汽車維修技術(shù)總監(jiān)

日常接待客戶進(jìn)店維修保養(yǎng)，定期招攬

大工崗位職責(zé)： 崗位職責(zé) 1、在主管經(jīng)理的帶領(lǐng)下，負(fù)責(zé)本廠的全面技術(shù)管理工作。（具有新能源商用車維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮） 2、客戶到達(dá)后，在前臺(tái)業(yè)務(wù)人員的陪同下，共同對(duì)送修車輛進(jìn)行初步檢查和故障判斷，解答客戶提出的各項(xiàng)疑難技術(shù)問題 3、統(tǒng)籌維修方案和檢修計(jì)劃，帶領(lǐng)并組織班組人員完成車輛的檢修工作 4、在車輛維修過程中檢查、監(jiān)督車輛修復(fù)情況，并提供必要的技術(shù)支持，同時(shí)如前臺(tái)、銷售、保險(xiǎn)等遇到技術(shù)問題時(shí)應(yīng)及時(shí)提供技術(shù)幫助。 6、做好汽車專業(yè)技術(shù)資料的申購、查閱、保管歸檔工作。 7、車輛修復(fù)后，負(fù)責(zé)組織人員對(duì)車輛進(jìn)行詳細(xì)的檢查、鑒定試車，每天對(duì)其它質(zhì)檢人員試車檢驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行分析匯總，檢查維修項(xiàng)目完成情況車輛技術(shù)故障是否處理，并在檢驗(yàn)單上簽字驗(yàn)收。8、根據(jù)要求對(duì)廠內(nèi)技術(shù)人員、操作人員、管理人員等進(jìn)行有計(jì)劃、有重點(diǎn)的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和考核，并做好培訓(xùn)記錄檔案。 9、進(jìn)行故障案例整理、并整理出典型故障案例來補(bǔ)充廠內(nèi)《典型故障案例集》，將作為員工維修故障經(jīng)驗(yàn)積累參考錄。 10、必要時(shí)和機(jī)組成員一起，共同組織人員進(jìn)行外出施救、搶修工作。 11、陪同主管經(jīng)理一起解決用戶投訴，當(dāng)用戶提出關(guān)于車輛日常使用、維護(hù)保養(yǎng)、車輛維修技術(shù)問題或投訴時(shí)，能夠做好解釋或協(xié)調(diào)工作。 12、協(xié)調(diào)主管經(jīng)理一起調(diào)整車間的工作量及測(cè)算車間的工作效率，制定生產(chǎn)定額，標(biāo)準(zhǔn)維修工時(shí)定額等。 13、檢查車間6S（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全），負(fù)責(zé)檢查督促維修廠內(nèi)所有維修設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)執(zhí)行情況。 14、根據(jù)生產(chǎn)情況，向廠家及主管經(jīng)理提出訂購配件的計(jì)劃和清單建議。 15、當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)安排臨時(shí)任務(wù)和緊急任務(wù)時(shí)，應(yīng)積極執(zhí)行！ 加分項(xiàng)：4S店/后市場(chǎng)連鎖/新能源售后維修 備注：廠區(qū)是國(guó)內(nèi)知名新能源商用車一級(jí)分銷商指定授權(quán)的維修服務(wù)中心，同時(shí)也是各大保險(xiǎn)公司定點(diǎn)合作單位。事故車推送量很大，以華晨鑫源、新吉奧、吉利遠(yuǎn)程新能源商用車為主，不需要個(gè)人

