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南寧服飾公司副總裁/副總經(jīng)理/VP招聘

共找到 1條 南寧 副總裁/副總經(jīng)理/VP 招聘 職位。好工作,上桂聘
一、崗位職責(zé):
1、協(xié)助制定業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃,以及各階段工作目標(biāo)的分解與執(zhí)行。
2、協(xié)助管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督公司各部門日常工作,包括但不限于營銷、產(chǎn)品、推廣等經(jīng)營性工作。
3、在公司經(jīng)營計(jì)劃和策略方面提供具體的解決方案,參與公司重大經(jīng)營決策。
4、配合常務(wù)副總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,維護(hù)公司品牌形象。
5、負(fù)責(zé)公司整體規(guī)劃、產(chǎn)品、營銷、推廣等經(jīng)營性工作,具備營銷策劃能力。
6、負(fù)責(zé)品牌在各媒體平臺(tái)的傳播策略,包括目的、策略、執(zhí)行、結(jié)果、總結(jié)等。
7、協(xié)助常務(wù)副總經(jīng)理對(duì)各部門的協(xié)調(diào)與組織工作,推進(jìn)各項(xiàng)工作。
8、完成副總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
二、崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟練各類辦公自動(dòng)化軟件,有數(shù)據(jù)分析能力,擅用EXCEL,有金蝶系統(tǒng)使用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、積極友善,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有親和力,且有一定的學(xué)習(xí)能力;
4、工作認(rèn)真細(xì)致,有條理性、邏輯性,良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守;
5、吃苦耐勞、樂觀開朗、應(yīng)變能力強(qiáng),有良好團(tuán)隊(duì)合作精神。
約 1 個(gè)崗位
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南寧 副總裁/副總經(jīng)理/VP招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 60K,最多人拿:1W以上
  • 0.5%
    2K
  • 1%
    3K
  • 2.6%
    4K
  • 5.6%
    5K
  • 11.7%
    6K-8K
  • 16.8%
    8K-1W
  • 61.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.4%
  • 大專
    1.5%
  • 本科
    1%
南寧副總裁/副總經(jīng)理/VP招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,大專占1.5%,本科占1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.4%
  • 1-3年
    1%
  • 3-5年
    1.5%
南寧副總裁/副總經(jīng)理/VP招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.4%,1-3年占1%,3-5年占1.5%。

行業(yè)招聘

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