南丹樓盤現(xiàn)場(chǎng)銷售招聘
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南丹 樓盤現(xiàn)場(chǎng)銷售 招聘
職位。好工作,上桂聘
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置業(yè)顧問(wèn)
5000-10000元2024-11-11李達(dá)富1、負(fù)責(zé)通過(guò)自身具備的專業(yè)知識(shí),在售樓現(xiàn)場(chǎng)對(duì)樓盤進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)宣傳,令客戶對(duì)樓盤建立良好的感官,對(duì)開(kāi)發(fā)商有積極的認(rèn)知;
2、負(fù)責(zé)接待現(xiàn)場(chǎng)的購(gòu)房客戶,利用自己的專業(yè)知識(shí)回復(fù)客戶的問(wèn)詢,積極促成客戶的購(gòu)買意向;
3、了解樓盤的基本情況,熟悉樓盤銷售、交易的詳細(xì)流程,了解房產(chǎn)交易過(guò)程中相關(guān)的法律法規(guī),為客戶的樓盤買賣提供專業(yè)的服務(wù);
4、遵照樓盤的銷售方案及銷售計(jì)劃,按照樓盤的銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行樓盤銷售工作;
5、建立客戶檔案,及時(shí)對(duì)檔案進(jìn)行更新和管理,詳細(xì)記錄客戶的相關(guān)信息,以便進(jìn)行后期的相關(guān)售后工作;
6、做好銷售現(xiàn)場(chǎng)的其他服務(wù)工作,維護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)的設(shè)備完好及日常衛(wèi)生保持。 -
房地產(chǎn)銷售總監(jiān)
15000-30000元2024-11-11李達(dá)富職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的前期市場(chǎng)分析、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品定位等工作;
2、依據(jù)公司目標(biāo),制定市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,推廣并監(jiān)督實(shí)施,組建并帶教團(tuán)隊(duì),培訓(xùn)并激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員完成業(yè)務(wù)指標(biāo),對(duì)執(zhí)行情況定期分析和總結(jié);
3、負(fù)責(zé)公司樓盤案場(chǎng)的活動(dòng)策劃,現(xiàn)場(chǎng)氛圍,銷售物料及案場(chǎng)的整體管控;
4、負(fù)責(zé)與分銷方關(guān)系的建立,參與項(xiàng)目的渠道定位及渠道推廣的策略;
5、解決營(yíng)銷過(guò)程中的突發(fā)事件;
6、建立客戶檔案,整合客戶資源,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員做好客戶服務(wù)工作及客戶關(guān)系管理;
7、負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員的日常管理及績(jī)效考核等部門內(nèi)部管理工作
8、具有策劃經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),必要時(shí)獨(dú)立完成策劃工作。
任職要求:
1、28-35歲左右,大專及以上學(xué)歷者;
2、具備3年以上房地產(chǎn)代理公司營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)或開(kāi)發(fā)商管理層工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備抗壓能力,計(jì)劃性強(qiáng),案場(chǎng)掌控能力強(qiáng);
4、全程獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)2個(gè)以上房地產(chǎn)樓盤項(xiàng)目的營(yíng)銷管理工作;
5、具備較強(qiáng)的房地產(chǎn)市場(chǎng)和項(xiàng)目調(diào)研能力,對(duì)市場(chǎng)發(fā)展的變化感覺(jué)敏銳。
約 2 個(gè)崗位
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河池 置業(yè)顧問(wèn)招聘工資
¥
4230
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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17.9%2K
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41%3K
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2.6%4K
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23.1%5K
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7.7%8K-1W
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7.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
河池置業(yè)顧問(wèn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
河池置業(yè)顧問(wèn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。