1、培養(yǎng)方向是業(yè)務方向的管理層,業(yè)務方向主要包括銷售、客服、信息部門等;
2、在銷售部、客服部和信息部進行定期的輪崗,熟悉部門的主要工作和必要技能;
3、輪崗期間,需協(xié)助公司完成跨部門的相關項目,完成能力規(guī)劃的訓練和培養(yǎng);
4、輪崗后,根據(jù)自身意愿和公司需求進行部門定崗,深入發(fā)展和提升業(yè)務能力;
5、根據(jù)完成業(yè)績指標,后期定向成為部門主管。
南寧軟件公司儲備干部招聘
桂聘提供2025年11月南寧軟件公司儲備干部最新招聘,青秀區(qū)11條西鄉(xiāng)塘區(qū)8條,平均工資約為4637元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多儲備干部管理培訓生儲備干部儲備干部管培生招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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綜合干事(柳州柳北)
3000-4000元2025-11-16
麥老師工作內(nèi)容:
1.跟進及督促后勤人員完成工作。
2.善于溝通和表達,普通話標準,具備基本辦公軟件操作能力,責任心強,服從管理,有后勤經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3.完成領導交代的其他工作。
任職要求:
有電工證,會水電維修等工作。
約 1 個崗位
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南寧儲備干部招聘工資
¥
4637
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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9%2K
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21.3%3K
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25.9%4K
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18.2%5K
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19.1%6K-8K
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5.9%8K-1W
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2%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.3%
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大專0.7%
南寧儲備干部招聘需要什么學歷?不限學歷占99.3%,大專占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.5%
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應屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年0.4%
南寧儲備干部招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.5%,應屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占0.4%。