其他日常事務(wù)性工作。 崗位要求: 1、財務(wù)、會計專業(yè)本科以上學歷,持有中級職稱優(yōu)先; 2、財務(wù)相關(guān)工作5年... -
招商經(jīng)理
4000-5000元3小時前
韋女士【崗位職責】 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,制定加盟策略和計劃; 2、了解客戶需求,開發(fā)潛在客戶,維護客戶關(guān)系,持續(xù)跟進,完成招商目標。 3、負責開發(fā)新加盟商,協(xié)助新加盟店開業(yè)等相關(guān)事宜; 4、積極與加盟店有效互動,提高加盟店的忠誠度,積極處理加盟店在加盟前后遇到的各類問題; 5、收集,整理,歸納市場行情和競爭對手的動態(tài),提出分析報告; 6、高效落實公司各項加盟政策,嚴格執(zhí)行加盟流程并對加盟數(shù)據(jù)整理分析和錄入。 【任職要求】 1、大學專科以上學歷,3年以上招商連鎖加盟工作經(jīng)驗; 2、有銷售管理或招商加盟工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、誠信正直,有良好的團隊合作精神和服務(wù)意識; 4、具有強烈... -
來賓金融經(jīng)理
5000-10000元3小時前
張春我們不限專業(yè),不限學歷,只需要你: 應(yīng)屆畢業(yè)生:作為儲備管理培訓生,接受公司全方位的培訓和鍛煉; 根據(jù)工作安排,在公司相關(guān)業(yè)務(wù)、職能部門輪崗,累積實習經(jīng)驗; 邏輯性強,語言表達清晰流暢,有較強的學習能力及分析判斷能力; 有較強的事業(yè)心,有良好的職業(yè)道德操守、團隊精神,踏實穩(wěn)重; 邏輯清晰,責任感強,擅長問題分析和解決,樂于與他人溝通協(xié)作; 抗壓能力強,且具有極強的執(zhí)行力和持續(xù)的推動力。 具體崗位:汽車金融業(yè)務(wù)方向 崗位職責:負責公司汽車金融產(chǎn)品的營銷推廣,與B端汽車經(jīng)銷商保持良好的合作關(guān)系; 根據(jù)需求為客戶匹配適合的金融方案,協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù)和流程,提供個性化金融服務(wù); ... -
餐廳主管
4000-5000元3小時前
施女士您的發(fā)展規(guī)劃: 職位發(fā)展:主管-經(jīng)理-店總-平臺負責人-營運經(jīng)理 3個月:從餐廳廚房、前廳各崗位開始學習,通過理論與實踐相結(jié)合的方式。 …… 福利待遇: 1、餐廳主管:3600-4500元/月+績效獎金900元/月;餐廳經(jīng)理:4300-5200元/月+績效獎金900元/月;餐廳店總:7000-8000元/月+績效獎金6000元/季度 2、 -
后廚
2000-4000元3小時前
施女士【晉升機制】 管理方向:員工-訓練員-主管-經(jīng)理—店長—更高職位 技術(shù)方向:廚房員工-五廚-四廚-三廚-二廚-大廚
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧項目經(jīng)理/主管招聘工資
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薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
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13.6%5K
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24.8%6K-8K
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18.4%8K-1W
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26.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.5%
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中專0.2%
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大專0.4%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占99.5%,中專占0.2%,大專占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.5%
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1-3年0.4%
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5-10年0.2%
南寧項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,1-3年占0.4%,5-10年占0.2%。