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南寧咨詢公司工程管理崗招聘

共找到 3條 南寧 工程管理崗 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-07
李經(jīng)理
1、大專以上學(xué)歷,建筑安裝工程、工程造價類相關(guān)專業(yè);
2、5年以上年房地產(chǎn)、造價咨詢公司、施工單位安裝造價工作經(jīng)驗,2年以上同崗工作經(jīng)驗;
3、熟悉市場設(shè)備、材料行情,熟悉安裝工程成本分析與控制、招投標(biāo)管理,熟練操作廣聯(lián)達、博奧等造價軟件;
4、責(zé)任心強,服從工作安排,工作積極主動,有較強的團隊意識、服務(wù)意識;
5、 持一級造價師、二級造價師、造價師職稱等相關(guān)證書優(yōu)先。
2024-11-07
李經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、統(tǒng)籌分管部門的部門建設(shè),包括人員錄用、任免,指導(dǎo)、監(jiān)督下級的工作,協(xié)調(diào)員工關(guān)系;
2、組織確定項目建安成本目標(biāo),審核動態(tài)成本的準(zhǔn)確性,對于變化較大的部分作專題分析;
3、組織并參與新項目的投資測算;
4、審核投標(biāo)材料,并對整個投標(biāo)過程實行有效監(jiān)督,確定工程項目投標(biāo)預(yù)算的計費標(biāo)準(zhǔn);
5、審核材料限價或分項工程限價的準(zhǔn)確性、審核所有合同、付款;主審非合同性付款;
6、審定工程的預(yù)(結(jié))算、項目的造價預(yù)算工作;
7、組織預(yù)算、結(jié)算、合同管理的規(guī)范編制,參與變更、招投管理規(guī)范的編制,組織成本方面培訓(xùn);
8、負(fù)責(zé)工程合同、勞務(wù)及分包合同的評審工作;
9、審核采購報表、供應(yīng)商臺帳、現(xiàn)場人工簽證、機械臺帳、項目材料臺帳;
10、參與、審核公司項目的進度款及結(jié)算款支付三審,含(對業(yè)主及對勞務(wù)隊伍、供貨商);
11、對公司項目總成本進行成本分析對比。
任職要求:
1、工程造價管理等工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專以上學(xué)歷,中級以上職稱;
2、3年以上同崗工作經(jīng)驗;
2、熟悉產(chǎn)品價格和工程量清單,現(xiàn)行工程造價規(guī)范和操作流程;
3、熟悉專業(yè)定額等預(yù)結(jié)算、招投標(biāo)管理、合同編制、目標(biāo)成本管理;
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)及表達能力、抗壓能力。
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,集團公司擬招聘信息化咨詢崗人員1名。具體招聘信息如下:
一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)信息化項目等前期咨詢工作,及時跟進并反饋項目履行情況。
2.協(xié)助完成前期咨詢業(yè)務(wù)的投標(biāo)工作等。
3.配合完成部門安排的其他任務(wù)。
二、任職要求
1.本科及以上學(xué)歷,計算機科學(xué)、信息技術(shù)、信息管理、工程管理等相關(guān)專業(yè)。
2.能夠深入分析項目需求,識別潛在風(fēng)險,并提出解決方案。
3.能夠與非技術(shù)背景的客戶有效溝通,解釋解決方案,良好的書面溝通技巧,能夠撰寫清晰、專業(yè)的技術(shù)文檔和報告,具有政府投資項目管理經(jīng)驗優(yōu)先。
4.積極主動,責(zé)任心強,能夠在團隊環(huán)境中有效工作,與同事協(xié)作解決問題。
三、職位福利
五險一金、績效獎金、帶薪年假、周末雙休、項目獎金、晉升機會、定期體檢等。
約 3 個崗位
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南寧 建筑施工項目經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 4.1%
    2K
  • 5.5%
    3K
  • 28.8%
    4K
  • 15.1%
    5K
  • 24.7%
    6K-8K
  • 8.2%
    8K-1W
  • 13.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    90.5%
  • 初中
    1.4%
  • 中專
    1.4%
  • 大專
    6.8%
南寧建筑施工項目經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占90.5%,初中占1.4%,中專占1.4%,大專占6.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    93.2%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.4%
  • 1-3年
    2.7%
  • 3-5年
    2.7%
南寧建筑施工項目經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占2.7%,3-5年占2.7%。
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