南寧產(chǎn)品管理招聘 logo

南寧產(chǎn)品管理招聘

桂聘提供2025年11月南寧產(chǎn)品管理最新招聘,青秀區(qū)114條西鄉(xiāng)塘區(qū)68條,平均工資約為8254元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多產(chǎn)品管理產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))it產(chǎn)品經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-11-13
龍宇
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)用戶售后、企業(yè)售后、供應(yīng)商等客服部門團(tuán)隊(duì)的管理工作;
2、管理、監(jiān)督、評(píng)估客服人員的各項(xiàng)日常工作,設(shè)定客服績(jī)效考核要求,以及售前、售中、售后各環(huán)節(jié)的服務(wù)質(zhì)量評(píng)估,建立質(zhì)量指標(biāo)體系、接待場(chǎng)景SOP流程、提升客服接待服務(wù)水平;
3、負(fù)責(zé)平臺(tái)供應(yīng)商的日常管理和考核,搭建供應(yīng)商管理體系;
4、搭建客服培訓(xùn)體系,定期組織產(chǎn)品及溝通技巧培訓(xùn);
5、整合現(xiàn)有電商平臺(tái)投訴相關(guān)的客服職能,梳理和優(yōu)化客戶服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與流程,保證店鋪客服體系正常運(yùn)作,優(yōu)化店鋪評(píng)分及服務(wù)體驗(yàn)分;
6、協(xié)調(diào)溝通,跨部門聯(lián)動(dòng)落地解決方案,并能夠有效溝通,管理項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量。
任職要求:
1、3年以上客服經(jīng)驗(yàn),1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有電商客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、以不斷提升服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及客戶滿意度為目標(biāo),具備較強(qiáng)的口頭和書面溝通能力,邏輯思維能力強(qiáng),善于分析問題;
3、能獨(dú)立帶領(lǐng)客服團(tuán)隊(duì),較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力,統(tǒng)籌和計(jì)劃能力;
4、熟練運(yùn)用辦公軟件,有較強(qiáng)的文檔編輯及數(shù)據(jù)處理、分析及總結(jié)能力;
5、良好的溝通能力,抗壓性強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神。
6、【重要,必看】節(jié)假日如春節(jié)、國(guó)慶等需要加班,按國(guó)家規(guī)定3倍工資發(fā)放
上班時(shí)間:8:30-18:00 (中途休息2小時(shí)),不加班,周末單雙休制?。〔患影?,周末單雙休制??!不加班,周末單雙休制?。∶總€(gè)月休息6天?。∶總€(gè)月休息6天?。?br /> 電話聯(lián)系,優(yōu)先安排面試
零基礎(chǔ)也可以,有老員工帶您上手,認(rèn)真工作,埋頭苦干總會(huì)有收獲
應(yīng)屆畢業(yè)生等無經(jīng)驗(yàn) 有心做也可以!來吧 教你上手
【薪資福利】
基本工資 崗位工資 年晉級(jí) 月晉級(jí)獎(jiǎng)金 績(jī)效工資 業(yè)績(jī)提成 全勤獎(jiǎng) 社保 工齡工資 學(xué)歷補(bǔ)貼
2020底薪+高提成 +年終分紅
2~3月轉(zhuǎn)正
轉(zhuǎn)正后2500元左右底薪+提成
參考薪資:平均2000—3500/月
崗位職責(zé):
1.利用網(wǎng)絡(luò)渠道進(jìn)行公司產(chǎn)品、活動(dòng)信息文字的編輯與推廣;
2.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)上平臺(tái)所需發(fā)布資料的收集及編輯,并操作管理,發(fā)布信息;
3.通過企鵝、微信平臺(tái)、百度、360、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等網(wǎng)絡(luò)渠道進(jìn)行信息推廣及管理;
4.對(duì)網(wǎng)絡(luò)客戶進(jìn)行回復(fù)、跟進(jìn),邀約客戶到公司洽談,由設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)與洽談,不需要自己去設(shè)計(jì)
任職資格:
1.學(xué)歷、專業(yè)不限,有、無經(jīng)驗(yàn)均可,有培訓(xùn),有經(jīng)理、主管帶。
