崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)辦公用品與日常耗材選購(gòu)、保管、領(lǐng)用;
2.負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理;
3.負(fù)責(zé)公司從業(yè)人員證件和公司資質(zhì)的年審和變更;
4.負(fù)責(zé)每月工資和社保核算及業(yè)務(wù)辦理;
5.負(fù)責(zé)公司日常后勤事務(wù);
6.協(xié)助做好人事管理工作;
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
任職資格:
1.有2年以上行政工作經(jīng)驗(yàn),專(zhuān)業(yè)不限(文秘、財(cái)會(huì)類(lèi)優(yōu)先),有表達(dá)能力較強(qiáng),工作熱情認(rèn)真,做事主動(dòng)性強(qiáng)。
2.熟練使用辦公軟件word、excel、PPT操作;
3.具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力,有良好的文字表達(dá)能力;
4.遵紀(jì)守法,服從公司工作安排;
5.上班時(shí)間:上午8:30-12:00,下午2:00-5:30,周末雙休,國(guó)家法定節(jié)假日正常放假。
薪資福利:月薪3000-4000元,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)。
法務(wù)合同綜合崗(副經(jīng)理/主管)
崗位職責(zé):
一、法務(wù)/商務(wù)部分(70-80%)
1、合同管理
(1)負(fù)責(zé)公司各類(lèi)合同的起草、審核、修改及管理工作,確保合同內(nèi)容的合法性、合規(guī)性和風(fēng)險(xiǎn)可控性;
(2)建立健全合同管理制度,規(guī)范合同管理流程,確保合同的及時(shí)歸檔和查詢(xún)。
2、法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估:參與公司重要項(xiàng)目/決策的法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,并提出法律建議。
3、招標(biāo)工作
(1)招標(biāo)信息收集與整理、招標(biāo)文件制作與提交、投標(biāo)過(guò)程管理;
(2)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理和銷(xiāo)售經(jīng)理做好商務(wù)標(biāo)書(shū),提供必要的支持和協(xié)助。
4、檔案管理:負(fù)責(zé)公司文書(shū)檔案的管理,包括文件的收發(fā)、登記、歸檔、傳閱、保管工作,確保各類(lèi)檔案資料管控有序;
5、其他法務(wù)/商務(wù)類(lèi)工作。
二、行政部分(20-30%)
1、帶一名行政助理,做好行政類(lèi)事務(wù)性工作;
2、行政費(fèi)用管理及報(bào)銷(xiāo)、日常辦公用品采購(gòu)、固定資產(chǎn)管理與盤(pán)點(diǎn);
3、業(yè)務(wù)內(nèi)勤類(lèi)工作,如供應(yīng)商入庫(kù)、軟著申請(qǐng)、申請(qǐng)高新企業(yè);
4、其他行政類(lèi)工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,法學(xué)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),至少一年以上商務(wù)/法務(wù)/律師助理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
3、積極主動(dòng)、細(xì)心耐心、認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的溝通表達(dá)能力及抗壓能力;
4、具備良好的心理素質(zhì)和奉獻(xiàn)精神,誠(chéng)實(shí)守信、保密意識(shí)強(qiáng);
5、具備扎實(shí)的文字功底,熟練使用Office辦公軟件,如excel,word,powerpoint等。
上班時(shí)間:周一至周五上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,周末及法定節(jié)假日休息
崗位福利:五險(xiǎn)一金、年13薪、過(guò)節(jié)福利、生日福利、團(tuán)建、免費(fèi)培訓(xùn)平臺(tái)、加班餐補(bǔ)、出差補(bǔ)貼
崗位職責(zé):
1、規(guī)范公司行政事務(wù):公文與制度管理;公司檔案管理;固定資產(chǎn)管理;部門(mén)之間工作協(xié)調(diào)與配合;監(jiān)督檢查各部門(mén)工作任務(wù)的執(zhí)行情況;做好后勤保障工作。
2、規(guī)范人力資源事務(wù):人力資源規(guī)劃與執(zhí)行;招聘與配置管理;培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)管理;績(jī)效考核管理;薪酬福利管理;企業(yè)文化建設(shè)和員工關(guān)系管理。
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理、工商管理、公共事業(yè)管理、漢語(yǔ)言、法學(xué)、哲學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、5年以上行政主管或人力資源主管以上職級(jí)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉人力資源及行政管理工作的各項(xiàng)規(guī)定和辦事流程,熟悉勞動(dòng)人事法律法規(guī);
4、責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的人際溝通、組織協(xié)調(diào)、識(shí)人用人和抗壓能力。
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)餐飲部人工成本、行政費(fèi)用的預(yù)算與管理; 2、現(xiàn)場(chǎng)管理、各類(lèi)采購(gòu)統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)管理、倉(cāng)儲(chǔ)管理; 3、掌控人員架構(gòu),合理分配崗位,相互協(xié)調(diào),明確分工; 4、處理日常事務(wù)及突發(fā)事件
2024-10-28
一、崗位職責(zé): 1、公司固定資產(chǎn)管理及日常行政物品的采購(gòu)、出入庫(kù)及費(fèi)用控制 ; 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理公司后勤服務(wù)工作,包括但不限于:食堂、宿舍、消防、安保、辦公物資、工衣、用車(chē)、環(huán)境等; 3、負(fù)責(zé)組織公司的重大會(huì)務(wù)活動(dòng)
南寧-青秀區(qū) 1人
2024-10-28
陳憑志
5、公司薪酬制度建立,完善公司薪酬福利管理體系; 6、統(tǒng)籌公司公司制度與流程建設(shè)工作,對(duì)制度的制定、執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督,定期開(kāi)展梳理工作; 7、監(jiān)督檢查月考勤執(zhí)行、合同檔案完善、公章使用、證照管理、固定資產(chǎn)管理
2、配合總經(jīng)理處理外部重要公共關(guān)系,負(fù)責(zé)公司外聯(lián)工作,協(xié)調(diào)好公司與各級(jí)政府部門(mén)的關(guān)系,與社會(huì)各界、合作伙伴建立良好關(guān)系,維護(hù)公司利益; 3、統(tǒng)籌行政日常事務(wù)管理,包括固定資產(chǎn)、辦公室管理、行政采購(gòu)、固定資產(chǎn)管理

