1、負(fù)責(zé)構(gòu)建安防監(jiān)控系統(tǒng)云服務(wù)平臺
2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制定項(xiàng)目計(jì)劃和控制項(xiàng)目進(jìn)度
3、負(fù)責(zé)輔助并指導(dǎo)系統(tǒng)分析,開展設(shè)計(jì)工作
4、負(fù)責(zé)對常見、主流安防產(chǎn)品進(jìn)行預(yù)研、驗(yàn)證
5、負(fù)責(zé)組織和帶領(lǐng)公司內(nèi)部員工研究與項(xiàng)目相關(guān)產(chǎn)品、技術(shù)
6、理解系統(tǒng)的業(yè)務(wù)需求,制定系統(tǒng)的整體框架(包括技術(shù)框架和業(yè)務(wù)框架)
南寧安全管理專家招聘
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南寧 安全管理專家 招聘
職位。好工作,上桂聘
按行業(yè):
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農(nóng)業(yè)種植技術(shù)員
2000-3000元2024-10-24羅春榮一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)民宿農(nóng)田的日常管理,包括種植、施肥、灌溉等工作,確保農(nóng)作物健康生長。
2.監(jiān)測農(nóng)作物的生長狀況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理病蟲害問題,保障產(chǎn)量和質(zhì)量。
3.協(xié)助農(nóng)業(yè)專家進(jìn)行新品種、新技術(shù)的試驗(yàn)與推廣,提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)效率。
4.負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)數(shù)據(jù)的收集與整理,為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)提供有力數(shù)據(jù)支持。
二、任職要求:
1.農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)種植經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先。
2.具備扎實(shí)的農(nóng)業(yè)種植理論基礎(chǔ),熟悉常見農(nóng)作物的生長習(xí)性與栽培技術(shù)。
3.具備良好的實(shí)踐操作能力,能夠獨(dú)立完成農(nóng)田管理相關(guān)工作。
4.熱愛農(nóng)業(yè),具備較強(qiáng)的責(zé)任心與敬業(yè)精神,能夠吃苦耐勞,適應(yīng)戶外工作環(huán)境。
5.有農(nóng)業(yè)種植相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
工作地點(diǎn)在興寧區(qū)三塘鎮(zhèn)古埌坡
月休4天 包食宿 -
制糖企業(yè)技術(shù)員/五險(xiǎn)一金/多工種
4000-6000元2024-10-24馮小華工作地點(diǎn):廣西、云南、海南等地區(qū)南華糖業(yè)集團(tuán)旗下企業(yè)。廣西:扶綏縣、龍州縣、上林縣、隆安縣、忻城縣、平果縣、田東縣。
工作崗位:企業(yè)專業(yè)技術(shù)員或技能崗位員工。
培養(yǎng)方向:管理+技術(shù)雙通道,3~5年內(nèi)培養(yǎng)成為企業(yè)各專業(yè)的技術(shù)專家,表現(xiàn)優(yōu)異者優(yōu)先往管理方向培養(yǎng),實(shí)現(xiàn)個(gè)人與企業(yè)的共同發(fā)展。
福利待遇:入職即簽勞動(dòng)合同,按當(dāng)?shù)卣咭?guī)定繳納五險(xiǎn)一金,定期體檢。
崗位要求:本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆或往屆畢業(yè)生(專業(yè)對口或條件優(yōu)異者可放寬條件),具有較強(qiáng)的環(huán)境適應(yīng)能力,能適應(yīng)制造型企業(yè)工作條件以及縣、鎮(zhèn)的生活環(huán)境;身體健康、品行端正、積極進(jìn)取、樂觀向上、踏實(shí)工作、能吃苦耐勞,有較強(qiáng)的邏輯思維能力,溝通能力好,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 -
管理儲備干部/管培生/五險(xiǎn)一金
6000-8000元2024-10-24馮小華一、 招聘崗位及人數(shù):集團(tuán)管理儲備干部 25人;
二、任職要求:
1)熱愛制糖、造紙行業(yè);食品科學(xué)(制糖)、輕化工程、農(nóng)學(xué)、電氣、機(jī)械、化工等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,應(yīng)屆或畢業(yè)三年內(nèi),年齡28歲以下,身體健康;
2)學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,具有良好的品質(zhì)、高度的責(zé)任心、優(yōu)秀的能力;具備主動(dòng)性強(qiáng)、有影響力和號召力、成就導(dǎo)向、堅(jiān)持不懈、高效執(zhí)行的素質(zhì);
三、培養(yǎng)方向:企業(yè)總經(jīng)理、副總經(jīng)理和技術(shù)專家。由集團(tuán)總部直接選拔、培養(yǎng)和統(tǒng)一管理任用,配置最優(yōu)質(zhì)資源和政策,高門檻入職、重點(diǎn)跨越式培養(yǎng)助力快速成長、更多工作區(qū)域和職位選擇;
四、薪酬福利待遇:固定工資+年度考核獎(jiǎng)金,待遇優(yōu)厚;簽訂勞動(dòng)合同,五險(xiǎn)一金、住宿、培訓(xùn)、帶薪年假、定期健康體檢等。
五、鍛煉培養(yǎng)地點(diǎn):集團(tuán)后備人才培養(yǎng)基地(崇左市扶綏縣東門南華糖業(yè)有限公司、崇左市龍州南華紙業(yè)有限公司) -
高中物理教師
6000-8000元2024-10-21劉老師5.全職教師薪酬福利待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金+社保+帶薪年假+公司各項(xiàng)福利(平均工資6000-8000以上) 晉升空間:1、教師→優(yōu)秀老師→明星教師→專家教師 2、教師→學(xué)科導(dǎo)師→管理崗 -
咨詢工程師
6000-10000元2024-10-20可行性研究報(bào)告編制法律法規(guī)及相關(guān)的技術(shù)規(guī)范; 3、能夠獨(dú)立完成各類前期項(xiàng)目咨詢報(bào)告(項(xiàng)目建議書、可行性研究報(bào)告、資金申請、節(jié)能評估、穩(wěn)評等)的編制等相關(guān)工作,熟悉相關(guān)政策、法規(guī)、及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn); 4、結(jié)合公司技術(shù)要求提供相應(yīng)的現(xiàn)場、專家評審工作等技術(shù)支持 …… 二、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷(土木、生態(tài)建設(shè)和環(huán)境工程、建筑、市政、城市規(guī)劃、工程管理等相關(guān)專業(yè)); 2、具備注冊咨詢工程師資格證書; 3、3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4、中級職稱、PPP項(xiàng)目咨詢經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)咨詢工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
南寧相關(guān)熱門崗位
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