2.電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)類、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3.熟悉企鵝、微信等網(wǎng)絡(luò)交流工具、軟件。
4.想鍛煉提升自己,想往網(wǎng)絡(luò)推廣、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷與策劃方向發(fā)展。
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人 瀏覽:13
2025-11-13
林潔純
崗位職責(zé):
1. 管理亞馬遜,定時(shí)上傳及下架產(chǎn)品;
2、編輯產(chǎn)并優(yōu)化商品信息
3.負(fù)責(zé)亞馬遜網(wǎng)店銷售工作及客戶服務(wù)工作,及時(shí)反饋商品銷售信息并提出有效銷售計(jì)劃。
4.統(tǒng)計(jì)分析賬號(hào)銷售廣告數(shù)據(jù)。
崗位要求:
1、英語(yǔ)6級(jí)或者專業(yè)4級(jí);歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生!有電商從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先!
2、熱愛電子商務(wù),對(duì)網(wǎng)絡(luò)銷售充滿興趣;
3、學(xué)習(xí)欲望和學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4、善于思考,踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),有耐心與責(zé)任心,具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、優(yōu)秀的心理素質(zhì)和抗壓能力,自信,開朗,樂觀,能適應(yīng)快節(jié)奏高效率的工作環(huán)境
公司提供專業(yè)系統(tǒng)的跨境電商運(yùn)營(yíng)培訓(xùn),行業(yè)大咖12年電商實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)手把手教你做跨境電商!
2025-11-13
李金儒
1、協(xié)助制作人負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期市場(chǎng)調(diào)研、用戶分析,根據(jù)公司戰(zhàn)略,制定相應(yīng)的產(chǎn)品方向和開發(fā)要點(diǎn),確定游戲風(fēng)格、核心玩法; 2、協(xié)助制作人負(fù)責(zé)競(jìng)品及行業(yè)分析,及時(shí)把握行業(yè)動(dòng)向,確定產(chǎn)品方向,分析項(xiàng)目可行性; …… 3、全面參與游戲的玩法、數(shù)值、功能框架搭建,技術(shù)定向、美術(shù)風(fēng)格定位等; 4、全面負(fù)責(zé)手游項(xiàng)目策劃及策劃團(tuán)隊(duì)管理,制定策劃部分項(xiàng)目進(jìn)度,并合理安排、監(jiān)督、執(zhí)行策劃細(xì)節(jié)工作; 5、協(xié)助制作人,和主程序、
2025-11-13
睢愛英
負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展計(jì)劃及自營(yíng)品牌經(jīng)營(yíng)目標(biāo),組織制定營(yíng)銷策略,監(jiān)督實(shí)施經(jīng)營(yíng)全過程,確保年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)順利達(dá)成; 3.建立各品牌的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)和管理體系,使公司各品牌運(yùn)作規(guī)范和高效; 4.培訓(xùn)、指導(dǎo)、管理下屬 …… ,打造有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì); 5.把握市場(chǎng)狀況,不斷完善產(chǎn)品、店鋪和經(jīng)營(yíng)模式,適應(yīng)市場(chǎng)變化; 6.制定年度、季度、月度的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),發(fā)展工作計(jì)劃及指標(biāo)。 …… 推動(dòng)經(jīng)營(yíng)中的營(yíng)業(yè)額、成本、利潤(rùn)、顧客滿意度等綜合運(yùn)營(yíng)指標(biāo)的順利達(dá)成; 7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)各品牌營(yíng)運(yùn)管理體系,合理設(shè)置組織結(jié)構(gòu)和崗位,負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)人才培育管理系統(tǒng)的建立,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的營(yíng)運(yùn)人才隊(duì)伍。 …… 熟悉連鎖餐飲公司運(yùn)營(yíng)管理、經(jīng)營(yíng)管理體系,富有創(chuàng)業(yè)思想和精神; 4. 成熟的團(tuán)隊(duì)管理及市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn),有公司全盤或幾個(gè)部門管理經(jīng)驗(yàn),并具有成功的經(jīng)歷; 5.
