1.負(fù)責(zé)承辦開發(fā)項(xiàng)目的政府報(bào)批報(bào)建手續(xù)包括立項(xiàng)及五證并在本部門規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦結(jié);
2.負(fù)責(zé)承辦開發(fā)項(xiàng)目施工階段的有關(guān)配套手續(xù),申辦開發(fā)項(xiàng)目所需的水、電、熱,氣、通信、閉路、道路等建設(shè)審批手續(xù)。并在本部門規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦結(jié);
3.負(fù)責(zé)承辦開發(fā)項(xiàng)目程竣工后的相關(guān)驗(yàn)收手續(xù),并在本部門規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦結(jié);
4.負(fù)責(zé)承辦商品房預(yù)轉(zhuǎn)銷,并在本部門規(guī)定時(shí)限內(nèi)辦結(jié);
5.負(fù)責(zé)承辦消防二次驗(yàn)收;
6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門及政府相關(guān)職能窗口;
7.負(fù)責(zé)對(duì)所承辦手續(xù)進(jìn)行跟蹤并向部門經(jīng)理及時(shí)匯報(bào)辦理過程出現(xiàn)的疑難問題;
8.負(fù)責(zé)制定月資金計(jì)劃及周工作計(jì)劃,并向部門經(jīng)理提交;
9.完成上級(jí)交辦的其它工作。
南寧家居公司材料員招聘
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南寧 材料員 招聘
職位。好工作,上桂聘
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室內(nèi)設(shè)計(jì)師
2000-5000元2024-11-02宋超華任職資格 大專以上學(xué)歷,設(shè)計(jì)專業(yè),3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有家裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,設(shè)計(jì)師助理亦可。
崗位職責(zé)
1 和客戶進(jìn)行有效溝通,用專業(yè)知識(shí)打動(dòng)客戶達(dá)成簽單;
2 具有專業(yè)的制圖技能,有較強(qiáng)的合理的空間規(guī)劃和色彩搭配能力。學(xué)習(xí)并熟練使用設(shè)計(jì)家軟件;
3 熟知公司各種套餐;
4 了解公司運(yùn)營模式,公司的報(bào)價(jià)及人工,有效的引導(dǎo)客戶;
5 施工期間和項(xiàng)目經(jīng)理、客戶、材料員之間保持有效的交流,保證施工順利的完成;
6 對(duì)客戶出現(xiàn)的問題,及時(shí)的反饋公司,處理好問題。維護(hù)好老客戶關(guān)系,為公司帶來老客戶帶單。 -
采購開發(fā)工程師
5000-6000元2024-10-26梁女士崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)所需物料的市場行情調(diào)研和分析研判;
2、負(fù)責(zé)公司采購新供應(yīng)商的開發(fā)及驗(yàn)廠工作,審查評(píng)價(jià)供應(yīng)商資質(zhì),建立供應(yīng)商信息資料庫;
3、負(fù)責(zé)供應(yīng)商商務(wù)談判和關(guān)鍵合同條款的確定,保證采購價(jià)格的合理性;
4、負(fù)責(zé)管理、優(yōu)化、整合供應(yīng)商資源,尋找性價(jià)比高的潛在供應(yīng)商,確保各品類供應(yīng)商能滿足公司的供貨、質(zhì)量、成本及新品開發(fā)需求。
任職要求:
1、35周歲以下,大專以上學(xué)歷,具備5年以上家居行業(yè)供應(yīng)商開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有供應(yīng)商資源優(yōu)先;
2、熟悉采購開發(fā)業(yè)務(wù)與涉及采購開發(fā)所有環(huán)節(jié)的工作流程;
3、具備良好的供應(yīng)商開發(fā)、評(píng)估及管理能力;
4、具備良好的成本分析、核算、議價(jià)能力;
5、具備良好的協(xié)調(diào)、溝通、組織能力;
6、具備良好的責(zé)任心和抗壓能力。
約 2 個(gè)崗位
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學(xué)歷要求分析
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南寧材料員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占96.3%,1-3年占3.7%。