南寧會(huì)議統(tǒng)籌招聘
桂聘提供2025年11月南寧會(huì)議統(tǒng)籌最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)5條青秀區(qū)3條,平均工資約為4057元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多會(huì)議統(tǒng)籌會(huì)議統(tǒng)籌活動(dòng)協(xié)助招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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綜合辦公室主任
10000-12000元2025-11-18
廣西國(guó)控精工建設(shè)有限公司綜合辦公室主任(1名)
一、基本條件
1.擁護(hù)黨和國(guó)家的路線、方針、政策,具有履行崗位職責(zé)所需要的理論水平和政策水平,遵守國(guó)家法律、法規(guī),具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)操守,品行端正,無(wú)不良記錄;
2.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、勤奮敬業(yè),任勞任怨,團(tuán)結(jié)同志,作風(fēng)務(wù)實(shí),廉潔自律,敢于擔(dān)當(dāng),大局意識(shí)強(qiáng),有強(qiáng)烈的上進(jìn)心、事業(yè)心、責(zé)任感,同時(shí)具有良好的溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)合作能力,立志長(zhǎng)期在本公司發(fā)展;
3.有較強(qiáng)的溝通能力,具備較強(qiáng)的綜合分析處理問題能力、創(chuàng)新能力和開拓進(jìn)取精神;
4.身心健康,形象良好,無(wú)不良嗜好。
二、崗位條件
1.本科及以上學(xué)歷,漢語(yǔ)言文學(xué)、行政管理、工商管理、土木工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),中共黨員;
3.掌握行政管理、人力資源管理的基礎(chǔ)理論,具備公文寫作、檔案管理、會(huì)議組織的組織、策劃能力;
4.具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能合理分配行政工作任務(wù),制定流程標(biāo)準(zhǔn)并推動(dòng)執(zhí)行,確保行政體系高效運(yùn)轉(zhuǎn);
5.具備一定的黨務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)和群團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉黨建工作流程和要求;
6.工作積極,善于溝通,敢于擔(dān)當(dāng);有帶團(tuán)隊(duì)攻堅(jiān)克難的經(jīng)驗(yàn),具備良好的職業(yè)道德水平;
7.有5年以上相關(guān)國(guó)有建筑施工企業(yè)、工程類公司同崗位工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮。
三、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司行政統(tǒng)籌管理,牽頭制定辦公室行政管理制度,確保企業(yè)行政體系高效運(yùn)轉(zhuǎn);
2.負(fù)責(zé)公司人力資源協(xié)調(diào),根據(jù)公司需求開展招聘、培訓(xùn)、工資績(jī)效考核等工作,確保公司團(tuán)隊(duì)人員穩(wěn)定;
3.根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo),協(xié)助制定辦公室及行政崗位的績(jī)效考核指標(biāo),并參與考核評(píng)估,推動(dòng)行政效率提升;
4.負(fù)責(zé)日常事務(wù)協(xié)調(diào),統(tǒng)籌安排公司各類會(huì)議(如董事會(huì)、班子會(huì)等),負(fù)責(zé)會(huì)議記錄、決議跟蹤及督辦,協(xié)調(diào)各部門間的工作銜接;
5.審核公司各類公文(通知、報(bào)告、請(qǐng)示等)的起草與發(fā)放,規(guī)范文書格式,管理企業(yè)重要檔案,確保信息安全與可追溯性;
6.對(duì)接上級(jí)部門開展相應(yīng)工作,維護(hù)良好的外部合作關(guān)系;
7.統(tǒng)籌公司辦公設(shè)備、物資的采購(gòu)、調(diào)配與維護(hù),優(yōu)化資源配置,控制行政成本;
8.負(fù)責(zé)公司黨務(wù)工作、群團(tuán)工作等。
四、不得報(bào)名的情形
1.曾受過刑事處罰或被開除公職的;
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
3.受處分期間或未滿影響期限的;
4.其他法律法規(guī)規(guī)定不得任職的情形。
五、其他
具體薪酬按公司相關(guān)薪酬管理制度及績(jī)效考核辦法執(zhí)行。 -
鋼結(jié)構(gòu)廠長(zhǎng)
10000-12000元2025-11-18
黃主管1、 全面負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)與日常管理,嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度;
2、 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng):組織編制執(zhí)行與生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)章制度;
3、 根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度需求,做好分管部門協(xié)調(diào)工作,組織編制生產(chǎn)計(jì)劃總結(jié),主持生產(chǎn)計(jì)劃會(huì)議
4、 定期召開生產(chǎn)會(huì),分析生產(chǎn)形勢(shì),提出解決問題的辦法
5、 根據(jù)生產(chǎn)需求編制物資采購(gòu)供應(yīng)計(jì)劃、解決生產(chǎn)缺口物資;根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度情況,有效協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、采購(gòu)等部門,并對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行有效監(jiān)督,
6、 對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行全程控制,掌握生產(chǎn)作業(yè)中的質(zhì)量狀態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決質(zhì)量問題;
7、 合理配置人員、材料、設(shè)備等,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間,完成成本控制目標(biāo);
8、 抓好設(shè)備和倉(cāng)庫(kù)管理
9、 及時(shí)有效地對(duì)工廠設(shè)備進(jìn)行檢修保養(yǎng)清潔,保證設(shè)備正常使用。
10、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量工作,與各部門協(xié)調(diào)工作,及時(shí)組織解決問題,重大問題直接報(bào)總經(jīng)理;
