南寧青秀區(qū)電力公司工程經理招聘
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南寧 青秀區(qū) 工程經理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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工程部經理
8000-10000元2024-11-01梁崗位職責:
1、負責對公司工程項目的監(jiān)督和檢查加強對工程項目動態(tài)的掌握;
2、對公司各項目進行工程管理,對項目各階段進行管控。根據施工合同內容,對項目進度、質量、安全、文明施工等進行巡查、指導、評比,根據公司相關制度對項目部進行有效管理,確認及審核各項目存在的問題及原因;
3、負責檢查和控制各項目進度,及時處理各項目的相關問題,按時組織項目部人員對生產過程中存在的問題分析,改正;
4、協調處理各項工程質量投訴,建立工程內部標準,推動工程業(yè)務質量。
5、負責工程部人員的管理,參與工程部日常事務管理工作;
6、負責協助領導落實相關外聯工作,完成上級領導交辦的其他任務。
崗位要求:
1大專及以上學歷,年齡35-50歲
2、具有5年以上公共裝修、市政園林、土建工程相關工作或建筑施工大中型企業(yè)工作經驗和項目管理經驗,3年以上同等崗位工作經驗;
3、熟悉現代化企業(yè)經營管理模式,具備較強的計劃、組織、協調工作。
4、工作地點:廣西區(qū)內 -
工程部經理
8000-10000元2024-11-01梁小姐注:大小周休息,介意請勿投遞簡歷?。?!
崗位要求:
1.5年以上管理工作經驗且具有國家二級建造師證書+B證者優(yōu)先考慮(有消防施工單位從業(yè)經驗優(yōu)先考慮);
2.具有施工組織計劃能力,施工成本把控能力;
3.擅長溝通,執(zhí)行力強,求上進;
4.對工作高度負責,有擔當,做事不推諉;
5.具備團隊意識,懂團隊管理,忠誠度高,為人謙虛做事沉穩(wěn)。
崗位職責:
1.向公司總經辦負責,全面負責工程部各項管理工作,并積極推行公司的各項政策;
2.組織制定和審批部門各項管理制度,管理辦法;
3.審核、審批工程部各項費用申請及各類工作文件;
4.參與公司報價策略制定并根據項目實際情況提供合理建議;
5.協調、處理工程部與公司各部門間的關系,營造良好的團隊合作氛圍;
6.健全和完善部門各崗位職責、日常工作規(guī)范,優(yōu)化部門工作流程,提升部門工作效率;
7.根據部門工作考核標準,定期對部門人員進行績效考評,提高員工積極性與責任感;
8.結合公司的制度及文化內容,建立部門優(yōu)秀施工員的評選標準;
9.組織、領導部門員工的工作技能培訓工作,提高員工的專業(yè)水平和工作效率;
10.不定期開展部門團隊建設活動,提升部門團隊凝聚力及歸屬感;
11.接受公司的各項培訓,不斷學習和交流專業(yè)知識,提高自身專業(yè)水平;
12.關注國家及地方的相關規(guī)范、政策,把握行業(yè)的最新動態(tài),組織建立公司健全的設計、施工執(zhí)行標準,提升公
司專業(yè)技術水平;
13.根據公司現有業(yè)務或戰(zhàn)略調整,組織制定或優(yōu)化技術方案,做好支撐工作;
14.為公司的發(fā)展,積極培養(yǎng)、挖掘、推薦優(yōu)秀人才,提升公司團隊素質。
約 2 個崗位
按地區(qū):
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南寧青秀區(qū) 建筑施工項目經理招聘工資
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6424
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
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3%2K
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6.1%3K
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21.2%4K
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12.1%5K
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24.2%6K-8K
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15.2%8K-1W
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18.2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷93.9%
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初中3%
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大專3%
南寧青秀區(qū)建筑施工項目經理招聘需要什么學歷?不限學歷占93.9%,初中占3%,大專占3%。
經驗要求分析
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不限經驗93.9%
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1-3年6.1%
南寧青秀區(qū)建筑施工項目經理招聘需要什么經驗?不限經驗占93.9%,1-3年占6.1%。