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鹿寨電子公司產(chǎn)品招聘

共找到 7條 鹿寨 產(chǎn)品 招聘 職位。好工作,上桂聘
1、具體國(guó)家認(rèn)可的檢測(cè)相關(guān)證書;
2、負(fù)責(zé)入庫(kù)貨品的農(nóng)殘、肉殘檢測(cè)并出具農(nóng)殘、肉殘檢測(cè)報(bào)告;
3、核驗(yàn)進(jìn)入公司貨品的檢驗(yàn)報(bào)告,并進(jìn)行相應(yīng)的分類整理與存檔工作;
4、負(fù)責(zé)待出庫(kù)貨物的抽樣檢驗(yàn)并在發(fā)貨單上附檢驗(yàn)報(bào)告;
5、負(fù)責(zé)檢測(cè)設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)工作;
6、完成上級(jí)交代的其他工作。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成分解下的招商任務(wù)指標(biāo);
2、開(kāi)拓招商渠道,對(duì)各個(gè)渠道跟進(jìn)和管理,參加各種招商活動(dòng),挖掘?qū)ο罂蛻簦?br /> 3、負(fù)責(zé)招商客戶邀約、接待、跟進(jìn)、簽約、款項(xiàng)催收和后期項(xiàng)目落地;
4、招商資料和客戶信息的收集、管理、存檔工作,建立客戶數(shù)據(jù)信息庫(kù),不定期客戶拜訪、邀約、尋求合作。
任職要求:
1、具有1年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉招商流程、招商技巧、合同條款以及市場(chǎng)操作模式;
3、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的管理能力;
4、富有激情、誠(chéng)實(shí)守信、勤奮敬業(yè)
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的宣傳與推廣;
2.走訪并維護(hù)客戶保持密切的業(yè)務(wù)溝通聯(lián)系;
3.協(xié)助各部門的工作事宜。
崗位要求
1.生熟手都可,一對(duì)一帶薪培訓(xùn);
2.吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神;
3.不限年齡
薪資標(biāo)準(zhǔn)
底薪+高提成+高獎(jiǎng)金
(一般干3500以上、努力干6000以上,拼命干1.5萬(wàn)以上)
詳詢:肖經(jīng)理***********
1、負(fù)責(zé)公司所需食材的采購(gòu)工作; 2、按照公司下達(dá)的采購(gòu)計(jì)劃,核對(duì)倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存,擬訂采購(gòu)方案,及時(shí)采購(gòu)所需食材; 3、采購(gòu)食材時(shí),根據(jù)市場(chǎng)行情波動(dòng),做好購(gòu)價(jià)、比價(jià)、議價(jià)工作,采購(gòu)的食材必須質(zhì)優(yōu)價(jià)廉; 4、熟悉食品安全法,采購(gòu)的食材必須符合食品安全法要求; 5、熟悉各種食材的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)行情,與物資供應(yīng)方建立良好的關(guān)系; 6、采購(gòu)食材運(yùn)輸過(guò)程應(yīng)生與熟、成品與半成品、食品與物品分開(kāi),防止交叉污染; 7、嚴(yán)格執(zhí)行采購(gòu)食材原料及成品索證索票制度,保證貨到的同時(shí),同批次檢驗(yàn)報(bào)告或合格證、供貨者的食品生產(chǎn)許可證或食品經(jīng)營(yíng)許可證、購(gòu)貨發(fā)票或憑證也同時(shí)到達(dá); 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1、配合部門主管更新、完善、創(chuàng)新采購(gòu)制度和流程; 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商訂單進(jìn)度的跟蹤、協(xié)調(diào)和溝通; 3、進(jìn)行物料的篩選、檢查及質(zhì)保工作; 4、熟悉和掌握各類物料的名稱、型號(hào)、規(guī)格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地; 5、監(jiān)督采購(gòu)物料的系統(tǒng)性,錄入各類有關(guān)采購(gòu)的物料信息,編制各類采購(gòu)文件,適時(shí)更新修改并作一定的補(bǔ)充,歸檔形成系統(tǒng)化管理; 6、積極與各部門進(jìn)行溝通,及時(shí)了解需求情況,控制采購(gòu)成本; 7、起草、傳達(dá)采購(gòu)部相關(guān)文件或備忘錄; 8、負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有的供應(yīng)商資料進(jìn)行整理、歸檔,建立供應(yīng)商名冊(cè); 9、負(fù)責(zé)供應(yīng)商貨款請(qǐng)款事宜; 10、協(xié)助采購(gòu)經(jīng)理準(zhǔn)備新品上架工作事宜; 11、負(fù)責(zé)登記供應(yīng)商退換貨等問(wèn)題...
崗位職責(zé): 1、制定分揀部工作流程,對(duì)工作規(guī)范和考核標(biāo)準(zhǔn)不斷進(jìn)行總結(jié)和完善,并監(jiān)督、指導(dǎo)、督促分揀員的工作進(jìn)度; 2、負(fù)責(zé)整個(gè)倉(cāng)庫(kù)區(qū)域的衛(wèi)生清理、貨架的整理、品控問(wèn)題的反饋以及臨期商品的處理; 3、熟悉和把控菜品的品質(zhì),及時(shí)有效的反饋、處理不佳品,同時(shí)將耗損率控制在合理范圍; 4、對(duì)員工進(jìn)行月度考核,指導(dǎo)下屬不斷改善績(jī)效、提高技能,按照計(jì)劃與工作需要對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),建設(shè)高效團(tuán)隊(duì); 5、整體缺貨的補(bǔ)充,客訴的處理,以及協(xié)助分級(jí)。6、根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指示或日常工作需要制定相應(yīng)工作計(jì)劃并分解給各責(zé)任人推進(jìn),對(duì)整個(gè)計(jì)劃推進(jìn)過(guò)程進(jìn)行監(jiān)控,并及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋上。 任職要求:1、22-40周歲,男...
陳列布置:根據(jù)店內(nèi)陳列方案,布置產(chǎn)品陳列,提高產(chǎn)品的吸引力和銷售效率。 促銷活動(dòng):參與和推動(dòng)店內(nèi)促銷活動(dòng),增加銷售額和客戶忠誠(chéng)度。 投訴處理:妥善處理客戶投訴,并及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)和解決問(wèn)題。 …… 學(xué)習(xí)更新:不斷學(xué)習(xí)更新產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧和客戶服務(wù)方法,提高工作效率和業(yè)績(jī)。 月休6天
約 7 個(gè)崗位
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柳州 產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 13K,最多人拿:6K-8K
  • 5.7%
    3K
  • 11.4%
    4K
  • 14.3%
    5K
  • 28.6%
    6K-8K
  • 22.9%
    8K-1W
  • 17.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.1%
  • 大專
    2.9%
柳州產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,大專占2.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.1%
  • 1-3年
    2.9%
柳州產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.1%,1-3年占2.9%。
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