11、 組織生產(chǎn)安全教育工作,排查處理生產(chǎn)過程安全隱患,定期組織安全環(huán)保檢查,落實(shí)安全環(huán)保措施,督促整改問題。嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、制定生產(chǎn)操作規(guī)程,抓好生產(chǎn)安全教育,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制、實(shí)施工作;
12、 統(tǒng)籌分管部門工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成;指導(dǎo)監(jiān)督所屬下級(jí)工作,掌握工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù);
任職要求:
1、管理及建筑相關(guān)專業(yè)。
2、5年以上大型鋼結(jié)構(gòu)企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有扎實(shí)產(chǎn)能分析、生產(chǎn)工藝、大型項(xiàng)目管理等專業(yè)知識(shí)。
3、 熟悉廠區(qū)日常生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、安全管理、設(shè)備及工具管理、人員管理流程,質(zhì)量檢驗(yàn),精通各種焊接、鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)、質(zhì)量檢驗(yàn)流程。
4、 熟悉生產(chǎn)領(lǐng)域法律法規(guī)及地方性政策,
5、 具有很強(qiáng)的計(jì)劃控制協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力,較強(qiáng)的綜合分析能力,在工作中有效進(jìn)行公司生產(chǎn)管理,具備較好的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的經(jīng)營(yíng)管理理念,并具有較好的團(tuán)隊(duì)組織管理能力,抗壓性好。具備較強(qiáng)的分析、解決問題能力 -
業(yè)務(wù)副總助理
5000-7000元2025-11-18
黃曉晨我們正在尋找一位業(yè)務(wù)總監(jiān)助理,作為業(yè)務(wù)總監(jiān)的核心助手,你將深度參與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略制定、重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)、跨部門協(xié)調(diào)及日常運(yùn)營(yíng)管理,助力業(yè)務(wù)線高效達(dá)成目標(biāo)。如果你具備出色的數(shù)據(jù)分析能力、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)技巧,渴望在快節(jié)奏的業(yè)務(wù)環(huán)境中成長(zhǎng),歡迎加入我們!
崗位職責(zé)
一、業(yè)務(wù)戰(zhàn)略與分析支持
1、統(tǒng)籌銷售數(shù)據(jù)收集與報(bào)表(日?qǐng)?bào)/周報(bào)/月報(bào)),支撐業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)監(jiān)控;
2、協(xié)助制定年度/季度業(yè)務(wù)目標(biāo)(營(yíng)收、市場(chǎng)份額等),拆解為可執(zhí)行計(jì)劃;
3、分析行業(yè)動(dòng)態(tài)(政策、競(jìng)品)與內(nèi)部數(shù)據(jù)(區(qū)域/產(chǎn)品線業(yè)績(jī)、成本),輸出診斷報(bào)告與機(jī)會(huì)點(diǎn)建議;
4、參與戰(zhàn)略研討會(huì)、經(jīng)營(yíng)會(huì),負(fù)責(zé)會(huì)議籌備、記錄及決議跟蹤。
二、重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)與跨部門協(xié)調(diào)
1、主導(dǎo)/協(xié)助核心項(xiàng)目(新市場(chǎng)拓展、產(chǎn)品線升級(jí)等),制定計(jì)劃(里程碑、責(zé)任人、節(jié)點(diǎn))并推動(dòng)落地;
2、對(duì)接財(cái)務(wù)、銷售、生產(chǎn)等部門,傳遞管理要求(預(yù)算、資源優(yōu)先級(jí)),確保戰(zhàn)略對(duì)齊;
3、處理突發(fā)事項(xiàng)(客訴、合作違約等),協(xié)調(diào)解決方案并匯報(bào)進(jìn)展。
三、日常管理與流程優(yōu)化
1、統(tǒng)籌總監(jiān)日程(會(huì)議、出差等),保障行程高效;
2、審核關(guān)鍵文件(協(xié)議、預(yù)算、PPT),確保戰(zhàn)略一致性與數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性;
3、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程(審批、信息同步),推動(dòng)數(shù)字化工具(OA、項(xiàng)目管理系統(tǒng))應(yīng)用;
4、管理核心檔案(戰(zhàn)略文檔、合同等),確保資料完整可追溯。
任職要求
學(xué)歷:本科及以上,工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
經(jīng)驗(yàn):2年+業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)/項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有跨部門協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
能力:
1.數(shù)據(jù)分析(Excel/PPT)與報(bào)告撰寫能力;
2.項(xiàng)目管理(計(jì)劃制定、風(fēng)險(xiǎn)解決)與執(zhí)行力;
3.強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)與多任務(wù)處理能力,抗壓性強(qiáng);
4.邏輯清晰,具備業(yè)務(wù)洞察力與快速學(xué)習(xí)能力。我們提供
薪資福利
有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇(薪資+績(jī)效獎(jiǎng)金);
完善的福利體系(五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、團(tuán)建活動(dòng)等);
清晰的職業(yè)發(fā)展路徑和晉升機(jī)會(huì),近距離接觸業(yè)務(wù)核心,快速提升綜合能力;
開放、協(xié)作的團(tuán)隊(duì)氛圍,與優(yōu)秀的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)。
期待你的加入,與我們一起驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng),創(chuàng)造更大價(jià)值! -
生產(chǎn)經(jīng)理
8000-10000元2025-11-18