2025-11-13
Jean-Christophe,Michel Pointeau
職責(zé)概述 醫(yī)學(xué)信息溝通專員在醫(yī)學(xué)信息溝通地區(qū)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)和輔導(dǎo)下,負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣和客戶專業(yè)支持,如拜訪客戶、召開產(chǎn)品介紹會(huì)以及開展其他活動(dòng),從而達(dá)成或超越所轄區(qū)域內(nèi)的業(yè)務(wù)目標(biāo)。 …… 通過公司管理系統(tǒng)以及其他合規(guī)的渠道和方式,收集市場(chǎng)和客戶信息,進(jìn)行分析,反饋和建議。 5. 與上級(jí)經(jīng)理,同事和其他部門的業(yè)務(wù)伙伴保持有效的聯(lián)絡(luò),發(fā)現(xiàn)和促進(jìn)各種合作機(jī)會(huì)。 6.
這里上下班自由,沒有PUA,同事氛圍融洽,沒有管理層級(jí),沒有辦公室政治,老板鼓勵(lì)大家下班可以放飛自我 接受實(shí)習(xí)生,應(yīng)屆生,入職可以提供實(shí)習(xí)證明 薪資待遇:1.綜合薪資5000+高提成+福利+獎(jiǎng)金 …… 家庭旅游,生日會(huì),不定期的舉行各項(xiàng)娛樂活動(dòng) 免費(fèi)提供住宿三室兩廳,宿舍家電齊全,(冰箱,空調(diào),洗衣機(jī),一應(yīng)俱全)在公司附近小區(qū) 法定節(jié)假日公司發(fā)放節(jié)日禮品 超長(zhǎng)年假哦~ 工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)輔助產(chǎn)品對(duì)接商家做好客戶溝通
2025-11-13
游塘存
這里上下班自由,沒有PUA,同事氛圍融洽,沒有管理層級(jí),沒有辦公室政治,老板鼓勵(lì)大家下班可以放飛自我。 …… 法定節(jié)假日公司發(fā)放節(jié)日禮品,超長(zhǎng)年假哦~ 工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)對(duì)接商家做好客戶溝通以及公司產(chǎn)品推廣及銀行的客戶承接(工作簡(jiǎn)單,上手快,無經(jīng)驗(yàn)可帶哦) 職位要求:努力上進(jìn),有想法,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),服從公司安排
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū) 1人 投遞:2人 瀏覽:41
2025-11-13
徐鑫
崗位職責(zé): 1、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、設(shè)備維護(hù)管理、食品安全管理; 2、優(yōu)化排產(chǎn),提高生產(chǎn)效率及解決產(chǎn)品質(zhì)量問題; 3、解決車間突發(fā)狀況。
負(fù)責(zé)校園外賣項(xiàng)目某個(gè)校園/商圈的流量及配送的基本管理人員,商圈外賣交易筆數(shù)的直接負(fù)責(zé)人,商圈配送履約率的直接負(fù)責(zé)人 【工作內(nèi)容】 1、商戶溝通:與商戶溝通開通外賣和收費(fèi)事宜 2、用戶流量:招募、管理地推人員 …… ,進(jìn)行用戶推廣 3、活動(dòng)談判:平臺(tái)和商家活動(dòng)的溝通和談判 4、配送管理:外賣騎手的招募和管理 【崗位要求】 大專及以上學(xué)歷; 優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力,良好的人際溝通能力; 較強(qiáng)的合作談判及客情維護(hù)能力 …… ; 有【餐飲或者o2o行業(yè)拓展】經(jīng)驗(yàn)或者 有【熟悉校園場(chǎng)景有校園業(yè)務(wù)相關(guān)工作】經(jīng)驗(yàn)或者 有【線下中小微商戶的收費(fèi)產(chǎn)品的銷售】經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮~
南寧-興寧區(qū) 1人 商行 瀏覽:44
2025-11-13
李女士
崗位職責(zé): 1、管理店里:衛(wèi)生工作和貨品陳列 2、 跟單:維護(hù)微信老客戶,介紹產(chǎn)品, 完成訂單并收款。 崗位要求: 1、年齡25~40歲 2、性格開朗大方,做事細(xì)致,為人誠(chéng)懇,有愛心。