行政專(zhuān)員

4000-5000元
南寧-賓陽(yáng)縣-和鑫科技園 1人 電子 計(jì)算機(jī)
2024-10-28
李小姐
3、熟悉消防知識(shí)、水電知識(shí)、安全生產(chǎn)知識(shí)、治安條例、工傷知識(shí)、6S管理知識(shí)、急救知識(shí); 4、熟練使用excel、word等辦公軟件,擁有一定的溝通能力和組織能力;固定資產(chǎn)管理、6S管理、宿舍管理、安保管理

專(zhuān)員

3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 傳媒 電信 中介
2024-10-27
孟慶寧
人事
負(fù)責(zé)公司團(tuán)建活動(dòng)、年會(huì)等的策劃、組織工作 統(tǒng)籌其它日常行政類(lèi)工作:固定資產(chǎn)管理、辦公室管理、行政類(lèi)采購(gòu)工作 任職要求: 年齡22-31 ,有一定的組織、策劃能力,可以組織好公司大小會(huì)議、團(tuán)建活動(dòng)。 …… 薪酬: 薪資結(jié)構(gòu):無(wú)責(zé)3300+200+績(jī)效獎(jiǎng)金,正式員工購(gòu)買(mǎi)5險(xiǎn)+住房基金; 上班時(shí)間: 10:00-13:00 14:00-19:00 休4天,固定周日休息 國(guó)家法定節(jié)假日正常帶薪放假,具體公司當(dāng)天通知為準(zhǔn)
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司全盤(pán)帳務(wù)的處理工作; 2、負(fù)責(zé)公司直營(yíng)門(mén)店、加盟業(yè)務(wù)、供應(yīng)鏈的全盤(pán)帳務(wù)處理、監(jiān)管、財(cái)務(wù)報(bào)表出具; 3、負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理、存貨盤(pán)點(diǎn)、固定資產(chǎn)管理; 4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)制度、流程的制定和優(yōu)化
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司旗下子公司供應(yīng)鏈全盤(pán)賬務(wù)的處理、監(jiān)管、財(cái)務(wù)報(bào)表出具; 3、負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理、存貨盤(pán)點(diǎn)、固定資產(chǎn)管理; 4、各項(xiàng)費(fèi)用、款項(xiàng)付款的流程審核; 5、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)申報(bào)(增值稅、企業(yè)所得稅
2024-10-24
徐元強(qiáng)
綜合崗位職責(zé):對(duì)接倉(cāng)管(有固定倉(cāng)管人員),財(cái)務(wù),行政(主要做審核.復(fù)核)綜合管理,包括制單,跟單,制表,審核,復(fù)核,發(fā)票,資產(chǎn)管理,統(tǒng)計(jì),數(shù)據(jù)分析,對(duì)帳,行政綜合等,對(duì)接倉(cāng)管及財(cái)務(wù),有意向財(cái)務(wù)發(fā)展者更好 …… 或者去做采購(gòu)的集中結(jié)算和集中月結(jié)的事項(xiàng) 當(dāng)打好基礎(chǔ)后,開(kāi)始做一些核算質(zhì)量的復(fù)核 財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的分析,內(nèi)控的事項(xiàng),財(cái)務(wù)報(bào)表以及附注等 當(dāng)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)都做好了后 逐步開(kāi)始向管理方向轉(zhuǎn)變 制定工作計(jì)劃,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度 協(xié)調(diào)人力資源,評(píng)估個(gè)人月/年非固定獎(jiǎng)金
南寧-青秀區(qū)-金匯大廈 1人
2024-10-24
崗位職責(zé): 1、日常行政管理,包括日常行政用品采購(gòu)及盤(pán)點(diǎn)、行政費(fèi)用臺(tái)賬管理、車(chē)輛管理、會(huì)務(wù)管理、固定資產(chǎn)管理、繼續(xù)教育培訓(xùn)等; 2、基礎(chǔ)人事工作,包括人員招聘、人事手續(xù)辦理(入離職、退休等)、考勤核對(duì)