大工崗位職責(zé)： 崗位職責(zé) 1、在主管經(jīng)理的帶領(lǐng)下，負(fù)責(zé)本廠的全面技術(shù)管理工作。（具有新能源商用車維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮） 2、客戶到達(dá)后，在前臺(tái)業(yè)務(wù)人員的陪同下，共同對(duì)送修車輛進(jìn)行初步檢查和故障判斷，解答客戶提出的各項(xiàng)疑難技術(shù)問題 3、統(tǒng)籌維修方案和檢修計(jì)劃，帶領(lǐng)并組織班組人員完成車輛的檢修工作 4、在車輛維修過程中檢查、監(jiān)督車輛修復(fù)情況，并提供必要的技術(shù)支持，同時(shí)如前臺(tái)、銷售、保險(xiǎn)等遇到技術(shù)問題時(shí)應(yīng)及時(shí)提供技術(shù)幫助。 6、做好汽車專業(yè)技術(shù)資料的申購、查閱、保管歸檔工作。 7、車輛修復(fù)后，負(fù)責(zé)組織人員對(duì)車輛進(jìn)行詳細(xì)的檢查、鑒定試車，每天對(duì)其它質(zhì)檢人員試車檢驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行分析匯總，檢查維修項(xiàng)目完成情況車輛技術(shù)故障是否處理，并在檢驗(yàn)單上簽字驗(yàn)收。8、根據(jù)要求對(duì)廠內(nèi)技術(shù)人員、操作人員、管理人員等進(jìn)行有計(jì)劃、有重點(diǎn)的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和考核，并做好培訓(xùn)記錄檔案。 9、進(jìn)行故障案例整理、并整理出典型故障案例來補(bǔ)充廠內(nèi)《典型故障案例集》，將作為員工維修故障經(jīng)驗(yàn)積累參考錄。 10、必要時(shí)和機(jī)組成員一起，共同組織人員進(jìn)行外出施救、搶修工作。 11、陪同主管經(jīng)理一起解決用戶投訴，當(dāng)用戶提出關(guān)于車輛日常使用、維護(hù)保養(yǎng)、車輛維修技術(shù)問題或投訴時(shí)，能夠做好解釋或協(xié)調(diào)工作。 12、協(xié)調(diào)主管經(jīng)理一起調(diào)整車間的工作量及測(cè)算車間的工作效率，制定生產(chǎn)定額，標(biāo)準(zhǔn)維修工時(shí)定額等。 13、檢查車間6S（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全），負(fù)責(zé)檢查督促維修廠內(nèi)所有維修設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)執(zhí)行情況。 14、根據(jù)生產(chǎn)情況，向廠家及主管經(jīng)理提出訂購配件的計(jì)劃和清單建議。 15、當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)安排臨時(shí)任務(wù)和緊急任務(wù)時(shí)，應(yīng)積極執(zhí)行！ 加分項(xiàng)：4S店/后市場(chǎng)連鎖/新能源售后維修 備注：廠區(qū)是國(guó)內(nèi)知名新能源商用車一級(jí)分銷商指定授權(quán)的維修服務(wù)中心，同時(shí)也是各大保險(xiǎn)公司定點(diǎn)合作單位。事故車推送量很大，以華晨鑫源、新吉奧、吉利遠(yuǎn)程新能源商用車為主

任職要求: 1、為人友善、樂于助人、吃苦耐勞、有工作目標(biāo)和理想； 2、擁有5年以上的汽車維修經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練奔馳寶馬奧迪、豐田日產(chǎn)等主流品牌車型的保養(yǎng)、維修; 4、具備綜合車型的維修能力，并且能夠勝任大修； 5、良好執(zhí)行車間主管或服務(wù)顧問安排的維修工作； 6、善于與服務(wù)顧問進(jìn)行良好的工作溝通； 7、注重維修時(shí)效，按時(shí)交車； 8、具備工匠精神,具有一定的抗壓能力。 工作時(shí)間：AM08:30-PM17:30； 聯(lián)系人：趙經(jīng)理 ***********； 工作地點(diǎn)：南寧市江南區(qū)白沙大道106號(hào)；

招聘對(duì)象：在校汽車維修類、鈑噴類專業(yè)，2024屆畢業(yè)生。 實(shí)習(xí)崗位：汽車噴漆 實(shí)習(xí)要求：踏實(shí)肯干、服從安排、吃苦耐勞、虛心好學(xué)、積極上進(jìn)、 實(shí)習(xí)待遇：公司提供午餐及補(bǔ)助相關(guān)福利