蘇清立2.根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運(yùn)作; 3.每周召開生產(chǎn)分析會(huì)議,提出存在的問題及整改的建議; 4.抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作 …… 任職要求: 1、25-35歲,計(jì)劃管理、統(tǒng)籌管理、生產(chǎn)管理等專業(yè)。 -
2.根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運(yùn)作; 3.每周召開生產(chǎn)分析會(huì)議,提出存在的問題及整改的建議; 4.抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作 …… 任職要求: 1、25-35歲,計(jì)劃管理、統(tǒng)籌管理、生產(chǎn)管理等專業(yè)。
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廠長(zhǎng)
10000-15000元2025-11-18
黃主管全面負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)與日常管理,嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度; 2、 組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng):組織編制執(zhí)行與生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)章制度; 3、 根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度需求,做好分管部門協(xié)調(diào)工作,組織編制生產(chǎn)計(jì)劃總結(jié),主持生產(chǎn)計(jì)劃會(huì)議 …… 嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、制定生產(chǎn)操作規(guī)程,抓好生產(chǎn)安全教育,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制、實(shí)施工作; 12、 統(tǒng)籌分管部門工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成;指導(dǎo)監(jiān)督所屬下級(jí)工作,掌握工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù); 任職要求: 1、 -
協(xié)會(huì)副秘書
4000-5000元2025-11-12
1、負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)相關(guān)文件草擬、撰寫和整理; 2、負(fù)責(zé)行政管理相關(guān)工作; 3、統(tǒng)籌接待任務(wù)、組織會(huì)議。 -
人事行政主管
5000-6000元2025-11-11
黃主管9.負(fù)責(zé)接待,資產(chǎn)管理等行政方面工作 10.組織安排公司各種團(tuán)建、旅游、會(huì)議等活動(dòng) 11.公司及上級(jí)布置的其他工作任務(wù)。 …… 4、具備獨(dú)立管理一個(gè)部門的組織統(tǒng)籌能力和部門協(xié)調(diào)能力。 5、有較優(yōu)秀的解決問題的能力。 6、熟悉當(dāng)?shù)丶皣?guó)家相關(guān)的用工及企業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)。 -
管理員(學(xué)校)
3000-4000元2025-11-08
2、協(xié)助統(tǒng)籌校園行政事務(wù),包括會(huì)議組織、文件流轉(zhuǎn)、物資管理等,確保行政流程順暢高效。 3、對(duì)接師生日常行政需求,處理各類咨詢、申請(qǐng)及反饋,做好記錄與跟進(jìn),保障服務(wù)到位。 -
總工程師
8000-15000元2025-11-07
崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)指導(dǎo)與研發(fā)技術(shù)指導(dǎo)、技術(shù)管理; 2.全面負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)等各項(xiàng)統(tǒng)籌管理工作; 2.負(fù)責(zé)優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì),改進(jìn)產(chǎn)品工藝提高效率降低成本; 3總結(jié)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn),持續(xù)產(chǎn)品工藝的優(yōu)化 …… ,以及接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作; 5.參與工程計(jì)算成本核算; 6.負(fù)責(zé)建立技術(shù)管理規(guī)范,完善技術(shù)管理制度,制定技術(shù)操作規(guī)程,組織編制和審定技術(shù)文件,建立技術(shù)管理檔案,定期組織召開產(chǎn)品研發(fā)技術(shù)分析會(huì)議
約 10 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
南寧會(huì)議統(tǒng)籌招聘最新投遞
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韋先生投遞了 南寧五象新區(qū)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司 的 綜合辦公室主任 職位2025-11-18 -
農(nóng)先生投遞了 華保盛服務(wù)管理集團(tuán)有限公司 的 管理員(學(xué)校) 職位2025-11-17 -
李先生投遞了 廣西才舟科技有限公司 的 協(xié)會(huì)副秘書 職位2025-11-16 -
韋先生2025-11-10
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南寧會(huì)務(wù)/會(huì)展執(zhí)行招聘工資
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4057
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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18.8%2K
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40.6%3K
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15.6%4K
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9.4%5K
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15.6%6K-8K
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9.4%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧會(huì)務(wù)/會(huì)展執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧會(huì)務(wù)/會(huì)展執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。