崗位職責(zé): 1、 編制和維護(hù)公司的總帳和明細(xì)帳,及時(shí)準(zhǔn)確地記錄公司業(yè)務(wù)往來(lái); 2、 按期提交內(nèi)部財(cái)務(wù)管理報(bào)告及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì);  3、 進(jìn)行帳務(wù)處理,成本核算,固定資產(chǎn)管理; 4、 向政府有關(guān)管理部門(mén)提交報(bào)表

綜合文員

3000-4000元
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū) 1人 包裝 進(jìn)出口 食品
2024-10-21
1.協(xié)助部門(mén)建?健全各項(xiàng)?政管理制度,搭建標(biāo)準(zhǔn)化?政管理體系及?作流程; 2.負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政管理工作,包括會(huì)議服務(wù)、外聯(lián)事務(wù)、固定資產(chǎn)管理、檔案管理、后勤管理、專(zhuān)利申報(bào)等; 3.廠(chǎng)區(qū)、宿舍、飯?zhí)眉稗k公區(qū)域管理

人事經(jīng)理

8000-12000元
南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園 1人
2024-10-20
、傳遞、使用管理; 5、負(fù)責(zé)員工日常勞動(dòng)紀(jì)律、考勤管理工作,并辦理員工錄用、晉升、調(diào)動(dòng)、離職、獎(jiǎng)懲等人事手續(xù); 6、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù),包括各類(lèi)會(huì)議的組織和服務(wù)、收發(fā)文工作、文書(shū)檔案管理、證照管理、固定資產(chǎn)管理
負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)管理,包括固定資產(chǎn)的登記、維護(hù)、報(bào)廢等; 4. 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)賬務(wù)處理,包括賬務(wù)核對(duì)、賬務(wù)處理、賬務(wù)分析等; 5. 協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.
2024-10-18
李女士
負(fù)責(zé)酒吧整體運(yùn)營(yíng)工作安排; 2、負(fù)責(zé)門(mén)店人員招聘及培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理,報(bào)表整理和復(fù)核; 4、負(fù)責(zé)門(mén)店活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃運(yùn)營(yíng),活動(dòng)推行,完成門(mén)店業(yè)績(jī); 5、每月銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析; 6、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理
約 18 個(gè)崗位

南寧固定資產(chǎn)管理招聘最新投遞

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南寧 行政專(zhuān)員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 12.5%
    2K
  • 44.7%
    3K
  • 25%
    4K
  • 8.9%
    5K
  • 5.2%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.3%
  • 中專(zhuān)
    0.4%
  • 大專(zhuān)
    2.1%
  • 本科
    0.2%
南寧行政專(zhuān)員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.3%,中專(zhuān)占0.4%,大專(zhuān)占2.1%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.5%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.2%
南寧行政專(zhuān)員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.2%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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