南寧店面運營督導招聘

桂聘提供2025年11月南寧店面運營督導最新招聘，青秀區(qū)2條江南區(qū)1條，平均工資約為6197元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多店面運營督導店面運營督導督導招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責相關崗位

導購

3000-6000元

浙江卓詩尼控股有限公司

南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū) 1人投遞:1人瀏覽:8

2025-11-19

吳顯義

工作職責：
1、負責店面商品銷售工作；
2、負責店面商品陳列等工作。
我們希望你：
1、有上進心，喜歡鞋服品牌，樂觀開朗；
2、本公司提供免費培訓帶教，有專業(yè)銷售技巧培訓，歡迎有上進心應屆畢業(yè)生； 3、晉升空間：金牌導購-金牌店長-承包合伙人-運營督導-培訓師-陳列師-區(qū)域經(jīng)理

市場運營專員（門店運營）

4000-7000元

絕味食品股份有限公司

南寧-青秀區(qū)-航洋國際城 1人瀏覽:11

2025-11-09

戴文軍

目標分解：?
1、負責制定月度工作計劃，分解門店每天的銷售目標，督促門店達成目標；
2、負責對區(qū)域內門店銷售數(shù)據(jù)同比和環(huán)比數(shù)據(jù)進行分析，提出解決方案。
?層級檢核：?
1、負責檢查區(qū)域內門店標準化執(zhí)行情況，包括店面形象、品質標準、售賣標準、服務標準；?
2、負責按照規(guī)定的路線使用CSC系統(tǒng)完成每日門店巡檢工作；
?3、負責督導區(qū)域內門店完成CSC系統(tǒng)的自檢工作。
?門店運營：?
1、負責組織區(qū)域內門店店員的培訓；?
2、負責對區(qū)域內問題門店進行業(yè)務輔導，提高店面單店營收；?
3、負責執(zhí)行區(qū)域內門店常規(guī)促銷方案；?
4、負責實時關注區(qū)域內競品銷售、產(chǎn)品、促銷活動等情況；
?5、負責與加盟商、店長店員建立通暢的溝通渠道，實時了解需求并解決問題；
?6、負責對區(qū)域內可開發(fā)新店點位進行了解和信息收集。
其他事項:?1、負責領導布置的其他工作。?
任職要求：?
教育程度：本科及以上學歷
工作經(jīng)驗：接受無經(jīng)驗，但需要對市場/門店運營有一定的見解
基礎素質：愛崗敬業(yè)、勤懇務實、積極樂觀、勇于擔當、正直嚴謹、遵守
公司規(guī)章制度
員工福利：
五險一金、帶薪年假、年終獎金、餐補、員工旅游、員工培訓、定期體檢、高低溫補貼、生日節(jié)日福利、不定期團建、不定期產(chǎn)品試吃、每周一下午茶?上班時間：冬：9:00-12:00 13:30-17:30 夏：9:00-12:00 14:00-18:00 周末大小周輪休（大周休2天，小周休1.5天）?工作地點：南寧市航洋國際

市場督導專員

4000-7000元

絕味食品股份有限公司

南寧-青秀區(qū)-航洋國際城 1人瀏覽:14

2025-11-09

戴文軍

目標分解：
1、負責制定月度工作計劃，分解門店每天的銷售目標，督促門店達成目標；、
2、負責對區(qū)域內門店銷售數(shù)據(jù)同比和環(huán)比數(shù)據(jù)進行分析，提出解決方案。
層級檢核：
1、負責檢查區(qū)域內門店標準化執(zhí)行情況，包括店面形象、品質標準、售賣標準、服務標準等；
2、負責按照規(guī)定的路線使用CSC系統(tǒng)完成每日門店巡檢工作；
3、負責督導區(qū)域內門店完成CSC系統(tǒng)的自檢工作。
門店運營：
1、負責組織區(qū)域內門店店員的培訓；
2、負責對區(qū)域內問題門店進行業(yè)務輔導，提高店面單店營收；
3、負責執(zhí)行區(qū)域內門店常規(guī)促銷方案；
4、負責實時關注區(qū)域內競品銷售、產(chǎn)品、促銷活動等情況；
5、負責與加盟商、店長店員建立通暢的溝通渠道，實時了解需求并解決問題；
6、負責對區(qū)域內可開發(fā)新店點位進行了解和信息收集。
其他事項:
1、負責領導布置的其他工作。
崗位要求：本科及以上，有工作經(jīng)驗優(yōu)先
員工福利：五險一金、帶薪年假、年終獎金、包兩餐、員工旅游、員工培訓、定期體檢、高低溫補貼、生日節(jié)日福利、定期團建、不定期產(chǎn)品試吃、每周一下午茶
上班時間：冬：9:00-12:00 13:30-17:30 夏：9:00-12:00 14:00-18:00 周末大小周輪休（大周休2天，小周休1.5天）
工作地點：南寧航洋國際

約 3 個崗位