崗位職責(zé): 1、進(jìn)廠維修保養(yǎng)客戶的預(yù)約、接待、出工單、跟進(jìn)維修進(jìn)度及完工后質(zhì)檢、交車等一系列工作; 2、為顧客提供車輛使用、維修知識(shí)咨詢服務(wù); 3、能處理客戶投訴，善于與客戶溝通，全方位地引導(dǎo)客戶 提高對(duì)車輛維修保養(yǎng)的認(rèn)識(shí); . 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)，性格開朗，形象氣質(zhì)佳，具有良好的溝通能力和應(yīng)變能力; 2、持C牌以上駕證; 3、從事過前臺(tái)接待者優(yōu)先考慮，無經(jīng)驗(yàn)者，綜合素質(zhì)良好亦可考慮。 薪資范圍: 3500-8000元/月 發(fā)薪日: 20日 社保類型:五險(xiǎn) 提成方式:計(jì)件提成; 獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:餐補(bǔ)，績(jī)效獎(jiǎng)金

汽車貼膜，改色膜，隱形車衣施工

汽車服務(wù)顧問工作內(nèi)容： 1、 客戶接待及時(shí)、禮貌問候客戶，處理客戶詢問 日常維護(hù)服務(wù)顧問的時(shí)間安排，為客戶安排時(shí)間，安排合適的服務(wù)顧問 在客戶等待時(shí)進(jìn)行照顧，提供協(xié)助。 2、 以服務(wù)客戶為根本，對(duì)工作盡職盡責(zé)。 3、 熱情接待客戶，必須使用文明用語，了解客戶的需求及期望， 為客戶提供滿意的服務(wù)。 4、 著裝保持專業(yè)外貌，待客熱情、誠(chéng)懇，談吐自然大方,保持接待 區(qū)整齊清潔。 5、 認(rèn)真接待客戶車輛，清楚仔細(xì)檢查車輛外觀、內(nèi)飾并認(rèn)真登記， 同時(shí)提醒客戶將車內(nèi)的重要物品保管好。 6、 定期向客戶進(jìn)行回訪，征求客戶的意見，考察客戶的滿意度， 并根據(jù)相應(yīng)項(xiàng)目做好記錄。 7、要求：20-35歲之間 8.有汽車4s店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 上班時(shí)間：9:00-18:00 福利：?jiǎn)T工食堂、法定節(jié)假日、員工生日會(huì)，員工旅游、五險(xiǎn)、免費(fèi)停車、老帶新培訓(xùn)，融洽工作氛圍

薪資范圍：4000-6000元/月發(fā)薪日：15日底薪：2100-2500元/月提成方式：銷售額提成；獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：包吃

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)售后進(jìn)廠維修保養(yǎng)客戶的預(yù)約、接待、出工單、跟進(jìn)維修進(jìn)度及完工后質(zhì)檢、交車等一系列工作； 2、為顧客提供車輛使用、維修知識(shí)咨詢服務(wù) ； 3、能處理客戶投訴，善于與客戶溝通，全方位地引導(dǎo)客戶提高對(duì)車輛維修保養(yǎng)的認(rèn)識(shí)； 4、向客戶介紹和推薦各種售后服務(wù)項(xiàng)目和優(yōu)惠促銷活動(dòng)項(xiàng)目； 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。 任職要求： 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)，性格開朗，形象氣質(zhì)佳，具有良好的溝通能力和應(yīng)變能力； 2、?？茖W(xué)歷及以上，具有一定的汽車?yán)碚撝R(shí)，持C牌以上駕證； 3、熟悉4S店工作流程，從事過前臺(tái)接待者優(yōu)先考慮； 4、無經(jīng)驗(yàn)者，綜合素質(zhì)良好亦可考慮。 福利待遇： 上班時(shí)間：8：50-18:00，提供員工餐，周休一天，法定節(jié)假日調(diào)休，交5險(xiǎn)。