1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營;
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過程中的重大技術(shù)問題;
7、對(duì)項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
南寧建筑公司電力項(xiàng)目經(jīng)理招聘
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南寧 電力項(xiàng)目經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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電力項(xiàng)目經(jīng)理
7000-8000元2024-11-02莫女士1、有10kV等電力工程施工項(xiàng)目管理3年以上實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),熟悉農(nóng)網(wǎng)、配網(wǎng)、技改大修等項(xiàng)目情況,能獨(dú)立履行好項(xiàng)目經(jīng)理的相關(guān)工作;
2、具有機(jī)電專業(yè)二級(jí)建造師證+安全生產(chǎn)考核B證、工程師以上職稱等優(yōu)先;
3、能制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃,有較強(qiáng)的執(zhí)行力;具有強(qiáng)烈的成本、效益意識(shí);專業(yè)技術(shù)水平、管理能力強(qiáng)、需培訓(xùn)項(xiàng)目部員工,提高整體技術(shù)水平;
4、有志于在電力工程行業(yè)長期發(fā)展,有良好的職業(yè)道德操守。
待遇:年薪8-10萬+績效+年終獎(jiǎng)+社保+出差補(bǔ)助+話補(bǔ)等福利 -
項(xiàng)目經(jīng)理
6000-8000元2024-10-293501423783@qq.com1、有相關(guān)電力工程施工項(xiàng)目管理實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),熟悉南方電網(wǎng)相關(guān)農(nóng)配網(wǎng),變電站等項(xiàng)目情況,能獨(dú)立履行項(xiàng)目管理相關(guān)工作;
2、能制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃和目標(biāo),有較強(qiáng)的執(zhí)行力,有全局觀念;具有強(qiáng)烈的成本、效益意識(shí);專業(yè)技術(shù)水平、管理能力、能培訓(xùn)項(xiàng)目部員工,提高整體技術(shù)水平;
3、具有項(xiàng)目經(jīng)理證、二級(jí)建造師、建安B證、助理工程師以上職稱等優(yōu)先;
4、熟練施工各種辦公、工程軟件;
5、服從工作安排,工作溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、善于適應(yīng)新的工作環(huán)境,能吃苦耐勞,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng);
6、有志于在電力工程行業(yè)長期發(fā)展,有良好的職業(yè)道德操守; -
工程管理中心—副總經(jīng)理
10000-15000元2024-10-293501423783@qq.com一、任職要求(無電力施工企業(yè)經(jīng)驗(yàn)勿投)
1、本崗位為公司高層管理崗位,要求持證上崗,擁有二級(jí)建造師執(zhí)業(yè)證書(機(jī)電專業(yè))(不符勿投),同時(shí)具有建造師房建、市政專業(yè)、中高級(jí)職稱證者優(yōu)先;
2、具備電力工程施工項(xiàng)目5-8年以上全流程管控和實(shí)操經(jīng)驗(yàn)、具備30人以上電力施工企業(yè)3年以上副總崗位工作經(jīng)驗(yàn)(不符勿投)、能獨(dú)立全面履行項(xiàng)目全流程管理工作,指導(dǎo)工程管理中心各部門(項(xiàng)目部、資料部、質(zhì)安部)開展工作,包括熟練掌握客戶工程箱變或戶表用電報(bào)裝流程、客戶工程項(xiàng)目實(shí)施流程,掌握南方電網(wǎng)相關(guān)農(nóng)配網(wǎng),變電站等項(xiàng)目施工管理、10kV及以下線路工程實(shí)施流程;
3、制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃和目標(biāo),有較強(qiáng)的執(zhí)行力、全局意識(shí)、管理能力,具備培訓(xùn)項(xiàng)目部員工、提高整體技術(shù)和管理水平的能力;
4、具有較強(qiáng)的成本、進(jìn)度、資金、質(zhì)量、安全等綜合管理能力,制定切實(shí)可行的規(guī)章制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)落地執(zhí)行;
5、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、工作魄力,優(yōu)秀的人格魅力和領(lǐng)導(dǎo)能力。
6、有志于在電力工程行業(yè)長期發(fā)展,有良好的職業(yè)道德操守;
7、能力稍遜者可以投遞項(xiàng)目經(jīng)理崗位,培養(yǎng)后選拔晉升;
8、本崗位是公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員,歡迎優(yōu)秀人才加入企業(yè),共謀發(fā)展。
二、職位晉升及薪資待遇
1、晉升規(guī)劃:子公司/分公司負(fù)責(zé)人、公司總經(jīng)理;
2、月度工資(10000-12000)+項(xiàng)目年終獎(jiǎng)金+績效獎(jiǎng)金(年薪12萬-18萬)
約 3 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
電力項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目it經(jīng)理保險(xiǎn)項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目實(shí)施管理項(xiàng)目執(zhí)行管理項(xiàng)目管理交付項(xiàng)目主管項(xiàng)目運(yùn)營管理項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)項(xiàng)目經(jīng)理/項(xiàng)目主管軟件項(xiàng)目管理it項(xiàng)目經(jīng)理it項(xiàng)目主管it項(xiàng)目管理部門經(jīng)理項(xiàng)目經(jīng)理/主管項(xiàng)目交付工程項(xiàng)目經(jīng)理流程經(jīng)理流程主管執(zhí)行經(jīng)理項(xiàng)目前期項(xiàng)目負(fù)責(zé)人軟件項(xiàng)目經(jīng)理實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理技術(shù)項(xiàng)目經(jīng)理流程管理經(jīng)理技術(shù)項(xiàng)目管理技術(shù)管理流程管理主管項(xiàng)目管理崗位軟件項(xiàng)目工程師項(xiàng)目總監(jiān)it項(xiàng)目總監(jiān)工程實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理項(xiàng)目業(yè)務(wù)經(jīng)理
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南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
7770
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:1W以上
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1%2K
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3.9%3K
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10.3%4K
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14.1%5K
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22.5%6K-8K
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19.7%8K-1W
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28.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.9%
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高中0.1%
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大專1%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,高中占0.1%,大專占1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.6%
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1-3年0.9%
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3-5年0.4%
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5-10年0.1%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.6%,1-3年占0.9%,3-5年占0.4%,5-10年占0.1%。