廚師長(zhǎng)

5000-8000元
南寧-青秀區(qū) 1人 餐飲 投遞:1人 瀏覽:62
2025-11-13
一潮里海記
團(tuán)隊(duì)管理,產(chǎn)品開發(fā),品控培訓(xùn)。
2025-11-13
尹老師
1、食品烘焙產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售(蛋黃酥、蛋撻等); 2、生產(chǎn)全過程管理; 3、生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)組建及培訓(xùn); 4、對(duì)客戶負(fù)責(zé),保證產(chǎn)品按時(shí)、按質(zhì)交付; 5、客戶維護(hù),銷售渠道搭建; 任職要求: 1、具備烘焙技術(shù)
南寧-青秀區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-11-13
何龍
職責(zé) 1、擬定車間生產(chǎn)及工作計(jì)劃, 2、組織并實(shí)施產(chǎn)品制造工作擬定車間降成本方案,開展持續(xù)改善,人員效率提升,降低成本活動(dòng)制定車間制程質(zhì)里控制措施, 3、推行質(zhì)量控制活動(dòng)落實(shí)公司安全管理制度,制定車間生產(chǎn)安全保障措施 …… , 4、開展車間安全檢查和改善工作執(zhí)行公司現(xiàn)場(chǎng) 53管理要求, 5、推進(jìn)持續(xù)改善生產(chǎn)5s活動(dòng)執(zhí)行生產(chǎn)各項(xiàng)流程制度,開展車間團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng) 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù) 招聘要求 了解生產(chǎn)相關(guān)流程及生產(chǎn)質(zhì)量管 …… ; 了解產(chǎn)品生產(chǎn)工藝及檢驗(yàn)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn) 了解人機(jī)料法環(huán)的方式對(duì)生產(chǎn)任務(wù)進(jìn)行安排了解操作運(yùn)用辦公軟件word、excel、PPT等辦公軟件 2年以上生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

渠道銷售

5000-12000元
無固定辦公點(diǎn) 1人 1年以上 茶葉 食品 健康 瀏覽:46
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
2025-11-12
陳生
區(qū)域銷售經(jīng)理
2、統(tǒng)籌兩類產(chǎn)品的客戶訂單對(duì)接、貨物配送調(diào)度,協(xié)調(diào)倉(cāng)儲(chǔ)與物流銜接,保障訂單及時(shí)、準(zhǔn)確送達(dá),維護(hù)客戶長(zhǎng)期合作關(guān)系。 …… 3、負(fù)責(zé)區(qū)域倉(cāng)庫(kù)日常管理,重點(diǎn)做好兩類產(chǎn)品的入庫(kù)驗(yàn)收、出庫(kù)核對(duì)、分類存放、定期盤點(diǎn)及庫(kù)存預(yù)警,確保賬實(shí)相符、貨物完好。 …… 4、調(diào)研本地兩類產(chǎn)品的市場(chǎng)需求、競(jìng)品動(dòng)態(tài)及消費(fèi)趨勢(shì),針對(duì)性優(yōu)化銷售策略,及時(shí)向公司反饋市場(chǎng)信息與產(chǎn)品改進(jìn)建議。 5、配合公司開展兩類產(chǎn)品的品牌推廣、促銷活動(dòng)落地等工作,執(zhí)行上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 …… 3、持有有效駕駛證,自有自駕小貨車或面包車(便于兩類產(chǎn)品配送)者優(yōu)先。 4、本地戶籍、中共黨員或退伍軍人優(yōu)先考慮,能長(zhǎng)期穩(wěn)定在本地工作。

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南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 28K,最多人拿:1W以上
  • 1.1%
    2K
  • 1.5%
    3K
  • 8.9%
    4K
  • 13%
    5K
  • 23%
    6K-8K
  • 20%
    8K-1W
  • 33%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 初中
    0.4%
  • 高中
    0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,初中占0.4%,高中占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。
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