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南寧青秀區(qū)電力公司工程經理招聘

共找到 2條 南寧 青秀區(qū) 工程經理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-01
崗位職責:
1、負責對公司工程項目的監(jiān)督和檢查加強對工程項目動態(tài)的掌握;
2、對公司各項目進行工程管理,對項目各階段進行管控。根據施工合同內容,對項目進度、質量、安全、文明施工等進行巡查、指導、評比,根據公司相關制度對項目部進行有效管理,確認及審核各項目存在的問題及原因;
3、負責檢查和控制各項目進度,及時處理各項目的相關問題,按時組織項目部人員對生產過程中存在的問題分析,改正;
4、協調處理各項工程質量投訴,建立工程內部標準,推動工程業(yè)務質量。
5、負責工程部人員的管理,參與工程部日常事務管理工作;
6、負責協助領導落實相關外聯工作,完成上級領導交辦的其他任務。
崗位要求:
1大專及以上學歷,年齡35-50歲
2、具有5年以上公共裝修、市政園林、土建工程相關工作或建筑施工大中型企業(yè)工作經驗和項目管理經驗,3年以上同等崗位工作經驗;
3、熟悉現代化企業(yè)經營管理模式,具備較強的計劃、組織、協調工作。
4、工作地點:廣西區(qū)內
2024-11-01
梁小姐
注:大小周休息,介意請勿投遞簡歷?。?!
崗位要求:
1.5年以上管理工作經驗且具有國家二級建造師證書+B證者優(yōu)先考慮(有消防施工單位從業(yè)經驗優(yōu)先考慮);
2.具有施工組織計劃能力,施工成本把控能力;
3.擅長溝通,執(zhí)行力強,求上進;
4.對工作高度負責,有擔當,做事不推諉;
5.具備團隊意識,懂團隊管理,忠誠度高,為人謙虛做事沉穩(wěn)。
崗位職責:
1.向公司總經辦負責,全面負責工程部各項管理工作,并積極推行公司的各項政策;
2.組織制定和審批部門各項管理制度,管理辦法;
3.審核、審批工程部各項費用申請及各類工作文件;
4.參與公司報價策略制定并根據項目實際情況提供合理建議;
5.協調、處理工程部與公司各部門間的關系,營造良好的團隊合作氛圍;
6.健全和完善部門各崗位職責、日常工作規(guī)范,優(yōu)化部門工作流程,提升部門工作效率;
7.根據部門工作考核標準,定期對部門人員進行績效考評,提高員工積極性與責任感;
8.結合公司的制度及文化內容,建立部門優(yōu)秀施工員的評選標準;
9.組織、領導部門員工的工作技能培訓工作,提高員工的專業(yè)水平和工作效率;
10.不定期開展部門團隊建設活動,提升部門團隊凝聚力及歸屬感;
11.接受公司的各項培訓,不斷學習和交流專業(yè)知識,提高自身專業(yè)水平;
12.關注國家及地方的相關規(guī)范、政策,把握行業(yè)的最新動態(tài),組織建立公司健全的設計、施工執(zhí)行標準,提升公
司專業(yè)技術水平;
13.根據公司現有業(yè)務或戰(zhàn)略調整,組織制定或優(yōu)化技術方案,做好支撐工作;
14.為公司的發(fā)展,積極培養(yǎng)、挖掘、推薦優(yōu)秀人才,提升公司團隊素質。
約 2 個崗位

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南寧青秀區(qū) 建筑施工項目經理招聘工資

¥ 6424
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 3%
    2K
  • 6.1%
    3K
  • 21.2%
    4K
  • 12.1%
    5K
  • 24.2%
    6K-8K
  • 15.2%
    8K-1W
  • 18.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    93.9%
  • 初中
    3%
  • 大專
    3%
南寧青秀區(qū)建筑施工項目經理招聘需要什么學歷?不限學歷占93.9%,初中占3%,大專占3%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    93.9%
  • 1-3年
    6.1%
南寧青秀區(qū)建筑施工項目經理招聘需要什么經驗?不限經驗占93.9%,1-3年占6.1%。

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